JABATAN FUNGSIONAL BIDANG PEKERJAAN UMUM TEKNIK PENGAIRAN TEKNIK JALAN DAN JEMBATAN TEKNIK TATA BANGUNAN DAN

N DAN PERUMAHAN TEKNIK PENYEHATAN LINGKUNGAN PENATA RUANG

UMUM

JabatanFungsional(MenurutPP16/1994): Adalah kedudukan yang menunjukkan tugas, tanggung jawab, wewenang dan hak seorang PNS dalam satuan organisasi yang dalam pelaksanaan tugasnya didasarkan pada keahlian dan/atau ketrampilan tertentu serta bersifatmandiri. JabatanFungsionalbidangPekerjaanUmumadalah: a. TeknikPengairan b. TeknikJalandanJembatan c. TeknikTataBangunandanPerumahan d. TeknikPenyehatanLingkungan e. PenataRuang MengapadisebutJabatanFungsional: Jabatanfungsionaladalahjabatanyangtidaksecarategasdisebutkandalam strukturorganisasi,tetapidarisudutfungsinyadiperlukanolehorganisasi. Ditinjau dariaspek kelembagaan, jabatan fungsionaldan jabatanstruktural ada dan diakui secara bersamasama pada saat organisasi tersebut ditetapkan,sehinggasecarayuridisformaltidakadaperbedaansematamata didasarkan pada aspek luas ruang lingkup tugas, tanggung jawab, kewenanganhakjabatansertajenjanghirarkidalamorganisasi. UUNo.43th1999ttgPokokPokokKepegawaian,Pasal12; Bahwa untuk mewujudkan penyelenggaraan tugas pemerintah dan pembangunan secara berdaya guna dan berhasil guna diperlukan PNS yg profesional, bertanggung jawab, jujur dan adil melalui pembinaan berdasarkansistemprestasikerjadansistemkarier

DASAR HUKUM
UU43/1999tentangPokokPokokKepegawaian; PP16/1994tentangJabatanFungsionalPNSsebagaimanatelah diubahdenganPP40/2010; PP 9/2003 tentang Wewenang, Pengangkatan, Pemindahan dan PemberhentianPegawaiNegeriSipil; Kepres87/1999tentangRumpunJabatanFungsionalPNS; Kepmenkowasbangpan 63 s/d 66/KEP/MK.WASPAN/10/1999 tentang Jabatan Fungsional bidang ke PUan dan Angka Kreditnya; Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor: PER/10/M.PAN/2007tentangJabatanFungsionalPenataRuang danAngkaKreditnya; Peraturan Bersama Menteri Pekerjaan Umum dan Kepala Badan KepegawaianNegaraNomor: 06/PKS/M/2007 tentangPetunjuk Pelaksanaan Jabatan Fungsional Penata Ruang & Angka Kreditnya; SKB Menkimpraswil & Ka. BKN 01 s/d 04/SKB/M/2000 dan 157A s/d 157 D tahun 2000 tentang Petunjuk Pelaksanaan JabatanFungsionaldanAngkaKreditnya; Kepmenkimpraswil 519 s/d 522/KPTS/M/2001 tentang PetunjukTeknisJabatanFungsionalbidangkePUan

JABATAN FUNGSIONAL

ApakahjabatanfungsionalbidangPekerjaanUmum?

Jabatan fungsional bidang Pekerjaan Umum adalah PNS yang diberi tugas, tanggung jawab, wewenang dan hak secara penuh oleh pejabat yang berwenang untuk melakukan kegiatan bidang Pengairan, Bidang Jalan dan Jembatan, bidang Tata Bangunan Perumahan, Bidang Teknik Penyehatan LingkungandanBidangPenataanRuang.

