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具有較強的的溝通協調能力和良好的服務意識,執行力強 專案,招募的管理和開發等;
有創業激情,能夠承受較大的工作壓力。熟悉各類招聘渠 2. 協助建立、完善公司人力資源各項制度,包括新員工
道及招聘流程,掌握較好的面試技巧;具備較好的表達、 入職、轉正、職業發展規劃等;
溝通、組織、協調能力和時間管理能力及親和力 3. 進行員工關係管理,包括勞動合約管理、員工職福利
規劃等
4. 負責公司員工薪酬和績效,
聯繫方式
5. 進行有效人力控制;負責公司員工福利;
(886)987654321 6. 負責員工的培訓的綜合評量,企業文化活動的策劃、
Officeplus@microsoft.com 實施、宣傳報道及效果評估
台北市信義區基隆路 222 號
Ebay 公司經營店 店長助理
2013.06-2014.06
個人技能
1. 國際網店,純英文電子商務貿易
2. 負責產品價格制定、銷售策略和客戶關係維護
1. 參與高層訪談,完成會議記錄
2. 負責項目資料收集及分析,參與戰略規劃討論
日文 二級檢
90% 英語 85% 定及格 3. 負責 PPT 製作,項目資料整理
TOEIC 750
教育背景
所獲榮譽
2014 國際企業管理挑戰賽北區第一名 2013 年度創業獎學金