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I TAI P U BI NACI O N A L
USINA DE RECORDES
6
1
0
2
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
A Usina Hidreltrica de
ITAIPU encerrou o ano de
2016 com uma produo
histrica, estabelecendo
novo recorde mundial de
gerao de energia limpa
e renovvel.
INTRODUO
2
RECORDE
HISTRICO
MUNDIAL
103.098.366
MWh
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
SUMRIO
MISSO, VISO 8
POLTICAS E DIRETRIZES FUNDAMENTAIS 8
OBJETIVOS ESTRATGICOS 9
CADEIA DE VALORES 11
CONSELHO DE ADMINISTRAO 12
DIRETORIA EXECUTIVA 13
INTRODUO 14
OBJETIVO ESTRATGICO 1 15
1.1 Produo 16
1.1.1 Produo e Manuteno 16
1.1.2 Dados Hidrolgicos 23
1.2 Suprimento de Energia e Comercializao dos Servios de
Eletricidade 25
1.2.1 Energia Suprida ao Brasil e ao Paraguai e Participao nos
Mercados 25
1.2.2 Comercializao dos Servios de Eletricidade 28
1.3 Implantao e Modernizao do Empreendimento 29
1.3.1 Implantao das Unidades Geradoras 9A e 18A 29
1.3.2 Plano de Atualizao Tecnolgica da UHI 29
1.3.3 Sistema de Monitoramento das Unidades Geradoras
Matrix-UG 30
1.3.4 Substituio e atualizao tecnolgica dos Sistemas de
Medio de Faturamento 31
1.3.5 Substituio e atualizao tecnolgica dos Sistemas de
Proteo das Barras de 500 kV na Subestao Isolada a
Gs SF6 da Casa de Fora (50 e 60 Hz) 31
INTRODUO
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R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
INTRODUO
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R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
OBJETIVO ESTRATGICO 2 44
2.1 Aspectos Econmico-Financeiros 45
2.2 Faturamento pela Prestao dos Servios de
Eletricidade 47
2.3 Tarifa, Energia Suprida e Custo Mdio da Energia 49
2.4 Custo do Servio de Eletricidade 50
2.5 Remuneraes e Ressarcimentos
(Encargos do Anexo C) 51
2.6 Emprstimos e Financiamentos 52
2.7 Recursos Financeiros de Organismos Internacionais
Administrados por ITAIPU 53
2.8 Resultado do Exerccio 54
OBJETIVO ESTRATGICO 3 55
3.1 Governana Corporativa 56
3.1.1 Estrutura de Governana 56
3.1.2 Gesto de Riscos e Lei Sarbanes Oxley (SOX) 57
3.2 Sustentabilidade 58
3.2.1 International Hydropower Association (IHA) 58
3.2.2 Relatrio de Sustentabilidade e Comunicado
ao Pacto Global 59
INTRODUO
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R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
OBJETIVO ESTRATGICO 4 87
4.1 Responsabilidade Social 88
4.1.1 Educao 88
4.1.2 Sade e Saneamento 94
4.1.3 Obras de infraestrutura e servios sociais 106
4.1.4 Gerao de Emprego e Renda 119
4.1.5 Infncia e Juventude 126
4.1.6 Segmentos Vulnerveis 130
4.2 Gesto Ambiental 133
4.2.1 Administrao de reas Protegidas 133
4.2.2 Gesto do Reservatrio 140
4.2.3 Educao Ambiental 147
4.3 Potencial Turstico 150
4.3.1 Complexo Turstico ITAIPU (CTI) 150
4.3.2 Apoio ao Turismo Regional 153
4.4 Potencial Tecnolgico 155
4.4.1 Fundao Parque Tecnolgico ITAIPU (FPTI) 155
Fundao Parque Tecnolgico ITAIPU - Brasil (FPTI-BR) 156
Fundao Parque Tecnolgico ITAIPU - Paraguai (FPTI-PY) 158
4.4.2 Energias Renovveis 158
4.4.3 Mobilidade Eltrica 163
4.4.4 Universidade Corporativa ITAIPU (UCI) 165
INTRODUO
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R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
MISSO
Gerar energia eltrica de qualidade, com
responsabilidade social e ambiental, impulsionando o
desenvolvimento econmico, turstico e tecnolgico,
sustentvel, no Brasil e no Paraguai.
VISO
At 2020 a ITAIPU Binacional se consolidar como
a geradora de energia limpa e renovvel com o
melhor desempenho operativo e as melhores prticas
de sustentabilidade do mundo, impulsionando o
desenvolvimento sustentvel e a integrao regional.
POLTICAS E DIRETRIZES
FUNDAMENTAIS
Respeito ao Ser Humano
Integrao Binacional
Proatividade e Inovao
Reconhecimento dos resultados do trabalho das pessoas
Sustentabilidade Corporativa
Desenvolvimento Sustentvel Regional
Responsabilizao e Prestao de Contas
tica e Integridade
INTRODUO
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R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
OE 7. Fomentar o desenvolvimento
socioeconmico da rea de
influncia.
OE 8. Fomentar a pesquisa e a
inovao para desenvolvimento
ESTRATGICOS OE 9. Potencializar o
desenvolvimento turstico da
regio.
OE 1. Garantir a segurana da
produo de energia com os OE 10. Consolidar o processo
melhores ndices de qualidade. de gesto socioambiental
por bacia hidrogrfica para a
OE 2. Garantir o equilbrio conservao do meio ambiente e
econmico-financeiro. diversidade biolgica, integrando a
comunidade.
OE 3. Ser reconhecido como lder
mundial em sustentabilidade OE 11. Desenvolver nas pessoas
corporativa. os conhecimentos e habilidades
essenciais para a execuo da
OE 4. Contribuir efetivamente para estratgia corporativa.
o desenvolvimento sustentvel das
reas de influncia. OE 12. Fomentar uma cultura
organizacional com foco na
OE 5. Aperfeioar a eficincia eficincia dos processos e nos
dos processos de produo de resultados.
energia mantendo atualizada a
infraestrutura tecnolgica. OE 13. Manter o capital humano
com alto nvel de motivao,
OE 6. Dispor de processos comprometimento e desempenho.
corporativos eficientes e com
tecnologia adequada. OE 14. Dispor de informaes e
sistemas essenciais para a execuo
da estratgia corporativa.
INTRODUO
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R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
OE 3 Ser reconhecido
da produo de energia OE 2 - Garantir o equilbrio efetivamente para o
como lder mundial em desenvolvimento sustentvel
com os melhores ndices econmico-financeiro
de qualidade sustentabilidade corporativa das reas de influncia
OE 5 - Aperfeioar a OE 7 Fomentar o
eficincia dos processos desenvolvimento OE 10 Consolidar o
de produo de energia socioeconmico da rea processo de gesto
Processos
mantendo atualizada a
Internos
OE 11 Desenvolver
Crescimento
INTRODUO
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R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
MACROPROCESSOS CORPORATIVOS
Gesto Finalstico
Governana Corporativa; Gesto Ambiental;
Gesto Empresarial; Produo de Energia;
Desenvolvimento
Empresarial; Desenvolvimento Social.
Gesto de Relacionamento
com as Partes Interessadas.
Suporte
Gesto da Tecnologia da Informao;
Gesto Financeira;
Gesto da Infraestrutura, dos Servios e da Segurana Empresarial;
Gesto de Pessoas;
Logstica de Suprimento;
Gesto Jurdica;
Tecnologa, Investigao e Desenvolvimento e Inovao (P D + I).
