‫ﺑﺣـــــــث ﻣـــــﻘــــدم اﻟــــﻲ ‪:‬‬

‫‪hyHu‬‬

‫ﻣﻌﮭد اﻟﺳﻼﻣﮫ واﻟﺻﺣﮫ اﻟﻣﮭﻧﯾﮫ‬

‫اﻟﻣوﺿوع ‪ :‬دوره أﺧﺻﺎﺋﻲ ﺻﺣﮫ وﺳﻼﻣﮫ ﻣﮭﻧﯾﮫ‬

‫إﻋــــــــداد ‪:‬‬

‫م ‪ .‬ﻣﺣﻣد ﻣﺣﻣود ﯾوﺳف ﻋﺑد اﻟﻠطﯾف‬

 ‫ﻓﮭرﺳت‬

‫ﻣﻘدﻣﮫ ‪............................................................................‬‬ ‫‪.١‬‬

‫اﻟﻘواﻧﯾن واﻟﻘرارات اﻟوزارﯾﮫ اﻟﺧﺎﺻﮫ ﺑﺎﻟﺻﺣﮫ واﻟﺳﻼﻣﮫ اﻟﻣﮭﻧﯾﮫ ‪.............‬‬ ‫‪.٢‬‬
‫اﻧواع اﻟﻣﺧﺎطر‪...................................................................‬‬ ‫‪.٣‬‬
‫ﺧطط اﻻﺧﻼء واﻟطواري ﻓﻲ اﻟﻣﻧﺷﺄه ‪.........................................‬‬ ‫‪.٤‬‬
‫اﻟﺧدﻣﺎت اﻟﻣﻣﯾزه ﻟﻠﻣﻧﺷﺄه )ﻧﺑذه ﻋن اھﻣﯾﮫ اﻟﺻﺣﮫ واﻟﺳﻼﻣﮫ ﻓﻲ ﻣﺟﺎل‬ ‫‪.٥‬‬
‫اﻻوﻧﺎش اﻟﻌﻠوﯾﮫ (‪......................................................‬‬
‫ﺧﺎﺗﻣﮫ‬ ‫‪.٦‬‬

‫‪٢‬‬
٣
 ‫ﻣـﻘـــدﻣــــﮫ‬
‫اﻣد ﷲ اﻻﻧﺳﺎن ﺑﻣﺎ ﯾﺣﻣﯾﮫ و ﯾؤﻣن ﺳﻼﻣﺗﮫ ﻋﻧد اﻟﺗﻌرض ﻻي ﻣن اﻟﻣﺧﺎطر ﻣﺛل‬
‫اﻟﺣﻣﺎﯾﮫ اﻟﺗﻲ ﯾوﻓرھﺎ ﺟﻔن اﻟﻌﯾن او طﺑﻘﺎت اﻟﺟﻠد اﻟﺳﻣﯾﻛﮫ ﻓﻲ اﻻرﺟل واﻟﻛﻔﯾن ‪.‬‬

‫وﻣﻊ ﺗطور اﻟﺗدرﯾﺟﻲ ظﮭرت ﺣﺎﺟﮫ اﻻﻧﺳﺎن اﻟﻲ اﻟﻣزﯾد ﻣن اﻻدوات وﻻﺳﯾﻣﺎ ﻣﻊ ﻗﯾﺎم اﻟﺛوره‬
‫اﻟﺻﻧﺎﻋﯾﮫ و ظﮭور اﻟﺗرﺑﯾﻧﺎت اﻟﺑﺧﺎرﯾﮫ ﺑدات اﻻﺻﺎﺑﺎت ﺗدﻓﻊ ﺑﺎﻻﻧﺳﺎن اﻟﻲ اﺑﺗﻛﺎر ﺣﯾل واﺗﺑﺎع‬
‫ﺳﯾﺎﺳﺎت ﻟﻠﺣﯾﻠوﻟﮫ دون وﻗوع اﻟﻣزﯾد ﻣن ﺗﻠك اﻻﺻﺎﺑﺎت‪.‬‬

‫وﻗد ﻧﻌﺗﺑر ﻣﺎ ﺳﺑق ھو ﺑدء ﺑﻠوره اﻻﻓﻛﺎر اﻟﺑﺷرﯾﮫ ﻋن اﻻﻣن اﻟﺻﻧﺎﻋﻲ واھﻣﯾﺗﮫ اﻟذي ﺗطور ﻓﯾﻣﺎ‬
‫ﺑﻌد اﻟﻲ ﻣﻔﮭوم اﺷﻣل واﻋم ھو اﻟﺻﺣﮫ واﻟﺳﻼﻣﮫ اﻟﻣﮭﻧﯾﮫ واﺧذت اﻟدول واﻟﻣﻧظﻣﺎت واﻟﮭﯾﺋﺎت‬
‫اﻟدوﻟﯾﮫ اﻟﻲ وﺿﻊ ﻗواﻧﯾن و ﻟواﺋﺢ ﺗﻧظﯾﻣﯾﮫ ﺑﮭذا اﻟﺻدد ‪ ،‬ﻛﻣﺎ ﺗﺧرج اﻟﻌدﯾد ﻣن اﻟﻣؤﺗﻣرات اﻟدوﻟﯾﮫ‬
‫ﺑﺗوﺻﯾﺎت اﻟﻲ اﺻﺣﺎب اﻟﻘرار واﻟﻣﺳﺋوﻟﯾن ﻟﺳن اﻟﻣزﯾد ﻣن اﻟﺗﺷرﯾﻌﺎت ﻟﻠﻣﺣﺎﻓظﮫ ﻋﻠﻲ اﻟﺛروات‬
‫اﻟﺑﺷرﯾﮫ واﻟﻣﺎدﯾﮫ واﻟﻣوارد اﻟطﺑﯾﻌﯾﮫ‪.‬‬

‫واﻻن ﯾﻣﻛن ان ﻧﻣﯾز اﻟﻔرق ﺑﯾن اﻟﺳﻼﻣﮫ واﻟﺻﺣﮫ واﻟﻣﮭﻧﯾﮫ واﻻﻣن اﻟﺻﻧﺎﻋﻲ ﺣﯾث اھﺗم اﻻﻣن‬
‫اﻟﺻﻧﺎﻋﻲ ﺑﺄﻣن اﻟﻣﻧﺷﺂت اﻟﺻﻧﺎﻋﯾﮫ ﻓﻘط وﻟﻛن اﻟﺻﺣﮫ واﻟﺳﻼﻣﮫ اﻟﻣﮭﻧﯾﮫ اﺷﻣل ﻻﻧﮭﺎ ﺗﻐطﻲ ﻣﻧﺷﺂت‬
‫اﻟﺗﺟﺎره واﻟﺻﻧﺎﻋﮫ واﻟﻣﺳﺗﺷﻔﯾﺎت واﻟﻣدارس ﻛﻣﺎ ان اﻟﺳﻼﻣﮫ واﻟﺻﺣﮫ اﻟﻣﮭﻧﯾﮫ ﺗﻌﺗﻣد ﻋﻠﻲ ﻋﻣل‬
‫اﺟراءات وﻗﺎﺋﯾﮫ ﻟﻣﻧﻊ اﻟﺣوادث ﻗﺑل ﺣدوﺛﮭﺎ‪.‬‬

‫وﺑذﻟك ﯾﻣﻛن ان ﻧﻌرف ﻣﻔﮭوم اﻟﺳﻼﻣﮫ واﻟﺻﺣﮫ اﻟﻣﮭﻧﯾﮫ ﺑﺄﻧﮫ اﻟﻌﻠم اﻟذي ﯾﮭﺗم ﺑﺳﻼﻣﮫ وﺻﺣﮫ‬
‫اﻻﻧﺳﺎن وﺗوﻓﯾر ﺑﯾﺋﮫ ﻋﻣل اﻣﻧﮫ ﺧﺎﻟﯾﮫ ﻣن ﻣﺳﺑﺑﺎت اﻟﺣوادث واﻻﺻﺎﺑﺎت واﻻﻣراض اﻟﻣﮭﻧﯾﮫ‬

‫أو ﺑﻌﺑﺎرة أﺧرى ھﻲ ﻣﺟﻣوﻋﺔ ﻣن اﻹﺟراءات واﻟﻘواﻋد واﻟﻧظم ﻓﻲ إطﺎر ﺗﺷرﯾﻌﻲ ﺗﮭدف إﻟﻰ‬
‫اﻟﺣﻔﺎظ ﻋﻠﻰ اﻹﻧﺳﺎن ﻣن ﺧطر اﻹﺻﺎﺑﺔ‪ ،‬واﻟﺣﻔﺎظ ﻋﻠﻰ اﻟﻣﻣﺗﻠﻛﺎت ﻣن ﺧطر اﻟﺗﻠف واﻟﺿﯾﺎع ‪.‬‬
‫وﺗدﺧل اﻟﺳﻼﻣﺔ واﻟﺻﺣﺔ اﻟﻣﮭﻧﯾﺔ ﻓﻲ ﻛل ﻣﺟﺎﻻت اﻟﺣﯾﺎة‪ ،‬ﻓﻌﻧدﻣﺎ ﻧﺗﻌﺎﻣل ﻣﻊ اﻟﻛﮭرﺑﺎء أو اﻷﺟﮭزة‬
‫اﻟﻣﻧزﻟﯾﺔ اﻟﻛﮭرﺑﺎﺋﯾﺔ‪.‬‬

‫ﻓﻼ ﻏﻧﻰ ﻋن اﺗﺑﺎع ﻗواﻋد اﻟﺳﻼﻣﺔ وأﺻوﻟﮭﺎ‪ ،‬وﻋﻧد ﻗﯾﺎدة اﻟﺳﯾﺎرات أو ﺣﺗﻰ اﻟﺳﯾر ﻓﻲ اﻟﺷوارع‪،‬‬
‫ﻓﺈﻧﻧﺎ ﻧﺣﺗﺎج إﻟﻰ إﺗﺑﺎع ﻗواﻋد وأﺻول اﻟﺳﻼﻣﺔ‪ ،‬وﺑدﯾﮭﻲ أﻧﮫ داﺧل اﻟﻣﺻﺎﻧﻊ وأﻣﺎﻛن اﻟﻌﻣل اﻟﻣﺧﺗﻠﻔﺔ‬
‫وﻓﻲ اﻟﻣﻧﺷﺂت اﻟﺗﻌﻠﯾﻣﯾﺔ‪ ،‬ﻓﺈﻧﻧﺎ ﻧﺣﺗﺎج إﻟﻰ ﻗواﻋد اﻟﺳﻼﻣﺔ‪ ،‬ﺑل إﻧﻧﺎ ﯾﻣﻛﻧﻧﺎ اﻟﻘول ﺑﺄﻧﮫ ﻋﻧد ﺗﻧﺎول‬
‫اﻷدوﯾﺔ ﻟﻠﻌﻼج أو اﻟطﻌﺎم ﻟﻧﻣو أﺟﺳﺎﻣﻧﺎ ﻓﺈﻧﻧﺎ ﻧﺣﺗﺎج إﻟﻰ إﺗﺑﺎع ﻗواﻋد اﻟﺳﻼﻣﺔ‪.‬‬

‫‪٤‬‬
 ‫‪ ‬ﺗﺣﺳﯾن ظروف اﻟﻌﻣل‪.‬‬
‫‪ ‬ﺗوﻓﯾر ﺑﯾﺋﺔ ﻋﻣل ﻣﻧﺎﺳﺑﺔ وﻣﻼﺋﻣﺔ وآﻣﻧﺔ‪.‬‬
‫‪ ‬ﺗﺑﻧﻰ ﺳﻠوﻛﯾﺎت اﻟﺻﺣﺔ واﻟﺳﻼﻣﺔ اﻟﻣﮭﻧﯾﺔ‪ ،‬وﺗوﻓﯾر ﺑﯾﺋﺔ ﻋﻣل آﻣﻧﺔ ﻟﮭﺎ ﻧﺗﺎﺋﺞ إﯾﺟﺎﺑﯾﺔ ﻋﻠـﻰ‬
‫ﻣـﺳﺗوى اﻟﻣﻧـﺷﺄة واﻟﻌﺎﻣﻠﯾن ﺑﮭﺎ وﻋﻠﻰ ﻣﺳﺗوى اﻟﻣﺟﺗﻣﻊ‬

‫‪ ‬ﺣﻣﺎﯾﺔ اﻟﻌﻧﺻر اﻟﺑﺷري ﻣن اﻹﺻﺎﺑﺎت اﻟﻧﺎﺟﻣﺔ ﻋن ﻣﺧﺎطر ﺑﯾﺋﺔ اﻟﻌﻣل وذﻟك ﺑﻣﻧﻊ‬
‫ﺗﻌرﺿﮭم ﻟﻠﺣوادث واﻹﺻﺎﺑﺎت واﻷﻣراض اﻟﻣﮭﻧﯾﮫ‬
‫‪ ‬اﻟﺣﻔﺎظ ﻋﻠﻰ ﻣﻘـوﻣﺎت اﻟﻌﻧﺻر اﻟﻣﺎدي اﻟﻣﺗﻣﺛل ﻓﻲ اﻟﻣﻧﺷﺂت وﻣﺎ ﺗﺣﺗوﯾﮫ ﻣن أﺟﮭزة‬
‫وﻣﻌدات ﻣن اﻟﺗﻠف واﻟﺿﯾﺎع ﻧﺗﯾﺟﺔ ﻟﻠﺣوادث‪.‬‬
‫‪ ‬ﺗوﻓﯾر اﺷﺗراطﺎت اﻟﺳﻼﻣﺔ واﻟﺻﺣﺔ اﻟﻣﮭﻧﯾﺔ ﻛﺎﻓﺔ وﺗﻧﻔﯾذھﺎ واﻟﺗﻲ ﺗﻛﻔل ﺗوﻓﯾر ﺑﯾﺋﺔ آﻣﻧﺔ‬
‫ﺗﺣﻘق اﻟوﻗﺎﯾﺔ ﻣن اﻟﻣﺧﺎطر ﻟﻠﻌﻧﺻرﯾن اﻟﺑﺷري واﻟﻣﺎدي‪.‬‬

