, BD Aiacs Ears) ar QUILL sad roo E HC) nce stan Se) i eae ro Tragsa Chi Tagen REUNION DE LA COMISION DE SEGUIMIENTO DEL VI CONVENIO COLECTIVO PARA REGULAR LAS CONDICIONES LABORALES DEL PERSONAL DE TRAGSA ADSCRITO AL SERVICIO BRIGADAS DE EMERGENCIA DE LA COMUNIDAD VALENCIANA. ACTAN?20 ASISTENTES Por TRAGSA Por Ia Representacién de los lores Titular: Begonia Mascarell Pavia UGT-FICA _ Titular: Enrique Arteaga Moreno Titular: Vicente Castillo Garcés ‘Titular: Germa Gil Segui Titular: Roberto Caballero Toms cGT-PY Titular: Miquel Angel Monjo i Ortola Titular: José Vicente Lopez Marin Titular: José Juan Pérez Pérez, En las Oficinas Centrales de la Gerencia de Zona de TRAGSA ~ Valencia, y siendo las 10:00 h del dia 6 de febrero de 2017, se retinen los arriba indicados como miembros de 1a Comisién de Seguimiento del VI Convenio Colectivo para regular las condiciones laborales del! personal deTRAGSA adscritoal Servicio Brigadas de Emergencia de la Comunidad Valenciana, quienes habian sido convoeados a tal efecto, ‘+ Asisten conio asesores de UGT-FICA: José Fernando Marti Soler y Faustino Sénchez Martin. '* Asiste como asesor de CGT-PV: Pablo Garcia Garcia. ORDEN DEL Dia a 1, LP 2017-2018. 2. Varios. 1. LP 2017-2018 APERTURA DEL PROCESO PARA LA PRESENTACION DE LA FICHA DE INCRIPCION AL LISTADO DE PERSONAL “La Comisién de Seguimiento acuerda que el dia 02/05/2017, a las 09:00 horas, s¢ inicie el perfodo para presentar la ficha de inscripeidn para formar parte en el Listado de Personal, tal y como prevé el VI Convenio Colectivo del Servicio de Brigadas de Emergencia en su articulo 26 (Subfase 3B), La ficha de inseripeién, junto con la documentacién que la acompaite, se podré presentar en las 3 Gerencias de zona, desde las 09:00 horas del dia 02/05/2017 hasta las 14:00 horas del dia 12/05/2017. - Nose admitird ninguna solicitud de ficha de inscripcién ni ninguna documentacién fuera del plazo indicado, Podrén formar parte del Listado de Personal, previa solicitud, el personal con contrato fijo discontinuo y ef personal que haya trabajado 6 meses en el Servicio de Brigadas dé Fmergencia de la Comunidad Valenciana desde el 1 de enero de 2010 hasta el 31 de octubre de 201) oe SO Bbp Bers Pa scour) rn oe im Se + Tragsa Tiagsa’ La RDE indica que no s¢ incluirén en el Listado de Personal aquellos trabajadores que hayan causado baja en el Servicio por ineptitud sobrevenida, ni quienes hayan visto finalizada su relacién laboral por despido disciplinario, a lo que la RT manifiesta que si el despido es improcedente el trabajador tiene derecho a estar en el Listado de Personal SOLICITUD La solicitud de la ficha de inscripeién se presentard en el modelo que se adjunta como Anexo I. APORTACION DE DOCUMENTACION Junto a la fiche de inscripeién se deberd aporsar copia completa de los documentos al objeto de acreditar las _ _titulaciones, cursos y el permiso de conducir que se han de valorar, segiin el Anexo 7 del VI Convenio Colectivo. Seré imprescindible aportar el documento original para cotejar la copia, ‘TITULACIONES: Se valorarin todos los certificados aportados expedidos por Centros Oficiales de ESO, Bachillerato, Formacién Profesional, Escuelas Técnicas Universitarias, Escuelas Técnicas Superiores, Diplomaturas y Liceneiaturas. En caso de titulaciones medias que hayan sido necesarias para conseguir otra superior, se tendrén en cuenta ambas si el interesado ha’ aportado 16s), corresponidientes "certificados. Se equiparara el acceso a Ia Universidad de mayores de 25 aftos al Titulo de Bachiller. No se valoraran tas ccertficaciones académicas sin nota media 0 que no incluya que se ha completado con aprovechamiento los estudio, CURSOS DE FORMACION: Sélo se tendrén en cusnta aquellos cursos euyo contenido esté relacionado con incendios forestales, emergencias, y/o prevencién de riesgos leborales. Los cursos serén valorados por la empresa siguiendo los criterios establecidos por la Comision de Seguimiento, a saber: * No se valorarén partes, médulos o fracciones de curso, es decir, se valorard el curso en su integridad. © Los cursos impartidos por Federaciones deportivas, Ayuntamientos, empresas