AYUNTAMIENTO DE UBEDA ACTA DEL TRIBUNAL CALIFICADOR DEL PROCEDIMIENTO SELECTIVO, MEDIANTE OPOSICION, PARA LA PROVISION DE UN PUESTO DE AUXILIAR DE ARCHIVO Y BIBLIOTECA PARA EL SERVICIO DE ARCHIVO Y BIBLIOTECA DEL EXCMO. AYUNTAMIENTO DE UBEDA, PROGRAMA DE EMPLEO@JOVEN PARA EL DESARROLLO DEL PROYECTO DENOMINADO “DIGITALIZACION DE DOCUMENTACION HISTORICA”. En la Ciudad de Ubeda y en sala de reuniones del Palacio Anguis de Medinilla, siendo las once horas y quince minutos del dia siete de septiembre de dos mil diecisiete, se reine cl Tribunal Calificador del procedimiento selectivo, mediante oposicién, para la provision de 1 puesto de trabajo, personal laboral temporal, de auxiliar de archivo y biblioteca para el Servicio de Archivo y Biblioteca del Excmo. Ayuntamiento de Ubeda, sujeto a la iniciativa de cooperacion social y comunitaria (Ley 2/2015, de 29 de diciembre), dentro del programa de emple@joven para el desarrollo del proyecto denominado “digitalizacién de documentacién histérica’, nombrado por Resolucién de la Alcaldia al efecto, con los siguientes mieinbros: Presidente: Don Conrado Sierra Martos Vocales: : Don Juan Manuel Alvarez Pérez Don Alvaro Quevedo Ferrer ‘Secretario: Don Francisco Ruiz Cecilia Asiste como asesor Don Ramén Beltran Almazan Una vez constituido el Tribunal, et mismo opta por la realizacién de entrevista personal y una prueba préctica que habran de resolver los candidatos de forma escrita, en funcién del programa y las funciones a desarrollar, todo ello en cumplimiento de Io establecido en ta base quinta 1.1 de las Bases Generales aprobadas a este fin por Decreto de Alcaldia de 17 de marzo de 2017 Seguidamente se realiza el llamamiento de los tres candidatos remitidas por el Servicio Andaluz de Empleo para el puesto ofertado, por el orden establecido en la base quinta 1.2.1, comenzando por aquellas cuyo primer apellido empieza por la letra “H”, para la realizacion de la entrevista personal Una vez se identifica cada una de los candidatos, el Sr. Presidente del Tribunal pregunta a cada uno de ellos si tienen que alegar algtin motivo de recusacién contra los miembros del Tribunal, Los candidatos manifiestan que no tienen motivo de recusaci6n alguno. A continuacién el asesor del Tribunal da las oportunas explicaciones sobre el criterio adoptado por el Tribunal en relacién al desarrollo de las pruebas consistente en: - La realizacién por escrito de un cuestionario de 10 preguntas (tipo test), con una puntuacién maxima de 4 puntos, para lo cual se otorga un tiempo de 10 minutos. Las respuestas correctas se valoran cada una de elas con 0,4 punto, y las incorrectas y las respuestas en blanco 0 puntos.AYUNTAMIENTO DE UBEDA - Prueba de ordenacién de autores por apellidos, con una puntuacion maxima de 2 puntos, para lo cual se otorga un tiempo de 10 minutos. ~ Prueba de ordenacién por materias, con una puntuacién maxima de 1 punto, para lo cual se otorga un tiempo de 10 minutos. - Prueba consistente en realizacién de un resumen sobre un acuerdo plenario, con una puntuacién maxima de 3 puntos, para lo cual se otorga un tiempo de 10 minutos. Una vez realizados los ejercicios, valorados los mismos, por los Sres. miembros del Tribunal con derecho a voto (Presidente y vocales), a excepcién del Sr. Secretario, el Tribunal, por UNANIMIDAD de sus miembros con derecho a voto, procede a su calificacién, obteniéndose la siguiente puntuacion: N.LE, Apellidos, nombre Puntuacion 264°*96R —_Lindes Martinez, Dolores 4,50 264**13Y — Mufioz Expésito, Juan Pablo 3,50 751**85X Serrano Suarez, Maria Dolores 5,90 Aresultas de dicha puntuacién total, se efectia propuesta de contratacién para Auxiliar de Archivo y Biblioteca para el Servicio de Archivo y Biblioteca del Excmo. Ayuntamiento de Ubeda. Ayuntamiento, a la siguiente candidata: 751*85X Serrano Suarez, Maria Dolores Y no siendo otro el motivo de la presente se levanta la sesién par la Presidencia, siendo las doce horas y diez minutos del dia al principio sefialado, de lo que, como secretario, certifico. ve. Be, “i EL PRESIDENTE, EL SEC] f