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AULA 00 DEMONSTRATIVA
XX EXAME DE ORDEM DIREITO PROCESSUAL DO
TRABALHO AULA 00 DEMONSTRATIVA PRINCPIOS DO
DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO.
A prova da OAB vem se tornando cada vez mais difcil com o passar do tempo.
Analisando-se todos os exames j organizados pela FGV, a mdia histrica de
aprovao de 17,5% dos inscritos. Ou seja, a cada 10.000 inscritos, apenas 1.750
so aprovados. uma mdia muito baixa...
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H uma srie de razes que explica isso. No entanto, consideramos que os 3 (trs)
principais problemas dos alunos so os seguintes:
a) No ter o hbito de leitura: As provas da FGV esto apresentando textos
cada vez mais longos, exigindo que o candidato tenha se acostumado a ler
durante a sua preparao. No dia da prova objetiva, voc vai ficar 5 horas em
intensa leitura. Se, durante a sua preparao, voc no tiver lido bastante,
dificilmente conseguir identificar as pegadinhas da banca.
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Matria
Quantidade
Ao Civil Pblica
Ao de cumprimento
Ao rescisria
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Competncia
Conciliao
Custas processuais
Defesa do Reclamado
Dissdios individuais
Dissdios coletivos
Execuo
11
Liquidao de sentena
Mandado de Segurana
Nulidades Processuais
Partes e Procuradores
Prazos Processuais
Procedimento Sumarssimo
Provas
10
Recursos
17
Revelia
TOTAL:
85
Analisando a tabela acima, voc pode verificar que alguns assuntos caem muito, como
recursos e execuo. Outros assuntos tambm so lembrados pela FGV, mas no
com tanta frequncia, como provas, rito sumarssimo, partes e procuradores.
Outros foram cobrados apenas uma nica vez, como ao civil pblica, dissdios
coletivos, revelia, inqurito para apurao de falta grave, etc.
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O Raio-X acima serve para sabermos onde temos que focar mais!! Que assuntos
temos que concentrar as foras para gabaritar processo do trabalho.
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Meu nome BRUNO KLIPPEL, sou Advogado, Mestre em Direito Processual Civil
pela Faculdade de Direito de Vitria (FDV), Doutor em Direito do Trabalho na
PUC/SP, sou Professor de Direito do Trabalho e Processo do Trabalho na FDV/ES, na
Universidade de Vila Velha (UVV/ES), da Faculdade Estcio de S de Vitria/ES, bem
como no curso preparatrio para concursos CEP Centro de Evoluo Profissional, em
Vila Velha e Vitria (ES), IOB/Marcato Concursos/SP e Aprova Concursos/PR. Tenho
vrios livros escritos, voltados para concursos pblicos, que recomendo como leitura
para todos os concursos da rea trabalhista. Tenho os seguintes livros escritos, que
podem ser utilizados como referncia:
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Aspectos polmicos e atuais dos recursos cveis e assuntos afins, V. 10 2006 Ed.
Revista dos Tribunais;
Aulas
Tpicos abordados
Data
Aula 00
15/04
Aula 01
25/04
Competncia
Aula 02
05/05
Aula 03
Partes e Procuradores
12/05
Aula 04
18/05
Reclamado
Aula 05
24/05
Aula 06
30/05
Aula 07
Recursos Trabalhistas
06/06
Aula 08
13/06
Aula 09
20/06
24/06
Bons estudos!!
Bruno Klippel
Vitria/ES
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processuais
praticados
as
situaes
jurdicas
Art.
1.046.
disposies
Ao
se
entrar
aplicaro
em
vigor
desde
este
logo
Cdigo,
aos
suas
processos
encontra-se nos dois dispositivos j citados (Art. 14 e 1046 do CPC/15 e 915 da CLT).
O recurso ser interposto normalmente no prazo de 8 (oito) dias, no sofrendo
qualquer interferncia em virtude da lei nova, pois deve-se seguir a lei que estava
vigente ao tempo em que nasceu o direito ao recurso, ou seja, quando do incio do
prazo recursal. No nosso exemplo, o prazo recursal foi reduzido de 8 (oito) para 5
(cinco) dias. Caso fosse aumentado, o pensamento seria o mesmo, j que a norma e
ser seguida sempre aquela em vigor quando do nascimento do direito processual
(recorrer).
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915
CLT
No
sero
prejudicados
os
recursos
Princpio Dispositivo;
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Art. 878 CLT: trata-se da exceo mais importante, que afirma a possibilidade
da execuo ser promovida ex officio pelo Magistrado. Trata-se apenas da
execuo definitiva, pois a provisria depende de requerimento (art. 520 do
CPC/15);
meios
administrativos,
ser
processo
Art. 856 CLT: dispe que o dissdio coletivo poder ser iniciado de ofcio pelo
Tribunal. A FCC continua entendendo que o dispositivo est em vigor, apesar de
entendimentos contrrios.