‫وﻣﻠﺧص اﻟﻘول أن اﻟﺳﻼﻣﺔ واﻟﺻﺣﺔ اﻟﻣﮭﻧﯾﺔ ﺗﮭدف ﻛﻣﻧﮭﺞ ﻋﻠﻣﻲ إﻟﻰ ﺗﺛﺑﯾت اﻷﻣﺎن‬
‫واﻟطﻣﺄﻧﯾﻧﺔ ﻓﻲ ﻗﻠوب اﻟﻌﺎﻣﻠﯾن أﺛﻧﺎء ﻗﯾﺎﻣﮭم ﺑﺄﻋﻣﺎﻟﮭم‪ ،‬واﻟﺣـد ﻣن ﻧوﺑﺎت اﻟﻘﻠق واﻟﻔزع اﻟﺗﻲ‬
‫ﺗﻧﺗﺎﺑﮭم وھم ﯾﺗﻌﺎﯾﺷون ﺑﺣﻛم ﺿرورﯾﺎت اﻟﺣﯾﺎة ﻣﻊ أدوات وﻣواد وآﻻت ﯾﻛﻣن ﺑﯾن ﺛﻧﺎﯾﺎھﺎ‬
‫اﻟﺧطر اﻟذي ﯾﮭـدد ﺣﯾﺎﺗﮭم وﺗﺣت ظروف ﻏﯾر ﻣﺄﻣوﻧﺔ ﺗﻌرض ﺣﯾﺎﺗﮭم ﺑﯾن وﻗت وآﺧر‬
‫ﻷﺧطﺎر ﻓﺎدﺣﺔ‪.‬‬

‫وﻟﻛﻲ ﺗﺗﺣﻘق اﻷھداف اﻟﺳﺎﺑق ذﻛرھﺎ ﻻﺑد ﻣن ﺗواﻓر اﻟﻣﻘوﻣﺎت اﻟﺗﺎﻟﯾﺔ ‪:‬‬

‫‪ ‬اﻟﺗﺧطﯾط اﻟﻔﻧﻲ اﻟﺳﻠﯾم واﻟﮭﺎدف ﻷﺳس اﻟوﻗﺎﯾﺔ ﻓﻲ اﻟﻣﻧﺷﺂت‪.‬‬

‫‪. ‬اﻟﺗﺷرﯾﻊ اﻟﻧﺎﺑﻊ ﻣن اﻟﺣﺎﺟﺔ إﻟﻰ ﺗﻧﻔﯾذ ھذا اﻟﺗﺧطﯾط اﻟﻔﻧﻲ ‪.‬‬
‫‪. ‬اﻟﺗﻧﻔﯾذ اﻟﻣﺑﻧﻰ ﻋﻠﻰ اﻷﺳس اﻟﻌﻠﻣﯾﺔ اﻟﺳﻠﯾﻣﺔ‪.‬‬

‫واﻻن ﯾﺗﺑﺎدر اﻟﻲ ذھﻧﻧﺎ اﻟﺳؤال اﻟﺗﺎﻟﻲ ‪:‬‬

‫‪٥‬‬
 ‫وﺗﻛون اﻻﺟﺎﺑﮫ ﻛﺎﻟﺗﺎﻟﻲ ‪:‬‬

‫وﻟﮭﺎ دور ﺗﺷرﯾﻌﻲ ودور رﻗﺎﺑﻲ ﺣﯾث ﺗﻘوم ﺑﺳن اﻟﺗﺷرﯾﻌﺎت واﻟﻘواﻧﯾن اﻟﻣﻧظﻣﮫ وﺗﻘوم ﺑﺎﻟﺗﻔﺗﯾش‬
‫واﻟرﻗﺎﺑﮫ واﺻدار اﻟﺗراﺧﯾص‪.‬‬

‫وﯾﻘوم ﺑﻌده اﺷﯾﺎء ﻣﻧﮭﺎ ﻋﻠﻲ ﺳﺑﯾل اﻟﻣﺛﺎل ‪:‬‬

‫‪ ‬ﺗوﻓﯾر ﻣﮭﻣﺎت اﻟوﻗﺎﯾﮫ ﻟﻼﻓراد‬
‫‪ ‬ﺗﻧﻔﯾذ ﻛﺎﻓﮫ اﺷﺗراطﺎت اﻟﺻﺣﮫ واﻟﺳﻼﻣﮫ اﻟﻣﮭﻧﯾﮫ‬
‫‪ ‬اﻻﺳﻌﺎﻓﺎت اﻻوﻟﯾﮫ واﻟﺗﺄﻣﯾﻧﺎت اﻻﺟﺗﻣﺎﻋﯾﮫ‬

‫وﯾﻘوم ﺑﺄﺗﺑﺎع ﻛﺎﻓﮫ ارﺷﺎدات اﻟﺳﻼﻣﮫ واﻟﺻﺣﮫ اﻟﻣﮭﻧﯾﮫ وارﺗداء اﻟﻣﮭﻣﺎت واﻻﺑﻼغ ﻋن اي‬
‫ﻣﻌوﻗﺎت‪.‬‬

‫‪ ‬ﻣﻧظﻣﮫ اﻟﻌﻣل اﻟدوﻟﯾﮫ‬

‫‪ ‬ﻣﻧظﻣﮫ اﻟﺻﺣﮫ اﻟﻌﺎﻟﻣﯾﮫ‬
‫‪ ‬اﻟﮭﯾﺋﺎت واﻟﻣؤﺗﻣرات اﻟﻣﮭﻧﯾﮫ‬

‫وﻣن اﻟﺟدﯾر ﺑﺎﻟذﻛر ان اﻟﻛﺗﺎب اﻟﺧﺎﻣس ﻣن ﻗﺎﻧون اﻟﻌﻣل ھو اﻟﻣﻧوط ﺑﺎﻟﻘﺎﻧون رﻗم ‪ ١٢‬ﻟﺳﻧﮫ‬
‫‪ ٢٠٠٣‬وھو اﻟﺧﺎص ﺑﺗﺷرﯾﻌﺎت اﻟﺻﺣﮫ واﻟﺳﻼﻣﮫ اﻟﻣﮭﻧﯾﮫ‪.‬‬

‫ﺣﯾث ﺣددت اﻟﻣواد واﻟﻘرارات اﻟوزارﯾﮫ اﻟﺗﻌرﯾﻔﺎت وﻧطﺎق اﻟﺗطﺑﯾق ﻟﻛﻼ ﻣن اﻟﻣرض اﻟﻣﮭﻧﻲ‬
‫واﺻﺎﺑﮫ اﻟﻌﻣل واﻟﻣﻘﺻود ﺑﺎﻟﻣﻧﺷﺄه ﻛﻣﺎ وﺿﺣت و وﺿﻌت اﻟﺣدود اﻟﻌﺗﺑﯾﮫ اﻟﻣﺳﻣوح ﺑﮭﺎ ﻟﺗﺄﻣﯾن‬
‫ﺑﯾﺋﺔ اﻟﻌﻣل ﻧﺳﺗﻌرض ﻣﻧﮭﺎ اﻻﺗﻲ ‪:‬‬

‫‪٦‬‬
 ‫ﺗﻠﺗزم اﻟﻣﻧﺷﺄة وﻓروﻋﮭﺎ ﺑﺗوﻓﯾر وﺳﺎﺋل اﻟﺳﻼﻣﺔ واﻟﺻﺣﺔ اﻟﻣﮭﻧﯾﺔ وﺗﺄﻣﯾن ﺑﯾﺋﺔ اﻟﻌﻣل ﻓﻲ أﻣﺎﻛن‬
‫اﻟﻌﻣل ﺑﻣﺎ ﯾﻛﻔل اﻟوﻗﺎﯾﺔ ﻣن اﻟﻣﺧﺎطر اﻟﻔﯾزﯾﺎﺋﯾﺔ وﻋﻠﻲ اﻷﺧص ‪:‬‬

‫اﻟوطﺄة اﻟﺣرارﯾﺔ واﻟﺑرودة ‪.‬‬ ‫‪‬‬

‫اﻟﺿوﺿﺎء واﻻھﺗزازات ‪.‬‬ ‫‪‬‬
‫اﻹﺿﺎءة ‪.‬‬ ‫‪‬‬
‫اﻹﺷﻌﺎﻋﺎت اﻟﺿﺎرة واﻟﺧطرة ‪.‬‬ ‫‪‬‬
‫ﺗﻐﯾرات اﻟﺿﻐط اﻟﺟوى ‪.‬‬ ‫‪‬‬
‫اﻟﻛﮭرﺑﺎء اﻹﺳﺗﺎﺗﯾﻛﯾﺔ واﻟدﯾﻧﺎﻣﯾﻛﯾﺔ ‪.‬‬ ‫‪‬‬
‫ﻣﺧﺎطر اﻻﻧﻔﺟﺎر ‪.‬‬ ‫‪‬‬

‫ﺗﻠﺗزم اﻟﻣﻧﺷﺄة وﻓروﻋﮭﺎ ﺑﺗوﻓﯾر وﺳﺎﺋل اﻟوﻗﺎﯾﺔ ﻣن اﻟﻣﺧﺎطر اﻟﻛﯾﻣﯾﺎﺋﯾﺔ اﻟﻧﺎﺗﺟﺔ ﻋن اﻟﺗﻌﺎﻣل ﻣﻊ‬
‫اﻟﻣواد اﻟﻛﯾﻣﯾﺎﺋﯾﺔ اﻟﺻﻠﺑﺔ واﻟﺳﺎﺋﻠﺔ واﻟﻐﺎزﯾﺔ ﻣﻊ ﻣراﻋﺎة ﻣﺎ ﯾﻠﻲ ‪:‬‬

‫ﻋدم ﺗﻌرض اﻟﻌﻣﺎل ﻟﻠﻣواد اﻟﻛﯾﻣﯾﺎﺋﯾﺔ واﻟﻣواد اﻟﻣﺳﺑﺑﺔ ﻟﻠﺳرطﺎن ﺑﻣﺎ ﻻ ﯾﺟﺎوز أﻗﺻﻰ‬ ‫‪‬‬
‫ﺗرﻛﯾز ﻣﺳﻣوح ﺑﮫ ‪.‬‬
‫ﻋدم ﺗﺟﺎوز ﻣﺧزون اﻟﻣواد اﻟﻛﯾﻣﯾﺎﺋﯾﺔ اﻟﺧطرة ﻛﻣﯾﺎت اﻟﻌﺗﺑﺔ ﻟﻛل ﻣﻧﮭﺎ ‪.‬‬ ‫‪‬‬
‫ﺗوﻓﯾر اﻻﺣﺗﯾﺎطﯾﺎت اﻟﻼزﻣﺔ ﻟوﻗﺎﯾﺔ اﻟﻣﻧﺷﺄة واﻟﻌﻣﺎل ﻋﻧد ﻧﻘل وﺗﺧزﯾن وﺗداول واﺳﺗﺧدام‬ ‫‪‬‬
‫اﻟﻣواد اﻟﻛﯾﻣﯾﺎﺋﯾﺔ اﻟﺧطرة واﻟﺗﺧﻠص ﻣن ﻧﻔﺎﯾﺎﺗﮭﺎ ‪.‬‬
‫اﻻﺣﺗﻔﺎظ ﺑﺳﺟل ﻟﺣﺻر اﻟﻣواد اﻟﻛﯾﻣﯾﺎﺋﯾﺔ اﻟﺧطرة اﻟﻣﺗداوﻟﺔ ﻣﺗﺿﻣﻧﺎ ﺟﻣﯾﻊ اﻟﺑﯾﺎﻧﺎت‬ ‫‪‬‬
‫اﻟﺧﺎﺻﺔ ﺑﻛل ﻣﺎدة وﺑﺳﺟل ﻟرﺻد ﺑﯾﺋﺔ اﻟﻌﻣل وﺗﻌرض اﻟﻌﻣﺎل ﻟﺧطر اﻟﺑﯾﺎﻧﺎت اﻟﺧﺎﺻﺔ‬
‫ﺑﻛل ﻣﺎدة وﺑﺳﺟل ﻟرﺻد ﺑﯾﺋﺔ اﻟﻌﻣل وﺗﻌرض اﻟﻌﻣﺎل ﻟﺧطر اﻟﻛﯾﻣﺎوﯾﺎت ‪.‬‬
‫وﺿﻊ ﺑطﺎﻗﺎت ﺗﻌرﯾف ﻟﺟﻣﯾﻊ اﻟﻣواد اﻟﻛﯾﻣﺎﺋﯾﺔ اﻟﻣﺗداوﻟﺔ ﻓﻲ اﻟﻌﻣل ﻣوﺿﺣﺎ ﺑﮭﺎ اﻻﺳــم‬ ‫‪‬‬
‫اﻟﻌﻠﻣﻲ واﻟﺗﺟﺎري اﻟﺗرﻛﯾب اﻟﻛﯾﻣﯾﺎﺋﻲ ﻟﮭﺎ ودرﺟﺔ ﺧطورﺗﮭﺎ واﺣﺗﯾﺎطـــﺎت اﻟــــﺳﻼﻣﺔ‬
‫وإﺟراءات اﻟطوارئ اﻟﻣﺗﻌﻠﻘﺔ ﺑﮭﺎ ‪ ،‬وﻋﻠﻲ اﻟﻣﻧﺷﺄة أن ﺗﺣﺻل ﻋﻠﻲ اﻟﺑﯾﺎﻧﺎت اﻟﻣذﻛورة ﻓﻲ‬
‫ھذه اﻟﻣواد ﻣن ﻣوردھﺎ ﻋﻧد اﻟﺗورﯾد ‪.‬‬
‫ﺗدرﯾب اﻟﻌﻣﺎل ﻋﻠﻲ طرق اﻟﺗﻌﺎﻣل ﻣﻊ اﻟﻣواد اﻟﻛﯾﻣﯾﺎﺋﯾﺔ اﻟﺧطرة واﻟﻣـــواد اﻟﻣﺳــــﺑﺑﺔ‬ ‫‪‬‬

