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17/04/2019
Neiva – Huila
2019
ENSAYO: INCIDENCIA DE LOS PROCESOS EN LA EMPRESA
Neiva – Huila
2019
Como cualquier empresa, los directivos se encargan de la toma de decisiones, organizan planes y
controlar las actividades utilizando la información que pueden obtener, ya sea por los canales
formales o por fuentes informales, (conversaciones cara a cara, vía telefónica, Redes sociales,
Foros, etc.) Los directivos constantemente se enfrentan a un entorno que se caracteriza por una
creciente complejidad e incertidumbre. En teoría, el directivo debería ser capaz de definir el tipo
de información que requiere y obtenerla en dichas circunstancias. Sin embargo, cuando se lleva a
cabo en la realidad no ocurre de esta forma sino que los directivos deben realizan su labor en
función de la información que puedan disponer y acceder. Así, la mayoría de decisiones son
tomadas sin disponer de un conocimiento absoluto, ya sea porque la información necesaria
supondría un coste muy elevado para adquirirla o esta no está disponible.
A pesar de la dificultad para obtener la información, los directivos necesitan información relevante
en base a la cual realicen sus funciones de planificación, control y toma de decisiones. La
información representa los datos transformados de forma significativa para la persona que los
recibe, es decir, tiene un valor real o percibido para sus decisiones y para sus acciones, La relación
entre los datos y la información es equivalente a la que existe entre la materia prima y el producto
acabado. Una información será significativa en cuanto que sea útil como materia prima para una
decisión determinada.
Ahora teniendo claro que todos los directivos necesitan información, no la necesitan siempre en el
mismo formato. El tipo de información requerida dependerá de factores como: (Nivel jerárquico,
Labor que se está realizando, Confidencialidad, Urgencia) El mundo de hoy es el mundo de la
información expresado en Libros, Revistas, Periódicos, Blogs, Redes Sociales, etc.… estos se
presentan todos los días, tristemente la capacidad humana es limitada y solamente una
pequeñísima cantidad de toda esa información llega a su conocimiento.
Las empresas actuales se comportan como todo un sistema, y “todo sistema se puede dividir en
subsistemas” haciendo posible fragmentar sus partes en subsistemas. La empresa se divide en los
siguientes sistemas: Comercial, Operaciones, Financiero, de Personal, y de Información. El
sistema de información se relaciona con el resto de sistemas y con el entorno. Un sistema de
información en la empresa debe servir para captar la información que esta necesite y ponerla, con
los ajustes necesarios,
Los Sistemas de Información para la Gestión son un conjunto de herramientas que combinan las
tecnologías de la información (HARDWARE + SOFTWARE) con procedimientos que permitan
suministrar información a los gestores de una organización para la toma de decisiones.
Recopilar datos
Estos sistemas se componen por tres funciones; la Recopilación de datos, tanto internos como
externos; el Almacenamiento y Procesamiento de Información; y por último la Transmisión de
Información a los gestores. Los ejecutivos de las compañías requieren datos para tomar decisiones
pero no pueden dedicar tiempo para extraer la información que necesitan del conjunto total que
se recibe todos los días.
Hasta este momento ya se debe conocer cuáles son las necesidades informativas que debe
conocer un gestor para la implementación de un sistema de información para la toma de
decisiones, previo análisis de la estructura medioambiental en la que se encuentra la empresa, y a
su vez, los tipos de Inteligencia Competitiva y las posibles estrategias para monitorear el entorno
y capturar la información necesaria, que luego se transformará en conocimiento.
Hay dos tipos de programas informáticos: Programas del Sistema y Aplicaciones. Los Programas
del Sistema administran los recursos del sistema computarizado y simplifican la programación. Las
Aplicaciones ayudan directamente al usuario final a hacer su trabajo.
Los sistemas de información son desarrollados en las empresas para ayudar en el desempeño de
las tareas que en ellas se realizan. Así, podemos encontrar un sistema de registros médicos en un
hospital, un sistema de registros criminales en las comisarías, un sistema de pago de nóminas en
todas las empresas, sistemas de inventarios en los supermercados, sistemas de automatización de
oficinas, etc.
Todo sistema de información lleva a cabo una serie de funciones que pueden ser agrupadas en:
– Funciones de almacenamiento.
– Tratamiento de la información.
DIRECCION EMPRESA
Estratégico-táctico y
operativo
SUBSISTEMA
SUBSISTEMA
SUBSISTEMA
SUBSISTEMA
Marketing producción Recursos humanos
Financiero
OBJETIVOS METAS
PLANES ESTANDARES
SISTEMAS DE INFORMACCIÓN
MEDIR COMPARAR
COMPUTERIZADOS
BASE DE DATOS
CONCLUSIÓN
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14554752_1/institution/SENA/Tecnologia/21730025/Contenido/DocArtic/anexos_aa1/el_ensayo.
pdf
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14554755_1/institution/SENA/Tecnologia/21730025/Contenido/DocArtic/anexos_aa1/Sistemas_d
e_informaci%C3%B3n_en_las_empresas.pdf
https://sena.blackboard.com/bbcswebdav/pid-9491400-dt-content-rid-
14554753_1/institution/SENA/Tecnologia/21730025/Contenido/DocArtic/anexos_aa1/Introduccio
n_SI.pdf
https://sena.blackboard.com/bbcswebdav/pid-9491358-dt-content-rid-
14386963_1/institution/SENA/Tecnologia/21730025/Contenido/OVA/guias/aa1/oa1/index.html