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caso
a condenao da empresa ao
Princpio Inquisitivo;
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andamento
determinar
rpido
qualquer
das
causas,
diligncia
podendo
necessria
ao
esclarecimento delas.
parte,
julgamento
determinar
do
mrito.
as
provas
Pargrafo
necessrias
nico.
ao
juiz
afetando
exerccio,
pelo
magistrado,
do
para
determinar
as
provas
serem
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incompetncia.
incompetncia
seja
3o Caso
acolhida,
a
os
alegao
autos
de
sero
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! Prev o princpio que os rgos judicirios devem ser prconstitudos e as normas de competncia preestabelecidas.
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Princpio da Imparcialidade;
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Art.
139.
juiz
dirigir
processo
conforme
as
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ser
declarada
exofficio
nulidade
na
mesma
ocasio,
que
se
faa
sobre
incompetncia,
excees
salvo,
de
quanto
suspeio
a
estas,
e
se
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continuao
para
primeira
desimpedida,
Distribuio
Notificao
Audincia (sentena)
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Princpio da Oralidade;
Sendo
escrita,
reclamao
dever
conter
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para
aduzir
sua
defesa,
aps
leitura da
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CPC,
determinar
converso,
designando
prazo
para
as
partes
sentena
ser
prestigiando-se
proferida
princpio
ao
em
trmino
estudo
da
em
audincia,
reforo
ao
oralmente,
princpio
da
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Uma das mais importantes tcnicas utilizadas pelo legislador para alcanar
a celeridade dos ritos trabalhistas, toca impossibilidade de ser interposto recurso em
face de decises interlocutrias, ao contrrio do que ocorre no processo civil, pois
naquela seara as referidas decises so impugnadas por agravo (instrumento ou
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retido).
Assim, sendo proferida deciso interlocutria deferindo a reintegrao do
reclamante, no poder a empresa interpor de imediato qualquer recurso. Dever
aguardar ser proferida sentena para interpor o recurso cabvel em face desta ltima
deciso. Ao interpor o recurso ordinrio (art. 895, I CLT), demonstrar o seu
inconformismo tambm em face de interlocutria proferida. Assim dispe o art. 893,
1 da CLT.
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Art. 932.
bem
como,
quando
for
caso,
homologar
provisria
nos
recursos
nos
processos
de
inadmissvel,
prejudicado ou
que no
tenha
ou
julgamento
firmado
em
pelo
de
Superior
recursos
incidente
Tribunal
de
repetitivos; c)
de
resoluo
Justia
em
entendimento
de
demandas
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quando
atribuies
tribunal.
for
caso;
estabelecidas
Pargrafo
no
nico.
VIII
exercer
regimento
Antes
outras
interno
de
do
considerar
procurou
um
Advogado
que
ajuizou
uma
ao
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SUM-214
TST
DECISO
Trabalho
contrria
Smula
ou
Orientao
de
impugnao
mediante
recurso
para
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notificando-o
comparecer
audincia
ao
do
mesmo
tempo,
julgamento,
que
para
ser a
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Por fim, vale a pena dizer que nem sempre a ausncia de citao ou
intimao importar em violao ao princpio do contraditrio, pois a nulidade
processual somente ser pronunciada se for verificado o prejuzo da parte, pois
nulidade igual a vcio de forma + prejuzo. Caso a violao ao contraditrio no
acarrete prejuzo, o ato ser vlido, pois entrar em cena o princpio da
instrumentalidade das formas, a ser estudado em tpico prprio.
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Princpio da Conciliao;
Art. 487. Haver resoluo de mrito quando o juiz: III homologar: b) a transao;
Um primeiro ponto a ser destacado que o art. 764 da CLT afirma que os
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TST
TERMO
DE
CONCILIAO.
AO
condenao
do
reclamado
ao
pagamento
de
791 da CLT. Essa norma passou a ser muito contestada aps a CRFB/88, j que a
Carta Magna prev no art. 133 a indispensabilidade do Advogado, demonstrando a
sua importncia para a administrao da justia. Advogou-se tese da no recepo do
dispositivo celetista.
! O art. 791 da CLT no conflita com o art. 133 da CRFB/88, por isso
foi recepcionado.
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SUM-425
TST
JUS
POSTULANDI
NA
JUSTIA
DO
Regionais
do Trabalho, no
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nulidade. Trata-se de nulidade absoluta que, portanto, no pode ser sanada. Nos
termos do art. 489 do CPC/15, so requisitos da sentena: relatrio, fundamentao e
dispositivo. A fundamentao o momento em que o juiz analisa a causa de pedir do
autor, bem como os fundamentos da defesa, concluindo pela procedncia ou
improcedncia do pedido formulado na exordial.
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A CLT tambm faz referncia ao princpio, quando insere no art. 832, que
da deciso devero constar o nome das partes, o resumo do pedido e da defesa, a
apreciao das provas, os fundamentos da deciso e a respectiva concluso.
Por
poltica
legislativa,
em
alguns
procedimentos,
pode
Exemplo:
imagine
que
tenha
ajuizada
uma
reclamao
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Art. 77.
provas
no
praticar
atos
inteis
ou
couber
falar
nos
autos,
endereo
residencial
ou
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declarao,
juiz
ou
tribunal,
em
deciso
Princpio da Eventualidade;
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Art.
