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IDENTIFICACIN RECTORA
Denominacin del Cargo: RECTOR
Nivel: Directivo Docente
Nmero de cargos: 1
Dependencia: Rectora
Cargo Jefe Inmediato: Jefe de Ncleo No.
II. FUNCIN BSICA
La Rectora de la Institucin Educativa Tcnica Juan Jose Nieto de Baranoa es
el Representante Legal de la Institucin y su funcin bsica consiste en
planear, organizar, dirigir, coordinar, vigilar y controlar la gestin
acadmica, administrativa y financiera de la Institucin, en cumplimiento
de su misin institucional y en la proyeccin de la visin institucional,
definiendo un estilo gerencial basado en la Planeacin Estratgica
Participativa y el Control, con la ms alta responsabilidad social.
III. DESCRIPCION DE FUNCIONES
1. Dirigir la preparacin y ajustes del Proyecto Educativo Institucional con la
participacin de los distintos actores de la comunidad educativa.
2. Presidir el Consejo Directivo y el Consejo Acadmico de la institucin y coordinar
los distintos rganos del gobierno escolar.
3. Orientar a los Coordinadores sobre la elaboracin del Plan Operativo.
4. Orientar a los Coordinadores para la presentacin del Plan de Coordinacin.
5. Representar el establecimiento ante las autoridades educativas y la comunidad
escolar.
6. Formular planes anuales de accin y de mejoramiento de calidad y dirigir su
ejecucin.
7. Dirigir el trabajo de los equipos docentes y establecer contactos interinstitucionales
para el logro de las metas educativas.
8. Realizar el control sobre el cumplimiento de las funciones correspondientes al
personal docente y administrativo y reportar las novedades e irregularidades del
personal a la Secretara de Educacin Departamental.
9. Administrar el personal asignado a la institucin en lo relacionado con las
novedades y los permisos.
10. Distribuir las asignaciones y dems funciones de docentes, directivos docentes y
administrativos a su cargo, de conformidad con la normatividad vigente.
11. Elaborar el Presupuesto Anual de Funcionamiento y de Inversin de la Institucin
para la aprobacin del Consejo Directivo.
12. Realizar la evaluacin anual del desempeo de los docentes, directivos docentes
y administrativos a su cargo.
13. Estructurar el plan de formacin docente y proponer a los docentes que sern
apoyados para recibir capacitacin.
14. Suministrar informacin oportuna al Departamento, municipio, de acuerdo con sus
requerimientos.
15. Estructurar el Plan de Trabajo con el Consejo Directivo y el Consejo Acadmico,
as como tambin el cronograma de reuniones.
16. Estructurar el Plan de Compras de conformidad con las normas legales vigentes.
17. Estructurar Resolucin Rectoral por la cual se adopta el calendario escolar.
18. Estructurar el cronograma de elecciones del Gobierno Escolar.
19. Revisar permanentemente con los coordinadores la estructura del Plan de Estudio
y el diseo de los proyectos curriculares.
20. Responder por la calidad de la prestacin del servicio de su institucin.
21. Elaborar el proyecto de acuerdo por el cual el Consejo Acadmico conforma y
establece las funciones de las Comisiones de Evaluacin y Promocin.
22. Administrar el Fondo de Servicios Educativos y los recursos que se le asignen en
los trminos de la ley.
23. Publicar una vez al semestre en lugares pblicos y comunicar a los padres de
familia, los docentes a cargo de cada asignatura, los horarios y la carga docente de
cada uno de ellos.
24. Publicar en cartelera los informes financieros y de contratacin de la institucin.
25. Las dems que le asigne el jefe inmediato acorde con la naturaleza del cargo.
I. IDENTIFICACIN COORDINACIN
Denominacin del Cargo: COORDINADOR ACADMICO
Nivel: Directivo Docente
Nmero de cargos:
Dependencia: Rectora
Cargo Jefe Inmediato: Rector
II. FUNCIN BSICA
El Coordinador Acadmico liderar la administracin de los procesos acadmicos, as
como los programas de formacin y desarrollo humano de los estudiantes. Le
corresponde las siguientes funciones:
III. DESCRIPCIN DE FUNCIONES
1. Responder por la orientacin acadmica de la Institucin y por la coherencia entre
el quehacer de cada rea y grupo, as como tambin de la misin y polticas
institucionales, creando espacios propicios para el aprendizaje, para la conformacin y
el fortalecimiento de la comunidad acadmica.
Nmero de cargos :
Dependencia: Unidad de Bienestar.
Cargo de Jefe Inmediato: Rector, Coordinadores
II. FUNCIN BSICA
Facilitar que los estudiantes y dems estamentos de la comunidad educativa
identifiquen sus caractersticas y necesidades de crecimiento personal, social y laboral
para que tomen sus decisiones de manera consciente y responsable, creando as un
ambiente que estimule el rendimiento escolar.
III. FUNCIONES ESPECFICAS
1. Disear su propio Plan Operativo de acuerdo con las necesidades que establece el
diagnstico y los procesos institucionales y presentarlo al Rector para su aprobacin.
2. Dirigir y orientar a los estudiantes en la construccin de su propio proyecto de vida.
3. Participar en los comits y consejos en donde sea requerido, especialmente en el
de Convivencia.
4. Participar en las comisiones de evaluacin y promocin.
5. Presentar informe en las reuniones de rea y en las comisiones de evaluacin y
promocin sobre los logros alcanzados por los estudiantes que recibieron su
acompaamiento y asesora.
6. Coordinar sus acciones con los responsables de los estamentos de supervisin y
control, especialmente con los de direccin docente.
7. Orientar y asesorar a los docentes, estudiantes y padres de familia sobre la
interpretacin y aplicacin de la filosofa educativa del plantel.
