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CONTRATOS SUJETOS A MODALIDA O A PLAZO FIJO

Qu es el contrato de trabajo?
Acuerdo por el cual una persona natural (trabajador) se obliga a prestar un servicio personal a otra persona natural
o jurdica (empleador), el trabajador ofrece sus servicios de manera personal y remunerada, pero cae bajo
dependencia o subordinacin por el empleador quien ser el ente que otorga la remuneracin al trabajador, asi
mismo mantiene un carcter directriz, esto quiere decir que el empleador tiene la potestad de administrar los
horarios, establecer sanciones de una manera racional.
Cules son los elementos esenciales del contrato de trabajo?

La prestacin personal de servicio


El vinculo de subordinacin
La remuneracin

Qu se entiende por prestacin personal de servicio?


El trabajador se obliga a prestar sus servicios al empleador de acuerdo a su propia actividad, la cual posee un
carcter personalizado sea que no puede ser sustituido, auxiliado, ni delegado a un tercero, excepto el caso que
sea un trabajo familiar.
Qu se entiende por vinculo de subordinacin?
Es el poder de direccin que faculta el empleador a dirigir, fiscalizar y sancionar dentro de los criterios de
razonabilidad.
Por qu se diferencia un contrato de localizacin entre contrato de trabajo?
El contrato de localizacin no posee este mbito de vinculo de subordinacin eso quiere decir que solo se
cumple dos elementos de contrato que serian la Prestacin de servicio y la remuneracin.
Qu es el principio de primaca de la realidad?
Usando el contexto de el contrato de localizacin, se puede interpretar: si en dicho contrato de localizacin
el locador no puede subordinar al trabajador, caso contrario se est incumpliendo con el contrato as que se
puede decir que esta desnaturalizado y en ello se usa dicho principio.
Qu es la Remuneracin?
Es el integro que el trabajador percibe por sus servicios, mas en un mbito financiero y monetario (dinero).
Qu se entiende por contratos sujetos a modalidad o plazo fijo?
Son contratos que se dan por un determinado tiempo y la razn la que se da es por ciertas necesidades en el
mercado o por una mayor produccin de la empresa.
Qu clase de trabajo sujetos a modalidad existen?

Contrato de naturaleza temporal.


Contrato de naturaleza accidental.
Contrato para obra y servicio.

Qu contratos se consideran de naturaleza temporal?


Lanzamiento de una nueva actividad
Necesidades del mercado
Reconversin empresarial
En qu casos se utilizan los contratos por lanzamiento de una nueva actividad?
Se dan por incremento de actividades productivas de la empresa, as como la apertura de nuevos
establecimientos, posee una duracin de (3 aos).
En qu casos se utilizan los contratos por necesidad de mercado?
Por incrementos coyunturales de la produccin, originados por variaciones de demanda en el mercado (5 aos)
En qu casos se utilizan los contratos reconversin empresarial?
Utilizado para los casos de sustitucin, modificacin y ampliacin de las actividades desarrolladas en la
empresa. Y en general toda variacin de carcter tecnolgico (2aos).
Qu contratos se consideran de naturaleza accidental?
Contrato Ocasional
Contrato de Suplencia
Contrato de Emergencia
En qu caso se utiliza el contrato Ocasional?
Empleado para atender necesidades transitorias de la empresa, que se pueden dar del momento (6 meses)
En qu caso se utiliza el contrato de suplencia?
Se utiliza para sustituir temporalmente a un trabajador estable de la empresa a causa de una legislacin laboral.
En qu caso se utiliza el contrato de emergencia?
Empleado cuando hay un caso fortuito o de fuerza mayor donde su duracin depende de la emergencia.
Qu contratos para obras o servicios?
Contrato para obra determinada o servicio especifico
Contrato intermitente
Contrato por temporada
En que casos se utiliza en contrato de obra determinada o servicio especifico?
Posee un objeto previamente establecido y una duracin determinada
?

http://www.mintra.gob.pe/archivos/file/dnrt/capacitacion/triptico_serie_10.pdf
http://elcomercio.pe/tag/45255/cts
http://www.sbperu.net/aprenda-calcular-su-cts.html
http://www.lared.com.co/kitdeherramientas/CasosLaborales/definicionContratoTrabajo.asp .

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