‫ﻟﻠﺳرطﺎن وﺗﻌرﯾﻔﮭم وﺗﺑﺻﯾرھم ﺑﻣﺧﺎطرھﺎ وﺑطرق اﻷﻣﺎن واﻟوﻗﺎﯾﺔ ﻣن ھذه اﻟﻣﺧﺎطر ‪.‬‬

‫واﯾﺿﺎ اﻟﺧدﻣﺎت اﻻﺟﺗﻣﺎﻋﯾﺔ و اﻟﺻﺣﯾﺔ وﻋﻠﻲ ﺳﺑﯾل اﻟﻣﺛﺎل ﻧﺳﺗﻌرض اﻟﻣواد اﻻﺗﯾﮫ ‪:‬‬

‫‪٧‬‬
 ‫‪ ‬اﻟﻛﺷف اﻟطﺑﻲ اﻻﺑﺗداﺋﻲ ﻋﻠﻰ اﻟﻌﺎﻣل ﻗﺑل اﻟﺗﺣﺎﻗﮫ ﺑﺎﻟﻌﻣل ﻟﻠﺗﺄﻛد ﻣن ﺳﻼﻣﺗﮫ وﻟﯾﺎﻗﺗﮫ‬
‫اﻟﺻﺣﯾﺔ طﺑﻘﺎ ﻟﻧوع اﻟﻌﻣل اﻟذي ﯾﺳﻧد إﻟﯾﮫ ‪.‬‬
‫‪ ‬ﻛﺷف اﻟﻘدرات ﻟﻠﺗﺄﻛد ﻣن ﻟﯾﺎﻗﺔ اﻟﻌﺎﻣل ﻣن ﻧﺎﺣﯾﺔ ﻗدراﺗﮫ اﻟﺟﺳﻣﺎﻧﯾﺔ واﻟﻌﻘﻠﯾﺔ واﻟﻧﻔﺳﯾﺔ ﺑﻣﺎ‬
‫ﯾﻧﺎﺳب اﺣﯾﺗﺎﺟﺎت اﻟﻌﻣل ‪.‬‬

‫‪.‬‬ ‫‪:‬‬

‫‪ ‬ﺗدرﯾب اﻟﻌﺎﻣل ﻋﻠﻰ اﻷﺳس اﻟﺳﻠﯾﻣﺔ ﻷداء ﻣﮭﻧﺗﮫ ‪.‬‬

‫‪ ‬أﺣﺎطﮫ اﻟﻌﺎﻣل ﻗﺑل ﻣزاوﻟﺔ اﻟﻌﻣل ﺑﻣﺧﺎطر ﻣﮭﻧﺗﮫ وإﻟزاﻣﮫ ﺑﺎﺳﺗﺧدام وﺳﺎﺋل اﻟوﻗﺎﯾﺔ اﻟﻣﻘررة‬
‫ﻟﮭﺎ ﻣﻊ ﺗوﻓﯾر أدوات اﻟوﻗﺎﯾﺔ اﻟﺷﺧﺻﯾﺔ اﻟﻣﻧﺎﺳﺑﺔ وﺗدرﯾﺑﮫ ﻋﻠﻲ اﺳﺗﺧداﻣﮫ ‪ .‬وﻻ ﯾﺟوز‬
‫ﻟﻠﻣﻧﺷﺄة أن ﺗﺣﻣل اﻟﻌﺎﻣل أﯾﺔ ﻧﻔﻘﺎت أو ﺗﻘﺗطﻊ ﻣن أﺟره أﯾﺔ ﻣﺑﺎﻟﻎ ﻟﻘﺎء ﺗوﻓﯾر وﺳﺎﺋل‬
‫اﻟﺣﻣﺎﯾﺔ اﻟﻼزﻣﺔ ﻟﮫ ‪.‬‬

‫ﯾﻠﺗزم اﻟﻌﺎﻣل ﺑﺄن ﯾﺳﺗﻌﻣل وﺳﺎﺋل اﻟوﻗﺎﯾﺔ وﯾﺗﻌﮭد ﺑﺎﻟﻌﻧﺎﯾﺔ ﺑﻣﺎ ﻓﻲ ﺣوزﺗﮫ ﻣﻧﮭﺎ وﺑﺗﻧﻔﯾذ اﻟﺗﻌﻠﯾﻣﺎت‬
‫اﻟﺻﺎدرة ﻟﻠﻣﺣﺎﻓظﺔ ﻋﻠﻲ ﺻﺣﺗﮫ ووﻗﺎﯾﺗﮫ ﻣن ﺣوادث اﻟﻌﻣل ‪ ،‬وﻋﻠﯾﮫ أﻻ ﯾرﺗﻛب أي ﻓﻌل ﯾﻘﺻد ﺑﮫ‬
‫ﻣﻧﻊ ﺗﻧﻔﯾذ اﻟﺗﻌﻠﯾﻣﺎت أو إﺳﺎءة اﺳﺗﻌﻣﺎل اﻟوﺳﺎﺋل اﻟﻣوﺿوﻋﺔ ﻟﺣﻣﺎﯾﺔ وﺳﻼﻣﺔ اﻟﻌﻣﺎل اﻟﻣﺷﺗﻐﻠﯾن ﻣﻌﮫ‬
‫أو ﺗﻐﯾﯾرھﺎ أو إﻟﺣﺎق ﺿرر أو ﺗﻠف ﺑﮭﺎ وذﻟك دون اﻹﺧﻼل ﺑﻣﺎ ﯾﻔرﺿﮫ أي ﻗﺎﻧون أﺧر ﻓﻲ ھذا‬
‫‪ .‬اﻟﺷﺄن‬

‫‪ ‬اﻟﺗﻔﺗﯾش اﻟدوري اﻟﯾوﻣﻲ ﻓﻲ ﻛل وردﯾﮫ ﻋﻣل ﻋﻠﻲ أﻣﺎﻛن اﻟﻌﻣل وﺧﺎﺻﺔ اﻟﺧطرة ﻣﻧﮭﺎ‬
‫ﻻﻛﺗﺷﺎف اﻟﻣﺧﺎطر اﻟﻣﮭﻧﯾﺔ واﻟﻌﻣل ﻋﻠﻲ اﻟوﻗﺎﯾﺔ ﻣﻧﮭﺎ ‪.‬‬
‫‪ ‬ﻗﯾﺎم طﺑﯾب اﻟﻣﻧﺷﺄة – إن وﺟد – ﺑﻔﺣص ﺷﻛوى اﻟﻌﺎﻣل اﻟﻣرﺿﯾﺔ وﻣﻌرﻓﮫ ﻋﻼﻗﺗﮭﺎ ﺑﻧوع‬
‫اﻟﻌﻣل ‪.‬‬
‫‪ ‬اﻟﺗﻧﺳﯾق ﻣﻊ اﻟﮭﯾﺋﺔ اﻟﻌﺎﻣﺔ ﻟﻠﺗﺄﻣﯾن اﻟﺻﺣﻲ ﻹﺟراء اﻟﻔﺣص اﻟطﺑﻲ اﻟدوري ﻟﺟﻣﯾﻊ ﻋﻣﺎل‬
‫اﻟﻣﻧﺷﺄة ﻟﻠﻣﺣﺎﻓظﺔ ﻋﻠﻲ ﻟﯾﺎﻗﺗﮭم اﻟﺻﺣﯾﺔ وﺳﻼﻣﺗﮭم ﺑﺻﻔﮫ ﻣﺳﺗﻣرة وﻻﻛﺗﺷﺎف ﻣﺎ ﯾظﮭر ﻣن‬
‫أﻣراض ﻣﮭﻧﯾﺔ ﻓﻲ ﻣراﺣﻠﮭﺎ اﻷوﻟﻲ ‪ ،‬وﻹﺟراء اﻟﻔﺣص ﻋﻧد اﻧﺗﮭﺎء اﻟﺧدﻣﺔ وذﻟك ﻛﻠﮫ طﺑﻘﺎ‬
‫ﻷﻧظﻣﺔ اﻟﺗﺄﻣﯾن اﻟﺻﺣﻲ اﻟﻣﻘررة ﻓﻲ ھذا اﻟﺷﺄن ‪.‬‬

‫وﺑﺧﺻوص ﺗﻧظﯾم أﺟﮭزة اﻟﺳﻼﻣﺔ واﻟﺻﺣﺔ اﻟﻣﮭﻧﯾﺔ وﺗﺄﻣﯾن ﺑﯾﺋﺔ اﻟﻌﻣل ﺑﺎﻟﻣﻧﺷﺂت ﻧﺟد ان اﻟﻣواد اﻻﺗﯾﮫ ‪:‬‬

‫‪٨‬‬
 ‫ﯾﺻدر اﻟوزﯾر اﻟﻣﺧﺗص اﻟﻘرارات اﻟﻼزﻣﺔ ﺑﺗﺣدﯾد اﻟﻣﻧﺷﺂت وﻓروﻋﮭﺎ اﻟﺗﻲ ﺗﻠﺗزم ﺑﺈﻧﺷﺎء‬
‫أﺟﮭزة وظﯾﻔﯾﺔ ﻟﻠﺳﻼﻣﺔ واﻟﺻﺣﺔ اﻟﻣﮭﻧﯾﺔ وﺗﺄﻣﯾن اﻟﻌﻣل ‪ ،‬واﻟﻠﺟﺎن اﻟﻣﺧﺗﺻﺔ ﺑذﻟك‬
‫واﻟﺟﮭﺎت اﻟﺗﻲ ﺗﺗوﻟﻲ اﻟﺗدرﯾب ﻓﻲ ھذه اﻟﻣﺟﺎﻻت ‪.‬‬

‫وﺗﺧﺗص اﻟﻠﺟﺎن اﻟﻣﺷﺎر إﻟﯾﮭﺎ ﺑﺑﺣث ظروف اﻟﻌﻣل وأﺳﺑﺎب اﻟﺣوادث واﻹﺻﺎﺑﺎت‬
‫واﻷﻣراض اﻟﻣﮭﻧﯾﺔ وﻏﯾرھﺎ ووﺿﻊ اﻟﻘواﻋد واﻻﺣﺗﯾﺎطﯾﺎت اﻟﻛﻔﯾﻠﺔ ﺑﻣﻧﻌﮭﺎ ‪ ،‬وﺗﻛون‬
‫ﻗرارات ھذه اﻟﻠﺟﺎن ﻣﻠزﻣﺔ ﻟﻠﻣﻧﺷﺎت وﻓروﻋﮭﺎ ‪.‬‬

‫وﺟب أن ﯾﺷﻣل اﻟﺗدرﯾب اﻟﻌﺎﻣﻠﯾن ﺑﺎﻟﺟﮭﺎز اﻟوظﯾﻔﻲ ﻟﻠﺳﻼﻣﺔ واﻟﺻﺣﺔ اﻟﻣﮭﻧﯾﺔ وﺗﺄﻣﯾن ﺑﯾﺋﺔ‬
‫اﻟﻌﻣل وأﻋﺿﺎء اﻟﻠﺟﺎن اﻟﻣﺧﺗﺻﺔ ﺑذﻟك واﻟﻣﺳﺋوﻟﯾن ﻋن اﻹدارة واﻹﻧﺗﺎج ﺑﻛﺎﻓﺔ ﻣﺳﺗوﯾﺎﺗﮭم‬
‫ﺑﻣﺎ ﯾﺗﻔق وﻣﺳﺋوﻟﯾﺎﺗﮭم وطﺑﯾﻌﺔ ﻋﻣﻠﮭم‬
‫‪.‬‬

‫ﺗﻠﺗزم ﻛل ﻣﻧﺷﺎة ﺻﻧﺎﻋﯾﺔ ﯾﻌﻣل ﺑﮭﺎ ﺧﻣﺳﺔ ﻋﺷر ﻋﺎﻣﻼ ﻓﺄﻛﺛر ‪ ،‬وﻛل ﻣﻧﺷﺎة ﻏﯾر ﺻﻧﺎﻋﯾﺔ‬
‫ﯾﻌﻣل ﺑﮭﺎ ﺧﻣﺳون ﻋﺎﻣﻼ ﻓﺄﻛﺛر ﺑﻣواﻓﺎة ﻣدﯾرﯾﺔ اﻟﻘوي اﻟﻌﺎﻣﻠﺔ اﻟﻣﺧﺗﺻﺔ ﺑﺈﺣﺻﺎﺋﯾﺔ ﻧﺻف‬
‫ﺳﻧوﯾﺔ ﻋن اﻷﻣراض واﻹﺻﺎﺑﺎت وذﻟك ﺧﻼل اﻟﻧﺻف اﻷول ﻣن ﺷﮭري ﯾوﻟﯾو وﯾﻧﺎﯾر‬
‫ﻋﻠﻲ اﻷﻛﺛر ‪.‬‬

‫ﻛﻣﺎ ﺗﻠﺗزم ﻛل ﻣﻧﺷﺎة ﻣن اﻟﻣﻧﺷﺎت اﻟﺧﺎﺿﻌﺔ ﻷﺣﻛﺎم ھذا اﻟﺑﺎب ﺑﺈﺧطﺎر اﻟﻣدﯾرﯾﺔ اﻟﻣﺷﺎر‬
‫إﻟﯾﮭﺎ ﺑﻛل ﺣﺎدث ﺟﺳﯾم ﯾﻘﻊ ﺑﺎﻟﻣﻧﺷﺎة وذﻟك ﺧﻼل أرﺑﻊ وﻋﺷرﯾن ﺳﺎﻋﺔ ﻣن وﻗوﻋﮫ ‪.‬‬
‫وﯾﺻدر اﻟوزﯾر اﻟﻣﺧﺗص ﻗرارا ﺑﺎﻟﻧﻣﺎذج اﻟﺗﻲ ﺗﺳﺗﺧدم ﻟﮭذا اﻟﻐرض‪.‬‬

