SOCIEDAD CIVIL

DIRECCIONES Y DESARROLLO VELMAR

Nosotros, ALEXANDER RAMN VELSQUEZ MARIO y
LENNYS YANELYS MARTNEZ HERNNDEZ, venezolanos,
mayores de edad, civilmente hbiles, abogados, domiciliados
en Ciudad Guayana, Municipio Caron del Estado Bolvar y
titulares de las Cdulas de Identidad nmeros V-12.359.720
y V-11.208.872, respectivamente, en ejercicio pleno del
derecho que nos confiere el artculo 52 de la Constitucin de
la Repblica Bolivariana de Venezuela, hemos convenido en
constituir una

SOCIEDAD CIVIL, la cual se regir por las

disposiciones del Cdigo Civil Venezolano Vigente y dems

Leyes que le sean aplicable, as como por las clusulas de
este documento, redactadas con suficiente amplitud para que
a su vez sirva de documento Constitutivo-Estatutario, las
cuales son las siguientes:
TITULO I
NATURALEZA, DENOMINACIN, DOMICILIO,
OBJETO Y DURACIN
PRIMERA:

NATURALEZA:

personalidad
perseguir

jurdica
fines

La

propia,

lucrativos,

Sociedad
autonoma

pero

Civil,

tendr

funcional,

contar

con

no

amplia

capacidad para la obtencin de los recursos econmicos que

le sean necesarios y conducentes
cumplimiento

del

objeto

para su sustento en el

atribuido

acto.---------------------------------------------------

mediante

este

SEGUNDA:

DENOMINACIN:

denominar

DIRECCIONES

La

sociedad
Y

Civil

se

DESARROLLO

VELMAR.--------------------------------------TERCERA: DOMICILIO: La Sociedad Civil, tendr su domicilio

en la direccin siguiente: Edificio Tibidabo,

Mezzanina I,

Oficina B, Alta Vista, Puerto Ordaz, Municipio Caron del Estado

Bolvar,

pudiendo

establecer

sucursales,

agencias

representaciones en cualquier otro lugar del Estado o de la

Repblica,

as

lo

resolviere

la

Asamblea

de

Socios.---------------------------------------------CUARTA: OBJETO: El objeto de La Sociedad Civil ser:

Fomentar, planificar y desarrollar actividades acadmicas,
artsticas,

culturales,

cientficas,

deportivas

sociales,

relacionadas con las distintas tendencias acreditadas en el

Pas y en el marco Internacional, pudiendo impartir y celebrar
toda clase de eventos pblicos y privados, conciertos,
festivales, cursos, foros, talleres, congresos, diplomados,
seminarios, ferias gastronmicas, obras teatrales, ensayos
literarios, competencias, intercambios, torneos y otros, que
sirvan para el mejoramiento, crecimiento y evolucin de todos
las bases sociales, gremios, comunidades, sectores y grupos
organizados, con miras a consolidar su excelencia, capacidad,
superacin y tica, proporcionando todas las herramientas
necesarias para la enseanza y aprendizaje de distintas reas,
pudiendo contratar o sub-contratar para tal efecto asesores,
instructores,

facilitadores,

grupos,

bandas

orquestas

musicales, artistas de diferentes gneros tanto Nacionales

como Extranjeros, artesanos, chef o maestros de cocina y
otros,

todos con conocimientos y formacin profesional

especializados

en

las

materias

que

se

requieran.-------------------------------------------------------QUINTA: DURACIN: La duracin de La Sociedad Civil, ser

de VEINTE (20) AOS, contados a partir de la fecha de la
inscripcin de este documento en la respectiva Oficina
Subalterna de Registro, pudiendo disolverse antes de su
vencimiento o prorrogarse su duracin, previo acuerdo de la
Asamblea

