Presentacion - SUMA - PREVENCION - DME - EMPRESAS PDF

Positiva SUMA:
PROGRAMAS PARA LA PREVENCION DE LOS DESRDENES

MSCULO ESQUELTICOS (DME)
Nohora I. Valbuena A.
VICEPRESIDENCIA DE PROMOCIN Y PREVENCIN
GERENCIA DE INVESTIGACIN Y CONTROL DEL RIESGO
Feb 8/2013
1. EL MODELO DE GESTIN EN PROMOCIN Y

PREVENCIN POSITIVA SUMA Y EL PROTOCOLO
DE INTERVENCIN PARA LA PREVENCIN DE LOS
DME (PIP-DME)
POSITIVA SUMA, es el modelo de gestin en
Promocin y Prevencin enfocado en lograr
resultados efectivos y de alto impacto en el
mejoramiento de la calidad de vida de los
trabajadores y en la productividad, de acuerdo con
las necesidades de las empresa.
El Protocolo de intervencin para la Prevencin de
los DME (PIP-DME) corresponde a la directriz de
intervencin que considera POSITIVA SUMA, en el
Programa de Gestin para la prevencin de los
DME- Plan Avanzado y en el Programa de
Vigilancia Epidemiolgica para DME - Plan
Especializado.
Jerarquizacin Positiva SUMA

Estrategias
Modelo de Gestin
Lneas de accin
Planes
A P
V H
PLAN BSICO
Programas
Categoras
Productos
Positiva CREA
ESTRUCTURA EMPRESARIAL
1.1 ETAPAS DEL PROCESO DE PREVENCIN DE

LOS DESRDENES MSCULO ESQUELTICOS
MOVILIZAR
Acordar y actuar
en conjunto
INVESTIGAR
Conocer los
riesgos
Analizar las
situaciones
de trabajo
MANEJAR
Identificar los
riesgos
MONITOREAR
Transformar las
situaciones de
trabajo
Seguir y verificar
el impacto de las
acciones
Fuente: Adaptado del INRS
1.2 FASES DE IMPLEMENTACIN DEL

PIP-DME
1.3 HERRAMIENTAS DEL PIP-DME

FASE DE ANALISIS PRELIMINAR
CARACTERIZACIN
H1
KAPRA Caracterizacin de la problemtica DME: Registrar los

principales elementos del fenmeno de los DME en la empresa. Permite
caracterizar la problemtica de los DME de la empresa, al igual que la
gestin adelantada para su prevencin.
EVALUACIN DE SITUACIONES DE TRABAJO
H2
LISTA OSHA: Lista de chequeo para la evaluacin ergonmica de factores

de riesgo asociados con desrdenes msculo esquelticos de miembros
superiores.
H3
FICHA ENTREVISTA Y FICHA SNTESIS: Ayuda en la recoleccin de la

informacin acerca de la tarea desarrollada y sus dificultades. Permite hacer
un anlisis del trabajo y de los eventos asociados con el desarrollo de DME.
H4
ESTIMACIN DEL RIESGO: Permite registrar la informacin sobre

presencia de peligros en cada situacin de trabajo, (se aplica en tareas que
involucran uso de mquinas, equipos y herramientas).
EVALUACIN DE CONDICIONES DE SALUD
H5
SIN-DME Encuesta de sntomas msculo esquelticos: Herramienta

de tamizaje, diseada para aplicar al 100% de la poblacin de una
empresa o rea con el objeto de identificar a los trabajadores con
sintomatologa asociada a DME.
H6
ISOS-DME Evaluacin equitativa de signos y sntomas asociados

con DME: Permite realizar una evaluacin equitativa de los signos y
sntomas asociados con DME, los cuales se identifican desde dos puntos
de vista: evaluacin del analista y autoevaluacin por parte del trabajador.
H7
Q-DME1- Cuestionario de disconfort msculo esqueltico: El

cuestionario de disconfort msculo esqueltico ayuda a identificar la
percepcin
individual de confort postural al realizar un trabajo;
verificando si estas son percibidas como incmodas y si por ello causan
interferencia en el desarrollo de la tarea.
H8
Q-DME2 Cuestionario para la evaluacin de DME en personal de

salud: Cuestionario para la identificacin de DME en personal de salud..
FASE DE DIAGNSTICO DIFERENCIADO

H9
ASPECTOS BIOMECNICOS: Diseada para evaluar las acciones que

originan molestias, dolores o limitaciones en la ejecucin de las tareas y que
pueden estar asociadas con los DME.
KARASEK: Permite analizar los resultados de aspectos