‫وھو ﻗرار ﯾﺧﺗص ﺑﺗﺣدﯾد اﻟﻣﻧﺷﺂت اﻟﺗﻲ ﺗﻠﺗزم ﺑﺈﻧﺷﺎء أﺟﮭزة وظﯾﻔﯾﺔ و ﻟﺟﺎن ﻟﻠﺳﻼﻣﺔ و‬
‫اﻟﺻﺣﺔ اﻟﻣﮭﻧﯾﺔ وﺗﺄﻣﯾن ﺑﯾﺋﺔ اﻟﻌﻣل واﻟﺟﮭﺎت اﻟﺗﻲ ﺗﺗوﻟﻰ اﻟﺗدرﯾب و اﻟﻘواﻋد اﻟﺗﻲ ﺗﺗﺑﻊ ﻓﻲ‬
‫ھذا اﻟﺷﺄن ﺟﮭﺎز وﻟﺟﻧﺔ اﻟﺳﻼﻣﺔ واﻟﺻﺣﺔ اﻟﻣﮭﻧﯾﺔ ﺣﯾث ﯾﻧـص ﻗﺎﻧـون اﻟﻌﻣـل ﻋﻠـﻰ أﻧـﮫ‬
‫ﯾﺟـب ﻋﻠـﻰ أي ﻣﻧﺷـﺄة‪ ،‬ﯾﺗﺟـﺎوز ﻋـدد ﻋﻣﺎﻟﮭﺎ ‪٥٠‬ﻋﺎﻣل ﻓﺄﻛﺛـر إﻧﺷـﺎء ﺟﮭـﺎز ﻟﻠﺳـﺎﻣﺔ‬
‫واﻟﺻﺣـﺔ اﻟﻣﮭﻧﯾـﺔ وﻛذﻟـك ﻟﺟﻧـﺔ ﻟﻠﺳـﻼﻣﺔ‪.‬‬

‫‪٩‬‬
 ‫ﺗﺴﺮي أﺣﻜﺎم ھﺬا اﻟﻘﺮار ﻋﻠﻰ ﺟﻤﯿﻊ ﻣﻮاﻗﻊ اﻟﻌﻤﻞ اﻟﻤﺨﺘﻠﻔﺔ واﻟﻤﻨﺸﺂت ﺑﺎﻟﺪوﻟﺔ أﯾﺎ ﻛﺎن ﻧﻮﻋﮭﺎ او‬
‫ﺗﺒﻌﯿﺘﮭﺎ ﻋﻠﻰ اﻟﻨﺤﻮ اﻟﺘﺎﻟﻲ‪:‬‬

‫أوﻻً ‪ -‬اﻟﻤﻨﺸﺂت اﻟﺘﻲ ﺗﺴﺘﺨﺪم ‪ ٥٠‬ﻋﺎﻣﻼ ﻓﺄﻛﺜﺮ ﻓﻲ ﻣﻮﻗﻊ واﺣﺪ واﻟﻤﺒﯿﻨﺔ ﺑﺎﻟﺠﺪول رﻗﻢ )‪ (١‬اﻟﻤﺮﻓﻖ‪.‬‬
‫وﯾﻌﺘﺒﺮ ﻓﻲ ﺣﻜﻢ اﻟﻤﻨﺸﺂت ﻛﻞ ﻣﻮﻗﻊ ﻣﻨﻔﺼﻞ ﯾﺰاول ﺑﮫ أﺣﺪ أوﺟﮫ ﻧﺸﺎط اﻟﻤﻨﺸﺄة ﻣﺘﻰ ﻛﺎن ﻋﺪد‬
‫اﻟﻌﻤﺎل ﻓﯿﮫ ‪ ٥٠‬ﻋﺎﻣﻼً ﻓﺄﻛﺜﺮ‪.‬‬

‫ﻛﻤﺎ ﯾﻌﺘﺒﺮ ﻓﻲ ﺣﻜﻢ اﻟﻤﻨﺸﺂت اﻟﺘﻲ ﺗﺴﺘﺨﺪم ‪ ٥٠‬ﻋﺎﻣﻼ ﻓﺄﻛﺜﺮ اﻟﻤﻨﺸﺂت وﻓﺮوﻋﮭﺎ وﻣﻮاﻗﻊ ﻋﻤﻠﮭﺎ ﻣﮭﻤﺎ‬
‫ﺗﻌﺪدت ﻓﻲ داﺋﺮة اﻟﻤﺤﺎﻓﻈﺔ اﻟﻮاﺣﺪة ﻣﺘﻰ ﻛﺎن ﻋﺪد اﻟﻌﻤﺎل ‪ ٥٠‬ﻋﺎﻣﻼ ﻓﺄﻛﺜﺮ‪.‬‬

‫ﯾﻨﺸﺄ ﺑﺎﻟﻤﻨﺸﺂت وﻓﺮوﻋﮭﺎ اﻟﻤﺸﺎر اﻟﯿﮭﺎ ﺑﺎﻟﻤﺎدة ‪ ١‬ﺟﮭﺎز وظﯿﻔﻲ ﻣﺘﺨﺼﺺ ﻟﻠﺴﻼﻣﺔ واﻟﺼﺤﺔ اﻟﻤﮭﻨﯿﺔ‬
‫ﯾﺘﻨﺎﺳﺐ ﺣﺠﻤﮫ ﻣﻊ ﻣﺴﺌﻮﻟﯿﺎت اﻟﻤﻨﺸﺄة وﻧﻮع اﻟﻨﺸﺎط وﺣﺠﻢ اﻟﻌﻤﺎﻟﺔ ﺑﮭﺎ وذﻟﻚ طﺒﻘﺎ ﻟﻠﺠﺪول رﻗﻢ ‪٢‬‬
‫اﻟﻤﺮﻓﻖ وﯾﻌﮭﺪ إﻟﯿﮫ ﺑﺄﻋﻤﺎل اﻟﺴﻼﻣﺔ واﻟﺼﺤﺔ اﻟﻤﮭﻨﯿﺔ و ﺗﺄﻣﯿﻦ ﺑﯿﺌﺔ اﻟﻌﻤﻞ ﺗﻨﻔﯿﺬا ﻟﻠﻤﺎدة اﻟﺜﺎﻟﺜﺔ ﻣﻦ ھﺬا‬
‫اﻟﻘﺮار و ﯾﺘﺴﺎوى اﻟﻌﺎﻣﻠﻮن ﺑﺠﮭﺎز اﻟﺴﻼﻣﺔ واﻟﺼﺤﺔ اﻟﻤﮭﻨﯿﺔ ﻣﻊ زﻣﻼﺋﮭﻢ ﻣﻦ ﻧﻔﺲ اﻟﻤﺴﺘﻮى‬
‫اﻟﻮظﯿﻔﻲ ﺑﺎﻟﻤﻨﺸﺄة ﻓﻲ ﻛﺎﻓﺔ اﻟﻤﺰاﯾﺎ اﻟﻌﯿﻨﯿﺔ و اﻟﻤﺎدﯾﺔ‪.‬‬

‫وﯾﺘﺒﻊ ھﺬا اﻟﺠﮭﺎز ﻣﺒﺎﺷﺮة ﺻﺎﺣﺐ اﻟﻌﻤﻞ او رﺋﯿﺲ ﻣﺠﻠﺲ اﻻدارة أو اﻟﻤﺪﯾﺮ اﻟﻤﺴﺌﻮل ﻋﻦ اﻟﻤﻨﺸﺄة‬
‫ﺑﺤﺴﺐ اﻷﺣﻮال وﯾﻜﻮن أي ﻣﻨﮭﻢ ﻣﺴﺌﻮﻻ ﻋﻦ ﺗﻮﻓﯿﺮ اﺷﺘﺮاطﺎت اﻟﺴﻼﻣﺔ واﻟﺼﺤﺔ اﻟﻤﮭﻨﯿﺔ وﺗﺄﻣﯿﻦ‬
‫ﺑﯿﺌﺔ اﻟﻌﻤﻞ داﺧﻞ اﻟﻤﻨﺸﺄة وﺗﻠﺘﺰم اﻟﻤﻨﺸﺄة ﺑﺘﻮﻓﯿﺮ أﺟﮭﺰة اﻟﻘﯿﺎس اﻟﻤﻨﺎﺳﺒﺔ ﻟﺘﻘﯿﯿﻢ وﻗﯿﺎس اﻟﻤﺨﺎطﺮ و‬
‫اﻟﻤﻠﻮﺛﺎت اﻟﺘﻲ ﯾﺘﻌﺮض ﻟﮭﺎ اﻟﻌﺎﻣﻠﻮن ﻓﻲ ﺑﯿﺌﺔ اﻟﻌﻤﻞ‪.‬‬

‫و ﯾﻜﻮن ﻟﺠﮭﺎز اﻟﺴﻼﻣﺔ و اﻟﺼﺤﺔ اﻟﻤﮭﻨﯿﺔ وﺗﺄﻣﯿﻦ ﺑﯿﺌﺔ اﻟﻌﻤﻞ ﻓﻲ ﺳﺒﯿﻞ أداء ﻣﮭﻤﺘﮫ ﯾﻜﻮن‬
‫اﻟﻘﯿﺎم ﺑﻤﺎ ﯾﻠﻲ‪:‬‬

‫‪١٠‬‬
 ‫‪-‬اﺑﺪاء اﻟﺮأي ﻣﻊ إدارة اﻟﻤﻨﺸﺄة واﻟﻤﺨﺘﺼﯿﻦ ﻓﻲ اﻟﺘﺼﻤﯿﻢ اﻟﺨﺎص ﺑﺎﻹﻧﺸﺎءات واﻟﻤﻌﺪات‬
‫واﻻﺟﮭﺰة اﻟﺨﺎﺻﺔ ﺑﺎﻻﻧﺘﺎج واﻟﺨﺪﻣﺎت واﻻﺟﮭﺰة واﻟﻤﻌﺪات اﻟﺨﺎﺻﺔ ﺑﺎﻟﺘﺤﻜﻢ ﻓﻲ اﻟﻤﺨﺎطﺮ‬
‫واﻟﻤﻠﻮﺛﺎت وﺑﯿﺌﺔ اﻟﻌﻤﻞ واﻟﺘﻮﺳﻌﺎت اﻟﺘﻲ ﺗﻄﺮأ ﻋﻠﯿﮭﺎ‪.‬‬

‫‪-‬ﺗﺤﺪﯾﺪ اﻟﺴﯿﺎﺳﺎت وﺧﺪﻣﺎت اﻟﺴﻼﻣﺔ و اﻟﺼﺤﺔ اﻟﻤﮭﻨﯿﺔ وﺗﺄﻣﯿﻦ ﺑﯿﺌﺔ اﻟﻌﻤﻞ ﺑﺎﻟﻤﻨﺸﺄة‪.‬‬
‫‪-‬اﻟﺘﻌﺮف ﻋﻠﻰ ﺟﻤﯿﻊ اﻷﻧﺸﻄﺔ ﺑﺎﻟﻤﻨﺸﺄة وﺟﻤﯿﻊ اﻟﻌﻤﻠﯿﺎت اﻻﻧﺘﺎﺟﯿﺔ اﻟﺠﺎرﯾﺔ ﻓﯿﮭﺎ ‪...‬وﻛﺬا‬
‫اﻟﺘﻌﺮف ﻋﻠﻰ اﻟﺨﺎﻣﺎت اﻷوﻟﯿﺔ واﻟﻤﻮاد اﻟﻮﺳﯿﻄﺔ وﺻﻮﻻ اﻟﻰ اﻟﻤﻨﺘﺞ اﻟﻨﮭﺎﺋﻲ ‪ ،‬وﻛﺬا اﻟﻤﻮاد‬
‫و اﻟﻨﻔﺎﯾﺎت اﻟﺨﻄﺮة واﺗﺨﺎذ اﻻﺣﺘﯿﺎطﺎت اﻟﻮاﻗﯿﺔ ﻣﻦ اﻟﻤﺨﺎطﺮ اﻟﻤﺤﺘﻤﻠﺔ ﺧﺎﺻﺔ اﻟﺤﺮاﺋﻖ‬
‫واﻻﻧﻔﺠﺎرات‪.‬‬

‫‪-‬اﻟﺘﻌﺮف ﻋﻠﻰ اﻟﻤﺨﺎطﺮ ﻓﻲ ﺑﯿﺌﺔ اﻟﻌﻤﻞ وﻋﻠﻰ اﻻﺧﺺ اﻟﻔﯿﺰﯾﺎﺋﯿﺔ واﻟﻤﯿﻜﺎﻧﯿﻜﯿﺔ واﻟﻜﮭﺮﺑﺎﺋﯿﺔ‬
‫واﻟﺒﯿﻮﻟﻮﺟﯿﺔ واﻟﻜﯿﻤﺎوﯾﺔ واﻟﺴﻠﺒﯿﺔ واﻟﺘﻲ ﺗﺆﺛﺮ ﻋﻠﻰ ﺻﺤﺔ وﺳﻼﻣﺔ اﻟﻌﺎﻣﻠﯿﻦ ﻣﻦ ﺣﯿﺚ‬
‫ﺧﺼﺎﺋﺼﮭﺎ وﻣﺼﺎدرھﺎ‪.‬‬

