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I.

DATOS DE IDENTIFICACION

NOMBRE DEL PUESTO: qumica_ farmacutica


NOMBRE DE LA EMPRESA: Farma salud
RAZON SOCIAL: productos farmacuticos
DIRECCION: av. Maran 120 cerr colorado
RUBRO: venta de medicamentos
DEPARTAMENTO: almacn, ventas
TURNO: 8.00 am _ 3.30 pm
JEFE INMEDIATO: ninguno
NRO DE TRABAJDORES QUE OCUPAN EL PUESTO: 1
RELACION DEL PUESTO DE TRABAJO CON OTROS
PUESTOS:
Gerencia
rea de ventas
rea de almacn

RELACION CON SUBALTERNOS: tcnica asistencial en


farmacia

SUELDO: s/.3.500
NOMBRES DE ANALISTA:
Chambi catacora yoseline jahaira
Feria Ccajala Lisset Anai
Fernndez surco gloria
Mamani Mamani hayde
Vargas chimpay flor

Estudiantes de tercer ao de la Escuela Profesional de relaciones industriales

FECHA: O9/ 06/ 2015

II. DESCRIPCION DEL PUESTO


1.

Asegurar la conservacin de medicamentos, mediante la aplicacin de


conocimientos sobre seguridad e higiene(D S N 09-2005-TR Reglamento de
Seguridad y Salud en el Trabajo) como la conservacin de medicamentos a

una temperatura adecuada utilizando congeladoras segn el tipo de


medicamentos, teniendo en cuenta el rea donde estos sern clasificados
como tambin utilizando materiales de limpieza como franelas, agua,
desinfectantes en caso de inyectables, tachos clasificados por colores de
acuerdo a los desechos de medicamentos, diariamente en el rea de almacn
de la farmacia.
2.

Capacitar al personal, Mediante charlas, reuniones y talleres tratando


temas acerca de seguridad e higiene, cooperacin y trabajo en equipo, uso
correcto de medicamentos, y utilizando materiales didcticos como folder,
plumones, papelotes, lapiceros, hojas bond para la anotacin de puntos
importantes, utilizando tambin programas audiovisuales, cada 3 meses, en un
auditorio de ambiente adecuado fuera de la farmacia.

3.

Realizar el inventario, Mediante el conteo de medicamentos y viendo


que estn conformes con el Cardex y cuadernos de registros utilizando
lapiceros, calculadora y hojas boom ya que es realizado manualmente, a fines
de cada mes. En la farmacia.

4.

Clasificar los medicamentos, Mediante el establecimiento de anaqueles


de acuerdo al orden alfabtico de los medicamentos utilizando hojas afiche,
tijeras, regla, plumones, cinta adhesiva, escalera mtrica, para la ubicacin y
alcance de estos, realizando la labor concentradamente. Esto al momento de
la recepcin de medicamentos en la farmacia.

5.

Registrar la ventas de medicamentos, Ingresando lo vendido en los


registros electrnicos en programas de excel, utilizando la computadora
mediante el conteo de boletas y facturas utilizando tambin lapiceros, hojas
boom para la anotacin de medicamentos faltantes, al final de cada da en el
rea de ventas de la farmacia.

6.

Verificar la atencin de clientes con receta, Revisando las recetas,


dndoles una lectura previa identificando el tipo de medicamentos a solicitar ya
sean estupefacientes o psicotrpicos conforme al reglamento de

establecimientos farmacuticos (art.95), verificando que estos estn en buen


estado. En los casos que se presente en el rea de ventas de la farmacia.
7. Promover al personal al cumplimiento de normas sobre seguridad e higiene
laboral,utilizando materiales didcticos como palegrafos, imgenes, afiches,
folletos, indicando cada una de estas normas como tambin conformando
directivas internas, reuniones, informacin va web y/o informacin verbal .En
forma permanentemente en la farmacia.

8.

