DESCRIPCIN DEL CARGO DENOMINACION DEL CARGO Jefe Jefe JEFE INMEDIATO GERENTE JUNTA DE SOCIOS UNO (1)

FUNCIONES

NUMERO DE PERSONAS EN EL CARGO

Dirigir y Alcanzar objetivos organizacionales mediante la coordinacin de los esfuerzos individuales de otros, no es un proceso que pueda dejarse al azar. Requiere la realizacin sistemtica de un conjunto de actividades que suelen agruparse en varias funciones administrativas o gerenciales. est al frente de la gestin de la empresa supervisar al personal de la empresa Realizar el cierre de negocios que presenten los vendedores controlar los procesos productivos de la empresa; organizan estructuras y controlan recursos

Requisitos de Educacin:

CONTADOR PUBLICO, (UNIVERSIDAD FRANCISCO DE PAULA SANTANDER) Dos (2) aos de experiencia en cargos administrativos. Excelente calidad humana y trato interpersonal; TARJETA PROFESIONAL

Requisitos de Experiencia:

Otros Requisitos:

DESCRIPCIN DEL CARGO DENOMINACION DEL CARGO Jefe Jefe JEFE INMEDIATO

JEFE DE PERSONAL
GERENTE UNO (1) FUNCIONES

NUMERO DE PERSONAS EN EL CARGO

Analizar la importancia que contiene el estudio del personal y sus relaciones con la empresa, para el mejor desarrollo del objeto de la empresa El objetivo principal del departamento es la manipulacin del personal dentro de la empresa y como objetivos especficos perseguidos podemos enumerar entre otros: Reclutar y seleccionar el personal que sepa desarrollarse de acuerdo a los fines de la empresa, en cada uno de los diferentes cargos. Entrenamiento contino del personal dependiendo de las actividades que desempeen. Cumplir a cabalidad con la gestin de nmina en todos sus aspectos. Estudiar los posibles ascensos, promociones y premios a las personas que segn las polticas de la empresa renan los requisitos. Controlar y evaluar el desempeo de los empleados de acuerdo a los objetivos trazados para un perodo de tiempo determinado. Ttulo de bachiller, profesional en administracin de empresas Un (1) ao de experiencia en cargos similares. Excelente calidad humana y trato con el personal a cargo

Requisitos de Educacin: Requisitos de Experiencia: Otros Requisitos:

DESCRIPCIN DEL CARGO DENOMINACION DEL CARGO

Secretaria.

Jefe Jefe

JEFE INMEDIATO

GERENTE UNO (1) FUNCIONES

NUMERO DE PERSONAS EN EL CARGO

. La secretaria, debe apoyarse en las debilidades que pueden ser transformadas en fortalezas, con acciones, estrategias que generen el cambio requerido, aportarles capacitacin, desarrollo, tolerancia, atencin, que fortalezcan sus competencias. Capacidad para adaptarse a los cambios, sin morir en el intento Privilegiar las relaciones interpersonales y el conocimiento justo a tiempo de tcnicas y principios de gestin. capacitarse sobre el cambio y mejoramiento organizacional. Tolerante a la incertidumbre con que se mueven los negocios. Con capacidad de crear, innovar e implementar Con visin global del negocio de la empresa Ttulo de Secretaria Ejecutiva egresada del SENA, Un (1) ao de experiencia en cargos similares. Excelente calidad humana y trato interpersonal.

Requisitos de Educacin: Requisitos de Experiencia: Otros Requisitos:

DESCRIPCIN DEL CARGO DENOMINACION DEL CARGO Jefe Jefe JEFE INMEDIATO

Personal oficios varios.

GERENTE

NUMERO DE PERSONAS EN EL CARGO

UNO (1) FUNCIONES

Realizar las funciones asignadas por el jefe inmediato (Gerente). Mantener en condiciones ptimas de aseo las instalaciones de la empresa (Zona Administrativa, Zona de Produccin, etc.). Velar por el orden y aseo del lugar.

Requisitos de Educacin: Requisitos de Experiencia: Otros Requisitos:

Ttulo de bachiller, Un (1) ao de experiencia en cargos similares. Excelente calidad humana y trato interpersonal.