CADEIA DE VALORES
INTRODUO
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R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
CONSELHO DE ADMINISTRAO
Composio em 31.12.2016
PARTICIPANTES DO CONSELHO
DE ADMINISTRAO
MARCOS BEZERRA ABBOTT GALVO (3)
Representante do Ministrio das Relaes Exteriores do Brasil
Notas:
INTRODUO
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R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
DIRETORIA EXECUTIVA
Composio em 31.12.2016
Nota:
INTRODUO
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INTRODUO
INTRODUO
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1
GARANTIR A SEGURANA
DA PRODUO DE ENERGIA
COM OS MELHORES NDICES
DE QUALIDADE
O
OBJE TIV O
T R AT G IC
ES
C A P T15U L O 1
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R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
DU O
1.1 PRO
CAPTULO 1
16
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Jan Fev Mar Abr Mai Jun Jul Ago Set Out Nov Dez
8.494 8.742 8.395 8.768 8.664 8.575 8.844 8.539 8.397 8.490 8.301 8.891
MWmdio
CAPTULO 1
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R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
MWmdio
Jan Fev Mar Abr Mai Jun Jul Ago Set Out Nov Dez
CAPTULO 1
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VALORES MXIMOS
CAPTULO 1
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MANUTENO
DISPONIBILIDADE DAS UNIDADES GERADORAS
Jan Fev Mar Abr Mai Jun Jul Ago Set Out Nov Dez
CAPTULO 1
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Jan Fev Mar Abr Mai Jun Jul Ago Set Out Nov Dez
INDISPONIBILIDADE PROGRAMADA
Jan Fev Mar Abr Mai Jun Jul Ago Set Out Nov Dez
CAPTULO 1
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Jan Fev Mar Abr Mai Jun Jul Ago Set Out Nov Dez
CAPTULO 1
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AFLUENTE
(m3/s)
Jan Fev Mar Abr Mai Jun Jul Ago Set Out Nov Dez
DEFLUENTES
(m3/s)
Jan Fev Mar Abr Mai Jun Jul Ago Set Out Nov Dez
CAPTULO 1
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AFLUENTE
(m3/s)
Jan Fev Mar Abr Mai Jun Jul Ago Set Out Nov Dez
MONITORAMENTO DO RESERVATRIO
QUALIDADE DA GUA DO RESERVATRIO E AFLUENTES
Durante todo o ano de 2016 foram realizadas campanhas de monitoramento da
qualidade da gua no Reservatrio, seus principais braos e afluentes. Todos os
pontos monitorados foram classificados como bons ou timos, segundo ndices de
Qualidade da gua (IQA), ou seja, adequados aos usos mltiplos do Reservatrio.
Tambm foram efetuados monitoramentos referentes ao estado trfico do
Reservatrio, com a finalidade de se verificar a quantidade de nutrientes na
gua e seu efeito relacionado a proliferao de algas e macrfitas aquticas.
Do ano de 2011 a 2016 o corpo central do Reservatrio tem se mantido em
estado predominantemente oligotrfico (baixa quantidade de nutrientes para
a proliferao de algas e plantas). Quanto aos braos do Reservatrio, alguns
deles foram classificados como mesotrficos, ou seja, com mdia quantidade de
nutrientes como nitrognio e fsforo, no entanto, sem comprometer a qualidade
da gua.
MEDIES BATIMTRICAS
Desde maio de 2015 comearam a ser realizadas campanhas batimtricas de forma
a investigar a evoluo dos depsitos de sedimentos em trechos especficos do
Lago (reas de remanso, pontos de pesca, parques aqucolas, etc) para evidenciar
qualquer impacto dos fenmenos sedimentolgicos sobre os usos mltiplos do
Reservatrio. Em 2016 foram realizadas 115 campanhas de campo, cabendo para
os prximos anos a fase 2 - Batimetria do corpo central do Reservatrio.
CAPTULO 1
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D E E N ERGIA
NTO
S U P R I M E A L I Z A O D O S
ERCI DE
1. 2 E COM S DE ELE TRICIDA
SER VIO
CAPTULO 1
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MWmd Participao
(%)
Suprimento
Participao
MWmd Participao
(%)
Jan Fev Mar Abr Mai Jun Jul Ago Set Out Nov Dez
Suprimento
Participao
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MWmd Participao
(%)
Suprimento
Participao
MWmd Participao
(%)
Jan Fev Mar Abr Mai Jun Jul Ago Set Out Nov Dez
Suprimento
Participao
CAPTULO 1
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R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
CAPTULO 1
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M P L A N T A O E
I
D E R N I Z A O D O
O
1. 3 M E E N D IMENTO
EM P R
1.3.2
PLANO DE ATUALIZAO TECNOLGICA DA UHI
Em 2016 foi celebrado o contrato com o Consrcio Binacional WORLEYPARSONS-
INCOPAR para elaborao do Projeto Bsico do Plano de Atualizao Tecnolgica
da UHI.
As principais atividades desenvolvidas durante o ano foram: Plano de Trabalho;
Relatrio e Documentos da consolidao de listagem dos equipamentos e sistemas;
Relatrio de Aes Estruturantes e Relatrio de Infraestrutura de Produo;
Relatrio de Ensaios em laboratrios credenciados das amostras de cabeamento
existente; Arquiteturas de Referncia; Relatrio dos Estudos de Viabilidade;
Workshop sobre Arquiteturas de Automao de Usinas e Subestaes, com a
participao dos principais fabricantes do mercado; Relatrio de Segurana da
Informao em Tecnologia de Automao; Relatrio de Anlise de Ferramentas de
Gesto, Controle e Informaes para o Projeto Executivo e; Relatrio de Acstica,
Ergonomia e Ambiente.
Na prxima fase sero elaboradas as especificaes tcnicas de equipamentos,
sistemas e servios da primeira etapa, que inclui Casa de Fora, Controle
Centralizado e Servios Auxiliares, e iniciado o projeto da segunda etapa, que
inclui a Subestao da Margem Direita (SEMD), Barragem e Vertedouro.
CAPTULO 1
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CAPTULO 1
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1.3.5 SUBSTITUIO E ATUALIZAO TECNOLGICA
DOS SISTEMAS DE PROTEO DAS BARRAS DE
500 kV NA SUBESTAO ISOLADA A GS SF6
DA CASA DE FORA (50 E 60 HZ)
A subestao blindada isolada em SF6 de 500kV na Casa de Fora (GIS) composta por
quatro barramentos (dois pares) de 50 Hz e quatro barramentos (dois pares) de 60 Hz.
Os painis de proteo de barras (com rels estticos) que operam h mais de 30 anos
esto sendo trocados por painis com equipamentos digitais (microprocessadores)
fornecidos pela empresa Schweitzer Engineering Laboratories (SEL), dando maior
confiabilidade proteo dos barramentos.
Em 2016 foi finalizada a substituio das protees primria e alternada referentes
aos barramentos do setor de 50Hz (A1/B1 e A2/B2) e concluda a substituio do
barramento (A3/B3) do setor de 60Hz.
A prxima etapa a substituio das protees primria e alternada referentes s
barras A4/B4 do setor de 60Hz da subestao blindada a gs SF6 de 500kV, finalizando
assim a atualizao tecnolgica do sistema.
CAPTULO 1
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As Centrais de Resfriamento
Evaporativo so estruturas
fundamentais para renovar o ar e
manter agradvel a temperatura
no interior da rea Industrial,
uma vez que captam o ar de fora
da Barragem, filtram, resfriam
e direcionam para o interior de
galerias e corredores da Usina.
De um total de 20 centrais, 17 j
foram finalizadas e 02 encontram- Central de Resfriamento Evaporativo -
se em fase de montagem. Projeto Modernizado.
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CAPTULO 1
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1.3.10 DIAGNSTICO DO SISTEMA DE
ATERRAMENTO DO SETOR DE 500KV
DA CASA DE FORA, SUBESTAO DA
MARGEM DIREITA (SEMD) E LINHAS DE
TRANSMISSO ( ) DA ITAIPU
Esse projeto inclui a realizao de
medies e o diagnstico do sistema
de aterramento dos equipamentos de
alta tenso e instalaes localizadas
na Casa de Fora, malha de terra
da Subestao da Margem Direita
(SEMD) e Linhas de Transmisso (LTs)
da ITAIPU.
Em 2016 foi contratada a empresa
HUMBERTO MANUEL BERNI
SEGELECTRICA, que realizou
medies em 3.900 pontos, com
todas as instalaes energizadas, em
operao.
Durante a execuo dos servios, Medio Sistema de
verificou-se a necessidade de Aterramento Setor de 500kV.
complementar as medies de
equipotencialidade nos equipamentos de alta tenso da Subestao da Margem
Direita (SEMD) e da Casa de Fora, totalizando 2.100 pontos de medio adicionais,
em processo de aditamento contratual.