forestales, etc... que no sean Centros Oficiales de Formacién no se valorarén. Se considerarin Centros de Formacién acreditados los que asi consten en la Sede Electrénica del Servicio Pablico de Emploo Estatal scl juscador EFRED/InicioBusqueda'TipoCentro.do), © Para que un curso sea valorado debe aportarse original y copia, por ambas caras, de! Diploma de aprovechamiento, de la carga lectiva y del temario, Para los cursos homologados y monogrificos del IVASPE no se requerira temario. # Solo se valorardn los cursos perfectamente acreditados, y no se aceptarin declaraciones responsables, ni certificados en los que conste que se esté tramitando el diploma por el organismo certifiGaddr, ni tampoco aquellos en que se esté pendiente de homologacién por el TVASPE. 2 * Nose valoraran los cursos de Formador de Formadores. * Nose valorard la asistencia a Seminarios. * Los psigrador sr alas como cursos de formas, spray dss ~ “©— ss 1 sco arn Ona me C2 ae GN mosses. oe si rg Tragsa Gh Tragsa CURSOS DE VALENCIANO Y PERMISO DE CONDUCIR: Fn los Cursos de Valenciano y Permiso de Conducir, se puntuard sélo el superior en puntuacién de los aportados. El caret de conducir deberd estar vigente en la fecha en que se presente la ficha de inscripeién. El candidat se compromete a mantener la vigencia del camet, renovandolo en los plazos seiialados administrativamente. La no vigencia o retirada del permiso de conducir en el momento de cubrir una vacante podré determinar Ia no contratacién del candidato, produciéndose la liberacién de la vacante, EXPERIENCIA: En el spartado Experiencia, cada 30 dias de contratacién se computarin como un mes (0,75 puntos). No se computan las fracciones menores de un mes. Se computardn los periodos de tiempo trabajados hasta el 31 de octubre de 2017 en et Servicio de Brigadas de Emergencia de la Comunidad Valenciana desde la fecha de alta a la fecha de baja del contrato, no computindose los perlodos vacacionales después de la finalizacién de los contratos como experiencia. No es preciso aportar documentacién alguna para certificar Ia vida laboral, ya que seri la empresa, de oficio, la que lo compute, Serdn admitidos provisionalmente aquellos aspirantes que a la fecha de presentacién de la solicitud de inclusién en el Listado de Personal atin no acumulen os 6 meses de experiencia en cl SBE requcrides, dependiendo su admisién de que cumplan con el requisito a fecha 01/11/2017. LISTADO DE ADMITIDOS A PRUEBAS En fecha) 25/05/2017 se publicard, en el tablon de las 3 Gerencias de zona, una relacién alfabétiea de los aspirantes que hayan sido admitidos en el Listado de Personal, asi como una lista de Fxcluidos, con indicacién de la causa de exclusion. Estos dispondran de plazo hasta las 14:00 horas del dia 02/06/2017 para presentar alegaciones, La contestacién a las mismas sera remitida por correo electréiico’a los interesados, en la direceién que hayan indicado en la solicitud, Aquellos que precisen del mes de octubre 2017 para obtener los 6 meses de antigiiedad apareceran como admitidos provisionales hasta el 1 de noviembre, momento en el que se publicard el listado definitivo de admitidos. Antes del mes de agosto se publicaré una relacién alfabética de los aspirantes admitidos en la que se detallard la puntuacién baremada eri los apartados Titulaciones, Cursos de Formacién, Cursos de Valenciano y Permiso de Conducir. En la publicacién se dispondré del plazo para efectuar seaaciong ¥ se hard constar ef lugar y la hora de celebracién de la prueba de conocimientos. Seyi et timo parrafo dela D-T.2* det VI Convenio Cétectvo del Servicio de Brigadas de Fmergencia, la empresa es la encargada de la elaboracion de la Prueba de Conocimientos que, junto con los eriterios del Anexo n? 7, se utilizaré para ordenar a los componentes del Listado de Personal para poder cubrit vacantes en el Servicio, Esta prueba de conocimientos se ha de someter a la emisién de informe por parte de los miembros de la Representacién de los Trabajadores en la Comision de Seguimjento, Acta 20 CS Fr? E a ‘e*sxe rooney O° y nied 4164 A604 cia ie, Ga Seton ean» home wpe PO ARY LAY E + Tragsa ragga’ La Comisi6n de Seguimiento