General

de

Socios.------------------------------------------------------------------TITULO II
DE LOS ASOCIADOS
SEXTA: CARCTER: Son integrantes de La Sociedad Civil y
por consiguiente tendrn el carcter de Asociados, sus
miembros fundadores, es decir, quienes aparecen en el texto
del presente documento y aquellas personas naturales o
jurdicas que manifiesten su deseo de ser miembro de la
misma y que sean aceptadas con posterioridad por el Consejo
Directivo.---------------

TITULO III
DE LOS DERECHOS Y DEBERES DE LOS ASOCIADOS
SPTIMA: DERECHOS: Son derechos de los Asociados:
A)-Beneficiarse

del

uso

equitativo

de

los

servicios

profesionales que preste la Sociedad, as como de los ingresos

que

se

generen,

sin

que

pueda

considerarse

remuneracin laboral u otra figura de esta ndole.

como
B)-

Incorporarse en los planes y programas que desarrolle la

Sociedad. C)- Participar en todas las Asambleas, actos y

cualquier otra forma de organizacin posible dentro de la
Sociedad, con derecho de voz y voto. D)-Elegir y ser elegidos
como miembros del Consejo Directivo, as como para el
desempeo de cualquier otra responsabilidad en el seno de la
Sociedad.------------------------------OCTAVA:

DEBERES:

Son

deberes

de

los

Asociados:

A)-Respetar cabalmente el objeto perseguido por la Sociedad

y contribuir en el mejoramiento y perfeccin de sus servicios
profesionales.

B)-Cooperar

en

la

creacin,

desarrollo

ejecucin de planes y programas propuestos por la Sociedad.

C)- Respetar las normas y acuerdos aprobados por la
Asamblea General de Asociados. D)-Mantener una actitud
vigilante y equilibrada de la distribucin equitativa de los
beneficios y servicios que obtenga y preste la Asociacin. E)Velar por la buena marcha y transparencia de todas y cada
una

de

las

actividades

desplegadas

por

la

Asociacin.----------------------------TITULO IV
DE LAS SANCIONES Y DEL RGIMEN DISCIPLINARIO
DE LOS ASOCIADOS
NOVENA: SANCIONES: Los Asociados que incurran en faltas
graves que atenten contra los principios fundamentales de la
Sociedad, lesionen su imagen, perpetren hechos ilcitos en
perjuicio de la misma o cometan actos contrarios a la moral,
honestidad y decencia pblica, sern sancionados con la pena
de expulsin definitiva o suspensin temporal, segn sea la
gravedad del caso y conforme a lo que resuelva la Asamblea

General

de

miembros.-------------------------------------------------------------DCIMA:

DEL

RGIMEN

DISCIPLINARIO:

El

Consejo

Directivo en Asamblea General de Socios, propondr el

Reglamento Disciplinario de la Sociedad, el cual contendr de
forma explcita todas y cada una de las causales que motiven
sanciones, as como el modelo de conducta que deber regir a
todos los miembros. No obstante ello, si surgiere alguna
situacin grave o que por su magnitud genere la necesidad de
imponer alguna penalidad, la Asamblea General podr aplicar
la sancin que considere, as no se encuentre aprobado para
el

momento

el

respectivo

Reglamento

Disciplinario.----------------------TITULO V
DEL PATRIMONIO DE LA SOCIEDAD
DCIMA PRIMERA: El patrimonio de La Sociedad Civil,
DIRECCIONES Y DESARROLLO VELMAR, lo constituyen
bienes propios vinculados al objeto para el cual fue creada la
Sociedad Civil,

tales como; obras literarios de diferentes

materias y autores relacionadas con distintas ramas del

derecho

audiovisuales,

otras

tendencias

computarizados

acadmicas,
de

asistencia

equipos
tcnica,

mobiliarios y otros accesorios de utilidad para el mejor

desempeo de la Sociedad. Asimismo, la Sociedad amn de
su carcter no lucrativo, podr recibir todos los aportes e
ingresos que se generen con motivo de sus servicios y
actividades

