Administracin Pblica / AE 321

LEY SAFCO

CUESTIONARIO SOBRE LA LEY SAFCO

1.

2.

3.

4.

5.

Qu es la Ley SAFCO?
- Es la norma jurdica que establece un modelo de Administracin y Control de los recursos
del Estado
- Constituye un mandato para lograr la eficiencia y transparencia de la Administracin
Pblica.
- Sirve para precautelar el patrimonio e integridad nacional, reduciendo las oportunidades
de corrupcin.
Cul es la finalidad de la Ley SAFCO?
a) Programar, organizar, ejecutar y controlar la captacin y el uso eficaz y eficiente de los
recursos pblicos (lograr la administracin eficaz, eficiente y econmica de los recursos
pblicos) para el cumplimiento y ajuste oportuno de las polticas, los programas, la
prestacin de servicios y los proyectos del Sector Pblico
b) Disponer de informacin til, oportuna y confiable (generar informacin que muestre la
transparencia de la gestin), asegurando la razonabilidad de los informes y estados
financieros;
c) Lograr que todo servidor pblico, sin distincin de jerarqua, asuma plena responsabilidad
por sus actos rindiendo cuenta no slo de los objetivos a que se destinaron los recursos
pblicos que le fueron confiados sino tambin de la forma y resultado de su aplicacin
(plena responsabilidad por el desempeo de sus funciones);
d) Desarrollar la capacidad administrativa para impedir o identificar y comprobar el manejo
incorrecto de los recursos del Estado (para mejorar la administracin de las entidades).
Qu objetivos persigue la Ley SAFCO?
- Mejorar la eficiencia en la captacin y uso de recursos
- Mejorar la eficiencia en las operaciones.
- Mejorar la confiabilidad de la informacin
- Mejorar la capacidad administrativa
- Mejorar los procedimientos
Cul es la estructura de la Ley SAFCO?
Regula los sistemas de administracin y control de los recursos del estado y su relacin con los
sistemas de planificacin e inversiones: I) Para programar y organizar actividades, II) Para
ejecutar actividades programadas, III) Para controlar la gestin del sector pblico.
La Ley SACO cuntos sistemas de administracin y control establece y cules son?
Ocho: I) Para programar y organizar actividades
1- Sistema de programacin de operaciones (SOA)
2- Sistema de Organizacin Administrativa (SOA)
3- Sistema de presupuesto (SIP)
II) Para ejecutar las actividades programadas
4- Sistema de administracin de personal (SAP)
5- Sistemas de administracin de bienes y servicios (SABS)
6- Sistema de tesorera y crdito pblico (SITECP)
7- Sistema de contabilidad gubernamental integrada (SCGI)
III)
Para controlar la gestin del sector pblico.
8- Sistema de control gubernamental (SCG)

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6.

Cul es la importancia que reviste este sistema de control gubernamental.

Controla cada uno de los 7 sistemas,
7.
Que tipos de control aplica el SCG?
Interno: Previo y posterior
Externo.
8.
Cules son los rganos rectores ligados directamente en la implementacin del sistema
de la Ley SAFCO?
El Ministerio de Hacienda y la Contralora General del Estado
9.
Cul es el rgano que tiene ms tuicin o rectora sobre los subsistemas de la Ley
SAFCO?
La Contralora General del Estado..
10.
Que otros rganos estn ligados indirectamente con los subsistemas de la Ley
SAFCO?
La Superintendencia de Bancos, el Banco Central de Bolivia y el Ministerio de Desarrollo
Sostenible y Planificacin.
11.
Cul es el mbito de aplicacin de la Ley SAFCO?
- La ley se aplicara en todas las Entidades del Sector Pblico, sin excepcin.
- En las unidades administrativas del rgano Legislativo (Asamblea Legislativa
Plurinacional), del rgano Judicial y Tribunal Constitucional Plurinacional y el rgano
Electoral Plurinacional, por ser ellas encargadas del manejo econmico.
- Toda persona que se beneficie con subsidios, asignaciones y recursos del Estado, tiene que
responder por los mismos..
12.
Segn la Ley SAFCO las acciones judiciales y obligaciones emergentes de la
responsabilidad civil establecida en esta Ley no prescriben.
V F*
13.
Relacione los 5 incisos con prefijo a,b,c,d,e con el tipo de responsabilidad (incisos
1,2,3) que le atribuye la Ley SAFCO a los Funcionarios Pblicos:
1) Responsabilidad administrativa (c) ( ) ( ) ( ) ( )
2) Responsabilidad ejecutiva
(b) (e) ( ) ( ) ( )
3) Responsabilidad civil
(a) (d) ( ) ( ) ( )
a) Cuando el superior jerrquico que hubiere autorizado el uso indebido de bienes, servicios y
recursos del Estado o cuando dicho uso fuere posibilitado por las deficiencias de los
sistemas de administracin y control interno factibles de ser implantados en la entidad
cause dao al Estado valuable en dinero.
b) Cuando la autoridad o ejecutivo no rinda las cuentas no slo de los objetivos a que se
destinaron los recursos pblicos que le fueron confiados sino tambin de la forma y
resultado de su aplicacin.
c) Cuando la accin u omisin contraviene el ordenamiento jurdico-administrativo y las
normas que regulan la conducta funcionaria del servidor pblico.
d) Cuando las personas naturales o jurdicas que no siendo servidores pblicos, se beneficiaren
indebidamente con recursos pblicos o fueren causantes de dao al patrimonio del Estado
y de sus entidades.
e) Cuando incumpla la elaboracin de los reglamentos especficos para el funcionamiento de
los sistemas de Administracin y Control Interno regulados por la presente Ley y los
sistemas de Planificacin e Inversin Pblica, en el marco de las Normas Bsicas dictadas
por el rgano rector

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14.

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La Responsabilidad Civil es aplicada al Funcionario Pblico, cuando:

a) Cuando la accin u omisin contraviene el ordenamiento jurdico-administrativo y las
normas que regulan la conducta funcionaria del servidor pblico.
b) La accin u omisin del servidor pblico o de las personas naturales o jurdicas privadas
cause dao al Estado valuable en dinero*
c) Cuando se encuentre que las deficiencias o negligencia de la gestin ejecutiva son de tal
magnitud que no permiten lograr, dentro de las circunstancias existentes, resultados
razonables en trminos de eficacia, eficiencia y economa.

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