8. Atender los casos especiales de comportamiento que afecten la sana convivencia
de cualquiera de los miembros de la comunidad.
9. Colaborar con los docentes en los procesos de formacin de hbitos y valores
ticos y ciudadanos, religiosos y sociales, culturales y polticos de los estudiantes.
10.Elaborar y aplicar los programas de orientacin ocupacional.
11.Apoyar a los estudiantes de grado undcimo en los procesos de adiestramiento
para enfrentar con xito las pruebas SABER.
12.Planear, orientar y ejecutar el proyecto pedaggico de Educacin Sexual.
13.Planear, orientar, ejecutar y acompaar el desarrollo del proyecto pedaggico del
servicio social obligatorio.
14.Las dems que le asigne el Rector, de acuerdo con la naturaleza del cargo.
I. IDENTIFICACIN DOCENTES DE APOYO E INCLUSIN
Denominacin del Cargo: DOCENTES DE TIEMPO COMPLETO
Nmero de cargos :
Dependencia: Unidad de Bienestar.
Cargo de Jefe Inmediato: Rector
II. FUNCIN BSICA
Facilitar que los estudiantes y dems estamentos de la comunidad educativa
identifiquen sus caractersticas y necesidades de crecimiento personal, social y laboral
para que tomen sus decisiones de manera consciente y responsable, creando as un
ambiente que estimule el rendimiento escolar.
III. FUNCIONES ESPECFICAS
1. Promover la integracin acadmica y social de los estudiantes con necesidades
educativas especiales a la educacin formal.
2. Participar en el desarrollo de actividades relacionadas con el registro,
caracterizacin y evaluacin psicopedaggica de la poblacin.
3. Asesorar a la comunidad educativa en la construccin, desarrollo y evaluacin del
Proyecto Educativo Institucional (PEI), en lo que respecta a la atencin educativa de
la poblacin en mencin.
4. Coordinar y concertar la prestacin del servicio con otros sectores, entidades,
instituciones o programas especializados a fin de garantizar los apoyos y recursos
tcnicos, pedaggicos, teraputicos, administrativos y financieros.
5. Brindar asesora y establecer canales de comunicacin permanente con los
docentes de los diferentes niveles y grados de educacin formal donde estn
matriculados los estudiantes con necesidades educativas especiales.
6. Proponer y desarrollar proyectos de investigacin en las lneas de calidad e
innovacin educativa y divulgar sus resultados y avances.
7. Coordinar y concertar con el docente del nivel y grado donde est matriculado el
estudiante, los apoyos pedaggicos que este requiera, los proyectos personalizados y
las adecuaciones curriculares pertinentes.
8. Participar en las comisiones o comits de formacin, evaluacin y promocin.
9. Preparar, coordinar, prestar y evaluar el servicio de interpretacin de lengua de
seas colombiana, para el caso de los intrpretes.
10.Brindar apoyo en refuerzos a los estudiantes con deficiencias cognitiva y/o
Necesidades Educativas Especiales que lo requieren, de acuerdo con diagnstico y
reporte de los docentes titulares, Jefes de rea o Coordinador Acadmico.
11.Hacer seguimiento teraputico en los casos de la especialidad correspondiente,
previo diagnstico y tratamiento expedido por mdico externo, y previa autorizacin de
los padres.
12.Las dems que le asigne el Rector, de acuerdo con la naturaleza del cargo.
Nivel: Administrativo
Nmero de cargos:
Dependencia: Unidad Administrativa
Cargo Jefe Inmediato: Rector
II. FUNCIONES BSICAS
Al Auxiliar de Sistematizacin le corresponde la atencin en ventanilla de los visitantes
que lleguen a la institucin para atender citas de parte de los directivos docentes,
docentes o dems personal, a realizar solicitudes de trmites, recibo y entrega de
correspondencia, entre otros.
III. DESCRIPCIN DE FUNCIONES
1. Recibir y atender correctamente al pblico que concurre a la institucin.
2. Recibir, radicar, registrar, clasificar, conservar, distribuir y brindar el servicio
de informacin sobre todas las comunicaciones oficiales que ingresen o salgan de la
entidad y vigilar que la labor se cumpla dentro de la debida reserva, con oportunidad y
en orden consecutivo.
3. Guardar estricta reserva sobre los documentos, la informacin a la cual se tiene
acceso y los asuntos de su competencia.
4. Proponer mtodos, procedimientos y propender por la incorporacin y uso de
nuevas tecnologas, que permitan modernizar y agilizar los procesos en la unidad de
Correspondencia y Servicio al Cliente.
5. Informar con oportunidad a las dependencias competentes, sobre el vencimiento de
trminos para dar respuesta a los trmites y solicitudes presentadas por los
ciudadanos.
6. Radicar y tramitar las comunicaciones con celeridad, imparcialidad y respetando el
derecho de turno.
7. Atender con prioridad a los menores de edad, discapacitados y adultos mayores,
que acudan a la institucin con el fin de entregar y radicar comunicaciones, solicitar
informacin sobre el trmite de su requerimiento, o solicite contactar a algn docente
o funcionario de la institucin.
8. Rendir la informacin de apoyo que requieran las distintas dependencias de la
institucin.
9. Las dems funciones que le asigne el Rector de acuerdo con la naturaleza del
cargo.
I. IDENTIFICACIN AUXILIAR DE ARCHIVO Y CORRESPONDENCIA
Denominacin del Cargo: AUXILIAR ADMINISTRATIVO
Nivel: Administrativo
Nmero de cargos:
Dependencia: Unidad Administrativa
Cargo Jefe Inmediato: Rector
II. FUNCIONES BSICAS
conformidad con las Leyes, Decretos y Resoluciones que expidan las autoridades
competentes.