Permen PU 286/PRT/M/2005 tentang Organisasi & Tata KerjaDepartemenPekerjaanUmum

1. 2. 3. Kelompok Jafung terdiri dari sejumlah tenaga fungsional yang terbagi dalamberbagaikelompokJafungsesuaidenganbidangkeahliannya; Masingmasing kelompok Jafung dikoordinasikan oleh seorang tenaga fungsionalsenioryangditunjukolehDirjen. Jumlah tenaga Jafung ditentukan berdasarkan kebutuhan dan beban kerja

Apakahsayabisadiangkatdalamjabatanstruktural?
Sangatmungkin,karenajabatandapatzigzag. JABFUNG KE PU-AN zigzag

JABATAN STRUKTURAL

JABFUNG KE PU-AN JABATAN FUNGSIONAL TERTENTU LAIN

 PENGANGKA ATAN DAL LAM JABAT TAN apa saja yang da apat menjadi Pe ejabat Fungsiona bidang Pekerj al jaan Sia Um mum? Sem Pegawai Neg mua geri Sipil yang me enangani bidang P Pekerjaan Umum dan tela ahmemenuhikriteriaumumsbb: a. Pegawai Negeri Sipil yang telah dan masih melak ksanakan tugastu ugas ekerjaanUmum; bidangteknikPe b. Untuk Tingkat Terampil berijaza D.II/ D.III Tek T ah knik Sipil, sedang gkan untuk Tingkat Ahli Berijazah serendahrendahnya Sarjana/D.IV Teknik A a Sipil; pelatihanfungsion nal; c. Telahmengikutipendidikandanp enilaian pelaksan naan pekerjaan dalam DP.3 sekur rang d. Setiap unsur pe kurangnyaberni ilaibaikdalam1( (satu)tahunterak khir; nakan tugas sesu bidangnya se uai ekurangkurangny 1 ya e. Telah melaksan (satu)tahun; yaratanusiayangditetapkan. f. Memenuhipersy Ter rmasuk dalam jenjang jabata an apakah say ya dalam jaba atan fun ngsional?

 PERSYARATAN PENGANGKATAN Pengangkatan dalam Jabatan Fungsional dilakukan dengan 3 (tiga) cara sebagaiberikut: 1.Inpassing: a. Masihdansedangmelaksanakantugastugasdibidangnya; b. BerijazahserendahrendahnyaSMAatauSTMuntukjenjangTerampil danSarjana; c. SetiapunsurpenilaianDP.3bernilaibaik. 2. PengangkatanPertamaKali: a. PNSyangmelaksanakantugastugasbidangkePUan; b. Untuk Tingkat Terampil berijazah serendahrendahnya Sarjana Muda/D.II Teknik Sipil, sedangkan untuk Tingkat Ahli berijazah serendahrendahnyaSarjana/D.IVTeknikSipilatauyangdisetarakan; c. Telah mengikuti pendidikan dan pelatihan fungsional sesuai dengan bidangnya; d. SetiapunsurpenilaianDP.3bernilaibaik. 3. PengangkatanMelaluiPerpindahan a. Untuk Tingkat Terampil, berijazah D.II/D.III Teknik Sipil atau sejenisnya, sedangkan Tingkat Ahli berijazah serendahrendahnya Sarjana/D.IVTeknikSipil; b. Telah mengikuti pendidikan dan pelatihan fungsional sesuai dengan bidangnya; c. SetiapunsurpenilaiandalamDP.3bernilaibaik; d. Telah melaksanakan tugas sesuai bidangnya sekurangkurangnya 1 (satu)tahun e. Usia setinggitingginya 5 (lima) tahun sebelum mencapai Batas Usia Pensiundarijabatanterakhiryangdidudukinya.