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MENSAJERO
GERENTE UNO (1)

NUMERO DE PERSONAS EN EL CARGO

FUNCIONES

Cumplir con el horario asignado. Realizar las funciones asignadas por el jefe inmediato (Gerente). Realizar las transportaciones de los documentos asignado de la empresa

Requisitos de Educacin: Requisitos de Experiencia: Otros Requisitos:

Ttulo de bachiller, Un (1) ao de experiencia en cargos similares. Tarjeta militar

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VIGILANTE
GERENTE

NUMERO DE PERSONAS EN EL CARGO

UNO (1) FUNCIONES

Cumplir con el horario asignado. Realizar las funciones asignadas por el jefe inmediato (Gerente). Brindar seguridad a la empresa Identificar todo los empleados de la empresa Ejercer los controles de seguridad en los visitantes tanto de entrada como de salida

Requisitos de Educacin: Requisitos de Experiencia: Otros Requisitos:

Ttulo de bachiller, formacin profesional en seguridad Un (1) ao de experiencia en cargos similares. Tarjeta militar, tener buena conducta disciplinaria

DESCRIPCIN DEL CARGO DENOMINACION DEL CARGO Jefe Jefe JEFE INMEDIATO

CONTADOR
GERENTE UNO (1)

NUMERO DE PERSONAS EN EL CARGO

FUNCIONES

Cumplir con el horario asignado. Realizar las funciones asignadas por el jefe inmediato (Gerente). Brindar seguridad a la empresa Identificar todo los empleados de la empresa Ejercer los controles de seguridad en los visitantes tanto de entrada como de salida

Requisitos de Educacin: Requisitos de Experiencia: Otros Requisitos:

Ttulo de bachiller, formacin profesional en seguridad Un (1) ao de experiencia en cargos similares. Tarjeta militar, tener buena conducta disciplinaria

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AUXILIAR CONTABLE
GERENTE UNO (1)

NUMERO DE PERSONAS EN EL CARGO

FUNCIONES

Debe llevar todos los registros contables que indica por cada tipo de materia prima las cantidades disponibles al comienzo del perodo, las entradas, las salidas y los saldos que quedan al final del perodo. Pueden incluir tambin los costos de las diferentes materias primas. En tal caso, se les denomina inventarios contables. Los inventarios contables constituyen un libro mayor auxiliar, ya que los costos totales de cada materia prima individual son iguales al saldo que aparece en la cuenta de control de materias primas del libro mayor general.

Requisitos de Educacin: Requisitos de Experiencia: Otros Requisitos:

Ttulo de bachiller, formacin profesional en auxiliar contable SENA Un (1) ao de experiencia en cargos similares. Tcnico Superior Universitario

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CAJERO
GERENTE UNO (1) FUNCIONES

NUMERO DE PERSONAS EN EL CARGO

Responsable del mantenimiento y control de los saldos diarios de efectivo Dirige el cobro de efectivo, Coordina las solicitudes de prstamos Asegurar la acogida y orientacin al cliente para brindar un excelente servicio

Requisitos de Educacin: Requisitos de Experiencia: Otros Requisitos:

Ttulo de bachiller, tecnlogo o estudiante de Administracin Financiera Un (1) ao de experiencia en cargos similares. Pasado judicial vigente, cdula, libreta militar

DESCRIPCIN DEL CARGO DENOMINACION DEL CARGO

JEFE DE SISTEMAS
GERENTE

Jefe Jefe

JEFE INMEDIATO

NUMERO DE PERSONAS EN EL CARGO

UNO (1) FUNCIONES

El departamento de Sistemas cumple una funcin de apoyo para el resto de las reas de la organizacin. Tales funciones bsicas serian: Planificar el trabajo tcnico de la empresa. Relacionarse con las reas restantes de la empresa. Realizar la asignacin de trabajos entre analistas. Controlar la labor tcnica. Controlar y elevar manuales, informes tcnicos y reportes referentes ala rea de informtica. Elevar a la direccin superior los ascensos de personal del rea de informtica. Supervisar las personas a su cargo, etc. Ttulo de bachiller, Profesional en Ingeniera de Sistemas. .. Un (1) ao de experiencia en cargos similares. Especializacin en Sistemas de Informacin, Plataformas, Cableado Estructurado y Fibra ptica. ...

Requisitos de Educacin:

Requisitos de Experiencia:

Otros Requisitos:

DESCRIPCIN DEL CARGO DENOMINACION DEL CARGO Jefe Jefe JEFE INMEDIATO

TECNICO AUXILIAR DE SISTEMAS

GERENTE UNO (1) FUNCIONES

NUMERO DE PERSONAS EN EL CARGO

Cumplir con el horario asignado. Realizar las funciones asignadas por el jefe inmediato (Gerente).