Aps a finalizao das medies sero emitidos os relatrio com o diagnstico do
sistema de aterramento.
1.3.11 MODERNIZAO DAS BOMBAS DE
DRENAGEM DOS POOS DE ANTI-
INUNDAO, DRENAGEM E ESGOTAMENTO
DA CASA DE FORA E BARRAGEM PRINCIPAL
CAPTULO 1
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1.3.12 COLOCAO EM SERVIO DOS NOVOS PAINIS
DOS ESQUEMAS DE CORTE DE GERAO (PCG)
E DE ISOLAO FORADA (FIP)
Os painis dos Esquemas de Corte de
Gerao (PCG) e de Isolao Forada
(FIP) tem a misso de iniciar aes
de controle automtico no caso de
distrbios eltricos, visando manter a
integridade dos sistemas interligados
eltricos do Paraguai e do Brasil.
Devido obsolescncia dos painis
est sendo realizada a sua atualizao
tecnolgica. Para fornecimento de
novos painis, comissionamento e
colocao em servio, foi contratada
a empresa ABB LTDA, que no ano de
2016 concluiu a instalao do painel
PCG-02 (60 Hz).
1.3.13 MODERNIZAO DO SISTEMA REGISTRADOR
DE PERTURBAES PERODO DINMICO
O Sistema Registrador de Perturbaes - Perodo Dinmico (SRP-PD), projeto
desenvolvido atravs de convnio do Laboratrio de Automao e Simulao de
Sistemas Eltricos (LASSE) com a Fundao Parque Tecnolgico ITAIPU Brasil (FPTI
Brasil), tem como objetivo a aquisio e armazenamento de dados que reflitam o
desempenho dinmico do sistema de gerao frente s perturbaes no sistema
eltrico interligado.
O sistema constitudo de 03 unidades remotas (UR) de aquisio de dados, sendo
duas para a SEMD e uma para Casa de Fora (Sala dos TACs Cubculo de Terminais
e Dispositivos Auxiliares do Controle Central) alm de uma unidade central de
armazenamento e gerenciamento.
Em 2016 foi realizado o comissionamento de uma unidade (UR3) localizada na Casa
de Fora (Sala dos TACs) que passou pelo perodo de funcionamento experimental,
possibilitando o incio das atividades de montagem e instalao das demais
unidades.
CAPTULO 1
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1.3.14 NSTALAO DE SISTEMA PILOTO DE MEDIO
DE VAZO NO CONDUTO FORADO
1.3.15 SISTEMA PI PLANT INFORMATION
O contrato assinado com a empresa OSISOFT LLC (2015) teve como avano em 2016
a criao do novo ambiente PI-SIRI para suporte ao sistema MATRIX-UG, envolvendo a
instalao fsica de novos servidores e a atualizao da plataforma PI System. Tambm
foram realizados estudos de arquitetura e segurana da informao com vistas ao
projeto de modernizao da infraestrutura.
Est previsto na prxima fase o comissionamento do novo ambiente PI-SIRI, a ativao
da ferramenta PI Coresight em substituio ao Microsoft Sharepoint e o incio da
modelagem da estrutura do Asset Framework (AF).
CAPTULO 1
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1.3.16 SISTEMA DE GERENCIAMENTO DE DOCUMENTOS
DE ENGENHARIA (EDMS)
O Sistema de Arquivo Tcnico (SAT) que estava operando desde 1998 foi
completamente atualizado neste ano por um sistema moderno, que conta com novos
recursos e funcionalidades de forma a garantir maior agilidade e confiabilidade
na gesto dos documentos tcnicos de engenharia e nos processos de criao e
recuperao da informao e dos documentos.
O sistema, chamado de SATedms, conta com fluxos de trabalho para criao,
reviso e solicitao de alterao dos documentos tcnicos, o que permite uma
cooperao entre as reas da empresa, j que todos os que envolvidos no processo
possuem acesso direto ao sistema.
1.3.17 REFORMA E AMPLIAO DA CALDEIRARIA
Em 2016, a Caldeiraria, localizada na Elevao 108 da Casa de Fora, passou por uma
ampla reforma com a ampliao de suas instalaes. Nesta oficina so fabricados
e reparados diversos componentes e dispositivos necessrios manuteno das
Unidades Geradoras, dos sistemas auxiliares e das demais instalaes da rea
Industrial.
Alm da ampliao do espao,
proporcionando melhorias na
disposio dos equipamentos e a
separao das reas de caldeiraria,
soldagem, armazenamento de
materiais e de escritrios, as
obras incluram a substituio da
iluminao por lmpadas de LED
e a instalao de um moderno
sistema de exausto de fumos e
gases de solda.
Atualmente as atividades regulares
da oficina j foram retomadas,
com melhores condies de Caldeiraria aps a reforma.
organizao e produtividade e com
sensveis ganhos para a segurana
e a sade dos empregados.
CAPTULO 1
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1.3.18 ELEVADOR ENTRE AS COTAS 45 E 18
Em 2016 foram concludas
as obras de instalao
de um elevador do tipo
cremalheira para facilitar
o acesso Cota 18 da
Barragem Principal. Neste
local, que o mais profundo
da Usina ao qual se tem
acesso, so realizadas
diversas inspees visuais
e leituras de instrumentos.
At ento, o acesso era
feito por uma escada
tipo marinheiro, com
Elevador em funcionamento. altura equivalente a
quase 10 andares. Com a
implantao do elevador,
que foi montado na mesma estrutura da escada, este trabalho pode ser realizado
com muito mais agilidade, conforto e segurana, possibilitando ainda um resgate
adequado no caso de uma eventual ocorrncia.
1.3.19 REFORMA DO EDIFCIO DA PRODUO
CAPTULO 1
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1.3.20 MODERNIZAO DO PARQUE DA PIRACEMA
CAPTULO 1
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DE BAR R AG E N S
1. 4 SE GURANA
1.4.1 ESTUDOS DO TRECHO E
Para avaliar o comportamento estrutural da barragem de contrafortes do Trecho E,
em 2016 foram realizados ensaios dinmicos atravs da obteno da sua frequncia
natural, com o objetivo de realizar a calibrao das simulaes em Modelos de
Elementos Finitos (MEF) (modelo matemtico esttico e transiente) realizadas
pela ITAIPU, em conjunto com o Centro de Estudos Avanados em Segurana de
Barragens (CEASB).
A concluso dos estudos com a definio de novos valores limites desta estrutura
est prevista para o prximo ano.
CAPTULO 1
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1.4.2 IMPLANTAO DA REDE
ACELEROGRFICA DE ITAIPU
Em 2016 foi implantada uma rede acelerogrfica que permitir o incio da
avaliao efetiva do comportamento dinmico das estruturas do barramento de
ITAIPU, frente a cargas causadas por diversos eventos (telessismos, detonaes
em pedreiras prximas, paradas/partidas de mquinas etc). Foram distribudos
08 acelermetros pela Barragem Lateral Direita, Trecho E, Barragem Principal e
Barragem de Terra da Margem Esquerda.
Foram concludas as instalaes e montagens eletromecnicas referentes
infraestrutura das estaes acelerogrficas e rede de comunicaes. Tambm, foi
realizada a validao das estaes acelerogrficas, instalao e configurao dos
acelermetros. O novo sistema foi aprovado nos testes de campo, de disponibilidade
e no apresentou falhas no perodo de operao assistida.
1.4.3 MONITORAMENTO DE FISSURAS
Desde a poca da construo da Usina, o mapeamento e o acompanhamento das
fissuras nos blocos de concreto vinha sendo realizado de forma manual, o que, devido
s grandes dimenses da Barragem, demandava enorme esforo.
Em 2016 foi implantado um moderno sistema para a deteco e anlise das fissuras.
O novo sistema composto por equipamentos e softwares para a captura e anlise de
imagens, por um veculo eltrico adaptado para transport-lo ao longo da Barragem,
e por uma equipe especialmente treinada para oper-lo. Com sua utilizao, os
especialistas passam a contar com maior nmero de informaes e com dados mais
precisos, o que contribui para a manuteno da segurana das instalaes da Usina.