profesionales,

bien

sean

asesoras,

representaciones, proyectos, planes, programas, eventos,

cursos,

foros,

talleres,

seminarios,

utilidades

anuales,

subsidios, contribuciones voluntarias de las Instituciones

Pblicas

Privadas,

crculos

financieros,

Organismos

multilaterales y otros sectores relacionados por razones de

inters profesional, para el desarrollo de las de la Sociedad
Civil, as como tambin otros bienes que puedan adquirir por
concepto de donaciones, cesiones, compra-venta, herencias o
legados y/u otras formas permitidas por las Leyes. De igual
manera, la Sociedad queda plenamente facultada para
solicitar, gestionar y recibir todo tipo de crditos otorgados
por cualquier Entidad Financiera del Pas, asumiendo las
obligaciones que le correspondan como deudora, as como los
beneficios

que

se

generen

como

consecuencia

de

ello.-----------TITULO VI
DEL CUERPO DE ASESORES
DCIMA

SEGUNDA:

DIRECCIONES

La

DESARROLLO

Sociedad
VELMAR,

Civil

tendr

un

Cuerpo de Asesores, el cual ser designado en el momento y

en la oportunidad que el Consejo Directivo lo considere
necesario, con el fin de ampliar su composicin en base a los
conocimientos y experiencias profesionales que los asesores
puedan

aportar

Civil.-----------------------------------------TITULO VII

la

Sociedad

DE LOS PROGRAMAS ESPECIALES

DCIMA TERCERA:

La Sociedad Civil DIRECCIONES Y

DESARROLLO VELMAR, para el mejor desarrollo de las

actividades

aqu

descritas,

crea

el

programa

especial

COMUNIDADES EN DESARROLLO, el cual est dirigido a

fortalecer el crecimiento de las comunidades, teniendo como
base la educacin y la transferencia de conocimientos tiles
para la colectividad, partiendo del nivel infantil, la fase
escolar, media y diversificada, grupos de estudio organizados,
hasta

llegar

mecanismos

la

Educacin

necesarios

para

Superior,

aportando

que

ciudadanos

los

los
y

ciudadanas, puedan obtener una mejor calidad de vida a

travs

de

su

preparacin.

-----------------------------------------------------------------------TITULO VIII
DE LA DIRECCIN Y DE LA ADMINISTRACIN DE LA
SOCIEDAD
DCIMA CUARTA: La Sociedad Civil DIRECCIONES Y
DESARROLLO VELMAR ser dirigida y administrada por un
Consejo Directivo integrado por un PRESIDENTE y un
VICE-PRESIDENTE, designados por la Asamblea General de
miembros,

Ordinaria

Extraordinaria,

por

periodos

de

DIEZ (10) AOS, no obstante podrn continuar en ejercicio

vlido de sus funciones hasta tanto le sean nombrados
sustitutos

sean

reelegidos.--------------------------------------------------------------------

TITULO IX
DE LAS FUNCIONES Y FACULTADES
DEL PRESIDENTE Y DEL VICE-PRESIDENTE
DCIMA

QUINTA:

PRESIDENTE:

FUNCIONES

FACULTADES

DEL

EL PRESIDENTE de la Sociedad Civil,

actuando en todos los actos con las ms amplias facultades,

tendr

las

movilizar

funciones
y

cancelar

facultades
cuentas

siguientes:

bancarias,

A)-Abrir,

conjunta

separadamente con el VICE-PRESIDENTE, pudiendo utilizar

una sola firma de cualquiera de ellos para este fin, as como
autorizar a las personas de su eleccin para movilizar dichas
cuentas en la forma que a bien considere.