Verificar el estado de los medicamentos, observando las fechas de


vencimiento, conservacin fsica, ya que estos no deben de estar adulterados,
falsificados segn el reglamento de establecimientos farmacuticos (art.47)
ubicndolos en la zona de bajas y rechazos (zona de medicamentos en
cuarentena, vencidos y adulterados) utilizando letreros distintivos,
quincenalmente en la farmacia.

9.

Verificar los medicamentos solicitados, mediante la revisin detallada de


medicamentos de acuerdo a la hoja de requerimiento, que la cantidad pedida
este conforme, que las cajas se encuentren en buen estado y que estn con
sus respectivas facturas colocndolos en un lugar de conservacin segura. Al
momento de su recepcin en el rea de ventas de la farmacia.

10.

Verificar el estado de los equipos y materiales, teniendo en cuenta los


informes emitidos por los tcnicos asistenciales, donde se describe el estado
actual de estos, utilizando bolgrafos y marcadores para resaltar en el informe
los equipos o materiales que presenten alguna falla o se encuentre en estado
de deterioro, para posteriormente poder contratar un especialista de acuerdo a
las fallas presentadas, mensualmente, en el rea de almacn de la farmacia.

11.

Controlar el stock de medicamentos, mediante registros electrnicos o


cuadernos de registros indicando su ingreso, salida y la totalidad de los
medicamentos en general, para ello utilizando computadoras, cuadernos,
lapiceros, hojas bond u otros para llevar un ordenado registro de estos. Cada
seis meses en la farmacia.

12.

Atender a los cliente , anotando los pedidos en las hojas de apuntes por
consiguiente en el registro de ventas en programas Excel y Word, indicando los
precios y proporcionndolos la boletas de manera amable inspirando confianza,
cuando el tcnico asistencial se encuentre ausente o cuando el cliente lo
requiere necesario en el rea de ventas de la farmacia.

III. ESPECIFICACION DE PUESTOS

EDUCACIN:
Contar con un

Ttulo profesional de licenciado en Qumico-Farmacutico,

as como los niveles en los que se desarrolla la lnea de carrera, Tener el


ttulo profesional a nombre de la Nacin otorgado por una universidad del
pas
Estar inscrito y habilitado en el Colegio Profesional Quimico farmacutico

EXPERIENCIA:
Tener una preparacin acreditada, de acuerdo a los avances tcnicos
cientficos ms actualizados en las reas del medicamento.
Experiencia por lo menos 2 aos en un campo de farmacia

CONOCIMIENTOS:
Conocimientos bsicos de computacin (Word, Excel)
Conocimiento sobre las caractersticas especficas de los medicamentos que

se ofrecen a los clientes


Capacidad de trabajo en grupo
Dominio de comunicacin oral y escrita.
Poseer conocimientos en programas Word y Excel para la realizacin

del cardex.
Poseer conocimiento sobre el manejo de los inventarios manuales y/o

electrnicos
Poseer conocimientos sobre la emisin de boletas y facturas de ventas

Poseer conocimientos sobre normas de seguridad y higiene D S Reglamento


de Seguridad y Salud en el Trabajo

Poseer conocimientos sobre medicamentos estupefacientes y

psicotrpicos
Conocimiento de los medicamentos, para su correcta clasificacin y

conservacin
Conocimientos sobre los medicamentos genricos y de marca

COMPETENCIAS LABORALES:

Integrarse a la comunidad a la que va a servir: para poder cumplir con los


objetivos de la empresa y lograr la fidelizar la mayor cantidad de clientes.
Entusiasta: para poder entablar relaciones interpersonales con sus
subordinados y con el cliente.
El qumico farmacutico deber tener una buena comunicacin para el buen
desarrollo y manejo de la farmacia el mismo que deber tener la capacidad
de escucha frente a las opiniones o sugerencias de sus subordinados.
Deber prepararse constantemente sobre su materia correspondiente es
decir, estar en constante bsqueda de informacin como herramientas para
el autoaprendizaje y Realizar adquisicin de medicamentos y otros insumos.
Realizar el suministro de medicamentos e insumos esenciales.
Realizar el retiro y disposicin de medicamentos.
Dispensar medicamentos e insumos.