Equipamento para
captura de imagens.
CAPTULO 1
41
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
TO A O S I S T E MA
EN
ATENDIM UAIO
1. 5 EL TRICO PARAG
1.5.1 SUBSTITUIO DOS CARREGADORES E
BANCOS DE BATERIAS DA SUBESTAO DA
MARGEM DIREITA (SEMD)
Em 2016 foi concluda a inspeo em fbrica das baterias e elaborado o projeto
executivo. Para o prximo ano, est prevista a inspeo em fbrica dos carregadores
de baterias (retificadores) e a montagem dos equipamentos.
1.5.2 REFOROS DO SISTEMA LESTE - ACORDO
DE COOPERAO ANDE ITAIPU
As obras e servios para reforar o sistema eltrico do Departamento de Alto
Paran, oriundos do convnio entre ITAIPU e ANDE, esto sendo desenvolvidos
atravs de trs principais contratos:
Implantao da Subestao Micro Centro em Cidade do Leste e Ampliao da
Subestao Alto Paran 66kV: foram concludas as obras civis principais do
Edifcio de 66kV. A concluso total e as obras da Subestao Alto Paran esto
previstas para o prximo ano.
Construo de duas Linhas de Transmisso Subterrneas de 66 kV entre a
Subestao Alto Paran e a Subestao Micro Centro em Cidade do Leste: as
obras estiveram em execuo durante o ano, com previso de trmino para o
ano seguinte.
Repotenciao da Linha de Transmisso em 66 kV Acarai-Alto Paran: as obras
desse contrato foram concludas em agosto de 2016.
CAPTULO 1
42
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
1.5.3 FORNECIMENTO E REPOSIO DE EQUIPAMENTOS
E MATERIAIS DEVIDO A SINISTROS NO SISTEMA
INTERCONECTADO NACIONAL (SIN ANDE)
CAPTULO 1
43
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
2
GARANTIR O EQUILBRIO
ECONMICO-FINANCEIRO
O
OBJE TIV O
T R AT G IC
ES
CAPTULO 2
44
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
Na ITAIPU, os gastos de
explorao so orados
em dlares, porm
executados principalmente
em guaranis e reais.
Desta forma, as variaes
cambiais geram impacto
na gesto e manuteno
do equilbrio econmico-
financeiro.
CAPTULO 2
45
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
Moedas Valorizao
31.12.2015 31.12.2016
Anual
CAPTULO 2
46
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
CAPTULO 2
47
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
(1) Inclui os valores faturados at dez/2002 e cobrados das empresas FURNAS e ELETROSUL, que
recebiam a energia de ITAIPU por indicao da ELETROBRAS.
(2) Valores relativos ao faturamento pela Cesso de Energia decorrentes da aplicao do fator
multiplicador de 10,2, anteriores publicao da Lei 13.360.
(3) Valores relativos ao fator multiplicador de 10,2 da Cesso de Energia eram de responsabilidade do
MME e, conforme estabelecido na Lei 13.360, a integralidade do custo relativo Cesso de Energia
passou a ser de responsabilidade da ELETROBRAS, a partir de 1 de janeiro de 2016.
(4) Foram consideradas quitadas faturas vencidas de Cesso de Energia relativas ao fator multiplicador
10,2, devidas pela ELETROBRAS aps Lei 13.360, com a aplicao de encontro de contas e respectiva
entrega Secretaria do Tesouro Nacional da Repblica Federativa do Brasil (STN) para quitao de
dvida.
CAPTULO 2
48
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
40,00 41,13
38,57 40,13
38,02 37,80
37,18 37,10
35,00 35,06 34,98
33,64
32,35 32,74
30,00 30,11
27,99 28,34
US$ / MWh
25,00
20,00
15,00
10,00
5,00
2012 2013 2014 2015 2016
Obs.: Os custos mdios da energia no Brasil indicados no grfico acima contemplam a totalidade da
remunerao por Cesso de Energia quitada pela ELETROBRAS em funo da Lei 13.360. Destaca-se
que nos relatrios anuais anteriores a 2013 no era considerado o custo da remunerao por Cesso
de Energia paga pela ELETROBRAS e MME. Da mesma forma, nos exerccios de 2014 e 2015, no foi
considerado o custo da remunerao por Cesso de Energia paga pelo MME.
CAPTULO 2
49
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
CAPTULO 2
50
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
REALIZAO FINANCEIRA
A realizao financeira de pagamentos a ttulo de remunerao e ressarcimento,
tambm denominados Encargos do Anexo C, est detalhada no quadro a seguir.
Os valores correspondentes sua realizao econmica constam na tabela do item
precedente.
US$ milhes
CAPTULO 2
51
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
RECURSOS RECEBIDOS
Em 2016, foram recebidos, a ttulo de emprstimos e financiamentos, recursos
financeiros no montante total de US$ 7,1 milhes, conforme detalhado no quadro
a seguir:
US$ milhes
4,0
ITAIPU PRESERVA - MD
PROJETO BSICO
3,1
ATUALIZAO TECNOLGICA
TOTAL 7,1
CAPTULO 2
52
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
CAPTULO 2
53
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
US$ milhes
CAPTULO 2
54
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
3
SER RECONHECIDO COMO LDER
MUNDIAL EM SUSTENTABILIDADE
CORPORATIVA
O
OBJE TIV O
T R AT G IC
ES
CAPTULO 3
55
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
CORPO RATIVA
3.1 GOV ERNANA
3.1.1 ESTRUTURA DE
GOVERNANA
ELETROBRAS ANDE
CONSELHO DE
ADMINISTRAO
AUDITORIA
OUVIDORIA INTERNA
DIRETORIA
EXECUTIVA
DIRETORIA
GERAL
CAPTULO 3
56
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
3.1.2 GESTO DE RISCOS E LEI SARBANES OXLEY (SOX)
GESTO DE RISCOS
O projeto Sistema de Gesto Integrada de Riscos Empresariais (SGIR) visa implantar
na ITAIPU um sistema integrado de Gesto de Riscos empresariais, tendo como
base tcnicas e modelos que forneam perspectivas de probabilidade e impacto
dos eventos de risco previamente identificados, com o objetivo de mensurar e
avaliar possveis impactos dos riscos na realizao dos seus objetivos estratgicos.
Nesse sentido, ao longo do ano de 2016, o foco do projeto foi finalizar as aes
de mapeamento e avaliao dos eventos de riscos priorizados, como tambm dos
possveis planos de ao recomendados para aperfeioar os controles internos
necessrios para mitigar esses eventos.
Adicionalmente, foi elaborado um conjunto de documentos que visa criar e
normatizar o Sistema de Gesto de Riscos e Controles Internos na ITAIPU. Neles
so definidos papis e responsabilidades dos atores que participem das aes deste
Sistema, seu modo de governana, bem como a metodologia tcnica a ser utilizada.
CAPTULO 3
57
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
TENTAB I L I DA D E
3.2 SUS
3.2.1 INTERNATIONAL HYDROPOWER ASSOCIATION (IHA)
CAPTULO 3
58
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
3.2.2 RELATRIO DE SUSTENTABILIDADE E
COMUNICADO AO PACTO GLOBAL
CAPTULO 3
59
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
O material contm os dez princpios do Pacto Global, bem como critrios adicionais
para um COP de nvel avanado. Alm disso, na elaborao do documento foram
utilizados indicadores da Global Reporting Initiative (GRI) em sua verso G4 e foram
identificados os Objetivos de Desenvolvimento Sustentvel (ODS) da Organizao
das Naes Unidas (ONU).
CAPTULO 3
60
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
3.2.3 NDICES DE SUSTENTABILIDADE
3.2.4 COMPRAS SUSTENTVEIS
A ITAIPU tem sido reconhecida mundialmente como referncia no tema Compras
Sustentveis e participa intensivamente na elaborao da Norma ISO de Compras
Sustentveis (Norma 20.400, documento que foi finalizado em dezembro de 2016 e
ser publicado em maro de 2017).