B)-Firmar toda

clase de contratos y/o documentos, comprar, enajenar,

arrendar, ceder, dar en comodato, permutar, hipotecar, gravar
y otorgar cualquier otra clase de garantas con bienes propios
de la Sociedad Civil. C)- Celebrar transacciones, recibir y
pagar cantidades de dinero y otros valores, expedir los
respectivos recibos de cancelacin y/o finiquitos. D)-Librar,
aceptar, avalar, endosar, descontar, cobrar, protestar, y/o
negociar de cualquier otra manera letras de cambio, cheques,
pagars, cartas de crdito y cualesquiera otros instrumentos
mercantiles.

E)-Representar

La

Sociedad

Civil,

ante

Organismos Pblicos y Privados o personas naturales. F)Convocar

la

Asamblea

Ordinaria

Extraordinaria.

G)-Conferir poderes judiciales y/o extrajudiciales a abogados

u abogados de su confianza, as como a terceras personas con
las facultades que en cada caso se ameriten H)-igualmente

tendr la representacin legal de La Sociedad Civil. I)Asimismo, estar facultado para nombrar representantes,
encargados y/o gerentes especiales de toda ndole, as como
contratar

personal

al

servicio

de

la

Sociedad,

fijarles

remuneracin, funciones y liquidarlos cuando consideren. j)Actuar como secretario de la Asamblea General, bien sean
Ordinarias o Extraordinarias y levantar las actas de cada una
de las mismas. k)-Las dems atribuciones que le confiere la
Asamblea

General,

Estatutos

el
las

Consejo

Directivo,

Leyes

que

los

presentes

rigen

la

materia.--------------------------------------------------------------------------------DECIMA SEXTA: FUNCIONES Y FACULTADES DEL VICEPRESIDENTE:

A)-Abrir,

movilizar

cancelar

cuentas

bancarias, conjunta o separadamente con el PRESIDENTE,

pudiendo utilizar una sola firma de cualquiera de ellos para
este fin, as como autorizar a las personas de su eleccin para
movilizar dichas cuentas en la forma que a bien considere. B)Sustituir a EL PRESIDENTE, por las ausencias temporales o
absolutas de este. C)-Las dems atribuciones que le confiere
la Asamblea General, el Consejo Directivo, los presentes
Estatutos y las Leyes que rigen la materia.
TITULO X
DE LAS AUSENCIAS TEMPORALES Y ABSOLUTAS
DEL PRESIDENTE Y DEL VICE-PRESIDENTE
DCIMA SPTIMA: SUSTITUCIN DEL PRESIDENTE: Las
ausencias temporales o absolutas de EL PRESIDENTE, sern

en todo momento cubiertas por el VICE-PRESIDENTE, quien

deber asumir de forma inmediata el cargo contando con
todas

las

facultades

contenidas

en

el

presente

documento.------------------------------------DECIMA OCTAVA: SUSTITUCIN DEL VICE-PRESIDENTE:

Las

ausencias

temporales

del

VICE-PRESIDENTE,

no

generarn necesidad de sustitucin, sin embargo cuando se

trate de ausencias absolutas la Sociedad designar a otro
Socio en Asamblea General para que asuma dicho cargo y de
no existir este, podr permitir el ingreso a la Sociedad de un
nuevo

miembro

para

cumplir

con

tal

funcin.-------------------------------------TITULO XI
DE LAS ASAMBLEAS
DCIMA NOVENA: La Suprema Direccin y Administracin de
La Sociedad Civil corresponden a la Asamblea General de
Socios inscritos en el Libro de Miembros y en completo estado
de de solvencia, sea esta Ordinaria o Extraordinaria, sus
decisiones estarn enmarcadas dentro de las disposiciones
del presente documento Constitutivo-Estatutario y de las
normas

que

cumplimiento

rigen

la

para

materia
el

son
Consejo

de

obligatorio
Directivo.