 PENETAPAN ANGKA KREDIT PNS yang diangkat dalam jabatan fungsional melalui pengangkatan Pertama Kali atau Pengangkatan melalui Perpindahan, Jenjang jabatan ditetapkan berdasarkan Angka Kredit yang telah ditetapkan oleh pejabat yang berwenang menetapkanAngkaKredit(PAK).
SiapapejabatyangberwenangmenetapkanAngkaKredit? a. Sekjen Kementerian PU untuk pejabat fungsional jenjang Madya dan Utama; b. Direktur Jenderal, Kepala Dinas Tingkat Propinsi, Kabupaten/Kota dan Kepala Instansi lain untuk Pejabat Fungsional jenjang Pelaksana s/d PenyeliadanjenjangPertamas/djenjangMudadilingkungannya. SiapayangbertugasmenilaiAngkaKredit? TimPenilaiAngkaKredit. Bagaimanasayamemperolehangkakredit? secara kuantitatif dan kualitatif ditentukan dengan pencapaian angka kredit yangdiperolehdarikegiatan; ~unsurutama ~unsurpenunjang Rincian tugas dan unsur kegiatan masingmasing bidang, yang dinilai dan memberikanangkakreditdapatdilihatpadapasal7s/d19atau LampiranI danIIKep.Menkowasbangpan.

PNS yang diangkat dalam jabatan fungsional untuk kenaikan pangkatdanjabatandipersyaratkandenganangkakredit(PAK)

 MEKA ANISME PE ENGANGK KATAN Kele engkapanyangha arusdisiapkanad dalah: 1. Su uratUsulandariP PejabatPembinaK KepegawaiankepadaSekretariatJa abatan fu ungsionalbidangP PU; 2. ST TTPL(SuratTanda aTamatPendidik kandanPelatihan) ); 3. M MengisiFormData aPribadi 4. Us siaMaksimal5tah hunsebelumpens siun 5. M Melengkapiberkas(DP3,SKpangkat t,Ijazah,Sertifikat tSertifikatdanpr roduk pr roduksubstantif) 6. Ka aryatulisilmiah 7. DU UPAK. Apak kahDaftarUsual lanAngkaKredit t(DUPAK)itu? adalahdaftarkegiatan npejabatfungsion nalyangmempero olehangkakredit untuk ukankepadaTimPenilai. diaju papejabatyangb berwenangmeng gangkat? Siap a. DilingkunganKem men.PUadalahM MenteriPekerjaanUmum; nstansi lain/ Non Departemen/ Pe emda adalah Pim mpinan b. Di lingkungan In Instansi yang ber rsangkutan, sesua Peraturan Peru ai undangUndangan yang n berlaku.

KEUN NTUNGAN DAN TANTANGAN MENITI KARIR MELALUI N N ATAN FUNGSIO JABA ONAL

KEU UNTUNGAN: atbisalebihcepat t2tahun; Kenaikanpangka Kenaikan jabatan bisadiusulkan setelah 1 (satu) t tahun dalam jaba atan, undalampangkat; ; dan2(dua)tahu Memperolehtun njanganjabatan; Dimungkinkan untuk mendudu uki jabatan stru uktural den ngan sementarasebaga aipejabatfungsional; pemberhentians Dapat melakuka kegiatan di b an bidang pekerjaan umum di luar unit kerjanya. NTANGAN: TAN Seo orang PNS yang diangkat dalam jabatan fungsion harus profesio nal onal, mandiri, tepat dalam pelaksanaan t m tugas (baik produ waktu dsb.), dan uk, inovatif. rapaBesaranTunj janganJabatannya a? Ber Bes saran Tunjangan Jabatan fungsio n onal bidang Peke erjaan Umum (Se esuai Kep putusanPresiden nNomor:36Tahun2007Tanggal 28Juni2007)ad dalah seb bagaiberikut:

Sekretariat Pusat Jabatan Fungsional Bidang PU, Biro Kepegawaian dan Ortala Kementerian PU Gedung Utama, Lt.III Jl. Pattimura No.20, Kebayoran Baru Jakarta Selatan 12110 Telp. (021) 7395588, ext. 220, 221, 358 Fax. (021) 7392786 Email : jabatanfungsional.pu@gmail.com