acuerda que la Prueba de Conocimientos, a elaborar por la empresa serd de entre Ios temas: © D 119/2013, de 13 de septiembre, del Consell, por el que aprueba el Plan Territorial de Emergencia de la ‘Comunitat Valenciana, * D 163/98, de 6 de octubre, del Gobiemo Valenciano, por el que se aprucba el Plan Especial frente al riesgo de incendios forestales de la Comunidad Valenciana. También la revision de fecha 20/06/2016. + D81/2010, de 7 de mayo, del Consell, por el que aprucba el Plan Especial ante el Riesgo de Inundaciones en la Comunitat Valenciana # D 114/2013, del Consell, por el que se aprucba el Plan Especial ante el Riesgo Radioldgico de la Comunitat Valenciana © D442011, de 29 de abril, del Consell, por el que aprueba el Plan Especial frente al Riesgo Sismico en la Coniunitat Valenciana ‘+ D49/2011, de 6 de mayo, del Consell por el que se aprucba el Plan Especial ante el Riesgo de Accidentes en el Transporte de Mercancias Peligrosas por Carretera y Ferrocarril ‘© Procedimiento de Actuacién frente al riesgo de contaminacién marina accidental en la Comunidad Valenciana ‘© Modelo de Plan Territorial Municipal ‘* Ley 13/2010 de 23 de noviembre, de la Generalitat; de Protection Civily’Gestién de’ Emergencias © Ley 4/2017, de 3 de febrero, por la que se crea Ia Agencia Valenciana de Seguridad y Respuesta a las Emergettcias + DOCY 7453 de 29 de eneto de 2015, piginas 2567 — 2611.VI Convenio col empresa TRAGSA alscrito al Servicio Brigadas de Emergencia. «© DOC 7529 de 20 de mayo de 2015, pagina 14907. VI Convenio colectivo del personal de la empresa TRAGSA adserito al Servicio Brigadas de Emergencia Manual Curso de formacién para personal de nueva incorporacién al servicio de extineién de incendios forestales y otras emergencias del medio rural en el émbito de la Comunidad Valenciana. ‘* Manual Curso de Seguridad en Extincién de Incendies. Manual del Curso de mantenimiento, conduccién segura y 4x4 de autobombas forestales. ‘+ Manual de fichas de pricticas del Servicio Brigadas de Emergencia, ‘+ Evaluacién de riesgos para el personal contratado por TRAGSA adscrito al Servicio de Brigadas de Emergencia en la Comunidad Valenciana. ‘+ Geografia de la Comunidad Valenciana, ‘* Procedimicntos Intemnos de trabajo CVAL7, Actuaciones Ordinarias y Extraordinarias, “Las preguntas se entenderdn referidas a Ia legislacion vigente el dia que se celebre la Prueba de Conocimientos vo del personal de ta Los candidatos dispondrin de un tiempo de 2 horas para realizar la prueba de conocimientos que consistiré en © un examen tipo test de 100 preguntas, y se regira por los siguientes crterios: Cada pregunta tendré 4 opciones de respuesta, de las cuales dn La respuesta correcta se puntuard con 2 puntos, + Serestara 0,50 puntos si la respuesta es incorrect, # Las preguntas no cointestadas ni suman, ni restan. * La puntucion en a rua de Conocimlgaos no px se aati i) a umente una seré co) Acta 20 C§ YT. CC Ly, ee “—N x 7 sic aos EE) wesc sn ie, Ga casrigsviencisgons com + tat: mn rage cpa FORESTALS ra Tragsa Taga Con anterioridad a la prueba, los miembros de la Comisién de Seguimiento que ésta designe leerén las preguntas de las que se compondré Ja prueba de conocimientos, En caso de que consideren que alguna pregunta, por cualquier motivo, no es procedente, la empresa la sustituiré por otra del mismo tema, o modificard la redaccién. Para garantizar su neutralidad, los miembros de la Comisién de Seguimiento que participen en este trémite permanecerdn incomunicados hasta que dé comienzo la prueba, no pudiendo tener teléfono mévil ni ningiin dispositivo electrénico. No se permitira a los candidatos acceder a los lugares de celebracién de la prueba con equipaje, bolsos, mochilas, teléfono mévil, dispositivos electrénicos o cualquier otro enser distinto de los ttiles de escritura precisos para la realizacién de la prueba (Iépiz.n° 2 y goma) y el documento de identificacién personal (DNI, NIE 0 Pasaporte), los cuales tenérén cardcter obligatorio, Tampoco se les permitiré mantener conversacién con otros candidatos mientras dure la prueba, ni mantener contacto visual con el ejercicio de los ubieados en su