O Programa tem como um dos seus objetivos a incluso de requisitos de
sustentabilidade nas aquisies de produtos e servios para a ITAIPU. J foram
definidos requisitos de sustentabilidade, por meio de um Comit de Compras
Sustentveis binacional, para 44 objetos o que resultou 240 processos com a
CAPTULO 3
61
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
CAPTULO 3
62
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
3.2.5 DIREITOS HUMANOS
FORA VOLUNTRIA
- Na primeira etapa, o
atleta bicampeo olmpico
da seleo brasileira de
voleibol, Srgio Dutra
Santos, o Serginho, passou
uma tarde com os jovens, falando sobre valores e projeto de vida.
CAPTULO 3
63
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
Para efetivar seu objetivo, a Entidade relaciona-se com diversos atores, pblico
interno, rgos pblicos (Municipal, Estadual e Federal), organizaes no
governamentais, entidades (pblicas, privadas e de economia mista) e organismos
internacionais.
CAPTULO 3
64
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
Na margem paraguaia:
No contexto do movimento
HeForShe, a Entidade realizou:
oficinas com a participao de
84 estudantes e 44 profissionais;
campanhas e boletins informativos
para refletir sobre a perspectiva
de gnero no dia a dia das pessoas;
diagnstico sobre a perspectiva
da igualdade de gnero e
masculinidades em empregados
homens da ITAIPU.
No contexto da promoo da igualdade de gnero, foi comemorado o Dia
Internacional do Homem, convidando os homens a repensar sobre os esteretipos
de gnero impostos pela sociedade, que tambm afetam a sua sade.
Tendo em conta o relacionamento externo, sob o lema: La igualdad de gnero
nos beneficia a todos, a ITAIPU, atravs do trabalho conjunto entre as reas
do Pacto Global, o Comit de Igualdade de Gnero e o Grupo de Trabalho GT
Sade, promoveu oficinas convidando outras instituies a aderir iniciativa
lporElla.
CAPTULO 3
65
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
3.2.6 INFRAESTRUTURA DE RESERVAS E
REFGIOS AMBIENTAIS
Com o objetivo de oferecer conforto e satisfao aos turistas e usurios das Reservas
e Refgios Ambientais, a ITAIPU, margem paraguaia tem investido na melhoria da
infraestrutura e equipamentos dos mesmos. As seguintes obras foram executadas:
CAPTULO 3
66
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
Alm do investimento em
infraestrutura, as Reservas e Refgios
foram dotados de equipamentos
para facilitar o desenvolvimento do
trabalho dirio, como podem ser
mencionados aquisio de tratores,
embarcaes, cmaras ocultas,
filmadoras de mo e mquinas
fotogrficas, colches, uniformes
e equipamentos de laboratrio de
ltima gerao, entre outros. Alm
disso, como marco do fortalecimento
da proteo das reas protegidas, foi
iniciado o programa de estgio para
guardas florestais da Entidade e o 1. curso de capacitao bsica para guardas
florestais do Sistema Nacional de reas Protegidas (SINASIP), em cooperao
com o Fundo de Conservao de Bosques Tropicais (FCTB), da Secretaria do Meio
Ambiente (SEAM) e a Fundao Moiss Bertoni.
CAPTULO 3
67
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
CAPTULO 3
68
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
S E N V O L VIMENTO
DE
3.3 R G A N I Z AC I O N A L
O
3.3.1 PRINCIPAIS MELHORIAS NA INFRAESTRUTURA E
SISTEMAS DE TECNOLOGIA DA INFORMAO (TI)
CAPTULO 3
69
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
CAPTULO 3
70
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
Plataforma SAP - Upgrade do Sistema de Gesto SAP ERP; Upgrade do mdulo SAP
Business Object que o mdulo de BI Business Intelligence para os sistemas
SAP; Customizao do SAP ERP e Portal SAP para possibilitar a integrao das
aplicaes de Recursos Humanos plataforma SAP corporativa; Implantao da
administrao centralizada de usurios SAP;
CAPTULO 3
71
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
3.3.2 INCENTIVO A INOVAO
Neste ano, pela primeira vez, o Prmio Eureka foi realizado em ambas as margens,
ocorrendo o processo de forma paralela em termos de concurso e premiao, mas
com gesto nica e binacional dos processos.
CAPTULO 3
72
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
Na margem paraguaia, das cinco ideias finalistas, que devem ser implementadas
pelas reas, trs foram premiadas: registros mdicos na nuvem de Tecnologia
da Informao, protocolos de visitas nas reservas naturais da ITAIPU e mtodo
de seleo e instalao de luminrias LED para iluminao pblica em reas de
atuao da ITAIPU Binacional.
Foram gravados vdeos de 1(um) minuto para cada uma das ideias finalistas de
cada margem, onde os prprios autores apresentaram seu projeto.
3.3.3 PRINCIPAIS MELHORIAS NOS PROCESSOS
EMPRESARIAIS
Referente Gesto Orientada por Processos, de forma binacional foram identificados
os processos crticos da rea financeira e definidos, acompanhados e melhorados os
seus indicadores de desempenho.
Adicionalmente, na margem brasileira, foi lanado o Guia de Iniciativas Kaizen
(melhoria contnua); foram promovidas 10 Semanas de Anlise e Melhoria de
Processos, com principais resultados relacionados a eficincia corporativa; e foi dado
continuidade aos trabalhos de definio da arquitetura de processos, promovendo o
entendimento comum dos processos organizacionais, seu alinhamento e vinculao
com a estratgia empresarial.
Na Gesto de Projetos, na margem paraguaia, atravs de um Convnio com a FPTI-
BR foram capacitados na primeira etapa, 30 empregados.
CAPTULO 3
73
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
DE RH
T R A O
3.4 ADMINIS
3.4.1 QUADRO DE EMPREGADOS
A ITAIPU Binacional a fim de dar cumprimento ao estabelecido ao Plano de Carreira
e Remunerao por Competncias, as contrataes acontecem por meio de
processo seletivo pblico, oferecendo oportunidades por igual para a sociedade.
CAPTULO 3
74
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
3.4.2 EDUCAO CORPORATIVA
MARGEM MARGEM
BRASILEIRA PARAGUAIA
838 458
Eventos Eventos
Realizados 5.176 Realizados 3.204
Participaes Participaes
105.914 57.398
Carga Horria Carga Horria
CAPTULO 3
75
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
CAPTULO 3
76
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
UNIVERSIDADE CORPORATIVA
ITAIPU (UCI)
CAPTULO 3
77
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
CAPTULO 3
78
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
3.4.3 SEGURANA E SADE DO TRABALHADOR
CAPTULO 3
79
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
QUALIDADE DE VIDA
Com o objetivo de conscientizar os empregados sobre a importncia de realizar
atividades que promovam o bem estar e contribuam para a sade, foram realizadas
conferncias, seminrios, bate papos, oficinas e outras atividades.
CAPTULO 3
80
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
CAPTULO 3
81
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
S T ITUCI ONAL
AG E M I N
3.5 IM
3.5.1 PREMIAES
CAPTULO 3
82
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
3.5.2 APOIO AOS PRINCIPAIS EVENTOS,
CONGRESSOS, EXPOSIES
CAPTULO 3
83
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Concerto do cantor lrico Juan Jos Medina, acompanhado por seu pianista,
Pierre Courthiade, no Auditorio ITAIPU;
Pelo 2 ano Bolshoi Brasil se apresentou com o patrocnio da ITAIPU Binacional.
Foram arrecadados donativos para entidades voluntrias;
Capacitao dirigida a docentes, diretores, psicopedagogos, psiclogos,
educadores de arte, organizado por TELETN;
Funcionrios participaram no revezamento da Tocha Olmpica;
Lanamento oficial da Primeira Conferncia Ambiental Sustentvel
Desenvolvendo um Paraguai Sustentvel, organizado pela Fundao Paraguai
SOS;
A ITAIPU Binacional recebeu pela segunda vez a visita do Secretrio Geral da
ONU;
ITAIPU Orquestral Sinfonas de Navidad- Concerto da Orquestra Filarmnica
do Alto Paran;
Confraternizao binacional pela
produo Recorde de Energia;
Visita do embaixador da Repblica
da China, Taiwan no Paraguai, Don
Alexander Yui.