H10 CUESTIONARIO
psicosociales obtenidos con la aplicacin del cuestionario simplificado.
H11
KLINIKOS-DME - Examen clnico para la identificacin de desrdenes

msculo esquelticos de miembro superior y espalda: Examen
sistemtico de los sistemas neuromusculoesqueltico y vascular, que
permite aproximarse a la identificacin de las estructuras o factores
causantes de la sintomatologa DME del trabajador.
FASE DE DESARROLLO DE SOLUCIONES
H12
REPAC Recomendaciones Plan de accin: Permite registrar las

principales acciones a desarrollar para el control de los eventos
asociados con los DME. Facilita la priorizacin con el fin de concertar
las estrategias de intervencin, asignando responsables e insertando
la accin en el plan de desarrollo de la empresa.
Nota: Esta matriz constituye una gua de orientacin, el profesional deber analizar cada contexto para decidir las herramientas ms
convenientes para la evaluacin de la situacin de trabajo y las condiciones de salud.
1.4 ESTRATEGIA DE INTERVENCIN

De acuerdo con el estado de desarrollo del Sistema de Gestin
de la Seguridad y Salud en el Trabajo de la empresa y la
gestin adelantada para la prevencin de los DME, se pueden
desarrollar cuatro tipos de intervencin: "Un plan a la medida
de la situacin de cada empresa".
CMO ESTABLEZCO EL TIPO DE INTERVENCIN QUE SE HA

DE IMPLEMENTAR?
Es indispensable realizar la caracterizacin de la problemtica
DME de la empresa.
Identificada la magnitud del fenmeno DME, se procede a

seleccionar el tipo de intervencin que se ajusta a las necesidades
de la organizacin.
MODALIDADES DE INTERVENCIN
La implementacin del protocolo puede desarrollarse en cuatro

modalidades. Cada una de ellas, implica el uso de herramientas
preestablecidas, acciones y tiempos de ejecucin diferentes, y un
nivel de respuesta.
T1.
INTERVENCIN RPIDA
Intervencin sugerida para empresas que

cuentan con la Caracterizacin precisa de la
problemtica DME, y que tienen identificada la
poblacin expuesta. Adicionalmente, los eventos
que se deben controlar son evidentes sin que sea
necesario un diagnstico (Ej. Requerimiento de
cambio de sillas). Se recomienda el monitoreo
continuo para establecer el impacto de las
medidas adoptadas.
T1.
INTERVENCIN RPIDA
T2. INTERVENCIN CORTA
Intervencin recomendada para empresas

en donde se tiene conocimiento parcial de
la magnitud de la problemtica DME, se
han identificado problemas de salud,
seguridad y productividad, pero, an no se
ha avanzado en el desarrollo de
soluciones.
T2. INTERVENCIN CORTA
T3. INTERVENCIN SITUACIONAL

Intervencin adaptada para empresas
en donde se busca contar con
diagnstico especializado de las
condiciones de trabajo y a futuro se
proyecta la implementacin del
Programa
de
Vigilancia
Epidemiolgica para DME.
T3. INTERVENCIN SITUACIONAL
T4. INTERVENCIN PROFUNDA
Intervencin completa equivalente a la

implementacin de un Programa de
Vigilancia
Epidemiolgica
para
Desrdenes Msculo Esquelticos.
T4. INTERVENCIN PROFUNDA
1.5 PROGRAMA DE GESTIN PARA LA

PREVENCIN DE LOS DME
Programa que tiene como objetivo

contribuir en el diseo de estrategias
para la prevencin, intervencin y control
de los eventos
asociados con el
desarrollo de los Desrdenes Msculo
Esquelticos.
Las
acciones
estn
concentradas principalmente en las
condiciones de trabajo.
Diagnstico del programa para la prevencin de Desrdenes Msculo

Esquelticos (DME):
1. Identificacin del liderazgo y la responsabilidad gerencial (Asignacin
de Recursos Tecnolgicos y Financieros)
2. Anlisis del comportamiento de los indicadores de gestin del
Programa
3. Identificacin de riesgos potenciales que pueden generar DME
4. Movilizacin de actores: acordar y actuar juntos - conformacin
equipo de trabajo
5. Plan de accin
Disear, Establecer, Implementar y Mantener los Programas:
6. Evaluacin de las condiciones de trabajo.

