ACTA CUARTA DE LA COMISIN NEGOCIADORA DEL VI CONVENIO COLECTIVO PARA REGULAR LAS CONDICIONES DE TRABAJO DEL PERSONAL DE TRAGSA

ADSCRITO AL SERVICIO DE BRIGADAS DE EMERGENCIA

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Por la Representacin de TRAGSA D. Jorge Hernndez Marijuan D. Carlos Ortiz Carranza D. Enrique Torrente Poveda D. Alejandra Maueco Boto D. Mario Iigo Gonzlez D. Jos Luis Marn Marn D. Rafael Calvo Senovilla D. Begoa Mascarell Pava D. Inmaculada Medrano Andrs

Por la Representacin de los Trabajadores U.G.T.-MCA D. Juan A. Castaer Crespo D. Vicente Castillo Garcs D. Carlos Orbea Wallenkampf D. Juan Carlos Argelles de las Heras CC.OO.-PV D. D. Juan Francisco Miralles Alczar. D. D. Antonio Criado Montes D. Jos Toribio Blzquez C.G.T.-PV D. Jos Verdeguer Balaguer D. Miquel ngel Monjo i Ortol

En Paterna, siendo las 11:00 horas del da 15 de Noviembre de 2012 se renen las personas relacionadas al inicio del presente Acta quienes haban sido convocadas al efecto. Asisten en calidad de asesores de UGT-MCA D. Faustino Snchez Martn, D. Juan A. Castaer Crespo y D. Jose M Curiel Martnez. Asiste en calidad de asesor de CC.OO-PV D. Juan Carlos Arnal Prez Asiste en calidad de asesor de CGT-PV D. Jose Vicente Lpez Marn.
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Orden del da: Revisin de la plataforma conjunta mayoritaria Negociacin de los artculos pendientes de acuerdo

La RDE expone que en la plataforma conjunta presentada por la mayora de la parte social se observan dos grandes bloques de artculos:

- Por un lado aquellos artculos que, segn las propuestas recogidas en la plataforma, supondran directa o indirectamente un incremento econmico del Servicio, y sobre los cuales, dada la situacin de grave crisis econmica actual, la empresa no se encuentra en disposicin de acordar lo solicitado, en cuyo caso la propuesta de la RDE es mantener el texto del V Convenio, adaptndolo a la legislacin vigente:

Artculo 8 Incapacidad Temporal Artculo 9 Vacaciones Artculo 11 Seguro de Accidentes Artculo 12 Asistencia Jurdica Artculo 13 Indemnizacin Por Muerte Artculo 14 Formacin Profesional Artculo 16 Permisos y Licencias Artculo 21 Incrementos Salariales Artculo 30 Articulo Jornada Laboral Artculo 31 Horas Extraordinarias Artculo 35 Rgimen Retributivo Artculo 38 Complemento de mayor dedicacin Artculo 39 Complemento por antigedad Artculo 43 Garantas del Personal que conduce al servicio de la empresa Artculo 45 Jubilacin Artculos nuevos: Plan de Pensiones, Premios, Gabinete de Prensa, Prestaciones Asistenciales, Segunda actividad. ANEXO 4 Equipos de Proteccin Individual

Y por otro lado aquellos artculos respecto de los que la propuesta de modificacin de los aspectos laborales pueden conllevar cambios en la denominacin o en la organizacin del Servicio, materias ambas que son competencia del Titular del Servicio. Estos deben mantener la premisa de no mermar la operatividad del Servicio.
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La Seccin Sindical de CC.OO. no est de acuerdo con el planteamiento de la empresa de no negociar artculos que supongan un incremento del coste del servicio ya que Tragsa es una empresa que nunca ha dejado de tener beneficios. Respecto al Artculo 8 Incapacidad Temporal la Seccin Sindical de CCOO plantea que se abone el 100% desde el primer da y remarca que esto no significa un aumento en los costes ya que la denuncia presentada ante la Inspeccin de Trabajo referente a la voluntariedad de las revisiones mdicas, y la resolucin favorable de la misma, hace que el dinero que se ahorrar la empresa sirva para pagar las contingencias por Incapacidad Temporal.

No obstante lo anterior, se procede al anlisis y valoracin de las propuestas de modificacin de artculos contenidas en la plataforma referida, hasta el artculo 26, alcanzndose los siguientes ACUERDOS:

Artculo 12 Asistencia Jurdica

Se aade un cuarto prrafo, con el siguiente contenido:

Asimismo la empresa garantizar, a los trabajadores que circulen con vehculos del servicio, la defensa jurdica por reclamacin de daos personales, en caso de accidente de trfico.

do:

Artculo 16 Permisos y Licencias

Se modifica el apartado a) y se incluye un nuevo apartado o), con el siguiente contenia) Dieciocho das naturales en caso de matrimonio, pudiendo adelantarse su disfrute hasta una semana antes de la fecha del hecho causante. o) En casos debidamente acreditados, la empresa podr conceder licencias por el tiempo que sea necesario, sin derecho a remuneracin.