CAPTULO 3
84
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
TO S JUR DICOS
A S S U N
3.6
CAPTULO 3
85
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
CAPTULO 3
86
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
4
CONTRIBUIR EFETIVAMENTE PARA O
DESENVOLVIMENTO SUSTENTVEL
DAS REAS DE INTERESSE
O
OBJE TIV O
T R AT G IC
ES
CAPTULO 4
87
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
B I L I DA D E SOCIAL
4.1 R ESPONSA
4.1.1 EDUCAO
PROMOO SOCIOEDUCACIONAL
Na margem brasileira:
Foi investido cerca de R$ 3.478.305,12
no atendimento a 271 adolescentes,
incluindo salrios e encargos, vale
alimentao, vale transporte,
curso de aprendizagem e oficinas
de capacitao. Desde o incio do
programa at dezembro de 2016, foram
beneficiadas diretamente 5.873 famlias
e indiretamente 16 mil pessoas.
Na margem paraguaia:
O programa teve a finalidade de criar uma oferta permanente de recursos humanos
qualificados e com experincia nos processos de rotina de toda a empresa. O
resultado obtido foi timo, de modo que vrios menores aprendizes novamente
puderam ser selecionados como empregados da ITAIPU atravs de processos
seletivos externos;
CAPTULO 4
88
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
Na margem brasileira:
Foi investido cerca de R$ 1.976.436,76 (bolsa-auxlio, auxlio-transporte e frias
remuneradas) para atendimento a 421 jovens (Foz, Curitiba, Guara e Santa
Helena);
O Estgio de Frias em Julho de 2016, recebeu 54 estudantes provenientes dos
seguintes estados: Paran, Minas Gerais, Rio Grande do Sul, Minas Gerais, Santa
Catarina, So Paulo, Bahia, Mato Grosso e do Distrito Federal, alm de um estudante
da Universidade de Miami EUA;
Na margem paraguaia:
O programa um complemento
acadmico de estudantes prximos
da graduao do ensino mdio
e universitrio, e possibilita a
participao e o contato com
atividades relacionadas ao mbito
profissional;
35 estudantes participaram
do programa de Pasantas
Curriculares Universitrias
(PCU) realizado na Cidade do Leste. Total de 400 horas;
274 estudantes e graduados em processo final de tese participaram do programa
de Pasantas Curriculares Supervisadas (PCS), realizado em Assuno e
na Usina Hidreltrica, entre estes, paraguaios e estrangeiros distribudos na
maioria das reas e cursos universitrios.
CAPTULO 4
89
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
CAMPANHA DE TRNSITO
CAPTULO 4
90
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
O projeto foi de
grande impacto nas
localidades em que foi
implementado. Em todos
os casos o montante dos
inscritos ultrapassou
a disponibilidade de
lugares em cada curso,
o que levou habilitar o
turno da noite.
O resultado imediato
que os formandos tm
acesso a postos de trabalho em profisses para as quais foram preparados nas
salas de aula mveis, outros iniciam seus prprios negcios e outros melhoram o
desempenho em seus prprios empregos.
Est prevista a realizao de mais cursos em salas de aula mveis em reas
onde no h rede de energia eltrica, utilizando os seus prprios geradores.
Como uma inovao de grande importncia, sero incorporados novos cursos de
Eletroeletrnica e Abastecimento de Energia atravs de um sistema com painis
solares, geradores e baterias.
APOIO A EDUCAO
CAPTULO 4
91
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CAPTULO 4
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R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
FORTALECIMENTO DO PROGRAMA
UNA COMPUTADORA POR NIO (UCPN)
CAPTULO 4
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4.1.2 SADE E SANEAMENTO
SADE NA FRONTEIRA
GT ITAIPU-SADE
CAPTULO 4
94
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CAPTULO 4
95
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
CAPTULO 4
96
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Como uma primeira experincia neste projeto esto as cidades de Carayao, Ral
Arsenio Oviedo, Presidente Franco, Hernandarias, Curuguaty e Ybyraroban - PY,
todas da rea de influncia da ITAIPU Binacional. Estas seis comunidades elaboraram
e entregaram as suas respectivas autoridades os relatrios com os resultados com
abordagem dos Determinantes Sociais de Sade, no mbito do Plano Nacional de
Desenvolvimento 2030.
A Secretaria Tcnica de Planejamento (STP) tem acompanhado e colaborado com a
construo deste processo de maneira participativa com mais de 170 representantes
locais de distintos setores como educao, sade, municipalidade, organizaes
civis como bombeiros, comisses de bairro, promotores voluntrios, mulheres
lderes e comunidades indgenas. Tambm participaram outras instituies pblicas
como o Instituto Nacional de Desenvolvimento Rural e da Terra (INDERT), o Servio
Nacional de Promoo Profissional (SNPP) e as Foras Armadas.
CAPTULO 4
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R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
CAPTULO 4
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CAPTULO 4
99
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CAPTULO 4
100
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
CAPTULO 4
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R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
SANEAMENTO AMBIENTAL
PLSTICO
PAPELO DURO 9%
31%
PLSTICO
MOLE
10%
PAPEL
COLORIDO
21% PAPEL
BRANCO
21%
ALUMNIO 1%
COPOS PLSTICOS 3%
COPOS PP 1%
GARRAFA PET 3%
ISOPOR 0%
CAPTULO 4
102
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
Ambulatrio 203,00 0
Laboratrio Ambiental 0 727,00
CAPTULO 4
103
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
CAPTULO 4
104
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CAPTULO 4
105
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
4.1.3 OBRAS DE INFRAESTRUTURA
E SERVIOS SOCIAIS
CAPTULO 4
106
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
Concludos os servios de
ampliao e reforma do barraco
de triagem da coleta seletiva do
municpio de Quatro Pontes-PR.
Em execuo pelo municpio
a revitalizao do bosque
municipal e reforma do prdio
existente para implantao
da sede da Secretaria de Meio
Ambiente e Recursos Hdricos do
Municpio de Cu Azul-PR.
Concludos os servios de construo de cerca em alambrado com moures em
concreto pr-moldado e pavimentao em blocos de concreto intertravados
junto rea de proteo permanente do crrego Braslia - Bairro Vila C - Foz do
Iguau-PR, incluindo fornecimento de mo de obra, materiais e equipamentos
e a limpeza do local.
CAPTULO 4
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R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
PATRONATO MUNICIPAL
CAPTULO 4
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COSTANERA HERNANDARIAS
CAPTULO 4
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R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
Antes Depois
CAPTULO 4
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SERVIOS SOCIAIS
Projeto Reforo da Segurana Nacional Segurana Para Todos.
Foi assinado o convnio com a organizao dos Estados Ibero-americanos, para
entregar a delegacias de polcia em 17 departamentos da polcia nacional,
100 barcos de patrulha equipado e com manuteno sem custos at 100.000
km, contribuindo desta forma com o governo nacional no reforo da segurana
pblica. Alm disso, se adquiriu uma unidade mvel especializada para a Diviso
de Criminologia da Polcia Nacional, equipada para realizar procedimentos
complexos nas diferentes reas da criminologia, mais cinco unidades mveis
especializadas para melhorar a capacidade operacional de segurana e
proteo do Regimento Escolta Presidencial. O valor total da ascendeu a
25.945.250.000, inteiramente financiado por fundos sociais da Entidade.
CAPTULO 4
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R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
CAPTULO 4
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R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
APOIO SOCIOASSISTENCIAL
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R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
4.1.4 GERAO DE EMPREGO E RENDA
ENERGIA SOLIDRIA
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R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
4.1.5 INFNCIA E JUVENTUDE
CAPTULO 4
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R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
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R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
Caminhar SINEFI
Tem por objetivo desenvolver os alunos esportistas no aspecto biopsicossocial
atravs do futebol, respeitando as dificuldades e potencialidades de cada aluno.
O projeto atende cerca de 100 crianas e adolescentes.
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4.1.6 SEGMENTOS VULNERVEIS
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- Realizao da Semana
Cultural nas Comunidades.
- Realizao de atendimentos
ao Programa de Segurana
Alimentar Nutricional
Infantil.