7. Evaluacin de las condiciones de salud a partir de la morbilidad
sentida.
8. Diagnstico
integral de situaciones de trabajo crticas para el
desarrollo de DME
9. Concertacin del plan de accin que define las medidas de control.
10. Implementacin de controles para la prevencin de los DME
11. Medicin del desempeo del programa.
12. Desarrollo del plan de Mejora
MOVILIZAR
ETAPAS
UNIDAD
REFERENCIA
DE
Presentacin del programa, reunin compromiso gerencial y operativo. A criterio del Gestor
Conformacin equipo definicin funciones.
1. ANLISIS PRELIMINAR
Caracterizacin
de
la
problemtica: SELECCIN
15 horas; incluye informe. +
Conocimiento del proceso, revisin de informacin MUESTRA (Muestra horas que considere el
de la empresa (Caracterizacin poblacin: edad, por rea crtica)
Gestor necesarias para
gnero; organizacin del trabajo; Informacin
observar y conocer el
S.O.: ausentismo, morbilidad, estudios previos
proceso
DME, etc.) .
CRITERIOS PARA
PLANEAR
LA
IMPLEMENTACIN
INVESTIGAR
EVALUACIN DE SITUACIONES DE TRABAJO CONDICIONES DE SALUD

Aplicacin lista de verificacin OSHA (Evaluacin
Repetitividad, fuerza, postura, esfuerzo, cond.
ambiental, presin en tejidos, ritmo)
Aplicacin lista Estimacin del riesgo
para
procesos industriales con mquinas, equipos y
herramientas
Anlisis de la tarea a partir de entrevistas
APLICACIN
EN
MUESTRA SEGUN
CASO (Acorde con
actividad econmica
aplican
ciertos
instrumentos)
IDENTIFICACIN
Evaluacin de signos y sntomas ISOS-DME , Q- DE GES
DME1 o Q-DME2
Entrenamiento herramientas y aplicativo ERGOS
Evaluacin: 1,5 hora por

trabajador.
Diligenciamiento
fichas
ERGOS e informe: 10 a 20
trabaj. =70% del tiempo total
invertido
en
las
evaluaciones; 21 a 39 trabaj.
=60%;
40
trabaj.
ms=50%
2.DIAGNSTICO DIFERENCIADO
APLICACIN
EN
MUESTRA SEGN
Evaluacin de aspectos psicosociales KARASEK CASO
(Si existe en la
o Batera R. Psicosocial.
empresa evaluacin
de R. Psicosocial , se
toma el Dx. existente
para
analizar
la
problemtica)
Evaluacin de aspectos biomecnicos
Evaluacin: 1 hora por

trabajador para las 2
evaluaciones; 0,5 horas
para ev.
biomecnica.
Diligenciamiento fichas
ERGOS e informe: 10 a
20 trabaj. =70% del tiempo
total invertido en las
evaluaciones; 21 a 39
trabaj. =60%; 40 trabaj.
ms=50%
MONITOREAR
MANEJAR
ETAPAS
UNIDAD DE REFERENCIA
3. DESARROLLO DE SOLUCIONES
Recomendaciones /Plan de accin concertado con la empresa (corto, 4 horas
mediano y largo plazo). Incluye presentacin de DX. y recomendaciones
en la empresa.
Diseo ergonmico
Segn complejidad
Acompaamiento implementacin controles
Segn complejidad
4. MONITOREO
Seguimiento implementacin programa
A criterio del Gestor
Modalidades de intervencin en el Programa de Gestin

para la prevencin de los DME
Modalidades de
intervencin:
o T1 - Rpida,
o T2 - Corta
o T3 - Situacional.
CRITERIO
REFERENCIA
ETAPAS
DE
Presentacin del programa, reunin compromiso gerencial y operativo. A criterio del Gestor
Conformacin equipo - definicin funciones.
UN PLAN A LA MEDIDA DE LA
SITUACIN DE CADA EMPRESA
Caracterizacin de la problemtica
SELECCIN
MUESTRA
15 horas; incluye informe.
T3
Aplicacin lista de verificacin OSHA

APLICACIN
EN
MUESTRA
SEGUN
CASO
IDENTIFICACIN DE
GES
Evaluacin de signos y sntomas ISOS-DME, QDME1 o Q-DME2

T2
T1

trabajador.
Fichas
20 trab.= 70%; 20 a 39
trab.=60%; 40 o ms
trab.=
50% del tiempo
invertido en evaluacin
7 horas fichas + 1 hora en

operatividad aplicativo
APLICACIN
EN Evaluacin: 1 0,5
MUESTRA
SEGN horas X trabajador
Diligenciamiento
Evaluacin de aspectos psicosociales KARASEK o CASO
fichas ERGOS e
Dx. Programa Riesgo Psicosocial (Batera R.
informe: 10 a 20 trab.=
Psicosocial)
70%; 20 a 39 trab.=60%;
40 o ms trab.= 50%
del tiempo invertido en
evaluacin
Recomendaciones /Plan de accin concertado con la empresa (corto, mediano y 4 horas

largo plazo). Incluye presentacin de DX. y recomendaciones en la empresa.
Diseo ergonmico
Segn complejidad
Segn complejidad
4. MONITOREO
A
criterio
Gestor
del
CALCULO
DE LA
MUESTRA PIP- DME
Ejemplo para la seleccin de la muestra:

