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2a Rev. Industrial
Conocimiento
Tierra
Capital Intelectual
Manufactura
Mentefactura
Hipercompetencia
I
Inteligente en la Organizacin
F
Flexible en la produccin
A
Agil en la Comercializacin
Nuevo Paradigma
Nueva Economa
Produccin flexible y personalizada: economas de variedad y productoservicio-solucin integral al cliente. Mercado global y en red (network) Comercio electrnico. Variable y personalizado Vida corta del producto Costo Unitario + valor percibido por el cliente
HIPERCOMPETENCIA
Competencia de Mercado Precio calidad Conocimiento - Innovacin Destrucin de fortalezas Acumulacin de recursos Sistema de Manufactura y Marketing Integral Inteligente: SM2I2. Sistemas de manufactura de especializacin flexible. Innovacin, Aprendizaje y Capacidad de Respuesta. ( capital intelectual) Organizacin Inteligente
Enfoque Operacional:
Internacional
Macroeconmico Mesoeconmico
Microeconmico Empresa
La empresa es el centro de donde parte la CS y quien finalmente 7 enfrenta la competencia en el mercado local y global.
Microeconmico
Internacional
Polticas Pblicas
Modelo de Apertura: Capital Comercial Programa de fomento de exportaciones e IED Programa activo y preventivo ante prcticas de competencia desleal y contrabando
Mesoeconmico
Modelo Industrial: Capital organizacional: Cadenas empresariales conglomerados productivas y polos regionales. Capital logstico: Infraestructura fsica y tecnolgica. Capita Intelectual: Sistema nacional de innovacin y educacin
Institucional
u v w x y z
Modelo Gubernamental y Estado de Derecho Capital Institucional Gobierno con calidad e inteligente: Desregulacin y fomento de los servicios pblicos. Economa Institucional de mercado: Estado de Derecho
Macroeconmico
Modelo Macro: Capital Macroeconmico
Poltica-Social
Modelo de Desarrollo Social: Capital Social Desarrollo Social Integral y Estabilidad poltica: Base de la sustentabilidad del desarrollo
Programa de seguridad pblica
Polticas
Nivel Microeconmico
Programa de desarrollo empresarial. Programa integral de apoyo a las PyMEs y micro. Asistencia organizacional, tcnica y financiera a las empresas. Programa de desarrollo laboral: Polticas de incentivos al empleo y capacitacin en planta. Convertir a la empresa en centros de aprendizaje e innovacin contnua. Programa de fomento a la microempresa y banca social.
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I FA
Inteligente en la organizacin Flexible en la produccin Agil en la comercializacin
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Clulas del Conocimiento: aprendizaje y creacin de conocimiento Innovacin contnua base de la Competitividad
Transicin hacia un nuevo modeloorganizacional Capital Intelectual para innovacin y competitividad sustentable.
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Mquinaria Flexible
Procesos flexibles
Flexibilidad laboral
Papel Bond
Pasta Bagazo
Multiproducto
Multiproceso
Multihabilidades
La Especializacin Flexible se basa en el uso flexible de maquinaria y procesos multipropsitos apoyados en multihabilidades de los trabajadores.
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Nivel Mesoeconmico
Polticas
Fomento al desarrollo de infraestructura educativa, tecnolgica y bsica. Promocin a la inversin en energa. Promocin a la articulacin entre empresa, industria y regiones.
Capital Intelectual.
Desarrollo sectorial y espacial: Regiones, conglomerados
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Sectores Productivos
Cadenas Empresariales
Agroindustria Ganadera Acuicultura Turismo Proveedores
Polos Regionales
Petrleo y Petroqumica
Cluster Regional:
Integracin productiva Plan Puebla-Panam
Puebla
Transporte multimodal Eje Energtico
Panam
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Infraestructura Multimodal
Formacin: Capital Logstico
Infraestructura Energtica
Infraestructura Telecomunicaciones
Redes de fibra ptica
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Qu es el Capital Intelectual?
Capital Humano Colectivo
Trabajador del conocimiento Clulas de aprendizaje e Innovacin Centros virtuales de desarrollo del aprendizaje e innovacin
Capital Sistmico
Redes Interpersonales de informacin y conocimiento compartido basadas en tecnologas de informacin, comunicacin y manufactura asistida por computadora.
Capital Intelectual
Capital Organizacional
Liderazgo participativo, trabajo en equipo Estructura funcional
Capital Social
Qu es el capital intelectual?
Capital Intelectual
Capital Humano Capital Sistmico Capital Capital Humano Humano Capital Sistmico
Capital Organizacional
Capital Organizacional
CAPITAL
CAPITAL TANGIBLE
CAPITAL INTANGIBLE
CAPITAL FISICO
CAPITAL FINANCIERO
CAPITAL INTELECTUAL
CAPITAL SOCIAL
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ANTES:
AHORA:
Oferta >Demanda Competidores Globales Cambio (Dinamismo) Incertidumbre Heterogeneidad Hostilidad
Demanda > Oferta Competidores Locales Estabilidad Certidumbre Homogeneidad Respeto Comercial
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EXPLOTACION
UTILIDADES DE UNA VENTAJA COMPETITIVA
LANZAMIENTO
CONTRA-ATAQUE
TIEMPO
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LAS TRADICIONALES FUENTES DE VENTAJAS YA NO PROVEEN TRANQUILIDAD DE LARGO PLAZO. LIDERAZGO EN PRECIO Y CALIDAD NO ES SUFICIENTE PARA ASEGURAR EL XITO LAS BARRERAS DE ENTRADA SON REDUCIDAS O RODEADAS LOS GOLIAT SON DERROTADOS POR DAVIDS NINGUNA VENTAJA ES PERMANENTE
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CONOCIMIENTO INNOVACIN
COSTO CALIDAD
HIPERCOMPETENCIA
DESTRUCCIN DE FORTALEZAS
ACUMULACIN DE RECURSOS
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