- Reunies do comit
gestor Ava Guarani local e
regional.
- Melhorias de Infraestruturas nas Comunidades.
- Criao do grupo Ava Guarani para a certificao na Rede Ecovida nas
comunidades Itamar e Aetete.
- Parceria com a COFAMEL
para o cultivo da
Apicultura;
- Comercializao do
excedente da produo
familiar para o Programa
Aquisio de Alimentos
(PAA), totalizando 8.413,50
kg em alimentos.
- Interface com o Programa
Mais Peixes em Nossas guas, com a produo de peixes em tanques
rede.
- Promoo dos Direitos
Fundamentais da Pessoa
Idosa: Promovidas
atividades para a
participao da pessoa
idosa na sociedade,
garantindo o acesso a
servios e centros de
convivncia, ao lazer,
cultura e ao tratamento
humanizado de suas
demandas garantindo qualidade de vida.
CAPTULO 4
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R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
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R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
MBIE NTAL
4.2 GESTO A
4.2.1 ADMINISTRAO DE REAS PROTEGIDAS
Na margem brasileira:
Conservao e recuperao de reas protegidas da Itaipu
- Produo de aproximadamente 500.000 mudas de 67 espcies da flora
brasileira. Foram destinadas 120 mil mudas para plantios nas microbacias
da BP3, na margem brasileira e 200 mil para a margem paraguaia.
- Manejo das reas Protegidas:
o manuteno florestal em aproximadamente 1.650, hectares;
o restaurao florestal de 49,1 hectares, com o plantio de 83.030
mudas de essncias florestais nativas.
- Recuperao de Nascentes do Crrego Braslia Em parceria com escolas
da Vila C, foi realizado o plantio de 3.000 mudas de espcies nativas no
entorno de nascentes do crrego Braslia, afluente que desgua no Canal
da Piracema da ITAIPU.
- Rio+Limpo - Recolhimento de aproximadamente 50 toneladas de lixo e
entulhos s margens do reservatrio e no entorno do Parque Nacional de
Ilha Grande.
CAPTULO 4
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R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
Monitoramento da Ictiofauna
Foram realizadas atividades
de avaliao da migrao de
peixes atravs do rio Paran
e Reservatrio de ITAIPU,
monitoramentos no Canal da
Piracema, monitoramentos de
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R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
Na margem paraguaia:
No Refugio Biolgico Yvyty Rokai: Se realizaram trabalhos tcnicos priorizando
a pesquisa e o monitoramento da biodiversidade;
No Refugio Biolgico Itabo: Se realizaram trabalhos de investigao por meio de
prospeco florestal, a fim conhecer a poca de florescimento-frutificao de
espcies florestais. Levou-se tambm a cabo tarefas de prospeco faunstica,
atravs de observaes em forma direta e indireta de pegadas, dejetos e
rastros;
No Refugio Biolgico Limoy: Se realizaram trabalhos de investigao por meio de
prospeco florestal, a fim conhecer a poca de florescimento-frutificao de
espcies florestais e tarefas de prospeco faunstica, onde foram encontradas
pegadas de grandes mamferos como o Mborevi, Jagua rete, etc;
No Refugio Biolgico Pikyry: Se realizaram trabalhos de investigao de flora
e fauna, onde foi registrada a presena do Ype apa, uma espcie de palmeira
hbrida;
No Refugio Biolgico Carapa: Se realizaram trabalhos de investigao de flora e
fauna, onde foi registrada a presena de capivara, aguara guasu, tirica, etc.;
No Refugio Binacional Mbaracay: Realizado trabalhos de monitoramento da
biodiversidade com prospeces faunsticas, da flora e colocao de cmeras
armadilhas. Com relao ao Plano de Desenvolvimento Turstico para Mbaracay
foi aberto um novo caminho na rea de uso intensivo do Refgio;
No Refugio Biolgico Tati Yupi: A fim de oferecer conforto e dar satisfao aos
turistas que vm para o abrigo, foram feitos vrios trabalhos, como: reparao
da entrada principal (caminho para todo tempo), Mirante panormico, Cais,
Tirolesa, local para readaptao de espcies nativas, etc.;
Na Reserva Natural Pozuelo: Trabalhos de prospeco faunstica que consistem
na observao e registro das espcies da fauna nos percursos efetuados em
diferentes lugares da Reserva;
Outros resultados foram obtidos atravs de investigaes como:
- Realizou-se a socializao interna e externa do Plano de Manejo de
reas Protegidas 2017-2021, a verso final foi entregue Secretaria de
Ambiente (SEAM) para aprovao;
- As Parcelas Permanentes de Medio e Monitoramento da Biodiversidade;
registro, identificao e georeferenciamento de flora; levantamento
de dados faunsticos; monitoramento com cmeras armadilhas;
enriquecimento populacional da fauna;
- O laboratrio de botnica da ITAIPU Binacional conta com 186 famlias,
947 gneros e 1.494 espcies estabelecidas em exemplares do herbanrio,
classificadas e numeradas;
CAPTULO 4
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PRESERVANDO A BIODIVERSIDADE
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4.2.2 GESTO DO RESERVATRIO
Execuo de prticas de
saneamento rural como
instalao de abastecedouros
comunitrios, coleta e destinao
de embalagens de agrotxicos,
incentivo a coleta e apropriada
destinao de resduos orgnicos,
construo de biodigestores.
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Na rea de Tecnologias da
informao e Comunicao (TIC)
aplicadas Gesto da gua foi
iniciada a renovao do Portal
WEB, utilizando-se a tecnologia
responsive web design. A partir do portal do hosting, se desenvolveram
diferentes pginas e/ou aplicativos atualizados tecnologia responsive:
Barragens e Reservatrios, Bacias do Lago Ypacara, Cultivando Agua Boa, assim
como portais recomendados y Links de Interesse.
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Na margem brasileira:
Na margem paraguaia:
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Ao Monitoramento de
Sedimentos Sedimentologia;
Realizaram-se campanhas
Batimtricas no rio Paraguai, no
Lago Iguau, em Salto do Guaira,
na Lagoa de Ita e no Lago da
Reserva Tati Yupi;
Realizaram-se monitoramentos
da Eroso Costeira atravs de
sensores remotos;
CAPTULO 4
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4.2.3 EDUCAO AMBIENTAL
EDUCAO AMBIENTAL
Na margem brasileira:
Formao em Educao Ambiental (FEA) na rea de Influncia da ITAIPU.
O Programa de Formao de
Educadores Ambientais atende a
29 muncipios da BP3. Em 2016
foram realizados encontros
de Formao Pedaggica e
Reunies de Alinhamento com
os representantes dos Comits
Gestores dos 29 municpios.
Foram realizadas oficinas de
formao de comunicadores
comunitrios, com a produo de contedos para a Web Rdio gua.
Houve a realizao do encontro Cultivando Saberes e Sabores, com dilogos
sobre segurana alimentar, nutricional e promoo de sade.
Foi produzido o Jogo Educativo Cultivando gua Boa (CAB). Atravs deste material
educativo possvel reconhecer
o territrio da BP3; conhecer
as aes do CAB e sensibilizar
as pessoas, em especial os
estudantes, para a tica do
cuidado, alm dos diversos
contedos interdisciplinares
que so abordados em cada um
dos programas do CAB. No total
foram entregues 1257 jogos para
as escolas.
Foram realizadas oficinas de Educao Ambiental para Pescadores nas colnias
e postos de pescas da BP3. Alm disso, em 2016, foram realizadas pelos
pescadores, com o apoio de ITAIPU e de algumas prefeituras municipais da BP3,
campanhas de limpeza do Reservatrio de ITAIPU.
CAPTULO 4
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- Aes Formativas/Educativas
o Realizao de seis Visitas Tcnicas com os empregados aos Programas
Socioambientais da ITAIPU na BP3;
o Realizao de Oficinas Internas sobre alimentao, sustentabilidade,
bioconstruo, permacultura, sade e bem estar, consumo consciente e
tica do cuidado.