341.
Incumbe
tambm
ao
ru
manifestar-se
inicial,
presumindo-se
verdadeiras
as
no
Exemplo:eu
sou
Advogado
de
uma
empresa
que
est
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esse
vcio?
As
respostas
so
negativas.
com
exceo
do
compromisso
arbitral,
podem
ser
Princpio da Precluso;
praticar-se o ato aps o decurso do prazo relativo, pois pode ser configurada
a justa causa, nos termos do nico do artigo referido, abrindo-se novo prazo,
a ser estipulado pelo Juiz, para a realizao do ato.
ou
de
independentemente
emendar
de
declarao
ato
processual,
judicial,
ficando
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Uma nica vez no ato de reduo termo da reclamao verbal (art. 731 CLT).
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Art.
731
CLT
Aquele
que,
tendo
apresentado
ao
Princpio da Proteo;
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do prazo recursal.
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entretanto,
motivo
relevante,
poder
SUM-212
TST
DESPEDIMENTO.
NUS
DA
PROVA
negados
prestao
de
servio
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Smula
338
III
TST
Os
cartes
de
ponto
que
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ofcio
pelo
Magistrado,
que
evidentemente
auxilio
obreiro
no
termos significa dizer que o processo continua o seu trmite, mesmo que a
deciso possa ser alterada em sede recursal. Essa rega encontra-se no art. 899
da CLT.
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ou
seja,
aquilo
que
realmente
aconteceu
no
mundo
dos
fatos,
que
deve
obrigatoriamente estar retratado nos autos. Tal princpio decorre de importante regra
de direito material do trabalho, que a primazia da realidade sobre a forma. No
confronto entre a realidade e os documentos relacionados ao contrato de trabalho,
mas que no espelham a verdade, ser levado em considerao o primeiro
(realidade).
Tal regra encontra-se previsto no art. 765 da CLT, que prev que o Juiz ter
ampla direo do processo, podendo determinar todas as diligncias necessrias ao
descobrimento da verdade.
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rpido
das
causas,
podendo
determinar
as
diligncias
inteis
ou
meramente
protelatrias.
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Exemplo:
mesmo
que
nenhuma
das
partes
requeira
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Assim, se a notificao deve ser feita por via postal, mas por erro
realizada por edital, tem-se um erro de forma. Contudo, tal vcio ser desconsiderado
se o ru tomar cincia de demanda e apresentar defesa, pois no houve qualquer
prejuzo. Em outro ponto, fizemos a ressalva de que o vcio se existe se houver
prejuzo s partes.
Essa situao tambm est presente na Smula n 427 do TST, que trata
da intimao de Advogado nico no processo, pois pode ser que outro Advogado seja
intimado mas a parte apresente defesa, recurso, petio e evite o prejuzo. Assim,
no haver qualquer nulidade a ser decretada, pois o princpio da instrumentalidade
foi alcanado, pois a finalidade foi atingida.
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SUM-427
TST
INTIMAO.
PLURALIDADE
DE
DAQUELE
EXPRESSAMENTE
IN-DICADO.
pedido
expresso
de
que
as
intimaes
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constitudo
nos
autos
nula,
salvo
se
de empregados e empregadores.
Ao criar tais regras, est a Justia do Trabalho exercendo o denominado
poder normativo, previsto no art. 114, 2 da CRFB/88, alterado por meio da EC n
45/2004, que o restringiu. Contudo, no extinguiu o instituto.
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de
proteo
ao
trabalho,
bem
como
as
convencionadas anteriormente.
Por ser uma funo anmala do Poder Judicirio, que em regra no cria
normas, e sim, aplica aquelas j existentes, somente poder ser exercida se frustrada
a negociao entre as partes, isto , as portas do Poder Judicirio s se abriro se
as partes demonstrarem que foi tentada a autocomposio e que a mesma restou
infrutfera, devendo o Estado intervir para solucionar o impasse. Alm disso,
importante alterao sobre por meio da j referida EC n 45/2004, passou-se a exigir,
para a admisso do dissdio coletivo de natureza econmica, o denominado comum
acordo, que consiste na concordncia com o ajuizamento da demanda coletiva.
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Art.
625-D
CLT.
Qualquer
demanda
de
natureza
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Contudo, o STF, em deciso liminar, nos autos das ADINs n 2139 e 2160,
entendeu por desobrigar a ida do trabalhador Comisso de Conciliao Prvia, por
entender haver ferimento ao princpio da inafastabilidade da jurisdio, uma vez que a
lei no poderia impor essa barreira entre o jurisdicionado e o Poder Judicirio.
Nos termos do informativo n 476 do STF:
Prof. Ricardo Vale
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as
instncias
da
justia
desportiva,
regulada em lei.
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trabalhista,
foi tentado
acordo
em
formulado(s)
na
petio
inicial,
sem
necessidade
de
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Art. 329.
Trazendo
tais
regras
para
processo
do
trabalho,
mostram-se
ser
suspensa,
designando-se
nova
data
para
ato
processual.
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Bons estudos !!
Bruno Klippel
Vitria/ES
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