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lasempresassepreocupenpormejorarsucapacidadafindeincrementar
suproductividadyporendesucompetitividad.Deseguidascitaremos
algunosautoresqueapoyanestajustificacin.Dehecho,Pochcomenta:
Comoconsecuenciadelapropiadinmicaeconmica,el
contextoenelquesedesenvuelvelavidadelasempresas
cambiaystasdebenadaptarsealasnuevassituaciones,odelo
contrario,seexponenanosobrevivir(...)Lossistemasestnen
consecuenciasujetosamutacionesyelhombredeempresaes
quiendebepromovertalestransformacionesenelmomento
oportunoyenlamedidanecesaria.Eldirigenteempresarialdebe
tomarconstantementedecisiones,algunasdelascuales
puedenimplicarunatransformacinrotundadelossistemas
econmicosfinancieros,humanoorganizativo,tcnicoe
informativo(1988,p.11)
OBJETIVOGENERAL
Proponerunplandemejorasparaelfuncionamientodelsistema
administrativofinancierodelaempresaCasteloBrancoIndustrialC.A.que
lepermitatomardecisionesapoyadaseninformacinconfiableyoportuna
enaquellosprocesosqueimpactanlaproductividaddelaempresa.
OBJETIVOSESPECFICOS
1.Diagnosticarelfuncionamientoactualdelsistemaadministrativo
financiero,conrelacinasuestructura,procesos,tecnologayrecursos
humanos.
2.Identificaryevaluarlosprocesosclavesdelagerenciadeadministracin
yfinanzasquetienenmayorimpactoenlaefectividadyfuncionamiento
delaempresa.
3.Recomendarunplandemejorasquepermitaalaaltagerenciadela
empresaoptimizarelfuncionamientodelsistemaadministrativo
financieroconunenfoquedeproductividadycalidad