AREA
No. TOTAL
TRABAJADORES
MUESTRA
Ensamble
30
5+10%=8
Empaque
21
5+10%=7
Mantenimiento
5+10%=6
21 trabajadores
Ejemplo de clculo de tiempos para la muestra de 21 trabajadores:

ETAPA
T3
TIEMPO INVERTIDO
Reunin
presentacin
programa
/
compromiso gerencial. Conformacin equipo
1. ANALISIS PRELIMINAR
3 horas
15 horas con informe
Evaluacin situaciones
Condiciones de salud
de
T2
trabajo
Total etapa
Evaluacin: 31,5 horas

Informe:31,5*60%/100 =18,9
horas
50,4 horas con informes
2. DIAGNSTICO DIFERENCIADO
T1
a. Evaluacin de aspectos biomecnicos
b. Evaluacin de aspectos psicosociales
Total etapa
Evaluacin 10,5 horas

Informe:
10,5*60%/100=6,3
horas
Evaluacin 10,5 horas
Informe:
10,5*60%/100=6,3
horas
Eval a:17 horas con informe
Eval a y b: 34 horas con
informe
Recomendaciones/plan
presentacin en empresa
Diseo ergonmico
de
accin,
4 horas
*4 horas
*4 horas
4. MONITOREO
*2 horas
(*) No son valores

estndar. Dependen de
lo negociado en cada
empresa. Ej. Tipo de
diseo y controles.
PLAN LNEA
ACCIN
ETAPAS
Presentacin del programa, reunin compromiso
Conformacin equipo definicin funciones.
gerencial
operativo. AVANZADO
ACOMPAA
GESTPOS
SELECCIN MUESTRA
AVANZADO
ACOMPAA
APLICACIN EN MUESTRA AVANZADO

SEGUN CASO
ACOMPAA
IDENTIFICACIN DE GES
EVALUACIN SITUACIONES DE TRABAJO - CONDICIONES DE SALUD

Evaluacin de signos y sntomas ISOS-DME, QDME1, Q-DME2
APLICACIN
MUESTRA
Evaluacin de aspectos psicosociales CASO
KARASEK o Dx. Programa Riesgo Psicosocial
(Batera R. Psicosocial)
EN AVANZADO
SEGN ACOMPAA
Recomendaciones /Plan de accin concertado con la empresa (corto, mediano y AVANZADO
largo plazo)
ACOMPAA
Diseo ergonmico
4. MONITOREO
AVANZADO
ACOMPAA
PLAN - LINEA DE ACCIN
GESTPOS
AVANZADO - ACOMPAA
AVANZADO - ACOMPAA
AVANZADO - ACOMPAA
AVANZADO - ACOMPAA
AVANZADO - ACOMPAA
AVANZADO - ACOMPAA
AVANZADO - ACOMPAA
AVANZADO - ACOMPAA
AVANZADO - ACOMPAA
ACTIVIDADES
Presentacin del Programa de Gestin para la Prevencin de
los Desrdenes Msculo Esquelticos PGP-DME.
Asesora para establecer los objetivos, el plan de actividades e
indicadores, los recursos requeridos para implementar el PGPDME y las funciones de los responsables.
Caracterizacin de la problemtica DME. Se dimensiona la
problemtica y se priorizan reas crticas a intervenir.
Valoracin e identificacin de GES a partir de un cuestionario
de evaluacin de morbilidad sentida (ISOS-DME, Q-DME1, QDME2, etc. ), con informe tcnico.
Valoracin e identificacin de grupos de exposicin similarGES a partir de instrumentos de evaluacin de situaciones de
trabajo (OSHA, ESTIMACION DEL RIESGO, etc.), de
entrevistas y anlisis de informacin existente. Aplica la tarifa
con informe tcnico.
Diagnstico diferenciado de situaciones crticas para el
desarrollo de DME: evaluacin de aspectos biomecnicos y
psicosociales (ANLISIS BIONECNICO, KARASEK, etc.).
Aplica la tarifa con informe tcnico. Valor por hora.
Diseo ergonmico de puestos de trabajo, herramientas o
dotacin. Adaptacin de los espacios fsicos y/o elementos,
mquinas y herramientas.
Asistencia tcnica y acompaamiento en el control de eventos
asociados con el desarrollo de Desrdenes Msculo
Esquelticos , informe tcnico.
Formacin y entrenamiento en el manejo de la metodologa,
guas y herramientas del Programa de Gestin para la
Prevencin de los DME (incluye Aplicativo informtico).
GESTPOS
AVANZADO - ACOMPAA
AVANZADO - ACOMPAA
AVANZADO - EDUCA
AVANZADO - ACOMPAA
Actividades no
incluidas en el
PIP-DME
AVANZADO - ACOMPAA
ACTIVIDADES
Presentacin, entrega de informes y concertacin del plan de
accin del PGP-DME (implementacin de controles).
Seguimiento al plan de accin y a la operatividad del Programa
de Gestin para la Prevencin de los Desrdenes Msculo
Esquelticos.
Los Desrdenes Msculo Esquelticos y su prevencin.
Publicacin y entrega de material - Los Desrdenes Msculo
Esquelticos y su prevencin.
Otras evaluaciones ergonmicas. Aplica la tarifa con: informe
tcnico. Valor por hora.
1.6 PROGRAMA DE VIGILANCIA

