REPBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA INSTITUTO UNIVERSITARIO POLITCNICO SANTIAGO MARIO EXTENSIN MATURN ESCUELA DE INGENIERA CIVIL

INFORME
Higiene y Seguridad Industrial
Profesor: Ing. Mercedes Pea Bachiller: Albany Lozada C.I.: 20.566.937 Mariana Tabata CI: 20.919.242 Mara Rondn C.I.: 19.875.578

Maturn, Febrero de 2013

NORMA TCNICA PROGRAMA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO (NT-01-2008)

El objetivo de esta norma son los principios de la Seguridad y Salud Laboral, los pasos a seguir en la investigacin de accidentes laborales y de enfermedades ocupacionales y los procedimientos para la evaluacin del Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo. La NT-01-2008 establece las pautas y procedimientos que deben seguirse para la elaboracin, seguimiento y evaluacin de un Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo, con el objetivo de prevenir accidentes y enfermedades laborales en cada empresa, establecimientos o cualquier otro tipo de sociedades de carcter productivo o de servicio, sean pblicas o privadas, de acuerdo con lo establecido en la Lopcymat y su reglamento, as como el Reglamento de las Condiciones de Higiene y Seguridad en el Trabajo. A travs de este programa de Seguridad y Salud en el Trabajo, se busca lograr el inters y la participacin activa de todos los trabajadores hacia la prevencin de eventos no deseados (accidentes de trabajo, enfermedad profesionales), desde el ms alto nivel jerrquico hasta el de menor clasificacin; optimizando an ms los trabajos que se realizan y capacitando los recursos humanos con los que se cuenta. sta expresa que es el conjunto de objetivos, acciones y metodologas establecidas para identificar, prevenir y controlar aquellos procesos peligrosos presentes en el ambiente de trabajo y minimizar el riesgo de ocurrencia de incidentes, accidentes de trabajo y enfermedades de origen ocupacional. Desde luego, todo programa de seguridad y salud en el trabajo garantizar a los trabajadores de cualquier centro de trabajo condiciones de seguridad, salud y bienestar en un ambiente de trabajo adecuado, y propicio para el ejercicio de sus facultades fsicas y mentales. Tambin tiene por finalidad, establecer mecanismos para la participacin activa de los trabajadores en las mejoras y la supervisin de las condiciones de seguridad y salud en el trabajo.

Aplicable a todos los trabajos efectuados, bajo relacin de dependencia, por cuenta de una empleadora o empleador, cualesquiera sea su naturaleza, el lugar donde se ejecute, persiga o no fines de lucro, sean pblicas o privadas y en general toda prestacin de servicios personales, donde haya empleadora o empleador, trabajadoras o trabajadores, sea cual fuere la forma que adopte, dentro del territorio de la Repblica Bolivariana de Venezuela.

Tambin quienes desempeen sus labores en cooperativas u otras formas asociativas, comunitarias, de carcter productivo y de servicio, cualesquiera sea su naturaleza, el lugar donde se ejecute, persiga o no fines de lucro, estarn amparados por las disposiciones de la presente Norma Tcnica.

Igualmente, esta Norma Tcnica es aplicable a las actividades desarrolladas por las trabajadoras y los trabajadores no dependientes.

PRINCIPIOS Y OBJETIVOS DE LA SEGURIDAD Y SALUD LABORAL

1.

La proteccin de la vida y salud de los trabajadores en su entorno de trabajo, a

travs de la prevencin de accidente, enfermedades e incidentes relacionados con el trabajo. 2. 3. Ser coherente con otras polticas de la organizacin. Asegurar el cumplimiento de las leyes, reglamentos, normas y procedimientos

relacionados con la seguridad y salud en el trabajo. 4. Garantizar la participacin de los trabajadores, delegados y sindicatos en el

Sistema de Gestin de Seguridad y Salud del centro de trabajo. 5. Contar con los recursos financieros suficientes para su ejecucin.

6.