‫ﯾﻣﻛن اﯾﺿﺎ ان ﻧﻌرف ﺟﮭﺎز اﻟﺻﺣﮫ واﻟﺳﻼﻣﮫ اﻟﻣﮭﻧﯾﮫ واﻟﻠﺟﻧﮫ ﻛﺎﻟﺗﺎﻟﻲ ‪:‬‬

‫ﺟﮭﺎز اﻟﺳﻼﻣﺔ واﻟﺻﺣﺔ اﻟﻣﮭﻧﯾﺔ‬

‫ھــو ﺟﮭــﺎز ﯾﺗــم ﺗﻌﯾﯾﻧــﮫ ﻟوﺿــﻊ وﺗطﺑﯾــق ﻧظــم اﻟﺳــﺎﻣﺔ واﻟﺻﺣــﺔ اﻟﻣﮭﻧﯾــﺔ اﻟﺧﺎﺻــﺔ‬
‫ﺑﺎﻟﻣؤﺳﺳــﺔ ﻣﻊ اﻟﺗﺄﻛــد ﻣــن ﻣﺗﺎﺑﻌــﺔ ﺗﻧﻔﯾذھــﺎ‪ ،‬وﯾﺗﻧﺎﺳــب ﺣﺟﻣــﮫ ﻣــﻊ ﻋــدد اﻟﻌﺎﻣﻠﯾــن‬
‫وﻧــوع اﻟﻧﺷــﺎط ﺑﺎﻟﻣﻧﺷــﺄة‪.‬‬

‫ﻟﺟﻧﺔ اﻟﺳﻼﻣﺔ واﻟﺻﺣﺔ اﻟﻣﮭﻧﯾﺔ‬

‫ھـﻲ ﻟﺟﻧـﺔ ﺗﺗﻛـون ﻣـن رؤﺳـﺎء اﻷﻗﺳـﺎم ﺑﺎﻟﻣﻧﺷـﺄة وﺑرﺋﺎﺳـﺔ ﻣدﯾـر أو ﺻﺎﺣـب اﻟﻣﻧﺷـﺄة‬
‫ﺑﺎﻹﺿﺎﻓـﺔ إﻟـﻰ ﻋـدد ﻣﺳـﺎو ﻣـن اﻟﻌﺎﻣﻠﯾـن ﺗﺧﺗﺎرھـم اﻟﻧﻘﺎﺑـﺔ اﻟﻣﺧﺗﺻـﺔ‪ ،‬واﻟﺗـﻲ ﺗﺧﺗـص‬
‫ﺑﺑﺣـث ظـروف اﻟﻌﻣـل وأﺳـﺑﺎب ﻟﺣـوادث واﻹﺻﺎﺑـﺎت واﻷﻣـراض اﻟﻣﮭﻧﯾـﺔ ووﺿـﻊ‬
‫اﻟﻘواﻋـد واﻻﺣﯾﺗﺎطـﺎت اﻟﻛﻔﯾﻠـﺔ ﺑﻣﻧﻌﮭـﺎ‪.‬‬

‫واﯾﺿﺎ اﻟﻘرار رﻗم ‪ ٢١١‬ﻟﺳﻧﺔ ‪٢٠٠٣‬‬

‫ﻓﻲ ﺷﺄن ﺣدود اﻷﻣﺎن او اﻟﺣدود اﻟﻌﺗﺑﯾﮫ واﻻﺷﺗراطﺎت واﻻﺣﺗﯾﺎطﺎت اﻟﻼزﻣﺔ ﻟدرء‬
‫اﻟﻣﺧﺎطر اﻟﻔﯾزﯾﺎﺋﯾﺔ واﻟﻣﯾﻛﺎﻧﯾﻛﯾﺔ واﻟﺑﯾوﻟوﺟﯾﺔ واﻟﻛﯾﻣﯾﺎﺋﯾﺔ واﻟﺳﻠﺑﯾﺔ وﺗﺄﻣﯾن ﺑﯾﺋﺔ اﻟﻌﻣل‬

‫واﯾﻀﺎ ھﻨﺎك اﻟﻘﺮار رﻗﻢ ‪ ١٢٦‬ﻟﺴﻨﺔ ‪ ٢٠٠٣‬ﺑﺸﺄن إﺣﺼﺎﺋﯿﺎت و ﻧﻤﺎذج إﺻﺎﺑﺎت اﻟﻌﻤﻞ و اﻟﺤﻮادث‬
‫اﻟﺠﺴﯿﻤﺔ و اﻷﻣﺮاض اﻟﻤﮭﻨﯿﺔ و اﻷﻣﺮاض اﻟﻌﺎدﯾﺔ و اﻟﻤﺰﻣﻨﺔ و ﯾﻨﻈﻢ ﻣﮭﻤﺎت اﻟﻤﻨﺸﺄه ﻓﻲ ﺣﺎﻟﮫ‬
‫وﻗﻮع ﺣﺎدث ﺟﺴﯿﻢ وﻛﯿﻔﯿﮫ وﺗﻮﻗﯿﺖ اﺧﻄﺎر اﻟﻤﻨﺸﺄه ﻟﻤﻜﺘﺐ اﻟﺼﺤﮫ واﻟﺴﻼﻣﮫ اﻟﻤﮭﻨﯿﮫ اﻟﻤﺴﺌﻮل‪.‬‬

‫‪١١‬‬
 ‫وﯾﻤﻜﻦ ان ﻧﺴﺘﺨﺪم اﻟﺠﺪول اﻟﺘﺎﻟﻲ ﻟﻠﺘﻤﯿﯿﺰ ﺑﯿﻦ اﻟﻘﺮارات ‪:‬‬

‫ﻣﻼﺣﻈﺎت‬ ‫ﻣﻮﺿﻮع اﻻﺧﺘﺼﺎص‬ ‫اﻟﻘﺮار‬ ‫رﻗﻢ‬

‫وھو ﻗرار ﯾﺧﺗص ﺑﺗﺣدﯾد‬ ‫ﻗﺮار ‪ ١٣٤‬ﺳﻨﮫ ‪٢٠٠٣‬‬ ‫‪١‬‬
‫اﻟﻣﻧﺷﺂت اﻟﺗﻲ ﺗﻠﺗزم ﺑﺈﻧﺷﺎء‬
‫أﺟﮭزة وظﯾﻔﯾﺔ و ﻟﺟﺎن ﻟﻠﺳﻼﻣﺔ‬
‫و اﻟﺻﺣﺔ اﻟﻣﮭﻧﯾﺔ وﺗﺄﻣﯾن ﺑﯾﺋﺔ‬
‫اﻟﻌﻣل‬
‫وھﻮ ﻗﺮار ﯾﺨﺘﺺ ﺑﺎﻻﺣﺼﺎﺋﯿﺎت‬ ‫ﻗﺮار ‪ ١٢٦‬ﺳﻨﮫ ‪٢٠٠٣‬‬ ‫‪٢‬‬
‫واﻟﺘﻘﺎرﯾﺮ واﻟﺒﻼﻏﺎت اﻟﺘﻲ‬
‫ﺗﻘﺪﻣﮭﺎ اﻟﻤﻨﺸﺄه ﻟﻤﻜﺘﺐ اﻟﻌﻤﻞ‬
‫وھﻮ ﻗﺮار ﯾﺨﺘﺺ ﺑﻮﺿﻊ‬ ‫ﻗﺮار ‪ ٢١١‬ﺳﻨﮫ ‪٢٠٠٣‬‬ ‫‪٣‬‬
‫اﻟﺤﺪود اﻟﻌﺘﺒﯿﮫ اﻟﻤﺴﻤﻮح‬
‫ﺑﺎﻟﺘﻌﺮض ﻟﮭﺎ ﺧﻼل ﺳﺎﻋﺎت‬
‫اﻟﻌﻤﻞ‬

‫‪ -١‬اﻟﻣﺧﺎطر اﻟﻔﯾزﯾﺎﺋﯾﺔ‬
‫واﻟﺗــﻲ ﯾﻣﻛــن اﻟﺗﺣﻛــم ﺑﮭــﺎ ﻣــن ﺧﻼل وﺳﺎﺋل وإﺟــراءات اﻟوﻗﺎﯾــﺔ اﻟﻣﺧﺗﻠﻔﺔ‪ ،‬ﻛوھﺎ ﻣﻌروﻓﺔ‬
‫وﻗﺎﺑﻠﺔ ﻟﻠﻘﯾﺎس واﻟﻛﺷــف ﻋﻧﮭــﺎ‪ ،‬وﺑﺎﻟﺗﺎﻟﻲ اﻟﺗﺣﻛم ﺑﮭﺎ وھﻲ ﻛﺎﻟﺗﺎﻟﻲ ‪:‬‬

‫وطﺄة اﻟﺣرارﯾﺔ واﻟﺑرودة‬ ‫‪‬‬

‫اﻟﺿوﺿﺎء واﻻھﺗزازات‬ ‫‪‬‬
‫اﻹﺿﺎءة‬ ‫‪‬‬
‫اﻹﺷﻌﺎﻋﺎت اﻟﺿﺎرة واﻟﺧطرة‬ ‫‪‬‬
‫ﺗﻐﯾرات اﻟﺿﻐط اﻟﺟوي‬ ‫‪‬‬
‫اﻻﻧﻔﺟﺎرات‬ ‫‪‬‬
‫اﻟﻛﮭرﺑﺎء اﻻﺳﺗﺎﺗﯾﻛﯾﺔ واﻟدﯾﻧﺎﻣﯾﻛﯾﺔ‬ ‫‪‬‬

‫‪ -٢‬اﻟﻣﺧﺎطر اﻟﻣﯾﻛﺎﻧﯾﻛﯾﺔ‬

‫ھــﻰ اﻟﻣﺧﺎطـر اﻟﺗﻰ ﺗﻧﺷﺄ ﻣــن اﻻﺻطـدام ﺑﯾـن ﺟﺳــم اﻟﻌﺎﻣل وﺟﺳــم ﺻﻠب‪ .‬وھﻲ ﺗﻘدم‬
‫أﻣﺛﻠــﺔ ﻟﻠﻣﺧﺎطـر ﺑﺄﻧواﻋﮭـﺎ اﻟﻣﺧﺗﻠﻔـﺔ‪ .‬وﯾﺟـب اﺳـﺗﺧدام دﻟﯾـل ﺗﺷـﻐﯾل اﻟﻣﺎﻛﯾﻧـﺔ ﻷﻧـﮫ أﻛﺛـر‬
‫ﻣﺻـﺎدر اﻟﻣﻌﻠوﻣﺎت اﻟﻣﺗواﻓـرة ﻋــن اﻟﺗﺷﻐﯾل اﻵﻣن ﻟﮭــﺎ‬

‫اﻟﻣﺧﺎطر اﻟﻛﮭرﺑﯾﮫ‬ ‫‪-٣‬‬

‫وﻗد ﺗﻛون ﻧﺗﯾﺟﮫ اﻟﻛﮭرﺑﺎء اﻟدﯾﻧﺎﻣﯾﻛﯾﮫ )اﻟﺗﯾﺎرﯾﮫ( او اﻟﻛﮭرﺑﺎء اﻻﺳﺗﺎﺗﯾﻛﯾﮫ )ﺳﺎﻛﻧﮫ(‪.‬‬

‫‪١٢‬‬
 ‫ﻧظراً ﻷن اﻟﺗﯾﺎر اﻟﻛﮭرﺑﺎﺋﻲ اﻟذي ﺷدﺗﮫ ‪ ١٣‬ﻣﻠﻠﻲ أﻣﺑﯾر ﯾﺳﺑب ﻟدى اﻧﺳﯾﺎﺑﮫ ﺧﻼل اﻟﺟﺳم‬
‫ﺗﻘﻠﺻﺎت ﻋﺿﻠﯾﺔ‪ ،‬ﻓﺎﻧﮫ ﯾﺗﺣﺗم ﺗﺄرﯾض اﻷﺟزاء اﻟواﻗﻌﺔ ﺗﺣت ﺟﮭد أﻋﻠﻰ ﻣن ‪ ٢٥‬ﻓوﻟت‬
‫ﺗﯾﺎر ﻣﺗﻐﯾر‪ ،‬أو ‪ ٦٠‬ﻓوﻟت ﺗﯾﺎر ﻣﺳﺗﻣر‪ ،‬أو ﻣﻧﻊ ﺗﻼﻣﺳﮭﻣﺎ ﺑﺑﻌﺿﮭﻣﺎ اﻟﺑﻌض ﻣﺑﺎﺷرة ﻋﻠﻰ‬
‫اﻹطﻼق و ﻟﻛﻰ ﺗﻌﻣل اﻟﻛﮭرﺑﺎء ﯾﺟب ﺗواﻓر داﺋرة ﻛﺎﻣﻠﺔ ﻣﻐﻠﻘﺔ ﺗﺑدا ﻣن اﻟﻣﺻدر وﺗﻌود‬
‫إﻟﻰ اﻟﻣﺻدر‪.‬‬

‫و ﯾﺑﺣث اﻟﺗﯾﺎر داﺋﻣﺎ ﻋن اﻟﻣﺳﺎر ذو اﻟﻣﻘﺄوﻣﺔ اﻻﻗل ﻟﻛﻰ ﯾﺳرى ﻓﯾﺔ‪.‬‬

‫ﻛﻣﺎ ﯾﻣﺛل اى ﺷﺧص داﺋﻣﺎ اﻗل ﻣﻘﺄوﻣﺔ ﻟﻠﺗﯾﺎر وﯾﻣﺛل داﺋرة ﻛﺎﻣﻠﺔ ﻋﻧدﻣﺎ ﯾﻛون ﻣﻼﻣﺳﺎ‬
‫ﻟﻼرض‪.‬‬
‫ﺗﺳرى وﺗﺗﺣرك اﻟﻛﮭرﺑﺎء داﺋﻣﺎ ﻧﺣو اﻻرض‪.‬‬

‫‪ -١‬اﻟﺻدﻣﺔ اﻟﻛﮭرﺑﺎﺋﯾﺔ‬
‫*ﻣدى ﺗﺎﺛﯾر اﻻﺻﺎﺑﺔ ﺑﺎﻟﺻدﻣﺔ اﻟﻛﮭرﺑﺎﺋﯾﺔ ﻋﻠﻰ ﺟﺳم اﻻﻧﺳﺎن ﯾﺗوﻗف ﻋﻠﻰ‪:‬‬
‫ﻛﻣﯾﺔ اﻟﺗﯾﺎر اﻟﻣﺎر ﺧﻼل اﻟﺟﺳم واﻟﻣﺳﺎر اﻟذى ﯾﺳﻠﻛﺔ اﻟﺗﯾﺎر‪.‬‬
‫*وﻗت ﺑﻘﺎء اﻟﺗﯾﺎر ﺑﺎﻟﺟﺳم واﻟﺣﺎﻟﺔ اﻟﺻﺣﯾﺔ ووزن اﻟﺷﺧص وﻧوﻋﺔ وﺳﻧﺔ‪.‬‬
‫*درﺟﺔ رطوﺑﺔ اﻟﺟﻠد‪.‬‬

