ACTA REUNION COMITE DE EMPRESA- EMPRESA BHEKO Reunidos en los locales de la Empresa el lunes 2 de Spero del 2009 e! Comité de Empresa con los-siguientes miembros: Miguel Gonzalez, Julian Garcia, Victor Justo, Mario Bricefio, Cesar Serrano, Paqui Langa Julian Camino Y los delegados Sindicales, Cristébal Sanchez, CCOO y Roberto Arteaga USO. Por parte de la empresa Javier Ruiz Alcantara, Director de RRHH con elsiguiente orden del dia. 1.- CATEGORIAS PROFESIONALES: El Comité de Empresa (C.E.) solicita el listado de los ascensos de categoria del afio 2008. é La Empresa dice que el elaboraré y entregard al presidente de! Comité La Direccién de RRHH tiene un listado de trabajadores propuestos para subida de categoria, dicho listado junto con el informe de motivacién de subida de categoria se entregara al Comité de empresa. Ademés solicita al Comité de Empresa para que, mediante informe de motivacién de categorias presente los candidatos que Gonsidere que deben tener subida de categoria 2.- ROPA DE TRABAJO.- EIC.E. pregunta a la empresa si el responsable de almacén tiene el listado para la entrega de calcetines de abrigo en las distintas secciones. La Empresa indica que si y se le entregard copia del mismo. EIC.E. pregunta por la incidencia de la falta de frecuencia del lavado de Ropa La Empresa contesta que se ha hablado con el Gerente de Azul Lavanderia y van a mantener la frecuencia de recogida y entrega los martes y los jueves. EIC.E. solicita que la ropa_de trabajo limpia de loncheadios y centros de jamén esté en el Hall de entrada a vestuarios. La Empresa contesta que se corregird dicha incidencia 3.- FICHEROS.- EI C.E, solicita un fichero en la entrada de empaquetados, donde estaba antes, por el exceso de personal y las dificultades de los fichajes en una seccién con tantos trabajadores, ya que a la salida se junta demasiada gente para fichar. El C.E. solicita un fichador en las dos zonas de trabajo de administracién, para que dicho personal pueda fichar y tener control de su horario.1C.E. solicita un fichador en centros y jamones de la plataforma'ya que carecen de él, porque tiene fichador loncheados y expediciones y ello no. El C.E. solicita que los fichadores actuales que estan bastante deteriorados:sean sustituidos por nuevos porque se estropean cada dos por tres. 4.- VESTUARIOS MUJERES.- El C.E. pide soluciones para el vestuario de mujeres de fabrica por el incremento de mujeres y la falta de taquillas. La Empresa contesta que se esta a la espera de recibir los cuerpos de taquillas que se van a incorporar al vestuario de mujeres de fabrica. Y va a producir una reorganizacién en el vestuario con la intencién de que quepan el mayor numero de taquillas. 5.- COMEDOR DE EMPRESA: ELC.E. pide soluciones: para que los trabajadores de fabrica puedan salir al comedor con ropa de trabajo. La Empresa contesta , que como ya conoce el C.E. se va a realizar una pasarela cerrada con tres puertas de acceso que unird los vestuarios con el comedor. Actualmente esté en manos de mantenimiento y Direccién General porque habian pedido presupuesto y han medido para su instalacién EI C:E. solicita una fecha para darle a conocer a los trabajadores cunado podran disponer de dicha pasarela, 6.- AVERIAS Y MEDIA DE PRODUCCION. EI C.E. solicita que. los trabajadores que sufren las averias de maquinaria, y que por ello tienen que esperar a que se arregle dicha maquinaria, sin poder sacar su productividad diaria, se les pague la media de la produccién de la seccién mientras dure la averia ELC. E, solicita que la falta de material, bandejas y carros cutter, hace que los trabajadores no puedan realizar su trabajo coherentemente afectandole para sacar su produccion, por ello solicita que se compren mas bandejas y carros cutter. La Empresa contesta que se realice un informe en que secciones hace falta material,7.- CENTRO MEDICO:- ELC.E. vuelve a solicitar que el Centro Médico esta a cota cero: como establece la legislacion. El Director de RRHH volvera a consultarlo con la Direccién General 8.- REQUERIMIENTO DE LA INSPECCION. El C.E. solicita que se realicen los siguientes requerimientos que ha realizado la Inspeccién de Trabajo en su ultimo requerimiento Primero.- Traspalet eléctrico para Embutidos y Amasados que sirva de elevador para la carne congelada. Segundo.- Traspalet eléctrico para Inyectados Y york para subir las bandejas del puesto de inyectados en el traspaso de las bandejas a los carros cutter. La empresa dice que no deben sobrepasarse las bandejas de 25 kg. EI.C.E. dice se sobrepasan que vienen de la sala con una media de 30kg o mas. La Empresa dice que informaré a los responsables para que se tomen las medidas oportunas. Tercero.- Falta por arreglar la seguridad de la maquina de vacio de centros de Jamén La empresa contesta que este’ punto consideraba que estaba arreglado, y hablara con mantenimiento. Cuarto.- Falta por cambiar el doble sentido de la cinta de jamones en centros de Jamén. La empresa contesta que considera que hay un problema técnico que impide poder hacerlo. Quinto.- La puerta de precocinados de emergencia esta estropeada y seguramente se le puede caer a algiin trabajador encima. Esto se produce Porque la puerta por donde se debe salir no la han cambiado como se dijo. La-Empresa: se ha solicitado a Mantenimiento y a la gerencia de fabrica que se cambie dicha puerta, y por las noticias que tenemos se va a cambiar. 9.- OTROS.- A.-EIC.E solicita que las puertas antiincendio de la plataforma se abran cuando suena la alarma o se va la luz, ya que se quedan cerradas. b- EI C.E. solicita que se designe otro trabajador cono carretilleros ya que el actual hace muchas funciones administrativas y de carga y descarga de jones y son los propios trabajadores los que tienen que hacer la al arretillero.