El empleador elaborar la poltica de seguridad y salud en el trabajo por medio

del Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo y en conjuncin con el comit de Seguridad y Salud Laboral. Este deber hacerse por escrito, sealando los objetivos especficos para alcanzar la prevencin de accidentes, enfermedades e incidentes ocupacionales, as como el compromiso de mejora continua con respecto a la seguridad y salud en el trabajo.

PASOS A SEGUIR EN LA INVESTIGACIN DE ACCIDENTES LABORALES Y DE ENFERMEDADES OCUPACIONALES

De los accidentes de trabajo El empleador, a travs del Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo, luego de ocurrido el accidente, en conjunto con los Delegados de prevencin deber activar su investigacin, antes de notificarlo y declararlo ante el Inpsasel, segn lo establecido en la Ley Orgnica de Prevencin, Condiciones y Medio Ambiente de Trabajo, conteniendo como mnimo: 1. La recopilacin de la informacin, esto incluye: dato del sitio del accidente de

manera inmediata, realizar todas las indagaciones de los posibles testigos por separados; no omitir juicios de valor y analizar los aspectos tcnicos y organizacionales del entorno que puedan ayudar a la reconstruccin del accidente de manera objetiva. 2. Anlisis del accidente: una vez recopilada la informacin se debern analizar

las posibles causas que provocaron el accidente. 3. Medidas de prevencin: ante todo lo ocurrido, se deber indicar los puntos que

se consideren necesarios de corregir para evitar que vuelva a suceder, diseando mtodos de condiciones de trabajo que sean requeridos. De la investigacin de la enfermedad ocupacional El Servicio de Seguridad y Salud en el Trabajo tiene la funcin de investigar la enfermedad ocupacional, con la finalidad de explicar lo sucedido y adoptar los

correctivos, siguiendo los patrones indicados en la Norma Tcnica para la Declaracin de la Enfermedad Ocupacional.

PROCEDIMIENTOS PARA LA EVALUACIN DEL PROGRAMA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO

1.

El empleador debe garantizar que los trabajadores contaran con el tiempo y

recursos necesarios para involucrarse de manera activa en los procesos de planificacin y seguimiento del Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo, con una participacin protagnica de los mismos. 2. El comit de Seguridad y Salud Laboral presentar ante el Inpsasel en su

informe mensual las actividades de evaluacin del Programa, tomando en cuenta las medidas propuestas y acordadas de mejoras, cumplimiento de los planes de trabajo y su respectivo cronograma. Queda expreso, que a partir de la vigencia de la NT-01-2008 toda empresa deber elaborar e implementar el Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo, adaptado a los requisitos establecidos por la Lopcymat, su Reglamento y esta Norma Tcnica, en un perodo no mayor a noventa (90) das, a partir de la fecha de publicacin de la Gaceta Oficial de la NT-01-2008.

NORMA OHSAS 18000

OHSAS (Occupational Health and Safety Assessment Series). OHSAS 18001 (Occupational Health and Safety Assessment Series, Sistemas de Gestin de Salud y Seguridad Laboral) se refiere a una serie de especificaciones sobre la salud y

seguridad en el trabajo, materializadas por BSI (British Standards Institution) en la OHSAS 18001 y OHSAS 18002.

DESCRIPCIN DE OHSAS 18001, SEGURIDAD Y SALUD LABORAL

La Seguridad y Salud en el lugar de trabajo son claves para cualquier organizacin. Un Sistema de Gestin en Seguridad y Salud Ocupacional (SGSSO) ayuda a proteger a la empresa y a sus empleados. OHSAS 18001 es una especificacin internacionalmente aceptada que define los requisitos para el establecimiento, implantacin y operacin de un Sistema de Gestin en Seguridad y Salud Laboral efectivo. Para complementar OHSAS 18001, BSI ha publicado OHSAS 18002, la cual explica los requisitos de especificacin y le muestra cmo trabajar a travs de una implantacin efectiva de un SGSSL. OHSAS 18002 le proporciona una gua y no est pensada para una certificacin independiente. La OHSAS 18001 est dirigida a organizaciones comprometidas con la seguridad de su personal y lugar de trabajo. Est tambin pensada para organizaciones que ya tienen implementadas una SGSSL, pero desean explorar nuevas reas para una potencial mejora.

