GERENCIA DE OPERACIONES

Tema: HORAS EXTRAS

LA NORMATIVA PARA EL CLCULO Y PAGO DE HORAS EXTRAS.
Cdigo del Trabajo.
Art. 47.- De la jornada mxima.- La jornada mxima de trabajo ser de ocho
horas diarias, de manera que no exceda de cuarenta horas semanales, salvo
disposicin de la ley en contrario.
El tiempo mximo de trabajo efectivo en el subsuelo ser de seis horas diarias
y solamente por concepto de horas suplementarias, extraordinarias o de
recuperacin, podr prolongarse por una hora ms, con la remuneracin y los
recargos correspondientes.
Art. 49.- Jornada nocturna.- La jornada nocturna, entendindose por tal la que
se realiza entre las 19H00 y las 06H00 del da siguiente, podr tener la misma
duracin y dar derecho a igual remuneracin que la diurna, aumentada en un
veinticinco por ciento.

Art. 55.- Remuneracin por horas suplementarias y extraordinarias.- Por

convenio escrito entre las partes, la jornada de trabajo podr exceder del lmite
fijado en los artculos 47 y 49, siempre que se proceda con autorizacin del
Inspector de Trabajo y se observen las siguientes prescripciones:
1. Las horas suplementarias no podrn exceder de cuatro en un da, ni de
doce en la semana;
2. Si tuvieren lugar durante el da o hasta las doce de la noche, el
empleador pagar la remuneracin correspondiente a cada una de las
horas suplementarias con ms un cincuenta por ciento de recargo. Si
dichas horas estuvieren comprendidas entre las doce de la noche y las
seis de la maana, el trabajador tendr derecho a un ciento por ciento
de recargo. Para calcularlo se tomar como base la remuneracin que
corresponda a la hora de trabajo diurno;
3. En el trabajo a destajo se tomarn en cuenta para el recargo de la
remuneracin las unidades de obra ejecutadas durante las horas
excedentes de las ocho obligatorias; en tal caso, se aumentar la
remuneracin correspondiente a cada unidad en un cincuenta por ciento

o en un ciento por ciento, respectivamente, de acuerdo con la regla

anterior. Para calcular este recargo, se tomar como base el valor de la
unidad de la obra realizada durante el trabajo diurno; y,
4. El trabajo que se ejecutare el sbado o el domingo deber ser pagado
con el ciento por ciento de recargo.
Art. 58.- Funciones de confianza.- Para los efectos de la remuneracin, no se
considerar como trabajo suplementario el realizado en horas que excedan de
la jornada ordinaria, cuando los empleados tuvieren funciones de confianza y
direccin, esto es el trabajo de quienes, en cualquier forma, representen al
empleador o hagan sus veces; el de los agentes viajeros, de seguros, de
comercio como vendedores y compradores, siempre que no estn sujetos a
horario fijo; y el de los guardianes o porteros residentes, siempre que exista
contrato escrito ante la autoridad competente que establezca los particulares
requerimientos y naturaleza de las labores [1].

Como calcular las horas extras en Ecuador.

La forma de calcular las horas extras, consiste en dividir la remuneracin

mensual para 240 (8 horas por 30 das laborables) obteniendo el valor hora
normal (v.h.n), a este valor sumarle el 100%( en caso del recargo del 100%) del
anterior (v.h.n) para obtener el valor hora extra (v.h.e) [2] [3].
Ley orgnica del servicio pblico:
Art. 8.- Calculo de las horas Suplementarias bajo rgimen de la LOSEP.para el clculo se observara lo dispuesto en el art. 27 de la LOSEP, teniendo en
cuenta que las horas suplementarias se podrn extender 4 horas posteriores a
la jornada de trabajo, pudindose realizar hasta 12 horas entre la terminacin
de la jornada legal y las 24h00 del mismo da, sin que exceda de 60 horas al
mes.
En casos que los fines de semana formen parte de la jornada legal de trabajo
se pagaran el 25% ms de la remuneracin:

Art. 9.- Calculo de las horas extraordinarias bajo regimen de la LOSEP.Para este calculo se observara lo dispuesto en el articulo 268 de la LOSEP,
considerando que las horas extraordinariaas sona quellas en las que la o el
servidor labore justificadamente a partir de las 24h00 hasta las 06h00 durante
los dias habiles, feriados y de descanso obligatorio, sin que estas se puedan
exceder de 60 horas al mes.

Si las horas extraordinarias se desarrollan por parte del trabajador, en das

hbiles, en el horario de las 24:00 a 06:00 horas, se recargara un 60%:

Si las horas extraordinarias se desarrollan por parte del trabajador, fuera de la

jornada legal de trabajo durante fines de semana o das de descanso
obligatorio, se pagara el 100%:

Segn el cdigo del trabajo: Las horas suplementarias tienen lugar durante el
da, pudindose realizar aquellas entre la terminacin de la jornada laboral
hasta las 24:00 del mismo da, se pagara un 50 % ms a la remuneracin:

Los trabajos realizados en das de descanso y das feriados obligatorios se

pagara el 100 % de recargo:

Ejemplo de clculo de horas extras en Ecuador.

v.h.n = 354 Us$/240 = 1,47
v.h.e = v.h.n + 100% =1,47+1,47
v.h.e = 2,94 Us$.
Valor de la hora extra para un trabajador con el salario bsico de 354 Us$

Bibliografa
[1 M. d. trabajo, Ministerio del trabajo, 26 Septiembre 2012. [En lnea].
] Available: http://www.trabajo.gob.ec/wpcontent/uploads/downloads/2012/11/C%C3%B3digo-de-Tabajo-PDF.pdf.
[ltimo acceso: 05 Diciembre 2015].
[2 L. O. d. s. pblico, Ministerio del Turismo, 01 Septiembre 2014. [En
] lnea]. Available: http://www.turismo.gob.ec/wpcontent/uploads/2015/04/Instructivo-para-el-pago-de-horas-

suplementarias-y-extraordinarias.pdf. [ltimo acceso: 07 Diciembre

2015].
[3 E. l. online, Ecuador legal online, 10 Enero 2015. [En lnea]. Available:
] http://www.ecuadorlegalonline.com/laboral/horas-extras/. [ltimo acceso:
05 Diciembre 2015].