EPIDEMIOLGICA PARA DME
Programa que tiene como objetivo

contribuir
eficazmente
en
el
mejoramiento de las condiciones de
salud y trabajo mediante el seguimiento
de los Grupos de Exposicin Similar
(GES), con el fin de implementar
oportunamente medidas que conlleven
a la prevencin de los DME.
Diagnstico del programa de vigilancia epidemiolgica para DME:

1. Identificacin del liderazgo y la responsabilidad gerencial
(Asignacin de Recursos Tecnolgicos y Financieros)
2. Anlisis del comportamiento de los indicadores de gestin del PVE
3. Identificacin de riesgos potenciales que pueden generar DME
4. Movilizacin de actores: acordar y actuar juntos - conformacin
equipo de trabajo
5. Plan de accin
Disear, Establecer, Implementar y Mantener los Programas:
V
A
6. Evaluacin de las condiciones de trabajo.

7. Evaluacin de las condiciones de salud:
(Evaluacin mdica y clnica neuromusculoesqueltica)
8. Diagnstico integral de situaciones de trabajo crticas para el
desarrollo de DME
9. Concertacin del plan de accin que define las medidas de
control.
10. Implementacin de controles para la prevencin de los DME
11. .
Medicin del desempeo del programa.
12. Desarrollo del plan de Mejora
UNIDAD DE REFERENCIA
MOVILIZAR
ETAPAS
CRITERIOS PARA
PLANEAR
LA
IMPLEMENTACIN
Diseo PVE, planeacin, organizacin (conformacin equipo, funciones)
Caracterizacin
de
la
problemtica: SELECCIN
15 horas; incluye informe. +
Conocimiento del proceso, revisin de informacin MUESTRA (Muestra horas que considere el
de la empresa (Caracterizacin poblacin: edad, por rea crtica)
Gestor necesarias para
gnero; organizacin del trabajo; Informacin
observar y conocer el
S.O.: ausentismo, morbilidad, estudios previos
proceso
DME, etc.) .
INVESTIGAR

Aplicacin lista de verificacin OSHA (Evaluacin
Repetitividad, fuerza, postura, esfuerzo, cond.
ambiental, presin en tejidos, ritmo)
para
procesos industriales con mquinas , equipos y
herramientas.
Evaluacin de signos y sntomas ISOS-DME, QDME1 o Q-DME2.
APLICACIN
EN
MUESTRA SEGUN
CASO (Acorde con
actividad econmica
aplican
ciertos
instrumentos)
IDENTIFICACIN DE
GES

trabajador.
Diligenciamiento
fichas
trabaj. =70% del tiempo
ms=50%

APLICACIN
EN
MUESTRA
SEGN
(Si existe en la
Batera R. Psicosocial.
empresa evaluacin
de R. Psicosocial , se
toma el Dx. existente
para analizar
la
problemtica)
Evaluacin: 1 hora por

trabajador para las 2
evaluaciones; 0,5 horas
para ev.
biomecnica.
Diligenciamiento
fichas
trabaj. =70% del tiempo
ms=50%
INVESTIGAR
MONITOREAR
MANEJAR
ETAPAS
Evaluaciones neuromusculoesquelticas: KLINIKOS-DME
UNIDAD
REFERENCIA
DE
Evaluacin por trabajador
Otras evaluaciones de las condiciones de salud
Recomendaciones /Plan de accin concertado con la empresa (corto, 4 horas

mediano y largo plazo). Incluye presentacin de DX. y recomendaciones en la
empresa.
Diseo ergonmico
Segn complejidad
Segn complejidad
4. MONITOREO
Modalidades de intervencin en el Programa de