RASGOS Y BENEFICIOS

Un lugar de trabajo ms seguro: Un SGSSL permite identificar peligros, prevenir riesgos y poner las medidas de control necesarias en el lugar de trabajo para prevenir accidentes. Confianza del accionista: Una auditora de SGSSL independiente dice a los accionistas que se cumple con un nmero determinado de requisitos legales, dndoles confianza en una organizacin en cuestin.

Moral: La implantacin de OHSAS 18001 demuestra un claro compromiso con la seguridad del personal y puede contribuir a que estn ms motivados sean ms eficientes y productivos. Reduce costos: Menos accidentes significa un tiempo de inactividad menos caro para una organizacin. OHSAS 18001 adems mejora la posicin de responsabilidad frente al seguro. Supervisin: Unas auditoras regulares ayudarn a supervisar continuamente y mejorar el funcionamiento en materia de Seguridad y Salud en el lugar de trabajo. Integrada: OHSAS 18001 se ha escrito para ser integrada sin problemas con otras normas de sistemas de gestin tales como ISO 9001 e ISO 14001

SISTEMA DE SALUD Y SEGURIDAD OCUPACIONAL BASADO EN LA OHSAS 18000

La serie de normas OHSAS 18000 estn planteadas como un sistema que dicta una serie de requisitos para implementar un sistema de gestin de salud y seguridad ocupacional, habilitando a una empresa para formular una poltica y objetivo especifico asociados al tema. Estas normas buscan a travs de una gestin sistemtica y estructurada asegurar el mejoramiento de la salud y seguridad en el lugar de trabajo.

CMO PODEMOS IMPLEMENTAR OHSAS 18,000? La normativa no establece un procedimiento oficial o nico de implementacin; dependiendo de las caractersticas y realidades de cada empresa este proceso tendr sus propias variantes. De todas formas presentamos un esquema en el cual se detallan los elementos de este sistema de gestin de salud y seguridad ocupacional.

Este proceso comienza con la definicin de una poltica de salud y seguridad ocupacional en la empresa, en la cual se establece un sentido general de orientacin y

los principios de acciones a tomar respecto de este tema. As tambin establece las responsabilidades y la evaluacin requerida por el proceso. Y demuestra adems, el compromiso de la altagerencia para el mejoramiento continuo de la salud y la seguridad en el trabajo.

Una vez definida la poltica, se deber determinar ntegramente los riesgos significativos de la empresa, utilizando procesos de identificacin, anlisis y control de riesgos. Permitiendo as poder planificar las acciones para controlar y/o reducir los efectos de stos. As tambin, la empresa deber estar vigilante de la legislacin relativa al tema, no con la finalidad de mantener una biblioteca legal, sino que para promover el entrenamiento y entendimiento de las responsabilidades legales de todos los involucrados en la salud y seguridad ocupacional.

En cuanto a la implementacin de la planificacin diseada por la empresa, es necesario que para lograr la efectividad de la gestin, las responsabilidades y autoridades estn claramente definidas, documentadas y comunicadas. Respecto del proceso propiamente tal, este considera seis partes; Capacitacin; Comunicacin; Documentacin; Control de Documentos y Datos; Control Operacional, y Preparacin y Respuesta ante Situaciones de Emergencia. Siguiendo con los elementos del proceso de mejoramiento continuo de la salud y seguridad ocupacional, tenemos la Verificacin y las Acciones Correctivas. Para ello, la empresa deber identificar parmetros claves del rendimiento para que se d cumplimiento a la poltica establecida de salud y seguridad. Estos deben incluir, pero no limitar, parmetros que determinen:

El cumplimiento de los objetivos Si se han implementado y son efectivos los controles de riesgo Si se aprende de los fracasos producidos en el programa

Si son efectivos los procesos de capacitacin, entrenamiento y comunicacin y finalmente si la informacin que puede ser utilizada para mejorar y/o revisar los aspectos del programa estn siendo producidos e implementados. Finalizando con el ciclo nos encontramos con la revisin de la alta Gerencia. Esto, dado el compromiso asumido al elaborar la poltica de salud y seguridad ocupacional en la empresa, implica que la gerencia debe asumir un rol preponderando para cumplir los objetivos propuestos y modificar las polticas si fuese necesario.

