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Ser un lder
No nacemos lderes pero muchos de nosotros tenemos las capacidades para serlo
pero debemos desarrollarlas. No se puede confundir directivo y lder. Un lder crece
a travs de su desarrollo personal y con la repeticin de hbitos positivos.
Tener iniciativa creativa, saber gestionar conflictos o saber gestionar tu tiempo son por
ejemplo competencias y tcnicas para ser un lder que no se pueden aprender de un da
para el otro. Se necesita entrenamiento y poder disponer de informacin y formacin
adecuada.
La clave est en luchar cada da por incorporar nuevos hbitos positivos en tu vida laboral
al igual que en tu vida personal.
Lo que define a un lder son sus valores y sus experiencias. Hay ciertas cualidades que
todo lder debe reunir.
Si quieres conocer las tcnicas para ser un lder debes empezar por conocerte a ti mismo.
Es la base para ser un lder. Debes descubrir cules son tus propios valores, lo que te
apasiona y te motiva para llegar a tener una vida plena y satisfactoria.
Cuando descubres cules son tus valores y principios, ponlos en prctica firmemente y
empieza a liderar en base a ellos. Debes permanecer fiel a quien eres y encarar los retos.
Por eso debes llevar una vida equilibrada.
3. Mueve a la accin: ser un lder no es dirigir a los dems, sino que debes tener
actitudes que inspiren a las personas de tu entorno y las muevan a actuar.
5. Visin: las ideas se han convertido en la materia prima de los proyectos exitosos, pero
no son ms que eso, materia prima. Despus de la creatividad e innovacin falta la
ejecucin. Debes crear e innovar pensando en la ejecucin desde un principio.
6. Ser el Coach del equipo: aconsejas, observas cosas que se pueden mejorar,
compartes experiencias pasadas generosamente.
8. Comunicar: Debes saber lo que quieres, comunicar con eficacia tus intenciones,
transmitir tu fuerza y dinamismo a los dems.
9. Gestionar el tiempo: Si sabes gestionar tu tiempo, eres capaz de administrar
cualquier cosa.
10. Gestionar los Conflictos: La gestin de los conflictos es uno de los puntos en los
que un lder se pone a si mismo ms en juego. Porque en este caso, debes demostrar tus
habilidades de liderazgo: capacidad de anlisis, justicia en el diagnstico, construccin y
alineamiento de tu equipo.
Una de las tcnicas para ser un lder y la ms importante para m es su vocacin
de Servir a los dems. Debes tomar conciencia de eso y empezar a ponerte al servicio
de los dems. Es uno de los talentos de un buen lder.
Si quieres empezar a actuar como un buen lder, empieza por hacer la lista de tus valores,
acta y se fiel a ellos.
Si te gust el artculo y la temtica del Blog por favor sera muy interesante para todos que
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Muchas personas creen que tienen que nacer como lderes. Esto no es cierto. Si bien es
cierto es que algunas personas nacen con ciertas cualidades que les dan una mayor
disposicin para el liderazgo, los buenos lderes se desarrollan con el tiempo.
Eche un vistazo a todos los jefes de xito y encontrar que todos comparten atributos que
se desarrollan.
Cada uno de los atributos de carcter de un lder debe desarrollarse para que el verdadero
lder surja. Por ejemplo, no naces valiente. Puedes demostrar ser valiente cuando
encuentres situaciones que podran ser intimidantes, pero deseas hacer frente a estas
situaciones en la cabeza. Otros rasgos como comunicacin, debate y resolucin de
problemas, son muchas de las habilidades que se desarrollan.
Al aprender estas habilidades y, sobre todo, saber cmo implementar en forma diaria, te
permite cumplir con los objetivos y metas de tu trabajo.
La capacitacin de liderazgo hoy en da no es una opcin es una necesidad.
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