RASGOS PERSONALES:

RESPONSABILIDAD: para llevar a cabo el cumplimiento de

reglamentos establecidos en la farmacia


SABER ORGANIZAR: para planificar el funcionamiento de

tareas en el lugar donde labora


ORIENTAR: a los asistenciales y usuarios en el uso racional de

medicamentos, Ejerciendo la frmaco vigilancia.


BUENA ENERGA: le permite realizar sus tareas en forma

eficiente y en los plazos establecidos


CAPACIDAD DE COMUNICARSE: Debe expresar claramente
sus ideas y sus instrucciones, y lograr que su sus personales lo
atiendan.

LIDER: para conllevar al logro de un mismo objetico mediante

una visin clara en el lugar donde labora.


INTEGRIDAD: Actuar conjuntamente con el personal en forma
eficiente apoyndose laboralmente para el logro de los

objetivos establecidos.
SER POSITIVO: Para realizar un trabajo cmodo y no caer en
pensamientos negativos enemigo de muchos resultados no

esperados.
AUTOCONTROL: capacidad de mantener las emociones bajo
control, establecer una emocin adecuada ante cualquier

situacin negativa.
ALQUIMISTA: Tratar de tomar importancia a factores que
considere de poca importancia volvindolos en algo til y de
valor aprovechando la necesidad que puede lograr a satisfacer

( opiniones pequeas, sugerencias u otros)


MOTIVACION: en toda organizacin el personal necesita de
motivacin porque es el eje de funcionamiento, conduciendo a
lograr una buena imagen corporativa mediante charlas,
capacitaciones, talleres u otros.

RASGOS FISICOS:
Gozar de un buen estado mental y energa, ya que el trabajo que realiza
necesita de una buena concentracin, tambin necesitara comunicarse tanto
con los personales y atender a clientes en casos que sea necesario.

AMBIENTE FSICO
El ambiente de trabajo se establece casi en todas las reas de la farmacia
FARMASALUD, lo cual puede conducir a un stress laboral resultado de una
labor rutinaria y constante provocando enfermedades como dolor de cabeza
(piensa las cosas demasiado e intelectualiza las emociones controlndolas
demasiado), gastritis ( ocasionadas por un desorden alimenticio producto de
su ardua labor en el centro farmacutico , tambin el

temor ante algunas

cosas o experiencias, y tiene incertidumbre de no saber qu va a pasar con


algn problema o cmo podra solucionarlo).

GLOSARIO

Estupefacientes: medicamento de alto riesgo que ayudan controlar el

dolor
Psicotrpicos: medicamento de alto riesgo que sale con recetas ejm,

para tratamientos mentales.


Anaqueles: lugar de ubicacin de medicamentos para su venta

(estantes, mostradores)
Medicamentos Adulterados: es el que se aparta de las normas de
calidad, potencia o pureza sealadas en su etiqueta o en su formula
autorizada, se percibe que ha sido fabricado en malas condiciones de

higiene y estado, en la cual hay sustancias que han sido reemplazados.


Medicamentos Cuarentena: son aquellos que cuentan con un plazo de
vencimiento a corto plazo lo cual es separado en un especficos como

bajas para su venta inmediata o devolucin.


Cardex: No es ms que un registro de manera organizada de la

mercanca que se tiene en un almacn


Reglamento de establecimiento de farmacias (art47): productos
presuntamente falsificados, expirados, deteriorados, contaminados o

alterados durante el proceso de recepcin y venta.


Reglamento de establecimiento de farmacias( art. 95 ): verificacin y

control de productos estupefacientes y psicotrpicos


DS.N09-2005-TR reglamento de seguridad y salud en el trabajo:
decret supremo que regula la seguridad e higiene en los
establecimientos farmacuticos

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