BENEFICIOS PARA LAS EMPRESAS QUE APLICAN LAS NORMAS OHAS 18000

Reduccin del nmero de personal accidentado mediante la prevencin y control de riesgo en el lugar de trabajo. Reducir el riesgo de accidente de gran envergadura. Asegurar una fuerza de trabajo bien calificado y motivado a travs de la satisfaccin de sus expectativas de empleo. Reduccin de los materiales perdidos a causa de accidentes y por interrupciones de produccin no deseados. Posibilidad de integracin de un sistema de gestin que incluye calidad, ambiente, salud y seguridad. Asegurar que la legislacin respectiva sea cumplida.

Adicionalmente a estos beneficios mencionados, existen otros relacionados que podemos clasificar en: Imagen: Las empresas que adoptan estas normativas de mejoramiento continuo, tales como ISO 9.000, ISO 14.000 y ahora las OHSAS 18.000, se ven beneficiadas en el

engrandecimiento de su imagen interna, como externa. Se benefician y fortalecen las relaciones con sindicatos y gremios laborales y sociales.

Negociacin: Un factor importante para toda empresa es asegurar a sus trabajadores, a sus procesos e instalaciones, para ello recurren a compaas de seguros o instituciones especializadas, que sin un respaldo confiable de los riesgos que tomarn, difcilmente otorgarn primas preferenciales o flexibilidad en sus productos. Al adoptar estas normas, las empresas tienen mayor poder de negociacin, debido a que sus riesgos estarn identificados y controlados por procedimientos claramente identificados.

Competitividad: Actualmente, y con mayor fuerza en el futuro, la globalizacin elimina las fronteras y las barreras de los diferentes productos y servicios que se ofrecen en los mercados mundiales. Esto nos obliga a mantener altos estndares de calidad, y a cumplir rigurosamente con los estndares de los mercados en los cuales queremos competir. El hecho de asumir como propios estos estndares OHSAS 18.000, har que las empresas puedan competir de igual a igual en los mercados mundiales, sin temor a ser demandados por un efecto dumping en esta materia.

Respaldo: Otro beneficio que obtienen las empresas al adoptar estas normas OHSAS 18.000, es obtener el respaldo necesario para aportar antecedentes de su gestin ante posibles demandas laborales por negligencia en algn siniestro del trabajo. El potencial de estos beneficios adems, se ven incrementados si el sistema est certificado.

ETAPAS PARA LA CERTIFICACIN DE SISTEMAS DE GESTIN EN PREVENCIN DE RIESGOS LABORALES

Auditoria de sistemas de prevencin de riesgos laborales

Es una evaluacin sistemtica, documentada, peridica y objetiva que consiste en la revisin global de la eficacia, efectividad y fiabilidad del sistema de gestin para la prevencin de riesgos laborales. As como si el sistema es adecuado para alcanzar la poltica y los objetivos de la organizacin en esta materia. Pos y contra de la ISO 18000. A favor ISO 18000, normas certificacin ISO 18000 internacional Facilitacin de la gestin de la prevencin de riesgos laborales. Facilitacin para empresas que colaboran entre s. Integracin con los sistemas de gestin ya implantados.

En contra ISO 18000, aplicacin de diferentes modelos por pases Imposible de garantizar y certificar la seguridad y salud como producto. Aumento de coste para la empresa Certificacin no igual a mayores niveles de seguridad y salud Diferencia legislaciones pases introducira rigideces. Barrera para el libre comercio. Normas OHSAS 18000 como sistema de salud y seguridad ocupacional. La serie de normas OHSAS 18.000 estn planteadas como un sistema que dicta una serie de requisitos para implementar un sistema de gestin de salud y seguridad ocupacional, habilitando a una empresa para formular una poltica y objetivos especficos asociados al tema, considerando requisitos legales e informacin sobre los riesgos inherentes a su actividad, en este caso a las actividades desarrolladas en los talleres de mecanizacin. . Estas normas buscan a travs de una gestin sistemtica y estructurada asegurar

el mejoramiento de la salud y seguridad en el lugar de trabajo.

Una caracterstica de OHSAS es su orientacin a la integracin del SGPRL (Sistema de Gestin de Prevencin de Riesgos Laborales), elaborado conforme a ella en otros sistemas de gestin de la organizacin (Medio ambiente y/o calidad). Por este motivo, el esquema OHSAS es equivalente al de ISO 14001 y, por extensin, a ISO 9001:2000.Dado que segn se especifica en la Norma, el documento ser revisado cuando se revisaran las normas ISO 14001 o 9001:1994, la ltima, la ISO 9000:2000, ya est revisada por lo que la adaptacin ya ha comenzado. Cabe destacar que OHSAS 18001:1999. La financiacin Las normas no pretenden suplantar la obligacin de respetar la legislacin respecto a la salud y seguridad de los trabajadores, ni tampoco a los agentes involucrados en la auditora y verificacin de su cumplimiento, sino que como modelo de gestin que son, ayudarn a establecer los compromisos, metas y metodologas para hacer que el cumplimiento de la legislacin en esta materia sea parte integral de los procesos de la organizacin. En la actualidad, se estn certificando SGPRL, cuyo contenido se explicar en el captulo siguiente, conforme a OHSAS 18001:1999 adems adicionalmente, la Organizacin Internacional del Trabajo ha publicado las Directrices generales para los Sistemas de Gestin de Prevencin de Riesgos laborales, siendo stas bsicamente iguales a las contenidas en OHSAS 18001:1999. Esta norma es aplicable a cualquier empresa que desee: Establecer un sistema de gestin de Salud y Seguridad Ocupacional, para proteger el patrimonio expuesto a riesgos en sus actividades cotidianas;

Implementar, mantener y mejorar continuamente un sistema de gestin en salud y seguridad ocupacional; Asegurar la conformidad de su poltica de seguridad y salud ocupacional Establecida. Demostrar esta conformidad a otros; Buscar certificacin de sus sistema de gestin de salud y seguridad ocupacional, otorgada por un organismo externo; Hacer una autodeterminacin y una declaracin de su conformidad y cumplimiento con estas normas OHSAS. La Norma OHSAS 18000 requiere sistematizacin legal, las familias de normas

a ser sistematizadas: Higiene y Seguridad Industrial. Riesgos del Trabajo. Enfermedades y Accidentes. Salud Ocupacional. Registros SRT. Requerimientos Ambientales dictados por la Autoridad Laboral.

OHSAS 18.000 ESTABLECE ALGN TIPO DE REQUISITO PARA SU EJECUCIN?

Las normas OHSAS 18.000 no exigen requisitos para su aplicacin, han sido elaboradas para que las apliquen empresas y organizaciones de todo tipo y tamao, sin importar su origen geogrfico, social o cultural. Esta norma es aplicable a cualquier empresa que desee: Establecer un sistema de gestin de Salud y Seguridad Ocupacional, para proteger el patrimonio expuesto a riesgos en sus actividades cotidianas;

Implementar, mantener y mejorar continuamente un sistema de gestin en salud y seguridad ocupacional; Asegurar la conformidad de su poltica de seguridad y salud ocupacional establecida; Demostrar esta conformidad a otros; Buscar certificacin de sus sistema de gestin de salud y seguridad ocupacional, otorgada por un organismo externo;

CMO SE RELACIONAN LAS NORMAS ISO 9.000, ISO 14.000 CON LAS NORMAS OHSAS 18.000?

Las normas OHSAS 18,000 han sido diseadas para ser compatibles con los estndares de gestin ISO 9.000 e ISO 14.000, relacionados con materias de Calidad y Medio Ambiente respectivamente. De este modo facilita la integracin de los sistemas de gestin para la calidad, el medio ambiente, la salud ocupacional y la seguridad en las empresas. Estos sistemas comparten principios sistemticos comunes de gestin basados, entre otros, en el mejoramiento continuo, el compromiso de toda la organizacin y en el cumplimiento de las normativas legales