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ESPECIALIDAD: ESPAÑOL
PRIMER SEMESTRE
Ahora bien, el objetivo de dicho ensayo es adquirir conocimientos sobre los temas
vistos, además de generarse la conciencia de la importancia de ellos.
El ensayo cuenta con un método muy estable de recolección de datos observativos,
además de que pretende generar una reflexión por punto dentro de cada tema.
Las limitaciones de este ensayo es saber que se puede ahondar de mejor manera
los puntos que se analizaron, que los obstáculos son bastantes, que no todos se
abren para que el alumno pueda indagar de manera responsable y que no se
quieran formar como docentes dejándose guiar por antivalores y el ocio excesivo.
Tema I
La vida en la escuela secundaria y su entorno
Ahora bien, el aspecto estructural del aula es viejo en la mayoría de las escuelas
pero a pesar de eso son funcionales. En muchas escuelas a pesar de tener edificios
anticuados se ha optado por la cuestión funcional, incluso aunque tengan una
estructura obsoleta para las exigencias actuales, los directivos y profesores se
conforman con solo caber dentro del aula y así hacer sus prácticas docentes.
Cabe decir ahora, que los actores de la educación en la institución necesitan
capacitación y apoyo de más personal. Esta afirmación anterior es debido a la
observación hecha a las escuelas secundarias, ya que en muchos casos se ha
sabido que dentro de éstas laboran profesores que no cuentan con una formación
pedagógica, sino solo conocimientos de cierta materia por estudios de ingeniería u
otra licenciatura sin relación a la pedagogía, por tal motivo se comenta la falta de
capacitación que brinde mejores apoyos que generen progreso en las actividades
docentes de enseñanza – aprendizaje.1 Por otro lado se dice que falta capacitación
porque dentro de las funciones del docente de fungir como consejero o psicólogo,
muchas veces la falta de conocimiento puede hacer que éste proceda de manera
errónea, generando daños a los alumnos. La falta de personal en muchas escuelas
1 Schwartz, 1996.
es evidente, generando descuidos en ciertas áreas en la institución educativa
generando discrepancias.
Ahora bien, dentro de las actividades llevadas a cabo por los actores de la escuela
puedo comentar que una acción dañina con efecto negativo en la escolaridad y
proceder escolar es la sobreprotección y descuido de los padres de familia hacia
sus hijos (alumnos en la institución educativa). Una actividad muy destacada es el
aspecto de la motivación maestro – alumno, ya que dependiendo donde esté
ubicada la institución eso generará una motivación especial en el profesor y si éste
se siente motivado será causa de motivación para el alumnado. Como modelo de
profesor que contagia de motivación es el profr. Antonio Carrillo, éste a través de su
pasión por su materia, en especial con ayuda de las orquídeas que él recogía
motivaba a sus alumnos contando las historias de sus aventuras de recolección de
plantas. 2 Así debe de ser un profesor, encendido por la pasión y el gusto por lo que
hace, haciendo uso de lo que tiene en su contexto para incitar a sus alumnos a dar
todo por lo que les gusta.
El alumno en contacto con su familia afecta para un sano o malo desempeño en las
actividades escolares como de socialización con sus compañeros, profesor y demás
actores de la educación. Si la familia es disfuncional el alumno podrá seguir
patrones de comportamiento disfuncional de su familia, sin embargo, el alumno que
viva en una familia donde se profesen los valores tendrá mayor probabilidad de ser
regular en sus actividades y relaciones. Pero algo que hay que tener en cuenta es
el aspecto de que los adolescentes se encuentran en una etapa voluble donde es
difícil comprender su comportamiento y donde ellos se sienten incomprendidos por
todos, y así lo expresa Jorge Valencia en su escrito “Descripción del adolescente”.
