Ena Corufia a 11/07/2017 REUNION EXTRAORDINARIA DEL COMITE DE SEGURIDAD Y SALUD ASISTENTES: Rubén Duruelo, Juan Lagarda, Oscar Quintas, Emesto Lépez Rey, Virginia Brufia, Raquel Bellén Alonso Alvarez y Alfonso Salgado. Siguiendo el orden del dia, se tratan los siguientes asuntos: 1. Evaluacién de riesgos psicosociales 2017 La empresa esta valorando realizarlo en Octubre, una vez se incorporen los discontinuos y se vayan agotando las vacaciones. Se estén pidiendo presupuestos, Se solicita desde la parte social intentar comenzar a tener reuniones a partir de Septiembre, Se intentard realizar el test en ‘octubre una vez analizados los presupuestos y decidido quién va realizarlo. Se fijara una reunion para valorar los dias y horarios (ambos turnos) en los que se realizaré la encuesta en cada centro. Se fija el 15 de septiembre como fecha para informar de la toma de decisién. 2. Comunicaciones embarazo, etc, protocolarizar las peticiones... Con respecto al protocolo de maternidad se acuerda afiadir al mismo unas indicaciones para mejorar la comunicacién entre trabajaciora y empresa el dar 2 luz, asi como tramites que deriven de la maternidad. i Con respecto al resto de, peticiones que hacen los trabajadores ya existe el Parte de ‘Comunicacién interna y el portal del Erapleado, Se acuerda difundir entre el comité y la empresa tn recordatorio para realizar con lar mayor antelacién posible las. comunicaciones de los trabajadores 2 la empresa. 3. Adaptaciones SANTI Trabajactor de limpieza que ha estado de baja y le han dade el alta con indicaciones de no coger pesos, por lo cual, al incorporarse de sus vacaciones, tiene que pasar el reconocimiento médico en el servicio de vigitancia de la salud. Se le ho pedido una cita para cuando se incorpora de vacaciones el 3 Agosto. : - ' : Siel apto del reconocimiento indica limitaciones, se tendré que hacer una evaluacién especifica del puesto una vez valoradas las limitaciones que se observen en el reconocimiento médico. Hay que dar traslado a su Coordinador para tenerlo en cuenta y asignar las tareas que realizara desde el 3 de agosto hasta que se obtengan los resultados; se trata de extremar la precaucién mientras no se obtengan los resultados del reconocimiento médico que tardaré unos 3 dias, y la posterior evaluacion especifica del puesto, que se hard de inmediato.4, Mutua, incidencias Hacer llegar a la mutua las incidencias que hemos tenido en los tltimos accidentes de trabajo, donde los trabajadores salen del centro sin determinar fa contingencia y/o sin informe médico que aclare la situacin del mismo. Se aprovechard para ello la reunién con la Mutua seguida de ésta. En el caso del accidente de Olalla, que resbalé dando una clase de AQA Gym, se incluiré como medida preventiva inmediata poner un superficie antideslizante que esté lista para el 1 de Agosto, fecha de apertura de C.D. Sardifieira. Se enviard el informe de accidente de Olalla con esta medida, 5. Resultados mediciones Quedaron pendientes las mediciones de C02, de Sardifieira y Agra, de mafiana. Se fija el martes 1 de Agosto para hacer estas mediciones. Se empieza por Sardifieira a las 10:00 horas. En cuanto a los valores obtenidos, cabe revisar la medicién de CO, de Sardifetra y Elvifia en sala fitness (posible problema con la renovacién de aire). Se revisard en el cierre técnico el sistema de climatizacidn, El 1 de Agosto tendremos que valorar esto, Se propone hacerlas medicines en las actividades cuando se estén impartiendo. En el modelo base ya se incluye la periodicidad de las mediciones. Se revisard este modelo, 6. Chek list Alonso propone varios formatos de chek list para poder trabajar en base a ellos y concretarlos. Del CSD (Consejo Superior de Deportes), ITC {instruccién Técnica Complementaria dei Ministerio de Industria y Economia)... otros. Alonso enviard estos modelos en formato Word, a modo de borrador, para poner en comun y alcanzar el modelo de Complexes. Primero enviar os items a valorar (los propuestos y los que se afiadan), posterlormente valorar la periodicidad (diaria, semanal, mensaal, trimestral, semestral o anual) y el responsable de hacerlo. 7. Evaluacién riesgos, estamos a la espera de obtener una respuesta a las alegaciones efectuadas por la parte social Se comentan las respuestas a las alegaciones enviadas por mail al comité. (se adjuntan al acta). Atal cliente/Recepcién/Direccién Para la préxima ovaluacién de riesgos del siguionte ao se acurda organizar la documentacién de riesgos, haciendo un puesto para riesgos comunes a todos os puestos y dejaren cada puesto solamente los riesgos espect 0s; esto facilitard el seguimiento de los mismos. Ya que hay medicones de iluminacién realizadas, se propone incluir los valores obtenidos en fas evaluaciones de riesgos, para apartar mayor informacién.- ya no en el afio que se realicen, quesetia engorroso, y podrian ser anexos a la Evaluacién, pero si en afios siguientes, se pueden incorpora a fe documentacién los datos obtenidos. Por cuestién de tiempo no se puede seguir punto por punto con el resto de puestos, pero Alonso ~ técnico de prevencién- explica que en la respuesta a las alegaciones se han acogido muchas de las propuestas, y que va a recogerlas en las Evaluaciones de Riesgos. El resto de alegaciones donde hay discrepancia serdn mantenidas en el documento de alegaciones para rematar de tratarlas por mail o en la siguiente reunidn (segin si hay acuerdo o no} Se propane fecha para la siguiente reunisn el martes 5 de septiembre a las 10:00 horas, en Elvina, 8. Otros temas detectados en las visitas de prevencién: En a visita a Elvifia se vieron en mal estado las escaleras de mano de los vasos de compensacién; Deben ser puestas en condiciones o sustituirlas de inmediato, Las camillas de! botiquin de Elvifia y Sardifieira estan deterioradas. Revisarlas. El almacenamiento del material en Elvifia no estaba correctamente distribuido, puesto que se encontraban puestas pesas en estantes superiores, cuando el material pesado debe estar situado abajo. Procede seguir insistiendo en la forma correcta de almacenar. La higiene de Is utilizacién de tobilleras con borreguillo al entregarla todas sudadas. Actualmente se estin entregando por los recepcionistas. En la préxima reunion se revisara también el informe de las visitas de prevencién. i