proximidad. El incumplimiento de este punto conllevari la expulsién del candidato de la sala, no puntuéndosele la prueba (0 puntos), La correceién se realizaré mecdnicamente por lo que deberan cumplirse estrictamente las instrucciones que se indicardn en la hoja de respuestas cl dia de la prueba, Al personal que ese dia esté de Servicio podri acudir a la convocatoria por el tiempo imprescindible, y finalizada la: prucha se reincorporara a su puesto de trabajo, La no presentaci6n a la Prueba de Conocimientos ser motivo de exclusién/del Listado de Personal, salvo en circunstancias exccpeionales y previa justificacién a Ja Comisign de Seguimiento, segiin se indica en las Normas de Funcionamiento. ‘PUBLICACION LISTADO DE PERSONAL Y PLAZO DE ALEGACIONES La puntuacién obtenida en la prueba de conocimientos serd afadida a la de los restantes apartados contemplados en el Anexo 7 del VI Convenio Colectivo (Titulacién, Cursos de Formacion, Cursos de Valenciano, Permiso de Conducir y Experiencia), y la suma de todos ellos servird para establecer el orden de prelacién del Listado de Personal ‘Se publicar, en el Tablén de las 3 Gerencias de zona, por orden alfabético y con detalle de la baremacién, el Listado de Personal, También se notificars, via correo electrénico, la publicacién en los tablones a los integrantes del Listado de Personal. Desde la publicacién del Listado, sus integrantes dispondrin de un plazo de cuatro dias habiles para presentar las alegaciones que estimen oportunes, no siendo posible aportar nueva documentacién, No se admitira ninguna alegacién referida al contenido de las preguntas de la prueba de conocimientos. La Comisién de Seguimiento contestaré a las mismas por correo electrénico a los interesados, en la diteceién que hayan indicado en la solicitud, Una vez revisadas las reclamaciones, el Listado de Personal definitive se publicard en el tablén de las 3 Gerencias de zona y sus integrantes figurarin en orden de prelacién, que vendra determinado por el result Ta suma de todas las puntuaciones recogidas en el Anexo n° 7 del VI Convenio Colectivo mis la obten} prueba de conocimientos. t a Acta 20 CS VI e thmn Ps 1 sco ron PP) a a ee im Se Tragsa Gh Tragia En caso de igualdad en la puntuacién entre dos o més integrantes, los criterios que se tendran en cuenta para determinar el orden de prelacién serén: * Mayor puntuacién obtenida por antigiiedad en el Servicio de Brigadas de Emergencia # Mayor puntuacién obtenida en la Prueba de Conocimientos ‘+ Mayor puntuacién obtenida por Titulaciones ‘+ Mayor puntuacién obtenida por Cursos de Valenciano Por orden alfabético del primer apellido (empezando por la letra “a”) Se adjunta como Documento n" 1 las Normas de Funcionamiento y Gestién del Listado de Personal 2017-2018. 2. VARIOS = A) Jorge Gironés Botella y Luis Antonio Navarro Rico presentan escritos solicitando aclaraciéa sobre el criterio de adjudicacién de vacante en la Subfase 1B del articulo 26 det VI Convenio Colectivo'en el caso de poseer la ‘misma antigiedad en la RP. La Comisién de Seguimiento se remite al texto del VI Convenio: a igualdad de antigiiedad en la RP el criterio de desempate ¢s la untigiitdad computada desde e! aiio 1992; si se mantiene el empate, se aplica el eriterio de riimero de hijos dependientes de la unidad familiar, y asi con el resto de Griterios fijados en el Convenio hasta que se produzea el desempate, B) Reclamaciones a la Bolsa de Aspirantes. Ante las reclamaciones formuladas por varios aspirantes, se ha procedido a revisar el orden de la Bolsa de Aspirantes, al advertir que en algtin supuesto no se ha aplicado correctamente el terver criterio de desempate previsto en caso de igualdad de puntuacién, Como Documento n° 2 se adjunta el nuevo listado ordenado de la Bolsa de Aspirantes que entrari en vigor al dia siguiente de su firma por parte de la Comision de Seguimiento del VI Convenio Colectivo del Servicio de Brigades de Emergencia. Bl documento permanecerd colgado en los tablones de anuncios de las 3 Gerencias de zona. Y sin mas asuntos que tratar, se da por terminada la reunién, siendo las 15:00 horas del 6 de febrero de 2017. H He ae Soe 8