Professional Documents
Culture Documents
DI
PUSKESMAS DEWANTARA
A. Manajemen
PERSYARATAN
NO UNIT JENIS TENAGA KET
KOMPETENSI
1. Kepala Puskesmas Pendidikan Minimal Sarjana
Masa kerja minimal 2 tahun
Telah mengikuti pelatihan-
pelatihan yang dipersyaratkan
Mampu melaksanakan
pelayanan kesehatan IGD
Telah mengikuti pelatihan
manajemen Puskesmas
Memenuhi standar kualifikasi
B. UKM
JENIS
NO UNIT PERSYARATAN KOMPETENSI KET
TENAGA
1. PJ UKM S-1 Kesehatan Pendidikan Minimal Sarjana Kesehatan
Masyarakat Masa kerja minimal 2 tahun
Telah mengikuti pelatihan manajemen
Puskesmas
Telah mengikuti pelatihan-pelatihan yang
dipersyaratkan
Memenuhi standar kualifikasi
2. Promkes S-1 Kesehatan Pendidikan Minimal Sarjana Kesehatan
Masyarakat Masa kerja minimal 2 tahun
Telah mengikuti pelatihan-pelatihan yang
dipersyaratkan
Memenuhi standar kualifikasi
3. Kesling D-1 Sanitarian Pendidikan Minimal D-III Kesling
Masa kerja minimal 2 tahun
Telah mengikuti pelatihan Kesehatan
lingkungan
Telah mengikuti pelatihan-pelatihan yang
dipersyaratkan
Memenuhi standar kualifikasi
4. Gizi/Nutrisionis D-III Gizi Pendidikan Minimal D-III Gizi
Masa kerja minimal 2 tahun
Telah mengikuti pelatihan-pelatihan yang
dipersyaratkan
Memenuhi standar kualifikasi
5. KIA D-III Kebidanan Pendidikan Minimal D-III Kebidanan
Masa kerja minimal 2 tahun
Telah mengikuti pelatihan-pelatihan yang
dipersyaratkan
Memenuhi standar kualifikasi
6. KB D-III Kebidanan Pendidikan Minimal D-III Kebidanan
Masa kerja minimal 2 tahun
Telah mengikuti pelatihan-pelatihan yang
dipersyaratkan
Memenuhi standar kualifikasi
7. Kes.Anak D-III Kebidanan Pendidikan Minimal D-III Kebidanan
Masa kerja minimal 2 tahun
Telah mengikuti pelatihan-pelatihan yang
dipersyaratkan
Memenuhi standar kualifikasi
8. MTBS D-III Kebidanan Pendidikan Minimal D-III Kebidanan
Masa kerja minimal 2 tahun
Telah mengikuti pelatihan-pelatihan yang
dipersyaratkan
Memenuhi standar kualifikasi