Vigilancia Epidemiolgica para DME
Modalidades de
intervencin:
o T1 - Rpida
o T4 - Profunda
ETAPAS
Diseo PVE, planeacin, organizacin (Conformacin equipo funciones)
SELECCIN MUESTRA
CRITERIO
DE
REFERENCIA
15
horas;
informe.
incluye

UN PLAN A LA MEDIDA DE LA
SITUACIN DE CADA EMPRESA
T4
T1

APLICACIN
EN
MUESTRA
SEGUN
CASO
IDENTIFICACIN
DE
GES

trabajador.
Fichas
20 trab.= 70%; 20 a 39
trab.=60%; 40 o ms
trab.= 50% del tiempo

APLICACIN
EN
MUESTRA
SEGN
Evaluacin de aspectos psicosociales KARASEK o Dx.
CASO
Programa Riesgo Psicosocial (Batera R. Psicosocial)
Evaluaciones neuromusculoesquelticas: KLINIKOS-DME

Evaluacin: 1 0,5
horas X trabajador
Diligenciamiento fichas
20 trab.= 70%; 20 a 39
trab.=60%; 40 o ms
trab.= 50% del tiempo
Evaluacin por
trabajador
Recomendaciones /Plan de accin concertado con la empresa (corto, mediano y 4 horas
Diseo ergonmico
Segn complejidad

4. MONITOREO
Segn complejidad
CALCULO DE LA MUESTRA PIP- DME
Ejemplo para la seleccin de la muestra:

AREA
No. TOTAL
TRABAJADORES
Ensamble
Empaque
Mantenimiento
30
21
8
MUESTRA
5+10%=8
5+10%=7
5+10%=6
PLAN LNEA
ACCIN
ETAPAS
Diseo PVE, planeacin, organizacin (Conformacin equipo funciones)
ESPECIALIZADO - ACOMPAA
SELECCIN MUESTRA ESPECIALIZADO
ACOMPAA
GESTPOS

APLICACIN
EN ESPECIALIZADO MUESTRA SEGUN ACOMPAA
CASO
IDENTIFICACIN
DE GES
EVALUACIN DE CONDICIONES DE TRABAJO CONDICIONES DE SALUD
APLICACIN
MUESTRA
Dx. Programa Riesgo Psicosocial (Batera R.
Psicosocial)
Evaluaciones neuromusculoesquelticas: KLINIKOS DME
EN ESPECIALIZADO SEGN ACOMPAA
Recomendaciones /Plan de accin concertado con la empresa (corto, mediano y ESPECIALIZADO
ACOMPAA
Diseo ergonmico
4. MONITOREO
ESPECIALIZADO
ACOMPAA
GESTPOS
ACTIVIDADES
Presentacin del Programa de Vigilancia Epidemiolgica
para Desrdenes Msculo Esquelticos PVE-DME.
Asesora para establecer los objetivos, el plan de
actividades e indicadores, los recursos requeridos para
implementar el PVE-DME y las funciones de los
responsables.
Caracterizacin de la problemtica DME. Se dimensiona
la problemtica y se priorizan reas crticas a intervenir.
Valoracin e identificacin de GES
a partir de un
cuestionario de evaluacin de morbilidad sentida (ISOSDME, Q-DME1, Q-DME2, etc. ), con informe tcnico.
Valoracin e identificacin de grupos de exposicin similarGES
a partir de instrumentos de evaluacin de
situaciones de trabajo (OSHA, ESTIMACION DEL
RIESGO, etc.), de entrevistas y anlisis de informacin
existente. Aplica la tarifa con informe tcnico.
Diagnstico diferenciado de situaciones crticas para el
desarrollo de DME: evaluacin de aspectos biomecnicos
y psicosociales (ANLISIS BIONECNICO, KARASEK,
etc.). Aplica la tarifa con informe tcnico. Valor por hora.
Evaluacin clnica neuromusculoesqueltica del trabajador.
Incluye:
evaluacin neuromusculoesqueltica por
cuadrantes (KLINIKOS-DME, etc.). Incluye informe
tcnico. Valor por evaluacin.
Diseo ergonmico de puestos de trabajo, herramientas o
dotacin. Adaptacin de los espacios fsicos y/o
elementos, mquinas y herramientas.
Asistencia tcnica y acompaamiento en el control de
eventos asociados con el desarrollo de Desrdenes
Msculo Esquelticos , informe tcnico.
GESTPOS
ESPECIALIZADO - EDUCA
ESPECIALIZADO - COMUNICA
Actividades no
incluidas en el
PIP-DME
ACTIVIDADES
Formacin
y entrenamiento en el manejo de la
metodologa, guas y herramientas del Programa de
Vigilancia Epidemiolgica para DME (incluye Aplicativo
informtico).
Presentacin, entrega de informes y concertacin del
plan de accin del PVE-DME (implementacin de
controles).
Seguimiento al plan de accin y a la operatividad del
Programa Vigilancia Epidemiolgica para Desrdenes
Msculo Esquelticos.
Los desrdenes msculo esquelticos y su prevencin.
Publicacin y entrega de material - Los Desrdenes
Msculo Esquelticos y su prevencin.
Otras evaluaciones ergonmicas. Aplica la tarifa con:
informe tcnico. Valor por hora.
Evaluacin fisiolgica. Incluye: estudiar el gasto
metablico, la frecuencia cardaca o el consumo de
oxgeno, con informe tcnico.
Estudio antropomtrico. Incluye: recoleccin y anlisis
estadstico de medidas antropomtricas de la poblacin
objeto de estudio. Aplica la tarifa con: informe tcnico.
Valor por hora.
Radiografa de columna lumbosacra.
Neuroconduccin por cada extremidad (uno o ms
nervios).
Prueba ergomtrica (test de ejercicio). Excluye el
electrocardiograma.
Electromiografa en cada extremidad (uno o ms