‫‪ -٢‬اﻟﺷرز واﻟﻔرﻗﻌﺔ‬
‫·ﯾﺣدث ﻋﻧد ﺗﻔرﯾﻎ اﻟﺷﺣﻧﺎت اﻟﻛﮭرﺑﺎﺋﯾﺔ اﻟﺳﺎﻛﻧﺔ ﯾﺣدث اﯾﺿﺎ اﻟﺷرز واﻟﻔرﻗﻌﺔ ﻋﻧدﻣﺎ ﯾﻘﻔز‬
‫ﺗﯾﺎر ﻋﺈﻟﻰ ﻣن ﻣوﺻل ﻻﺧر أﺛﻧﺎء ﺗﺷﻐﯾل أو إﯾﻘﺎف اﻟداﺋرة‪.‬‬
‫ﻟﻠوﻗﺎﯾﺔ ﻣن ﻣﺧﺎطر اﻟﺷرز واﻟﻔرﻗﻌﺔﻻﺑد ﻣن ﺗﺷﻐﯾل أو اﯾﻘﺎف اﻟدواﺋر اﻟﻛﮭرﺑﺎﺋﯾﺔ ﺑواﺳطﺔ‬
‫اﻟﯾد اﻟﯾﺳرى ﺣﺗﻰ ﯾﺗم اﺑﻌﺎد اﻟوﺟﺔ ﻋن اﻟﺷرزواﻟﻔرﻗﻌﺔ ﻓﻰ ﺣﺎﻟﺔ ﺣدوﺛﮭﺎ‪.‬‬

‫‪ -٤‬اﻟﻣﺧﺎطر اﻟﺑﯾوﻟوﺟﯾﮫ‬

‫وھﻲ ﺧطــر إﺻﺎﺑــﺔ اﻟﻌﺎﻣــل ﺑﺎﻟﻔﯾروﺳــﺎت‪ ،‬واﻟﺑﻛﺗﯾرﯾــﺎ‪ ،‬واﻟﻔطرﯾــﺎت‪ ،‬واﻟطﻔﯾﻠﯾــﺎت‬

‫ﺑﺳﺑب اﻟﻌﻣل أو اﻟﺗﻌــرض ﻟﻠﻛﺎﺋﻧﺎت اﻟدﻗﯾﻘﺔ اﻟﺣﯾﺔ اﻟﻣﻌدﯾـﺔ ﻛﻣــﺎ ﯾﺣــدث ﻓــﻰ اﻟﻌدﯾــد ﻣن‬
‫اﻟﻣﮭـن‬

‫‪ -٥‬اﻟﻣﺧﺎطر اﻟﻛﯾﻣﯾﺎﺋﯾﮫ‬

‫‪١٣‬‬
 ‫ھﻰ اﻟﻣﺧﺎطر اﻟﺗــﻲ ﺗﻧﺟــم ﻋــن اﻟﺗﻌﺎﻣــل ﻣــﻊ اﻟﻣــواد اﻟﻛﯾﻣﯾﺎﺋﯾــﺔ‪ ،‬ﻓــﻲ ﺟﻣﯾــﻊ‬
‫ﺻورھـﺎ اﻟﻐﺎزﯾــﺔ واﻟﺻﻠﺑــﺔ واﻟﺳــﺎﺋﻠﺔ‬

‫‪ -٦‬اﻟﻣﺧﺎطر اﻟﺳﻠﺑﯾﺔ‬

‫ھﻲ اﻟﻣﺧﺎطر اﻟﺗﻲ ﯾﻧﺷﺄ أو ﯾﺗﻔﺎﻗم اﻟﺿرر أو اﻟﺧطر ﻋﻧﮭﺎ ﻧﺗﯾﺟﺔ ﻋدم ﺗواﻓرھﺎ‬
‫وﻟﻠوﻗﺎﯾﺔ ﻣن اﻟﻣﺧﺎطر اﻟﺳﻠﺑﯾﺔ ﺗﻠﺗزم اﻟﻣﻧﺷﺄة ﺑﻣﺎﯾﻠﻰ ‪:‬‬

‫أ‪ -‬ﺗوﻓﯾر وﺳﺎﺋل اﻻﺳﻌﺎﻓﺎت اﻟطﺑﯾﺔ ﻟﻠﻌﺎﻣﻠﯾن ﺑﻣﺎ ﯾﺗﻧﺎﺳب وطﺑﯾﻌﺔ اﻟﻌﻣل وﻋدد اﻟﻌﺎﻣﻠﯾن‬
‫ﻣﻊ ﺣﻔظﮭﺎ ﻓﻰ ﺻﻧدوق ﯾوﺿﻊ ﻓﻰ ﻣﺗﻧﺎول اﻟﻌﺎﻣﻠﯾن ‪.‬‬

‫ب‪ -‬ﻋﻠﻰ اﻟﻣﻧﺷﺄة ﺗوﻓﯾر وﺳﺎﺋل وﯾﺟب ﻋﻠﻰ اﻟﻣﻧﺷﺄة ﻋدم اﻟﻘﺎء ﻓﺿﻼت اﻟﻣواد اﻟﻘﺎﺑﻠﺔ‬
‫ﻟﻼﺷﺗﻌﺎل او اﻻﻧﻔﺟﺎر ﻋﻠﻰ اﻻرض او اﻟﻣﻣرات وﯾﺟب ازاﻟﺗﮭﺎ اوﻻً ﺑﺄول واﻟﺗﺧﻠص‬
‫ﻣﻧﮭﺎ ﺑطرﯾﻘﺔ آﻣﻧﺔ ‪ ،‬وﻋﻠﻰ اﻟﻣﻧﺷﺄة اِﻋداد ﻣﻛﺎن ﺧﺎص ﻻِﺳﺗﺑدال وﺧﻠﻊ اﻟﻣﻼﺑس ﻋﻠﻰ‬
‫ان ﯾزود ﺑﺧزاﻧﺎت أو دواﻟﯾب ﻟﻠﻌﺎﻣﻠﯾن ﺧﺎﺻﺔ ﻓﻰ اﻟﺻﻧﺎﻋﺎت اﻟﺗﻰ ﺗؤدى اﻟﻰ ﺗﻠوث‬
‫أﺟﺳﺎﻣﮭم او ﻣﻼﺑﺳﮭم ‪.‬‬

‫ج ‪ -‬وﺳﺎﺋل اﻻﻧﻘﺎذ وﯾﺟب ﻋﻠﻰ اﻟﻣﻧﺷﺄة ﺗوﻓﯾر ﻣﻌدات وادوات اﻻﻧﻘﺎذ وان ﺗﻛون‬
‫ﻣﻧﺎﺳﺑﺔ وﺻﺎﻟﺣﺔ ﻟﻼﺳﺗﻌﻣﺎل وﻣﺣﻔوظﺔ ﻓﻰ اﻣﺎﻛن ﯾﺳﮭل اﺳﺗﺧداﻣﮭﺎ ‪،‬ﻛﻣﺎ ﯾﺟب‬
‫ﺗدرﯾب ﻋدد ﻣن اﻟﻌﺎﻣﻠﯾن ﯾﺗﻧﺎﺳب ﻣﻊ ﺣﺟم وﻧوع وطﺑﯾﻌﺔ اﻟﻧﺷﺎط اﻟذى ﺗﺟرى‬
‫ﻣزاوﻟﺔ وردﯾﺎت اﻟﻌﻣل ﺑﺎﻟﻣﻧﺷﺄة ‪.‬‬

‫د ‪ -‬ﻋﻠﻰ اﻟﻣﻧﺷﺄت اﻟﺗﻰ ﺗوﺟد ﺑﮭﺎ اﻣﺎﻛن ﻟﺗﻐذﯾﺔ اﻟﻌﺎﻣﻠﯾن ﻣراﻋﺎة ﻧظﺎﻓﺔ ھذة اﻻﻣﺎﻛن‬
‫وان ﺗﻛون ﺑﻌﯾدة ﻋن ﻣﻠوﺛﺎت اﻟﺻﻧﺎﻋﺔ‪.‬‬

‫‪١٤‬‬
 ‫‪ -٧‬اﻟﺣراﺋق‬

‫وھﻲ ذات ﺧطر ﺗدﻣﯾري ﻣﻌظـم اﻟﺣراﺋـق ﺗﺑـدأ ﻋﻠـﻰ ﻧطـﺎق ﺻﻐﯾـر‪ ،‬وﺗﻧﺷـﺄ ﻣـن‬
‫ﻣﺳـﺗﺻﻐر اﻟﺷـرر‪ ،‬ﺑﺳـﺑب إھﻣـﺎل ﻓـﻲ اﺗﺑـﺎع طـرق اﻟوﻗﺎﯾــﺔ‪ .‬وﺳــرﻋﺎن ﻣــﺎ ﺗﻧﺗﺷــر إذا‬
‫ﻟــم ُ ﯾﺑــﺎدر ﺑﺈطﻔﺎﺋﮭــﺎ‪ ،‬ﻣﺧﻠﻔــﺔ ﺧﺳــﺎﺋر وﻣﺧﺎطــر ﻓﺎدﺣــﺔ ﻓــﻲ اﻷرواح واﻟﻣﻣﺗﻠــﻛﺎت‬

‫أﺳﺑﺎب اﻟﺣراﺋق‪:‬‬
‫ﻣن أھم اﻷﺳﺑﺎب اﻟﺗﻰ ﺗؤدى إﻟﻰ ﺣدوث اﻟﺣراﺋق وﺧﺎﺻﺔ ﻓﻰ اﻟﻣواﻗﻊ اﻟﺻﻧﺎﻋﯾﺔ ﻣﺎ ﯾﻠﻰ‪:‬‬
‫‪.1‬اﻟﺟﮭل واﻹھﻣﺎل واﻟﻼﻣﺑﺎﻻة واﻟﺗﺧرﯾب‪.‬‬
‫‪.2‬اﻟﺗﺧزﯾن اﻟﺳﻲء واﻟﺧطر ﻟﻠﻣواد اﻟﻘﺎﺑﻠﺔ ﻟﻺﺷﺗﻌﺎل أو اﻻﻧﻔﺟﺎر‪.‬‬

‫‪.3‬ﺗﺷﺑﻊ ﻣﻛﺎن اﻟﻌﻣل ﺑﺎﻷﺑﺧرة واﻟﻐﺎزات واﻻﺗرﺑﺔ اﻟﻘﺎﺑﻠﺔ ﻟﻺﺷﺗﻌﺎل ﻓﻰ وﺟود ﺳوء اﻟﺗﮭوﯾﺔ‪.‬‬
‫‪.4‬ﺣدوث ﺷرر أو إرﺗﻔﺎع ﻏﯾر ﻋﺎدى ﻓﻰ درﺟﺔ اﻟﺣرارة ﻧﺗﯾﺟﺔ اﻹﺣﺗﻛﺎك ﻓﻰ اﻷﺟزاء اﻟﻣﯾﻛﺎﻧﯾﻛﯾﺔ‪.‬‬
‫‪.5‬اﻷﻋطﺎل اﻟﻛﮭرﺑﺎﺋﯾﺔ أو وﺟود ﻣواد ﺳﮭﻠﺔ اﻹﺷﺗﻌﺎل ﺑﺎﻟﻘرب ﻣن أﺟﮭزة ﻛﮭرﺑﺎﺋﯾﺔ ﺗﺳﺗﺧدم‬
‫ﻷﻏراض اﻟﺗﺳﺧﯾن‪.‬‬
‫‪.6‬اﻟﻌﺑث وإﺷﻌﺎل اﻟﻧﺎر ﺑﺎﻟﻘرب ﻣن اﻷﻣﺎﻛن اﻟﺧطرة أو ﺑﺣﺳن اﻟﻧﯾﺔ أو رﻣﻰ ﺑﻘﺎﯾﺎ اﻟﺳﺟﺎﺋر‪.‬‬
‫‪.7‬ﺗرك اﻟﻣﮭﻣﻼت واﻟﻔﺿﻼت اﻟﻘﺎﺑﻠﺔ ﻟﻺﺷﺗﻌﺎل ﺑﻣﻧطﻘﺔ اﻟﺗﺻﻧﯾﻊ واﻟﺗﻲ ﺗﺷﺗﻌل ذاﺗﯾﺎ ﺑوﺟود‬
‫اﻟﺣرارة‪.‬‬
‫‪.8‬وﺟود اﻟﻧﻔﺎﯾﺎت اﻟﺳﺎﺋﻠﺔ واﻟزﯾوت اﻟﻘﺎﺑﻠﺔ ﻟﻺﺷﺗﻌﺎل ﻋﻠﻰ أرﺿﯾﺎت ﻣﻧطﻘﺔ اﻟﺗﺻﻧﯾﻊ‬

‫ﻋﻣﻠﯾﺔ اﻹﺣﺗراق او ﻧظرﯾﺔ اﻹﺷﺗﻌﺎل‬

‫ھﻲ ﺗﻠك اﻟظﺎھرة اﻟﻛﯾﻣﯾﺎﺋﯾﺔ اﻟﺗﻰ ﺗﺣدث ﻧﺗﯾﺟﺔ إﺗﺣﺎد اﻟﻣﺎدة اﻟﻣﺷﺗﻌﻠﺔ ﺑﺄﻛﺳﺟﯾن اﻟﮭواء ﺑﻌﺎﻣل‬

