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ou montá-lo. Pode ser aplicado em qualquer organização, para reduzir estoques e
os custos decorrentes;
* Know how: conhecimento;
* MBA (Master Business Administration): curso de especialização;
* Networking: rede de contatos;
* Outsourcing: obtenção de mão-de-obra externa por parte de uma empresa;
contratação de serviços terceirizados, com o intuito de reduzir os custos internos,
aproveitando o conhecimento especializado de outras organizações;
* Outplacement: benefício que uma empresa oferece ao ex-funcionário, que
consiste no aconselhamento, no apoio, na orientação e no estímulo para recolocá-lo
em outra organização;
* Supply Chain: gerenciamento de cadeia de abastecimento;
* Turnover: termo utilizado para caracterizar o movimento de entradas e saídas,
admissões e desligamentos de profissionais empregados de uma empresa, em um
determinado período, Isso é, rotatividade. Quanto aos
desligamentos, podem ser espontâneos ou provocados pelas empresas;
* Workaholic: pessoa viciada no trabalho;
* Workshop: treinamento em grupo, de acordo com a técnica dominada pelo
instrutor;
* CEO: (Chief Executive Officer), sigla para diretor executivo.
FW – RH DISTRITAL
Marilia Miller