Turismo Educativo
Compreende a visitao institucional ao Refgio Biolgico (RBV) e ao Ecomuseu,
mediada pelos monitores do Complexo Turstico de ITAIPU (CTI). Em 2016, foram
realizados 28.950 atendimentos institucionais, sendo 14.715 no Ecomuseu e
14.235 no RBV.
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R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
Na margem paraguaia:
Sensibilizadas 12.205 pessoas atravs de diferentes atividades como: cursos,
conferncias, dilogos, caminhadas e oficinas de produo artesanal a partir de
resduos:
Formaram-se 198 novos Promotores Ambientais no Curso tcnico em Educao
Ambiental realizada em aliana com a Diretoria do Nvel Formao Docente
do Centro Regional de Educao Dr. Gaspar Rodrguez de Francia e apoio da
Coordenao Departamental de Supervises Alto Paran;
Iniciado o Mdulo 1 do Curso tcnico em Educao Ambiental para o Grupo 1 do
Departamento Canindey;
Consolidao da Campanha Una-se e separe corretamente os resduos, na
sede de Assuno e dependncias da Entidade, que colabora positivamente
para que a ITAIPU logre em 2020, a liderana como empresa com as melhores
prticas de sustentabilidade no mundo.
Foram sensibilizadas 11.017 pessoas, entre universitrios, docentes e estudantes
de todos os nveis do Ministrio de Educao e Ciencias, universidades e
comisses vizinhas de distintas localidades do pas, da Argentina e Brasil,
atravs de 22 Dilogos ambientais sobre diferentes temas, entre os quais se
destacam: Manejo adequado de resduos, Aquecimento global e Mudana
climtica;
Foram sensibilizadas em gesto adequada de Resduos Reciclveis, Slidos e
Educao Ambiental, 782 pessoas, entre empregados, jovens aprendizes e
pessoal de empresas terceirizadas (copa, limpeza, obras civis), estudantes de
nvel mdio que realizaram estgio curricular supervisado na Entidade;
Arborizao com plantas nativas realizadas em quatro municpios do
departamento Canindey.
CAPTULO 4
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L TU RSTICO
4.3 POTENCIA
4.3.1 COMPLEXO TURSTICO ITAIPU (CTI)
Por ser reconhecida como uma das maiores obras da engenharia moderna, a
Usina Hidreltrica de ITAIPU hoje um dos principais pontos tursticos da regio,
com um atendimento organizado e um servio qualificado, que conta com vrias
opes de atraes tanto nas reas da engenharia, tecnologia, meio ambiente e no
resgate do patrimnio histrico da regio. Em 2016, 1.129.641 pessoas visitaram a
ITAIPU, sendo 522.003 pessoas na margem brasileira e 607.638 pessoas na margem
paraguaia.
Nos ltimos trs anos, a ITAIPU empreendeu melhorias substanciais em infraestrutura
para dar uma nova cara s propostas tursticas existentes. O Complexo Turstico de
ITAIPU em ambas as margens tem se adequado s exigncias do turismo mundial,
disponibilizando passeios em veculos panormicos, veculos eltricos, bem como
outras atraes, tais como, passeios de Katamaran, prtica de arvorismo e tirolesa,
o Museu ITAIPU da Terra Guarani, a Costanera de Hernandarias, Centro de Pesquisa
de Animais Silvestres, o Show de Luzes e outra srie de atraes, impulsionando e
beneficiando o desenvolvimento turstico no Brasil e no Paraguai.
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4.3.2 APOIO AO TURISMO REGIONAL
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L T E C N O LGICO
ENCIA
4.4 POT
4.4.1 FUNDAO PARQUE TECNOLGICO ITAIPU (FPTI)
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Universidade Federal da
Integrao Latino-Americana
(UNILA) - com 18 cursos de
Graduao, seis de Especializao
e quatro de Mestrados instalados
no PTI, atendendo a 1.724
alunos. Em 2016 foram aprovados
trs novos cursos de mestrado e o
primeiro doutorado.
Estao Cincias
Foram atendidos 10.821 estudantes e professores, com o objetivo de disseminar
prticas investigativas para o ensino das cincias.
Projeto Integrar
Foram atendidos 750 alunos e 33 professores, incentivando o uso de ferramentas
tecnolgicas em atividades pedaggicas, promovendo incluso digital e social
de alunos, professores e comunidade escolar.
GT Itaipu-Sade
Atuou-se na qualificao de 2.572 profissionais de sade e no desenvolvimento
de ferramentas que auxiliaro as aes de vigilncia e controle de epidemias.
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R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
4.4.2 ENERGIAS RENOVVEIS
As pesquisas em energias renovveis conduzidas por ITAIPU tm como objetivo a
mitigao de mudanas climticas, por meio da utilizao de energias renovveis,
eficincia energtica, mobilidade sustentvel, construes sustentveis e reduo
do uso de combustveis fsseis, como forma de reduzir a emisso de gases do efeito
estufa.
Na margem brasileira destacam-se:
BIOGS E BIOMETANO
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Gesto Territorial
Em 2016, o CIH obteve a chancela como Centro de Categoria 2 da Rede do Programa
Hidrolgico Internacional da UNESCO (PHI-UNESCO).
Atravs da parceria com a Universidade Tecnolgica Federal do Paran (UTFPR)
e Instituto Nacional de Pesquisas Espaciais (INPE), foi concludo o Inventrio de
potencial de gerao de energia solar fotovoltaica do Paran.
Foram desenvolvidos sistemas de monitoramento da qualidade da gua de rios,
sistema BiogsFert e sistema para suporte tomada de deciso para a comisso
intergovernamental da Bacia do Prata (CIC-Plata).
40 tcnicos de 11 pases se formaram no Curso de Geoprocessamento aplicado
gesto de recursos hdricos com software livre.
50 tcnicos da Amrica Latina a Caribe foram capacitados em Sensoriamento
Remoto como suporte gesto dos recursos hdricos em parceria com o PHI-
UNESCO e com a NASA-ARSET.
Foi realizado o Seminrio Internacional sobre Meio Ambiente e Desenvolvimento
com foco no nexo gua, Energia e Desenvolvimento, reunindo representantes de
seis pases (Brasil, Paraguai, Argentina, Uruguai, Chile e Estados Unidos).
Foram feitos estudos de prospeco energtica (potencial hdrico, biomassa e
solar) no territrio, a consolidao cientfica e aplicada da metodologia do ndice
de Qualidade Participativa do Sistema Plantio Direto, a formao de Educadores
Ambientais e as primeiras anlises dos defensivos qumicos na qualidade da gua
na Bacia do Paran 3 (em parceria com a UNILA).
CAPTULO 4
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4.4.3 MOBILIDADE ELTRICA
A ITAIPU desenvolve aes voltadas para pesquisa e inovao, buscando o
desenvolvimento tecnolgico com nfase em sustentabilidade, mobilidade
e eficincia energtica, promovendo e estimulando o uso de veculos que no
agridam o meio ambiente.
Em 2016 foram desenvolvidos diversos projetos na margem brasileira, destacando-
se: o sistema de armazenamento de energia, o sistema de mobilidade eltrica
inteligente, sistema de compartilhamento de veculos e infraestrutura de
atendimento ao usurio de veculos eltricos.
A ITAIPU firmou Acordos de
Cooperao com o Exrcito
e a Marinha do Brasil, com o
objeto de analisar a viabilidade
da instalao de sistemas de
armazenamento de energia em
ilhas e locais isolados, onde
o acesso rede de energia
convencional limitado.
Como resultado, as obras de
infraestrutura no Peloto de
Fronteira de Tunu (Amazonas) avanaram, com a construo da sala para
armazenamento das baterias e a instalao dos mdulos solares que esto
sendo finalizados.
CAPTULO 4
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CAPTULO 4
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R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
4.4.4 UNIVERSIDADE CORPORATIVA ITAIPU (UCI)
Principais atividades desenvolvidas na margem brasileira:
CAPTULO 4
165
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
CAPTULO 4
166
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
Painel montado do
Sistema SMRM.
CAPTULO 4
167
R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
CAPTULO 4
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R E L A T R I O A N U A L 2 0 1 6 I T A I P U B I N A C I O N A L
C A P 169
TULO 4
169