msculos).
1.7 VALORES AGREGADOS

Gestin para la prevencin de los Desrdenes Msculo
Esquelticos ajustada al sector econmico.
Gestin para la prevencin de los DME centrado en
evidencias cientficas internacionales para abordar la
problemtica.
Aproximacin integral y participativa de los eventos o
factores asociados con el desarrollo de los DME.
Abordaje interdisciplinario de la problemtica DME de
acuerdo con las necesidades de la empresa
(Profesionales del rea de salud, Diseo e Ingeniera).
Disponibilidad de aplicativos informticos para la
sistematizacin de la informacin
Acompaamiento en la implementacin de controles.
Programa proyectado para ofertarse a futuro:
VALORES AGREGADOS
FORMACIN Y CERTIFICACIN en el uso y aplicacin

del PIP
- DME
Estrategia de formacin:
Sesiones presenciales y virtuales.
Acompaamiento continuo de un tutor que monitorea el trabajo individual,
facilita el fortalecimiento de competencias y evala cada mdulo.
Entrega de material tcnico que documenta cada tema.
Evaluaciones basadas en el estudio de situaciones reales de trabajo.
60 horas de formacin con flexibilidad para desarrollarse

mximo en 3 meses (26 presenciales y 34 virtuales)
Requerimiento de una puntuacin mnima para obtener la certificacin:
85/100
Formacin impartida por expertos del Laboratorio de
Ergonoma y Anlisis del Movimiento de la Universidad del
Rosario.
GESTIN CON IMPACTO:
Propicia la prevencin durable de los DME, al considerar un

programa ajustado a la dinmica y las caractersticas de la
empresa.
Favorece la identificacin de los eventos asociados con el

desarrollo de DME de origen ocupacional y el control
integral de los mismos.
Propicia acciones tempranas para la prevencin de los

DME, ajustados a los cambios en las situaciones de trabajo
Impacto econmico en la empresa, al disminuir el

ausentismo e incidir en la capacidad de la entidad para
atender los procesos y servicios a cargo.
Contribuye a mejorar las condiciones de salud de la

poblacin laboral.
Genera conocimiento para abordar la prevencin de los

DME.
Permite dar cumplimiento a la normatividad Colombiana y

evita sanciones por su incumplimiento.
1.8 Ejemplo de propuesta comercial:

PROGRAMA DE VIGILANCIA EPIDEMIOLOGICO PARA
DESRDENES MSCULO ESQUELTICOS (PVE-DME)
Formacin y entrenamiento en el manejo de la metodologa, guas y herramientas

del Programa de Vigilancia Epidemiolgica para DME (incluye Aplicativo
informtico).
Valoracin e identificacin de GES a partir de un cuestionario de evaluacin de

morbilidad sentida (ISOS-DME, Q-DME1, Q-DME2, etc. ), con informe tcnico.
Valoracin e identificacin de grupos de exposicin similar-GES a partir de
instrumentos de evaluacin de situaciones de trabajo (OSHA, ESTIMACION DEL
RIESGO, etc.), de entrevistas y anlisis de informacin existente. Aplica la tarifa
con informe tcnico.
Diagnstico diferenciado de situaciones crticas para el desarrollo de DME:
evaluacin de aspectos biomecnicos y psicosociales
(ANLISIS
BIONECNICO, KARASEK, etc.). Aplica la tarifa con informe tcnico. Valor por
hora.
Evaluacin clnica neuromusculoesqueltica del trabajador. Incluye: evaluacin
neuromusculoesqueltica por cuadrantes (KLINIKOS-DME, etc.). Incluye informe
tcnico. Valor por evaluacin.
Horas/ao
Horas/ao
Horas/ao
Horas/ao
Horas/ao
Horas/ao
Diseo ergonmico de puestos de trabajo, herramientas o dotacin. Adaptacin de