-------------------------------------------------------------------------------VIGSIMA: La Asamblea General Ordinaria se reunir una vez

al ao, dentro de los dos (02) meses siguientes al cierre del
ejercicio econmico y la Asamblea General Extraordinaria se
reunir cada vez que lo requiera el inters de la Sociedad

Civil.-----------------------------------------------------------------------------------------------VIGSIMA PRIMERA: LAS CONVOCATORIAS, tanto para las

Asambleas Ordinarias como para las Extraordinarias, sern
escritas, de stas se entregar un ejemplar a cada miembro y
tambin cuando el Consejo Directivo lo consideren necesario,
se publicar dicha convocatoria en un rgano de prensa de la
localidad, con por lo menos cinco (05) das de anticipacin a la
fecha

de

la

reunin,

pudiendo

prescindirse

de

dichos

requisitos, si se encontraren presentes todos los miembros y

se diese estricto cumplimiento a las dems exigencias legales
para su validez.----VIGSIMA

SEGUNDA:

DEL

QURUM:

Para considerar

vlidamente constituida la Asamblea General de Miembros,

tanto Ordinaria como Extraordinaria, ser con la asistencia del
Sesenta por Ciento (60%) de los miembros inscritos en el Libro
de Miembros y debidamente solventes, las decisiones se
tomarn con el voto favorable del Sesenta por Ciento (60%)
de

sus

Miembros

presentes.------------------------------------------------------------------------------TITULO XII
DEL AUDITOR
VIGSIMA TERCERA: La Sociedad Civil DIRECCIONES Y
DESARROLLO VELMAR,

tendr un Auditor, que ser

propuesto por el Consejo Directivo ante la Asamblea General

de Asociados y ser electo para cumplir sus funciones por el
periodo de UN (01) AO, contados desde la fecha de su

eleccin

tendr

la

obligacin

de

informar

EL

PRESIDENTE y al VICE-PRESIDENTE, sobre el Balance y las

Cuentas que ha de presentar al Consejo Directivo. El Auditor
ejercer las funciones de inspeccin y vigilancia de todas las
operaciones de La Sociedad Civil, as como tambin podr
examinar y revisar los libros y dems documentos de la
misma y su remuneracin ser acordada por el Consejo
Directivo. -----------------------------------------TITULO XIII
DEL EJERCICIO ECONMICO
VIGSIMA CUARTA: El ejercicio econmico de La Sociedad
Civil, estar sujeto a la medida y capacidad de sus ingresos y
aportes recibidos y comenzar a partir de la fecha de
inscripcin de este documento Constitutivo-Estatutario en la
Oficina Subalterna de Registro de su domicilio y terminar el
treinta y uno (31) de Diciembre de ese ao y los subsiguientes
se iniciarn el da primero (01) de Enero de cada ao y
terminarn el treinta y uno (31) de Diciembre de cada
ao.-------------------------------------TITULO XIV
DE LAS DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS
VIGSIMA QUINTA: Para integrar el Consejo Directivo, 20122022, cuya duracin ser de DIEZ (10) AOS, se designan a
las siguientes Miembros: PRESIDENTA: LENNYS YANELYS
MARTNEZ HERNNDEZ, VICE-PRESIDENTE: ALEXNDER

RAMN

VELSQUEZ

MARIO.--------------------------------------------------------------VIGSIMA

SEXTA:

Se

autoriza

suficientemente

la

ciudadana LENNYS YANELYS MARTNEZ HERNNDEZ,

abogada en ejercicio, de este domicilio, inscrito en el Instituto
de Previsin del Abogado bajo el Nro. 123.478 y titular de la
Cdula de Identidad Nro. V-11.208.872, en su carcter de
Presidenta de la Sociedad, para que haga la participacin ante
la Oficina Subalterna de Registro correspondiente, a los fines
de la inscripcin, registro y fijacin del presente documento,
pudiendo en consecuencia firmar los Libros o documentos que
sean necesarios. En Ciudad Guayana, Municipio Caron del
Estado Bolvar, a la fecha de presentacin.
PRESIDENTA
LENNYS Y. MARTNEZ H.

VICE-PRESIDENTE
ALEXANDER R. VELSQUEZ
M.