«Es casi un lugar común decir que cuando no logramos entenderlos, nos referimos
Cabe decir afirmar que hay influencia de la zona donde reside la familia del alumno,
ya que la cercanía o lejanía a las instalaciones educativas influye en la accesibilidad
y economía para el alumno, pues en algunos casos la lejanía del sitio donde vive el
alumno puede ser causa de desmotivación en la escuela, o puede influir para que
los padres no le permitan continuar formándose. Otro aspecto es que en algunas
familias se les pide a los hijos continuar con el trabajo o negocio familiar, esto
conlleva a generar un fracaso escolar, pues no se pueden atender las dos
responsabilidades muchas veces al mismo tiempo y obliga al alumno a abandonar
la escuela.
5 Ibid., 41.
Tema III
La organización del trabajo en la escuela secundaria
Sabiendo que hay muchos aspectos de la organización escolar, es bueno decir que
todos los actores de la educación tienen su manera de organizar tiempos y la
relación de los tiempos se afectan entre sí, generando reducción de otros tiempos,
pero lo que hay que decir es que hay un moderador o moderadores del tiempo, los
cuales están a la cabeza de la jerarquía de servicio, estos ponen los parámetros de
la utilización del tiempo enmarcando las actividades que hay que realizar. Como
dice el texto de Escuela y contexto social:
Cabe decir que los factores que influyen para que cada institución organice sus
tiempos es: la seguridad, ya que hay zonas donde la inseguridad está a la luz del
día, poniendo en peligro la integridad de las familias y de los alumnos; el clima ya
que en algunos lugares las inclemencias climatológicas obligan cambiar tanto los
horarios escolares como la suspensión de actividades escolares; la modalidad
escolar ya que dependiendo del qué tipo de modo por el que la escuela procede se
modificará la estructura temporal; la situación social muchas veces llega a modificar
la organización temporal de la escuela, porque cuando hay aconteceres sociales se
llega a hacer ajustes al itinerario de la escuela, las costumbres de la población llega
a hacer muchos cambios al horario escolar, porque hay actividades que año con
año se entromete en la actividad de escuela, etc.
6 Ibid., 77
llevar a cabo una clase amena y óptima, lo cual genero buena estima de parte de
sus alumnos, los cuales por tal empeño y adaptación del profesor le están
eternamente agradecidos. Otro ejemplo es cuando el profesor se adapta al contexto
es al explicar la reproducción sexual de vertebrados utilizando la figura de gallinas,
esto fue muy exitoso porque aparte de su gran habilidad para explicar, utilizó la
figura de una gallina, animal muy conocido por los niños.7
Dentro del trabajo de aula, se llevan a cabo muchos acontecimientos, pero lo que
más destaca es la relación profesor – alumno y alumno – profesor. El profesor se
puede tornar de acuerdo al marco de referencia de cada alumno como: de
confianza; de miedo; de exigencia; de trabajo; de acoso, etc. El alumno puede
destacar por la faceta de “barbero”, de estima, de amistad, etc.
Por último, cabe decir, que hay diferenciación de las escuelas debido a la zona
urbana, semiurbana o rural, ya que la zonas varían dependiendo la cantidad y tipos
de servicios que se ofrecen, la calidad de vida y nivel económico de las familias, la
lejanía o cercanía a la ciudad, calidad de servicios de salud y sanitarios, etc.
7 Ibid., 68
CONCLUSIÓN
A lo largo del curso nos hemos planteado unos objetivos para mejorar en nuestra
etapa formativa en la Normal Superior: a continuación presento los objetivos que se
plantearon:
5. Observar la interacción entre todos los actores de la educación para ver los
comportamientos y deducir causas de esto.
Dentro del planteamiento de los objetivos, menciono que ha habido grandes frutos,
como el conocimiento empírico sobre el trato humano y formal a través de las visitas
de observación llevadas a cabo. Además del saber de la noción de que el entorno
escolar afecta mucho la vida en la escuela.
El tener un acercamiento a los docentes ayudó en mucho, sobre todo a darnos una
idea de cómo es la vida para el docente en la escuela, también darnos cuenta de
errores varios y aciertos que los profesores realizan con el trato con el alumnado y
compañeros docentes.
Otro fruto que es muy evidente es aprender de algunos actores de la educación sus
roles, para ver cuál es su campo de acción y cómo se distribuye tanto la escala de
actividades como la escala de jerarquización.
BIBLIOGRAFÍA