los espacios fsicos y/o elementos, mquinas y herramientas.
Presentacin, entrega de informes y concertacin del plan de accin del PVEDME (implementacin de controles).
Seguimiento al plan de accin y a la operatividad del Programa Vigilancia
Epidemiolgica para Desrdenes Msculo Esquelticos.
Horas/ao
Asesora en la Implementacin del Programa de Pausas Activas
TOTAL
PRIORIDAD EN ASIGNACION DE RECURSOS
Asesora para establecer los objetivos, el plan de actividades e indicadores, los

recursos requeridos para implementar el PVE-DME y las funciones de los
responsables.
Muchas Gracias!

Presentacion - SUMA - PREVENCION - DME - EMPRESAS PDF

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Positiva SUMA:

PROGRAMAS PARA LA PREVENCION DE LOS DESRDENES

1. EL MODELO DE GESTIN EN PROMOCIN Y

Jerarquizacin Positiva SUMA

1.1 ETAPAS DEL PROCESO DE PREVENCIN DE

Fuente: Adaptado del INRS

1.2 FASES DE IMPLEMENTACIN DEL

1.3 HERRAMIENTAS DEL PIP-DME

KAPRA Caracterizacin de la problemtica DME: Registrar los

EVALUACIN DE SITUACIONES DE TRABAJO

LISTA OSHA: Lista de chequeo para la evaluacin ergonmica de factores

FICHA ENTREVISTA Y FICHA SNTESIS: Ayuda en la recoleccin de la

ESTIMACIN DEL RIESGO: Permite registrar la informacin sobre

EVALUACIN DE CONDICIONES DE SALUD

SIN-DME Encuesta de sntomas msculo esquelticos: Herramienta

ISOS-DME Evaluacin equitativa de signos y sntomas asociados

Q-DME1- Cuestionario de disconfort msculo esqueltico: El

Q-DME2 Cuestionario para la evaluacin de DME en personal de

FASE DE DIAGNSTICO DIFERENCIADO

ASPECTOS BIOMECNICOS: Diseada para evaluar las acciones que

KARASEK: Permite analizar los resultados de aspectos

EVALUACIN DE CONDICIONES DE SALUD

KLINIKOS-DME - Examen clnico para la identificacin de desrdenes

FASE DE DESARROLLO DE SOLUCIONES

REPAC Recomendaciones Plan de accin: Permite registrar las

1.4 ESTRATEGIA DE INTERVENCIN

CMO ESTABLEZCO EL TIPO DE INTERVENCIN QUE SE HA

Identificada la magnitud del fenmeno DME, se procede a

La implementacin del protocolo puede desarrollarse en cuatro

Intervencin sugerida para empresas que

T2. INTERVENCIN CORTA

Intervencin recomendada para empresas

T2. INTERVENCIN CORTA

T3. INTERVENCIN SITUACIONAL

T3. INTERVENCIN SITUACIONAL

T4. INTERVENCIN PROFUNDA

Intervencin completa equivalente a la

T4. INTERVENCIN PROFUNDA

1.5 PROGRAMA DE GESTIN PARA LA

Programa que tiene como objetivo

Diagnstico del programa para la prevencin de Desrdenes Msculo

Disear, Establecer, Implementar y Mantener los Programas:

6. Evaluacin de las condiciones de trabajo.

11. Medicin del desempeo del programa.

12. Desarrollo del plan de Mejora

EVALUACIN DE SITUACIONES DE TRABAJO CONDICIONES DE SALUD

Evaluacin: 1,5 hora por

Evaluacin: 1 hora por

Acompaamiento implementacin controles

A criterio del Gestor

Modalidades de intervencin en el Programa de Gestin

15 horas; incluye informe.

EVALUACIN DE SITUACIONES DE TRABAJO CONDICIONES DE SALUD

Aplicacin lista de verificacin OSHA

Evaluacin de signos y sntomas ISOS-DME, QDME1 o Q-DME2

Evaluacin: 1,5 hora por

7 horas fichas + 1 hora en

Recomendaciones /Plan de accin concertado con la empresa (corto, mediano y 4 horas

Acompaamiento implementacin controles

MUESTRA PIP- DME

Ejemplo para la seleccin de la muestra:

Ejemplo de clculo de tiempos para la muestra de 21 trabajadores:

15 horas con informe