‫‪١٥‬‬
 ‫ﺗﺄﺛﯾر درﺟﺔ ﺣرارة ﻣﻌﯾﻧﺔ ﻟﻛل‬
‫ﻣﺎدة ﻣن اﻟﻣواد وﺗﺧﺗﻠف درﺟﺔ ھذه اﻟﺣرارة ﺑﺎﻟﻧﺳﺑﺔ ﻟﻛل ﻣﺎدة وﺗﺳﻣﻰ (ﻧﻘطﺔ اﻹﺷﺗﻌﺎل)‪،‬‬
‫ﻓﺎﻟﺣرﯾق ﻋﺑﺎرة ﻋن ﺗﻔﺎﻋل ﻛﻣﯾﺎﺋﻰ‬
‫ﯾﺷﻣل اﻷﻛﺳدة اﻟﺳرﯾﻌﺔ ﻟﻠﻣواد اﻟﻘﺎﺑﻠﺔ ﻟﻺﺷﺗﻌﺎل وﻋﻧﺎﺻر اﻹﺷﺗﻌﺎل أرﺑﻌﺔ‪:‬‬
‫‪.1‬اﻟﻣﺎدة اﻟﻘﺎﺑﻠﺔ ﻟﻺﺷﺗﻌﺎل‪.‬‬
‫‪.2‬اﻟﮭواء )اﻷﻛﺳﺟﯾن‪(.‬‬
‫‪.3‬اﻟﺣرارة )ﻣﺻدر اﻹﺷﺗﻌﺎل‪(.‬‬
‫‪.4‬اﻟﺗﻔﺎﻋل اﻟﻛﯾﻣﯾﺎﺋﻰ اﻟﻣﺗﺳﻠﺳل‪.‬‬

‫ﯾﺑدأ دور اﻟﺳﻼﻣﮫ واﻟﺻﺣﮫ اﻟﻣﮭﻧﯾﮫ ﻣن ﻣرﺣﻠﮫ ﺗﺧطﯾط اﻟﻣﻧﺷﺄه ﻟﺗﺟﻧب اﻟﻣﺧﺎطر واﻟﺣﯾﻠوﻟﮫ دون‬
‫وﻗوع اﻟﺣوادث واﯾﺿﺎ ﺗوﻓر اﻟﺳﻼﻣﮫ واﻟﺻﺣﮫ اﻟﻣﮭﻧﯾﮫ اﺳﺎﻟﯾب ﺗﺗﯾﺢ اﺧﻼء اﻣﻧﮫ ﻟﻸﻓراد ﻣن اﻟﻣﺑﻧﻲ‬
‫ﻓﻲ ﺣﺎﻟﮫ وﻗوع اي ﺣوادث وذﻟك ﻟﻠﺣﻔﺎظ ﻋﻠﻲ اﻟﻌﻧﺻر اﻟﺑﺷري ‪.‬‬

‫ﻋﻧد ﻧﺷوب ﺣرﯾق داﺧل ﻣوﻗﻊ اﻟﻌﻣل ‪:‬‬

‫‪‬ﯾﺟب أن ﯾﻛون ھﻧﺎك ﺗﺻرف ﺳرﯾﻊ وﻓﻌﺎل وآﻣن ﻟﻠﺧروج ﻣن اﻟﻣﺑﻧﻰ‪.‬‬
‫‪‬ﯾﺟب أن ﯾﻛون ﻓﻲ ﻛل طﺎﺑق ﻓرﯾق ﻣﻌد ﻟﻠطوارئ ﯾﺗرأﺳﮫ أﺣد اﻟﻣوظﻔﯾن ‪.‬‬

‫أھم اﻻﻋﺗﺑﺎرات اﻟﺗﻰ ﯾﺟب ﻣراﻋﺎﺗﮭﺎ ﻋﻧد اﻹﺧﻼء‪:‬‬

‫‪ -١‬ﺗﺣدﯾد ﻣوﻗﻊ اﻟﺧطر وﺗوﺟﯾﮫ اﻟﻣوظﻔﯾن إﻟﻰ اﻟﺧروج ﻣن اﻟﻣﺑﻧﻰ ﺑﺳرﻋﺔ وﻣن أﻗرب‬
‫اﻟﻣﺧﺎرج‪ ،‬واﻟﺗﺄﻛد ﻣن ﺧروج اﻟﺟﻣﯾﻊ ﻗﺑل ﻣﻐﺎدرة اﻟﻣﺑﻧﻰ‪ ،‬وﻣن ﺛم اﻟﺗﺟﻣﻊ ﻓﻲ ﻣﻧطﻘﺔ اﻟﺗﺟﻣﻊ‬
‫اﻟﻣﺗﻔق ﻋﻠﯾﮭﺎ ﻣﺳﺑﻘﺎ ً واﻟﺗﺄﻛد ﻣن وﺟود اﻟﺟﻣﯾﻊ‪ ،‬وﻻ ﯾﺳﻣﺢ ﺑﻌدھﺎ ﻷﺣد‬
‫ﺑﺎﻟرﺟوع إﻟﻰ ﻣوﻗﻊ اﻟﺧطر إﻻ إذا أذن ﻟﮫ اﻟﺷﺧص اﻟﻣﺳﺋول وﺑﻌد اﻟﺗﺄﻛد ﻣن‬
‫ﻋدم وﺟود ﻣﺧﺎطر‪.‬‬

‫‪ -٢‬ﻓﻲ ﺣﺎﻟﺔ اﻟطوارئ ﻋﻠﻰ ﻛل ﺷﺧص ﻓﻲ اﻟﻣﺑﻧﻰ أن ﯾﻛون ﺳرﯾﻌﺎ ً ﻓﻲ‬

‫اﺳﺗﺟﺎﺑﺗﮫ وﯾؤﻣن ﻣﻧطﻘﺗﮫ ﻗﺑل اﻟﺧروج ﻣﻧﮭﺎ ﻣﺛل إطﻔﺎء اﻷﺟﮭزة وإﻏﻼق‬
‫إﺳطواﻧﺎت اﻟﻐﺎز‪.‬‬

‫‪١٦‬‬
 ‫‪ -٣‬وﺟود ﺧطﺔ واﺿﺣﺔ وﺳﮭﻠﺔ ﻟﻺﺧﻼء أﺛﻧﺎء ﺣوادث اﻟﺣرﯾق وﻻ ﯾﻛﺗﻔﻰ ﺑوﺟودھﺎ ﺑل ﯾﺟب أن‬
‫ﯾدرب ﻋﻠﯾﮭﺎ ﺟﻣﯾﻊ اﻟﻌﺎﻣﻠﯾن‬

‫‪ -٤‬ﯾﺟب إن ﺗﺣﺗوي اﻟﺧطﺔ ﻋﻠﻰ رﺳم ﻟﻠﻣوﻗﻊ ﯾﺑﯾن ﻓﯾﮫ ﻣواﻗﻊ اﻷﺑواب واﻟﺷﺑﺎﺑﯾك واﻟﻣﻣرات‬
‫واﻟﺳﻼﻟم‪.‬‬

‫‪ -٥.‬ﯾﺟب أﻻ ﺗوﺿﻊ اﻟﻣﺻﺎﻋد اﻟﻛﮭرﺑﺎﺋﯾﺔ ﺿﻣن اﻟﺧطﺔ ﻣطﻠﻘﺎ ً‪.‬ﺣﯾث أن اﻟﻣﺻﺎﻋد اﻟﻛﮭرﺑﺎﺋﯾﺔ ﻗد‬
‫ﺗﺄﺧذك إﻟﻰ ﻣوﻗﻊ اﻟﻧﺎر ﺑدﻻ ﻣن اﻟﮭروب ﻣﻧﮭﺎ ﺑﺎﻹﺿﺎﻓﺔ إﻟﻰ اﻣﻛﺎﻧﯾﺔ ﺗﺄﺛرھﺎ ﺑﺎﻟﺣرﯾق ﻓﺗﻛون‬
‫ﺣﺑﯾﺳﺎ ً ﻓﯾﮭﺎ‪.‬‬

‫‪-٦‬ﻻﺑد ﻣن دراﺳﺔ اﻟﺣﺎﺟﺔ إﻟﻰ وﺟود ﺳﻠم ﺧﺎرﺟﻲ ﻟﻺﺧﻼء إذا ﻛﺎن اﻟﻣﺑﻧﻰ ﻣﺗﻌدد اﻷدوار‪،‬‬
‫واﻟﺗﺄﻛد ﻣن أن اﻟﻣﺳﺎر اﻟذي ﯾﺗﺧذ ﻟﻺﺧﻼء ﺳﻠﯾم وآﻣن‪ .‬وان ﺗﻛون اﻟﺷﺑﺎﺑﯾك ﺳﮭﻠﺔ اﻟﻔﺗﺢ‪.‬‬
‫‪ -٧‬إذا ﻛﺎن اﻟﺷﺧص ﻓﻲ وﺿﻌﯾﺔ ﺗﻣﻧﻌﮫ ﻣن ﻣﻐﺎدرة اﻟﻣﺑﻧﻰ ﻧظراً ﻟﻣﺣﺎﺻرة اﻟﻧﯾران ﻟﮫ ﻓﻌﻠﯾﮫ أن‬
‫ﯾﻠﺟﺄ إﻟﻰ ﻣﻛﺗب ﻟﮫ ﻧﺎﻓذة إﻟﻰ اﻟﺧﺎرج وﯾﻐﻠق اﻟﺑﺎب ﺟﯾداً وﯾﺣﺎول وﺿﻊ ﻗطﻌﺔ ﻗﻣﺎش ﺣول اﻟﺑﺎب‬
‫ﻛﻲ ﻻﯾﻧﻔذ اﻟدﺧﺎن إﻟﯾﮫ وﯾﻘف ﺑﺟﺎﻧب اﻟﻧﺎﻓذة وﯾطﻠب اﻟﻣﺳﺎﻋدة‪.‬‬

‫‪ -٨‬ﯾﺟب أن ﺗﺷﻣل اﻟﺧطﺔ طرﯾﻘﺗﯾن ﻋﻠﻰ اﻷﻗل ﻟﻺﺧﻼء ﻣن ﻛل ﻣﻛﺗب ﺧﺎﺻﺔ اﻟﻣواﻗﻊ اﻟﺗﻲ ﯾﻛﺛر‬
‫ﻓﯾﮭﺎ ﻋدد اﻟﻌﻣﺎل ﻣﻊ ﺗﺣدﯾد ﻣوﻗﻊ ﻟﻠﺗﺟﻣﻊ ﻟﻠﺗﺄﻛد ﻣن وﺟود اﻟﺟﻣﯾﻊ ﺑدون إﺻﺎﺑﺎت وﻻﺑد أن‬
‫ﯾوﺿﺢ ﻓﻲ اﻟﺧطﺔ أرﻗﺎم ھواﺗف أﻗﺳﺎم اﻹطﻔﺎء واﻟﻌﯾﺎدة واﻷﻣن ﯾﺟب أن ﺗﻛون ﻣﻌﻠوﻣﺔ ﻟدى‬
‫اﻟﺟﻣﯾﻊ‪ ،‬وﻣﻛﺗوﺑﺔ ﻓﻲ ﻣوﻗﻊ ﺑﺎرز ﻛﻲ ﻻﺗﻧﺳﻰ ﻻﺳﺗﺧداﻣﮭﺎ ﻋﻧد اﻟﺣﺎﺟﮫ‬

‫أھداف اﻟﺧطﺔ‬
‫‪‬إﺧﻼء اﻟﻣﺑﺎﻧﻲ ﻣن ﺷﺎﻏﻠﯾﮭﺎ ﻓور ﺳﻣﺎع ﺟرس إﻧذار اﻟﺣرﯾق وذﻟك ﺑﺗوﺟﮭﮭم إﻟﻰ ﻧﻘﺎط اﻟﺗﺟﻣﻊ‬
‫اﻟﻣﺣددة ﻣﺳﺑﻘﺎ ﺑﻛل ﻣﺑﻧﻰ‪.‬‬
‫‪‬ﺗﺷﻛﯾل وﺗدرﯾب ﻓرﯾق إدارة اﻷزﻣﺎت واﻟﺣﺎﻻت اﻟطﺎرﺋﺔ ﺑﻛل ﻣﺑﻧﻰ وﺗﺣدﯾد اﻟواﺟﺑﺎت واﻟﻣﮭﺎم‬
‫اﻟﻣﻧوطﺔ ﺑﻛل ﻣﻧﮭم ﻟﺗﻛون ﺑﺔ‬
‫ﺑﻣﺛﺎ إطﺎر ﻋﺎم ﻟﺗﻧﻔﯾذ ﺧطط اﻹﺧﻼء وﻣﻛﺎﻓﺣﺔ اﻟﺣراﺋق وﻋﻣﻠﯾﺎت اﻹﻧﻘﺎذ‪ ،‬ﻣﻊ أھﻣﯾﮫ اﻟﺗﻧﺳﯾق‬
‫‪١٧‬‬
 ‫واﻟﺗﻌﺎون ﻣﻊ إدارة اﻟدﻓﺎع اﻟﻣدﻧﻲ واﻟﺣرﯾق ﻟﻠﻣﺳﺎﻋدة ﻓﻲ اﻟﺗدرﯾب ﻋﻠﻰ ذﻟك‪.‬‬
‫‪‬ﺗﺣدﯾد ﻧﻘﺎط اﻟﺗﺟﻣﻊ وﯾﻘوم أﻓراد اﻷﻣن واﻟﺳﻼﻣﺔ ﺑﺎﻟﻣرور ﻋﻠﻰ اﻟﻣﺑﻧﻰ ﻟﻠﺗﺄﻛد ﻣن اﻹﺧﻼء‬
‫وإرﺷﺎد اﻷﻓراد ﻻﺳﺗﺧدام ﺳﻠم اﻟﮭروب وﻋدم اﻟرﻛض‪.‬‬
‫‪‬إﺳﺗدﻋﺎء ﻣرﻛﺑﺎت إطﻔﺎء اﻟﺣرﯾق‪.‬‬
‫‪‬اﻟﺳﯾطرة ﻋﻠﻰ اﻟﺧطر وﻣﻧﻊ اﻧﺗﺷﺎر اﻟﺣراﺋق واﻟﻌﻣل ﻋﻠﻰ ﺗﻘﻠﯾل اﻟﺧﺳﺎﺋر اﻟﻧﺎﺟﻣﺔ ﻋﻧﮭﺎ ﺑﺎﻟﻘدر‬
‫اﻟﻛﺎﻓﻲ ﻣن ﺧﻼل اﺳﺗﺧدام اﻟوﺳﺎﺋل اﻟﻔﻌﺎﻟﺔ ﻟﻣﻛﺎﻓﺣﺔ اﻟﺣراﺋق واﻟﺗﺄﻛد اﻟدوري ﻣن ﺳﻼﻣﺗﮭﺎ‬