Mantenimiento
supervisor de la red

y reparacin de los equipos y configuracin de los mismos.

Requisitos de Educacin:

Ttulo de bachiller, Ttulo de Tcnico o Tecnlogo en Sistemas Un (1) ao de experiencia en cargos similares. Excelente calidad humana y trato interpersonal.

Requisitos de Experiencia:

Otros Requisitos:

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AUXILIAR DE ESTADISTICA
GERENTE UNO (1) FUNCIONES

NUMERO DE PERSONAS EN EL CARGO

Recopilar, registrar y tabular los datos estadsticos de la institucin. Llevar estadsticas de egresados y graduados por especialidad. Recopilar informacin estadstica interna y externa, solicitada por las autoridades; procesar y elaborar informes peridicos para su difusin. Elaborar y compara cuadros estadsticos de proyeccin de inters institucional. Colaborar en la elaboracin de formatos de recoleccin de datos. Calcular ndices estadsticos. Las dems funciones que le sean asignadas por sus supervisores.

Requisitos de Educacin:

Ttulo de bachiller, AUXILIAR ADMINISTRATIVO ESTADISTICA Un (1) ao de experiencia en cargos similares. Excelente calidad humana y trato interpersonal.

Requisitos de Experiencia:

Otros Requisitos:

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JEFE DE COMPRAS
GERENTE UNO (1) FUNCIONES

NUMERO DE PERSONAS EN EL CARGO

Asegura la rapidez en la entrega, calidad del producto y seguridad en el transporte. Identificacin de proveedores especficos en clientes seguros y obtener beneficios futuros. Como descuentos, abastecimiento oportuno . Realizar compras al por mayor y menor en un plazo no mayor de 30 dias ni menor de 15, segn las necesidades de la empresa

Requisitos de Educacin:

Ttulo de bachiller, Profesional en carreras administrativas Un (1) ao de experiencia en cargos similares. Excelente calidad humana y trato interpersonal.

Requisitos de Experiencia:

Otros Requisitos:

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AUXILIAR DE COMPRRAS
GERENTE UNO (1) FUNCIONES

NUMERO DE PERSONAS EN EL CARGO

Labores administrativas Contacto con proveedores y clientes Registro de contratos de proveedores Atencin al cliente Asegurar que los materiales llegan al destino correspondiente en la fecha programada.

Requisitos de Educacin:

Ttulo de bachiller, Administracin y Direccin de Empresas Ciencias del Trabajo Ciencias Econmicas y Empresariales Un (1) ao de experiencia en cargos similares. Ingeniero/a Tcnico

Requisitos de Experiencia:

Otros Requisitos:

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PERSONAL DE BODEGA
GERENTE UNO (1) FUNCIONES

NUMERO DE PERSONAS EN EL CARGO

Como su nombre lo indica es el encargado de almacenar los materiales y suministros cuando ingresa al almacn, ubicarlos en sus respectivos stand y guardarlos desde que se producen o reciben hasta que se necesiten o se entreguen, llevando un control de la exactitud de sus existencias, solo se entregarn materiales o suministros por solicitud y autorizacin del Gerente o Jefe de Produccin.

Requisitos de Educacin: Requisitos de Experiencia:

Ttulo de bachiller, Un (1) ao de experiencia en cargos similares. Antecedentes Penales recientes,cdula, libreta militar

Otros Requisitos:

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JEFE DE PRODUCCION
GERENTE UNO (1) FUNCIONES

NUMERO DE PERSONAS EN EL CARGO

Conocimiento de proceso de calzado capacidad de cumplir y hacer cumplir especificaciones y estndares de calidad capacidad de liderar y motivar al personal llevar un control de los materiales que se utilizan

Requisitos de Educacin:

Ttulo de bachiller, tcnico en control de calidad SENA Un (1) ao de experiencia en cargos similares. Excelente calidad humana y trato interpersonal.

Requisitos de Experiencia:

Otros Requisitos:

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DISEADO
GERENTE UNO (1) FUNCIONES

NUMERO DE PERSONAS EN EL CARGO

Conocimiento de los materiales utilizados. proceso de pegado en calzado. Ensayos determinantes en la calidad del calzado implementacin de modelos de gestin de diseo y desarrollo de productos

Requisitos de Educacin:

Ttulo de bachiller, Curso Diseo y Desarrollo de Producto de Marroquinera. Un (1) ao de experiencia en cargos similares. tecnlogo en diseo de calzado y marroquinera ...

