14/06/2016

Semministras,Brasilperde22posiesemrankingdeigualdadedegneroBBCBrasil

Semministras,Brasilperde22posiesemrankingde
igualdadedegnero
MarinaWentzel
DeBasileia(Sua)paraaBBCBrasil
25maio2016

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Temerescolheuapenashomensparaosministrios

AausnciademulheresnocomandodeministriosdogovernodopresidenteinterinoMichel
TemerpodelevaroBrasiladespencar22posiesnorankingdeigualdadedegnerodoForum
EconmicoMundial.
Oranking,conhecidocomondiceGlobaldeDesigualdadedeGnero,publicadoanualmentea
prximaediodeveserdivulgadanosegundosemestredesteano.
ApedidodaBBCBrasil,aorganizaocalculouoimpactoimediatodeumgabinetecomposto
somenteporhomensnaposiodoBrasilnalista,econstatouqueestecairiada85posiopara
a107nocmputogeral.
Setodososoutrosparmetrossemantivessemestveis,"somenteamudananogabinetefariaa
posiodoBrasildespencarde85para107dentreos145pases,enonossosubndicede
EmpoderamentoPolticode89para139"afirmouSaadiaZahidi,chefeparaIniciativasdeGnero
eEmpregodoFrum.
Aquedarelativamentebruscasedeveaofatodeserraro,atualmente,umpasnopossuirpelo
menosumamulherdirigindoumministrio."Observamostodosospasesdonossoestudoeh
apenasquatroondeexistemmaismulheresdoquehomensemposiesministeriais,poroutro
lado,htambmapenascincoondeonmerodemulheresministraszero".
TomandoseporbaseosdadoscitadosporZahidi,oBrasilentrariaparaoseletoclubedospases
semministrasaoladodeBrunei,Hungria,ArbiaSaudita,PaquistoeEslovquia.

Estudo
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OndiceGlobaldeDesigualdadeutilizadadosdepesquisasdepercepoedeanlisescedidos
porvriasorganizaesinternacionais(comoaOrganizaoInternacionaldoTrabalho,o
ProgramadasNaesUnidasparaoDesenvolvimentoeaOrganizaoMundialdaSade)para
avaliarasituaodasmulheresnasociedade,subdividindoseemcategoriascomoParticipao
EconmicaeOportunidadeConquistaEducacionalSadeeSobrevivnciaeEmpoderamento
Poltico.
nesseltimoquesitoemqueaausnciademulheresnogabinetedegovernotemmaiorimpacto
fazendooBrasilcair50posies.Oclculolevaemcontanmerosatualizadosefornecidos
pelaUnioInterparlamentar,organizaoqueagregadadosdegovernosdomundotodo.

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ProtestodemulherescontraogovernoMichelTemer

AfrmulaqueavaliaonveldeEmpoderamentoPolticobaseiasenaquantidadedemulheres
parahomensemposiesministeriaisenoParlamento.Tambmlevadoemconsideraoo
tempoqueocargomaisaltodopas(presidnciaouprimeiroministro)permaneceuocupadopor
mulheresnosltimos50anos.
Norelatriodoanopassadoemqueaparecena85colocaogeraloBrasiltevebom
desempenhonosquesitosConquistaEducacionaleSadeeSobrevivnciaatingindoapontuao
mximadeigualdade.Decepcionou,porm,nosoutrosdoisquesitos,ParticipaoEconmicae
OportunidadeseEmpoderamentoPoltico.
"OBrasilregrediulevemente,caindo14posiesdesde2014.Issosedpossivelmenteporque
houvequedanonmerodemulheresemposiesdeministrios(de26%para15%)",afirmao
documento.
Leiatambm:ReprterdaBBCrelatadetenoeinterrogatriode10horasnaCoreiado
Norte
Entre1990e2015,oBrasilteve34ministras.Dessas,18estiveramfrentedepastasduranteo
perodoemqueDilmaRoussefffoipresidente(20112016),deacordocomdadospublicadospela
estataldecomunicaesEBC.

Mulheresnopoder
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ParaZahidi,aausnciademulheresnopodersintomadafaltadepolticasqueestimulem
oportunidadesiguaisenodafaltadecapitalhumano.
"JfazmuitotempoqueaAmricaLatinasuperouadiscrepnciaeducacionalentrehomense
mulheres.H20,30anos,emalgunspaseselasjeramamaioriaaseformaremuniversidades
()Essaforadetrabalhoextremamentehbilsomulheresde40e50anos,quenoocupam
posiesdeliderana."
"Ento,algumacoisadeuerradonomeiodocaminho.Elasnoforamintegradasemposiesde
lideranacomodeveriamtersido,considerandoopotencialquerepresentam".
"Asmudanasqueprecisavamacontecernasestruturasinstitucionaissimplesmenteno
aconteceram.Oambientedepolticasnecessriasnoaconteceu",lamenta.

Dividendosdadiversidade
Zahidiapontaparapesquisasquerevelaramque"adesigualdade(entregneros)menorem
pasesondemaismulheresestoengajadasemtomadasdedecisespolticas".
"Almdisso,estudosmostraramquemulherestendemadefenderinvestimentosemreas
diferentesdoquehomens,produzindoresultadosmaisdemocrticosnadistribuioderecursos",
afirma.
"Issosemelhanteaochamado'dividendodadiversidade'emnegcios,quandoequipestomam
decisesmelhorespormeiodeumavariedadedeperspectivas",explicaZahidi.
Leiatambm:Crescenteusode'drogasdoestupro'naAmricaLatinapreocupa
autoridades
UmestudodaempresadeconsultoriaMcKinseydivulgadoemjaneirode2015revelouque
empresascomumaforadetrabalhomista,compostadehomensemulheresdediferentesraas,
registramlucros35%superioressempresasondenoho"dividendodadiversidade".
"Nasnossaspesquisasnotamosacorrelaoentrearepresentaopolticademulheresfortese
oaumentonaparticipaodemulheresnaforadetrabalho,porvezesdevidoaumefeitode
'modelo',queinspirameninasemulheresasetornaremengajadasemambasatividadespolticas
eeconmicas",concluiuZahidi.

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FOTO:ENAMAT

FlaviaPiovesanassumirsecretariaqueficarsobguardachuvadoMinistriodaJustia

Polmica
Assimqueanunciouseugabinete,Temerfoicriticadopelaausnciademulheres.
DiversaspersonalidadesdomundoartsticoforamsondadasparaapastadaCultura"rebaixada"
paraSecretariaeteriamserecusadoaocuparaposio.
ElaacabousendoassumidaporMarceloCalero,depoisderecuperarostatusdeMinistrio.
Entreaspoucasmulheresqueacabaramcomcargosimportantesnogovernoestoaexecutiva
MariaSilviaBastos,expresidentedaCompanhiaSiderrgicaNacional,designadaparaachefia
doBancoNacionaldeDesenvolvimentoEconmicoeSocial,BNDESaChefedoGabinete
Presidencial,NaradeDeus,eSecretriadeDireitosHumanos,FlviaPiovesan.
EmentrevistaBBCBrasilPiovesanressaltouque"nuncahouveantesumamulhernoBNDES",
equeissoseriaummeio"muitoimportanteparaoexercciodopoder".Masreconheceuqueera
poucoapenasapresenadeambasnogoverno."Claro.Temqueavanareesperoque
avancemos".

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