‫ﻋﻧﺎﺻر ﺧطﺔ اﻹﺧﻼء‪:‬‬

‫ﻧﺟﺎح ﺧطﺔ ﻣواﺟﮭﺔ اﻷزﻣﺎت واﻟﺣﺎﻻت اﻟطﺎرﺋﺔ ﺗﻌﺗﻣد ﺑﺷﻛل أﺳﺎﺳﻲ ﻋﻠﻰ ﻓرﯾق إدارة اﻷزﻣﺔ‬
‫وﻣدى ﺗدرﯾﺑﮫ ﺑﺷﻛل ﺟﯾد ﻟـﺿﻣﺎن ﺳرﻋﮫ اﻹﺳﺗﺟﺎﺑﺔ واﻛﺗﺷﺎف إﺷﺎرات اﻹﻧذار واﺗﺧﺎذ اﻹﺟراءات‬
‫اﻟوﻗﺎﺋﯾﺔ اﻟﻼزﻣﺔ ﻛﻣﺎ ﺗﻌﺗﻣد أﯾﺿﺎ ً ﻋﻠﻰ اﻟوﺳﺎﺋل واﻟﻣﻌدات اﻟﻣﺗوﻓرة واﻟﺗﻌﻠﯾﻣﺎت اﻟﻣﻌﻠﻧﺔ اﻟﺗﻲ‬
‫ﺗﻧظم أﺳﻠوب ﺗﻧﻔﯾذ اﻟﺧطﺔ واﻟﺗﻲ ﯾﻣﻛن ﺗﺻﻧﯾﻔﮭﺎ إﻟﻰ‪:‬‬
‫واﺟﺑﺎت ﻓرﯾق إدارة اﻷزﻣﺎت ‪:‬‬

‫ﯾﺗم ﺗﺷﻛﯾل ﻓرﯾق إدارة اﻷزﻣﺔ ﻣن ﺷﺎﻏﻠﻲ ﻣﺑﻧﻰ اﻟﻛﻠﯾﺔ وﺗﻛﻠﯾف أﻋﺿﺎﺋﮫ ﺑﺎﻟواﺟﺑﺎت اﻟﺗﺎﻟﯾﺔ‪:‬‬
‫‪ -١‬إرﺷﺎد ﺷﺎﻏﻠﻲ اﻟﻣﺑﻧﻰ إﻟﻰ طرﯾق ﻣﺳﺎﻟك اﻟﮭروب وﻣﺧﺎرج اﻟطوارئ وﻧﻘﺎط اﻟﺗﺟﻣﻊ‪.‬‬
‫‪ -٢‬ﻧﻘل اﻟوﺛﺎﺋق واﻷﺷﯾﺎء ذات اﻟﻘﯾﻣﺔ‪.‬‬
‫‪ -٣‬ﺗﻘدﯾم اﻹﺳﻌﺎﻓﺎت اﻷوﻟﯾﺔ ورﻓﻊ اﻟروح اﻟﻣﻌﻧوﯾﺔ ﻟﺷﺎﻏﻠﻲ اﻟﻣﺑﻧﻰ وﺑﺧﺎﺻﺔ اﻟطﻼب‪.‬‬
‫‪ -٤‬ﻣﻛﺎﻓﺣﺔ اﻟﺣراﺋق وﻣﺳﺎﻋدة ﻓرق اﻹطﻔﺎء واﻹﻧﻘﺎذ واﻟﺻﺣﺔ‬

‫‪١٨‬‬
 ‫اﻟﺧدﻣﺎت اﻟﻣﻣﯾزه ﻟﻠﻣﻧﺷﺄه‬
‫أھﻣﯾﮫ اﻟﺳﻼﻣﮫ واﻟﺻﺣﮫ اﻟﻣﮭﻧﯾﮫ ﻓﻲ ﺻﻧﺎﻋﮫ وﺗﺷﻐﯾل اﻻوﻧﺎش‬
‫اﻟﻌﻠوﯾﮫ‬
‫ﺗظﮭر اھﻣﯾﮫ اﻟﺻﺣﮫ واﻟﺳﻼﻣﮫ اﻟﻣﮭﻧﯾﮫ ﻓﻲ ﻣﺟﺎل اﻻوﻧﺎش ﻣﺑﻛرا ﻣن ﻟﺣظﮫ اﺧﺗﯾﺎر وﺣدات اﻟرﻓﻊ‬
‫واﻟﻣﺣرﻛﺎت اﻟﻣﻧﺎﺳﺑﮫ ﻟﺑﯾﺋﮫ اﻟﻌﻣل و ﻣﻧظوﻣﮫ اﻟﻛﮭرﺑﺎء واﻟﺗﺣﻛم اﻟﻣﻧﺎﺳﺑﮫ ﻻداء اﻟﻌﻣل ﻋﻠﻲ اﻛﻣل‬
‫وﺟﮫ‪.‬‬

‫اﻻوﻧﺎش ﻋﺎدﯾﮫ ام ﻣﺿﺎده ﻟﻼﻧﻔﺟﺎر‬ ‫‪-‬‬

‫ﻓﻲ ﺣﺎﻟﮫ اﻻوﻧﺎش اﻟﻣﺿﺎده ﻟﻼﻧﻔﺟﺎر ﯾﺗم ﻣﻌرﻓﮫ اﻟﻐﺎزات او اﻻﺗرﺑﮫ اﻟﻘﺎﺑﻠﮫ ﻟﻼﺷﺗﻌﺎل‬ ‫‪-‬‬
‫اﻟﻣوﺟوده ﺑﺎﻟﻣوﻗﻊ وطﻠب اﻟﺗوﺻﯾف اﻟﻛﺎﻣل ﻟﮭﺎ‬
‫ﺗﺣدﯾد درﺟﮫ اﻻﺣﻛﺎم اﻟﻣطﻠوﺑﮫ ﻟﻠﻣﺣرﻛﺎت وﻧظﺎم اﻟﺗﻐذﯾﮫ ‪ IPXX‬ﻟﺿﻣﺎن ﻋدم ﺣدوث‬ ‫‪-‬‬
‫ﻣﺷﺎﻛل ﻧﺗﯾﺟﮫ دﺧول اﻻﺗرﺑﮫ اﻟﻲ داﺧل اﻟﻣﻌدات‬
‫ﻣﻌرﻓﮫ درﺟﮫ اﻟﺣراره اﻟﺗﻲ ﺳﺗﻌﻣل ﺑﮭﺎ اﻻوﻧﺎش ﻟﺗﺟﻧب ارﺗﻔﺎع درﺟﺎت ﺣراره اﻟﻣوﺻل‬ ‫‪-‬‬
‫اﻛﺑر ﻣن اﻟﻼزم ﻣﻣﺎ ﯾﮭدد ﺑﺄﺧطﺎر اﻟﺣرﯾق‬
‫ﺗرﻛﯾب ﺳرﯾﻧﮫ ﺻوﺗﯾﮫ او ﺿوﺋﯾﮫ ﻟﻼوﻧﺎش ﻟﺗﻧﺑﯾﮫ اﻟﻌﻣﺎل ﻋﻧد ﺣرﻛﮫ اﻟوﻧش ﻣﻣﺎ ﯾﺣول‬ ‫‪-‬‬
‫دون ﻣﺧﺎطر اﻻﺻطدام اﻟﻣﯾﻛﺎﻧﯾﻛﯾﮫ‬
‫ﺗرﻛﯾب ﻣرﺣﻼت ﻧﮭﺎﯾﮫ اﻟﻣﺷوار ﺳواء ﺿوﺋﯾﮫ او ﻣﯾﻛﺎﻧﯾﻛﯾﮫ ﻟﺗﺟﻧب اﻻﺻطدام ﺑﻛﻣر‬ ‫‪-‬‬
‫اﻟﻧﮭﺎﯾﺎت او ﺑﺄوﻧﺎش ﻣﺟﺎوره‬
‫ﺗرﻛﯾب ﻛﺷﺎﻓﺎت اﺿﺎءه ﻛﺎﻓﯾﮫ ﺗﺣت اﻟوﻧش ﻓﻲ طﻠب اﻟﻌﻣﯾل اوﻧﺎش ﺳﺗﻌﻣل ﻓﻲ اﻟوردﯾﺎت‬ ‫‪-‬‬
‫اﻟﻠﯾﻠﯾﮫ‬

‫‪ -‬اﺧﺗﺑﺎر اﻟوﻧش ﻣﯾﻛﺎﻧﯾﻛﯾﺎ واﻧﺷﺎﺋﯾﺎ وﻛﮭرﺑﯾﺎ ﻋن طرﯾق ﺗﺟرﺑﮫ اﺧﺗﺑﺎرات اﻟﺣﻣوﻟﮫ اﻟزاﺋده‬
‫‪ %١١٠‬اﺳﺗﺎﺗﯾﻛﯾﺎ و ‪ %١٢٥‬دﯾﻧﺎﻣﯾﻛﯾﺎ واﻟﺗﺄﻛد ﻣن ﺗﺣﻣل اﻟﻣﻧﺷﺄ و ﺟﺎھزﯾﮫ اﻟﺣﻣﺎﯾﺎت‬
‫اﻟﻛﮭرﺑﯾﮫ ﻟﻠﻌﻣل‬
‫‪ -‬ﺗدرﯾب ﻋﻣﺎل ﺷرﻛﮫ اﻟﻌﻣﯾل ﻋﻠﻲ ﺗﺷﻐﯾل اﻻوﻧﺎش ﺑﺷﻛل ﺳﻠﯾم واﻟﺗﻧﺑﯾﮫ ﻋﻠﻲ ارﺗداء‬
‫ﻣﮭﻣﺎت اﻻﻣﺎن واﻟوﻗﺎﯾﮫ وﺧﺎﺻﮫ ﺧوذه اﻟراس اﺛﻧﺎء اﻟﻌﻣل‪.‬‬

‫‪١٩‬‬
 ‫ﺧﺎﺗﻣﮫ‬
‫ﻣﻣﺎ ﺳﺑق ﻧﺳﺗﻧﺗﺞ ان ﻣﻔﺎھﯾم اﻻﻣن واﻟﺳﻼﻣﮫ ھﻲ ﻣﺳﺋوﻟﯾﮫ اﻟﺟﻣﯾﻊ وﺗﻌﺗﺑر ﺛﻘﺎﻓﮫ واﺳﻠوب‬
‫ﻟﻠﻌﯾش ﯾﺟب ان ﻧﺳﻠﻛﮫ ﺟﻣﯾﻌﺎ ﻓﮭﻲ ﻣﺳؤﻟﯾﮫ اﻟﺟﻣﯾﻊ و ﻟذﻟك ﻛﺎن اﻻھﺗﻣﺎم ﺑﮭﺎ ﻣن اﻋﻠﻲ اﻟﮭﯾﺋﺎت‬
‫اﻟدوﻟﯾﮫ اﻟﺗﺎﺑﻌﮫ ﻟﻼﻣم اﻟﻣﺗﺣده وﺣﺗﻲ ﻣﺳﺗوي اﻟﻔرد اﻟﻌﺎﻣل ﻣرورا ﺑﺎﻟﺳﯾﺎﺳﯾﯾن و اﺻﺣﺎب‬
‫اﻻﻋﻣﺎل و ﻣﻛﺎﺗب اﻟﺗﺻﻣﯾم اﻟﺗﻲ ﺗراﻋﻲ ﺗﻠك اﻟﻣﻔﺎھﯾم ﻋﻧد وﺿﻊ ﻣواﺻﻔﺎت اﻟﻣﺑﺎﻧﻲ واﻟﻣﻧﺷﺂت‪.‬‬

‫وذﻟك ﻻن ﻏﯾﺎب ﻣﻔﺎھﯾم اﻟﺻﺣﮫ واﻟﺳﻼﻣﮫ اﻟﻣﮭﻧﯾﮫ ﻗد ﺗؤدي اﻟﻲ ﻛوارث ﯾﻣﻛن ان ﺗﻌﯾد دوﻟﮫ‬
‫ﻣﺗﻘدﻣﮫ ‪ ١٠٠‬ﻋﺎم اﻟﻲ اﻟوراء ﻓﻲ ﺣﺎﻟﮫ ﻋدم اﺗﺑﺎﻋﮭﺎ داﺧل ﻣﻔﺎﻋل ﻧووي ﻋﻠﻲ ﺳﺑﯾل اﻟﻣﺛﺎل‬

‫وﻟذﻟك ﻓﺈن اﻗﺗﺻﺎدات اﻟدول وﺳﻼﻣﮫ اﻓراده وﺳﻣﻌﮫ ﺷﻌوﺑﮭﺎ ﻣرﺗﺑطﮫ ﺑﺳﻠوﻛﯾﺎت ھذه اﻟﺷﻌوب‬

‫و ﻣﻔﺎھﯾم اﻟﺻﺣﮫ واﻟﺳﻼﻣﮫ ﯾﻧﺑﻐﻲ ان ﺗﻛون ﺟزء ﻣن ﺳﻠوﻛﯾﺎت اﻻﻓراد واﻟﻣﺟﺗﻣﻌﺎت‪.‬‬

‫‪٢٠‬‬