Requisitos de Experiencia:

Otros Requisitos:

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OPERARIO
GERENTE UNO (1) FUNCIONES

NUMERO DE PERSONAS EN EL CARGO

Cumplir con el horario asignado. Realizar las funciones asignadas por el jefe inmediato (Gerente). Responder por los implemento de trabajo asignados. Velar por el orden y aseo del lugar. Comunicar cualquier dao encontrado en los materiales entrega de productos terminados,

Requisitos de Educacin:

Ttulo de bachiller, Curso e Producto de Marroquinera SENA Un (1) ao de experiencia en cargos similares. Excelente calidad humana y trato interpersonal.

Requisitos de Experiencia:

Otros Requisitos:

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EMPACADOR
GERENTE UNO (1) FUNCIONES

NUMERO DE PERSONAS EN EL CARGO

Cumplir con el horario asignado. Realizar las funciones asignadas por el jefe inmediato (Gerente).

Requisitos de Educacin:

Ttulo de bachiller, Curso asesora de servicio SENA Un (1) ao de experiencia en cargos similares. Excelente calidad humana y trato interpersonal.

Requisitos de Experiencia:

Otros Requisitos:

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AUXILIAR CONTROL DE CALIDAD

GERENTE UNO (1) FUNCIONES

Jefe Jefe

JEFE INMEDIATO

NUMERO DE PERSONAS EN EL CARGO

Sus Funciones sern las de observar las condiciones en las cuales ingresa los materiales, especificar el servicio a realizarse en el, este realizando el servicio requerido y asegurar el pago o facturacin del servicio al devolver la unidad a su dueo.

Requisitos de Educacin:

Ttulo de bachiller, ,Ingeniero Industrial en Calidad y Productividad, Un (1) ao de experiencia en cargos similares. Excelente calidad humana y trato interpersonal.

Requisitos de Experiencia:

Otros Requisitos:

DESCRIPCIN DEL CARGO DENOMINACION DEL CARGO

JEFE DE MERCADEO
GERENTE UNO (1) FUNCIONES

Jefe Jefe

JEFE INMEDIATO

NUMERO DE PERSONAS EN EL CARGO

Llevar al da los registros requeridos para el control de las ventas. Promocin, venta y mercadeo de los productos elaborados por la empresa. Participar en las reuniones de personal cuando considere necesario su presencia. Presentar informes a la gerencia mensualmente. Supervisar, controlar y medir la eficiencia del personal de ventas. Controlar la administracin de mercadeo.

Requisitos de Educacin: Requisitos de Experiencia:

Ttulo de bachiller, curso de mercadeo SENA Un (1) ao de experiencia en cargos similares. Carnet certificador de manipulador de alimentos expedido por la Secretaria de

Otros Requisitos:

Salud, excelente capacidad de trabajo

en

equipo.

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PUBLICISTAS
GERENTE UNO (1) FUNCIONES

Jefe Jefe

JEFE INMEDIATO

NUMERO DE PERSONAS EN EL CARGO

Publicista, Especialista en Mercadeo y Ventas, competente para des empearse en diferentes campos y funciones dentro de la publicidad y el mercadeo, al igual que para la construccin, conceptualizacin y desarrollo de estrategias y campaas publicitarias. Creativa, innovadora, con capacidad para trabajar en equipo, coordinar y dirigir actividades.

Requisitos de Educacin:

Ttulo de bachiller, Profesional en Publicidad, especialista en mercadeo y ventas Un (1) ao de experiencia en cargos similares. Excelente calidad humana y trato interpersonal.

Requisitos de Experiencia:

Otros Requisitos:

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VENDEDOR
Jefe Jefe JEFE INMEDIATO GERENTE UNO (1) FUNCIONES NUMERO DE PERSONAS EN EL CARGO

atencin al cliente, Asesora a clientes en eleccin de productos. Elaboracin de proyecciones mensuales de clientes. Elaboracin de cotizaciones. nuevos clientes en eventos sociales y lugares pblicos.

Requisitos de Educacin:

Ttulo de bachiller, curso de impulsador mercadeo SENA Un (1) ao de experiencia en cargos similares. Excelente calidad humana y trato interpersonal.

Requisitos de Experiencia:

Otros Requisitos: