La ética proporciona normas que permiten a las personas distinguir entre lo correcto e incorrecto, lo que conduce a una sociedad más feliz y realizada. También permite que los individuos mejoren y le den sentido a sus vidas al centrarse en su propia felicidad y la de los demás. Sin embargo, factores como el egoísmo, el individualismo y la arrogancia a menudo generan conductas antiéticas que perjudican a las personas y la sociedad.
La ética proporciona normas que permiten a las personas distinguir entre lo correcto e incorrecto, lo que conduce a una sociedad más feliz y realizada. También permite que los individuos mejoren y le den sentido a sus vidas al centrarse en su propia felicidad y la de los demás. Sin embargo, factores como el egoísmo, el individualismo y la arrogancia a menudo generan conductas antiéticas que perjudican a las personas y la sociedad.
La ética proporciona normas que permiten a las personas distinguir entre lo correcto e incorrecto, lo que conduce a una sociedad más feliz y realizada. También permite que los individuos mejoren y le den sentido a sus vidas al centrarse en su propia felicidad y la de los demás. Sin embargo, factores como el egoísmo, el individualismo y la arrogancia a menudo generan conductas antiéticas que perjudican a las personas y la sociedad.
Mencione cuáles son las principales funciones que tiene la ética en la
sociedad. Explique en detalle dichas funciones Un ser humano no puede vivir ni mucho menos convivir en un entorno sin normas o reglas que le determinen la manera como debe comportase, cuando los individuos optan por acatar y regir su vida basada en principios éticos esto le permite tener seguridad para tomar decisiones que no afecten la vida de los demás además que le permite: Distinguir entre lo que está bien y lo que está mal: Dependiendo del entorno social en que se encuentre el individuo y las normas que rijan en ella se podrá determinar que conductas son buenas y que conductas son malas teniendo esto claro el ser humano perteneciente a cierto grupo social aprenderá a diferenciar lo correcto e incorrecto y de esta manera será valorado su comportamiento. Hace al hombre feliz y realizado: Cuando el obrar de un individuo está basado en principios éticos lo conlleva a actuar bien, lo cual le genera paz, tranquilidad, armonía, felicidad, confianza en los demás y orgullo de los que ama. Perfecciona al hombre: La ética permite que el hombre sea mejor en todos los sentidos, que viva feliz y se interese porque con quienes viva sean igual de felices a él. Le da sentido a la vida humana: Cuando las personas deciden llevar su vida en virtud de su felicidad y la de los demás descubre que puede realizar todos los proyectos que desee y que lo más sagrado es su dignidad y la dignidad de los demás 2. Mencione a modo de ejemplo situaciones de la vida cotidiana en las cuales se requiere tomar decisiones fundamentales en la ética. Cuando permitimos que nuestros hijos consigan lo que desean aun pasando por encima de los demás sin importar las consecuencias. Cuando permitimos el uso y abuso de autoridad por parte de los mandatarios. Cuando no somos solidarios con las personas menos favorecidas Cuando no contribuimos con el medio ambiente. Cuando abusamos de nuestro estatus económico o laboral para favorecer o no a alguien. 3. Señale conductas típicas o factores que afectan o atentan de manera frecuente contra la ética personal y laboral. El bulling o Ego muy famoso ahora en esta sociedad es un atentado muy despiadado contra la integridad del ser humano en especial de los niños El individualismo, pretendemos ganar o abarcar todo lo que más se pueda para beneficio propio sin pensar en los demás. La arrogancia, Creemos saber todo y no aceptamos la opinión de los demás 4. Indique según su criterio qué factores de riesgo pueden generar conductas antiéticas en la esfera personal, social y laboral de un individuo. Narre una experiencia personal relacionada con el tema si lo considera pertinente. En mi actual entorno laboral existe un funcionario quien no cumple con sus funciones, es más casi no va a la oficina a laborar y cuando va se la pasa hablando por teléfono o en el wasap, es funcionario de planta mientras yo soy de contrato OPS, ya nadie la quiere en su equipo de trabajo porque no realiza las actividades que se le asignan, optaron por no determinarla ni ponerle trabajo solo ella hace lo que quiere y ya. Me parece una situación muy repugnante tanto de la funcionaria como de los supervisores, muchos incluyéndome desearíamos tener un trabajo estable y bien remunerado como ella.