ALUMNA: NADIA ROSALES

NO. CUENTA 13857250

PROF.: ELBA VALADEZ MRQUEZ

PLANEACIN ESTRATGICA PERSONAL

Planeacin Estratgica Personal

Misin
Ser una persona dedicada y comprometida con mi formacin acadmica, buscando con ello el
logro y consecucin de mis estudios profesionales mediante el aprovechamiento de los
recursos y oportunidades que ofrece mi institucin acadmica como parte esencial de un
crecimiento educativo. Con la finalidad de forjarme como ser humano e individuo en sociedad
en la que prevalezcan los valores que me permitan entablar una convivencia pacfica tanto en
ambientes sociales como laborales en un futuro.

Visin
Lograr ser una profesional en mi rea, demostrando eficacia y eficiencia, lo que me permita
estar comprometida con mi entorno social y laboral, por el cual tanto esfuerzos, capacidades y
habilidades sean reconocidas en base a valores que a su vez permitan crear un ambiente
respetuoso, responsable, solidario, honesto e igualitario y con ello buscar una conjuncin de
los mismos objetivos estableciendo relaciones pacficas.

Objetivos Smart
Cultivarme mediante el estudio con la finalidad de utilizar dicho acervo cultural en beneficio de
la sociedad y mi entorno personal.
Potenciar las oportunidades y recursos que se me presenten en los distintos mbitos de la
vida as como el adquirir conocimiento laboral que enriquezca la experiencia personal.

reas de la vida

rea: Salud
Meta: Ser una persona sana y activa, responsable de su cuerpo.
Estrategia: Mantener una condicin saludable y estable.
Lnea de accin: Realizar ejercicio, mantener una alimentacin sana y acudir frecuentemente
con el mdico.
Indicadores: A partir de la actualidad.

rea: Familiar
Meta: Mejorar la convivencia con mi familia.
Estrategia: Que exista mayor comunicacin y convivencia con mi familia
Lnea de accin: Comunicando ideas o actividades que se planeen para convivirlas en familia
Indicadores: A partir de la actualidad.

rea: Econmica
Meta: Conseguir un empleo con el fin de adquirir experiencia.
Estrategia: Buscar un empleo remunerado y ahorrar.
Lnea de accin: Buscar un empleo en alguna empresa que sirva de experiencia y de ahorro
Indicadores: A partir del 7 semestre

rea: Social
Meta: Desarrollar habilidades sociales dentro de la Facultad.
Estrategia: Mejorar socialmente con los compaeros de la universidad.
Lnea de accin: Al conocer nuevos compaeros respetar la relacin que se establezca con
ellos y filtrar lo conveniente ticamente de dicha relacin hacia m.
Indicadores: A partir del primer semestre al noveno semestre.

rea: Profesional
Meta: Ser constante, eficiente y tico al laborar.
Estrategia: Al obtener un empleo, trabajar con el fin de mejorar.
Lnea de accin: Al momento de laborar ser una persona eficiente, proactiva y con iniciativa.
Indicadores: 7 semestre.

rea: Espiritual
Meta: Crecer en mbitos sociales, culturales y acadmicos con fines ticos.
Estrategia: Desarrollar un sentido personal y tico ante las relaciones con los dems.
Lnea de Accin: Cultural, acadmica y socialmente convivir mejor con los dems
Indicadores: A partir de la actualidad.

De qu forma se mantendr la sustentabilidad del plan

Sera importante en la planeacin organizar nuestro plan paso por paso para lograr la
bsqueda de caminos que puedan responder a nuestras necesidades y metas personales, al
mismo tiempo que podamos desarrollarnos de manera efectiva. Deberemos organizar con
tiempo las actividades que se realizarn a lo largo de la semana as como el administrar bien
el dinero.
Ser importante de igual forma equilibrar los momentos en los que por tareas y proyectos la
semana puede hacerse tediosa y deja poco tiempo para descansar.

FODA

Fortalezas

Debilidades

El apoyo por parte de los padres y

el cubrir las necesidades de la
carrera por parte de stos.

Cursar materias que sean de gran

dificultad

El inters y el gusto por la carrera

que se estudia

Cursar materias con maestros que

pongan poco empeo en la materia

El gusto por el rea de estudio y por

las materias as como maestros que
la imparten.

La monotona que pueda causar

algn maestro o materia en cuanto
a la carrera.

Oportunidades

Amenazas

Aprovechar
las
actividades
extracurriculares que ofrece la
Universidad tales como talleres,
idiomas y deportes.

Dejar de estudiar por la necesidad

de trabajar.

Por el desempeo ser elegido por

alguna empresa mediante las
visorias en la escuela.

La falta de apoyo de los padres.

Ser partcipe de un intercambio

estudiantil a otros pases.

Adeudar materias en los semestres

por la falta de inters por la carrera

Conclusiones
Todas las personas poseen una enorme cantidad de fuerzas, habilidades, talentos, recursos y
potencialidades que permanecen latentes sin ser aprovechadas la mayora de las veces.
La planeacin estratgica personal es la actitud y disciplina de conocerse as mismo. Llevando
a cabo programas y actitudes que busquen incluirnos dentro de la sociedad como seres
proactivos y dentro de instituciones educativas y laborales. Las personas pueden formarse un
camino de logro de metas para poder sentirse realizados y satisfechos con el paso del tiempo.
Slo es necesario tener el apoyo y empuje tanto personal, familiar y social, pero sobre todo la
disposicin de cada uno de manera individual de salir adelante y de no quedarse estancado
en el mismo lugar, debemos dejar a un lado el conformismo y la comodidad de sabernos
seguros en una posicin, saber que podemos llegar a tener algo ms all de lo comn y
ordinario.

Bibliografa

Quintal, Francisco. (2014). Planificacin Estratgica. Fecha de consulta: 14 de diciembre de

2014. Tomado de: http://www.comunidadilgo.org/PE/guias/SMART.pdf
Csares, D. Planeacin de vida y carrera: Vitalidad personal y organizacional, desarrollo
humano y crisis de madurez, asertividad y administracin del tiempo. Editorial Limusa. 1993.
Antonio, Pablo (2011) Planificacin Estratgica. Fecha de consulta: 14 de diciembre de 2014.
Tomado de: http://www.projectcoaching.es/planificacion-estrategica-personal