Artculo 17 Comisin de Seguimiento

Se modifica el primer prrafo, quedando con el siguiente contenido:

Dentro de los quince das siguientes a la fecha de publicacin del presente Convenio en el DOGV se constituir una Comisin de Seguimiento del mismo, compuesta por doce miembros designados, por mitad, por la representacin de la Empresa y por la de la Parte Social. Los miembros de sta ltima parte sern delegados adscritos al Servicio regulado por el presente Convenio y sern designados por el Comit Regional.

Artculo 23 Estabilidad en el Empleo

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Se modifica el apartado de Brigadas de Refuerzo, quedando con el siguiente contenido:

BRIGADAS DE REFUERZO Adquirirn la condicin de trabajadores con contrato de fijo-discontinuo con arreglo a lo establecido en el artculo 15.8 del Estatuto de los Trabajadores.

Artculo 24 Llamamiento

Se aade un segundo prrafo, con el siguiente contenido:

Al trabajador que no se presente para realizar las pruebas en el Servicio de Prevencin Ajeno, se le comunicar por escrito, va correo certificado con acuse de recibo o mediante escrito en mano con acuse de recibo, que indique por escrito los motivos de su ausencia y la Empresa aportar a la Comisin se Seguimiento dicho proceso para ratificarlo. La Seccin Sindical de CCOO no est de acuerdo con este prrafo ya que los trabajadores fijos discontinuos deben pasar las revisiones mdicas de forma voluntaria.

Artculo 25 Modificaciones del Servicio Se elimina el cuarto supuesto de ampliaciones del Servicio en los apartados A.1) y B.1), quedando con el siguiente contenido:
A.1) Incremento del Servicio Se entiende por Incremento del Servicio en Brigadas de Emergencia alguna de las siguientes situaciones: La creacin de una nueva unidad (brigada, autobomba, etc,...) cuya operatividad se extienda a lo largo de todo un ao. El incremento del n de componentes de una unidad (brigada, autobomba, etc,...). El incremento del periodo de actividad de una unidad de refuerzo (brigada, autobomba, etc,...) pasando a estar operativa a lo largo de todo un ao. Los puestos de trabajo generados en estos casos se ofertarn segn lo dispuesto en el artculo 26.- Cobertura de Vacantes en Brigadas de Emergencia B.1) Incremento del Servicio Se entiende por Incremento del Servicio en Brigadas de Refuerzo alguna de las siguientes situaciones: La creacin de una nueva unidad (brigada, autobomba, etc,...) cuya operatividad sea inferior a un ao. El incremento del n de componentes de una unidad (brigada, autobomba, etc,...). El incremento del periodo de actividad de una unidad de refuerzo (brigada, autobomba, etc,...) siempre y cuando el nuevo periodo de actividad sea inferior a un ao. Los puestos de trabajo generados en estos casos se ofertarn segn lo dispuesto en el artculo 26.- Cobertura de Vacantes en Brigadas de Refuerzo, salvo los que ya estn cubiertos por personal con contrato fijo discontinuo.

Artculo 26 Cobertura de Vacantes

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La parte empresarial comenta una serie de dudas planteadas por la propuesta de la plataforma social mayoritaria respecto a este artculo, de las que requiere aclaracin para poder seguir negociando sobre el mismo. Dichas cuestiones sern estudiadas en la siguiente reunin retomndose la negociacin desde este punto.

Los artculos hasta el artculo 26 sobre los que no se refleja ninguna modificacin mantienen la redaccin vigente en el V Convenio Colectivo, con excepcin de los artculos 4 y 10 sobre los que se volver a debatir una vez finalizado el anlisis completo de la plataforma. Ante la denuncia presentada por la Seccin Sindical de CCOO ante la Inspeccin de Trabajo, para que esta se pronunciase sobre la voluntariedad o no, de la realizacin de los reconocimientos mdicos y ante la resolucin de la Inspeccin, reconociendo, lo que desde CCOO venamos denunciando, sobre la ilegalidad de los reconocimientos mdicos, desde la Seccin Sindical de CCOO, exigimos a la empresa que se ajuste a la Ley, ofreciendo a los trabajadores/as la posibilidad de pasar los reconocimientos mdicos si estos lo desean, es decir, voluntariamente. Con esta Resolucin de la Inspeccin de Trabajo, se demuestra que la Seccin Sindical de CCOO tena razn y que la poltica discriminatoria de la empresa, al utilizar los reconocimientos mdicos, no para velar por la salud de los trabajadores, si no, para poder deshacerse de ellos impunemente ha quedado demostrado. Por todo lo expuesto proponemos a la empresa una nueva redaccin del Artculo 27, que quedara de la siguiente manera: Artculo 27- Vigilancia de la salud.- Al objeto de hacer efectiva la vigilancia de la salud la empresa ofrecer anualmente a todos los trabajadores/as la posibilidad de pasar de forma voluntaria unos reconocimientos mdicos, al objeto de velar por la salud y bienestar del trabajador/a.

Y sin ms asuntos que tratar se levanta la sesin a las 17:30 horas de la fecha indicada en el encabezamiento.