Nombres y apellidos Alfredo Martn Berrospi Ytahashi Edad.

45 aos A que cargo postula: Gerente de Proyectos Estado civil soltero Tiene hijos No Direccin actual: Calle Los Anades 284 urb. El Palomar San Isidro. Tiene brevete Si Lugar de nacimiento. Lima Vive en Lima o Provincia: en Lima Tiene Disponibilidad de trabajar en provincia No Disponibilidad Inmediata/ si fuera no, en cuantos das estara disponible: en 15 das. reas de inters mencione: Ingenieria. reas en las cuales no le gustara incursionar: ninguno. Expectativa de remuneracin actual: 12,000 soles Fecha de Evaluacin: Tiempo total de experiencia laboral:21 aos PERFIL ACADEMICO:
2011 Diplomado en Gerencia de Proyectos. UDEP. 2002 2004 Maestra en Educacin con Mencin en Teoras y Prcticas Educativas. Bachillerato y Ttulo de Licenciado en Educacin. UDEP. 1993 Primer ao. Maestra en Direccin de Empresas. UDEP. 1984 - 1989 Ingeniera de Minas. Universidad Nacional de Ingeniera. Ingls: Intermedio en las 4 habilidades. Office: Nivel intermedio en Word, Excel (manejo tablas dinmicas), power point, Visio, Microsoft Project, Primavera.

Conocimientos que Posee acorde el cargo:

Procesos para controlar el proyecto. Control y supervisin del Proyecto. Anlisis de costos del Proyecto. Decisiones para llegar al alcance, costo y tiempo para el proyecto, asegurando la calidad requerida.

Mencione capacitaciones ms Relevantes (Diplomados, cursos, post grados, afines ms relevantes):

Diplomado en Gerencia de Proyectos. UDEP. Ttulo PMP. Primer ao. Maestria en Direccin de Empresas. UDEP.

PERFIL LABORAL:
Actual/Ultimo Empleo: Gerencia Financiera La empresa era AM AMAZONIA CONSULTORES EIRL, el rubro es arquitectura y construccin, 8 trabajadores, el cargo es de Gerente Financiero y estoy 2 aos 3 meses, horario es de 9 am a 6pm, el contrato es indeterminado. Funciones: - Control de Presupuesto

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Buscar fuentes de financiamiento para los proyectos. Aprobar los gastos extraordinarios hasta cierto lmite de desembolso. Controlar la caja chica. Controlar que la contadora realice sus funciones.

Diga Ud. cual es o fue el objetivo de su puesto: Mencione 2 logros obtenidos all:
1.Que se gaste menos y que se cia a los gastos segn el presupuesto, lo ms posible. 2.-Que se puedan hacer ms proyectos de construccin simultneos gracias a una buena coordinacin con las fuentes de financiamiento. A qu cargo reportaba? A Gerencia General Que tipos de reportes realiza : Informes de presupuesto ejecutado vs planificado y desviaciones. Cual es su remuneracin bsica 10000 Mencione tambin si tiene beneficios adicionales a los de ley : Si tengo seguro, EPS. Que le agrada mas de esta experiencia laboral. Me agrada el poder trabajar con libertad a la iniciativa y que se reconozca la participacin proactiva del grupo humano. Lo que menos le agrada: Todo bien, salvo que se puede mejorar el sueldo. Por qu se retirara a otra empresa: Por mejoras salariales.

Penltimo Empleo
Consutor el Logstica y operaciones en PD&B Consultores SAC. El rubro era en consultoria. Tiene unos 12 trabajadores y el cargo era el de consultor. Ocupo el cargo de consultor por 1 ao 2 meses. El contrato es plazo fijo indeterminado. Funciones al cargp: - Realiza trabajo personal de anlisis de los casos. - Realiza trabajo de coordinacin en equipo acerca de la empresa a la que se hace la consulta. - Preparar la exposicin del trabajo para la empresa. - Exponer el trabajo ante los directivos de la empresa consultada. - Realizar los trabajos adicionales que la empresa consultada solicita que se relacione con el trabajo en consulta. A qu cargo reportaba? Gerente General Que tipos de reportes realiza Informes de toma de datos de campo. Preparar exposiciones en power point para empresa. Cual era su remuneracin bsica, mencione tambin si tena otros beneficios adicionales 2000 dlares mensuales

. Diga Ud. cual es o fue el objetivo de su puesto:

El objetivo del puesto es conocer bien la empresa a la que se hace la consulta y analizarla bien y dar las sugerencias de mejora que impacten en ahorros en costos.

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Que le agrada ms de esta experiencia laboral. Que se tiene experiencia de la forma de trabajo en muchas empresas. Lo que menos le agrada: Los horarios no son fijos. Mencione Logros profesionales en esta empresa: Cada vez con mayor rapidez puedo aprender de la empresa. Porque se retir de esta empresa: sigo trabajando, pero me retirara por mejoras econmicas

Antepenltimo empleo
Arzobispado de Lima, el rubro era de educacin, tiene en oficina 15 trabajadores y en el campo hasta 500 trabajadores. Ocup el cargo de director de la Oficina de Educacin Catlica. Estuve 2 aos. Estuve de 9am a 6pm, el contrato era de plazo fijo indeterminado Funciones: -Seleccionar profesores de religin para que enseen en los colegios nacionales del mbito del Arzobispado de Lima. -Capacitar a los profesores de religin del Arzobispado de Lima, sobre formacin religiosa. -Planificar el trabajo de los capacitadores y supervisores de los profesores de religin del Arzobispado de Lima. Supervisar que todos los supervisores y capacitadores realicen su trabajo. -Hacer el presupuesto y controlarlo de acuerdo a las actividades de la ODEC. - Dirigir la creacin y edicin de los libros que hace el Arzobispado de Lima.

Diga Ud. cual es o fue el objetivo de su puesto:

El objetivo de mi puesto era garantizar que la formacin religiosa catlica se de adecuadamente en todos los colegios del Arzobispado de Lima. Mi remuneracin bsica era 6000 soles. Tenia beneficios de pago de movilidad. Que le agrada/agrad mas de esta experiencia laboral. Poder ayudar a la gente. Lo que menos le agrad: No poder hacer ms mejoras, pues tena que esperar que el Gerente General de la autorizacin.

Mencione Logro profesional en esta empresa:

Pude dirigir un buen libro de religin donde se expresaba la parte terica y la parte prctica, asimismo propugnar la capacitacin a los docentes en formacin religiosa y adems seleccionar adecuadamente a la gente. Cual fue su motivo de retiro de esta empresa: Me retiro por mejoras salariales

Mencione sus fortalezas y debilidades o aspectos por mejorar (4 de cada uno) Fortalezas: -Perseverante ante lo que me propongo como metas. -Capacidad de trabajo de varias horas. -Ejecutivo en lo que haya que hacer. Psic. Jazmin Galvez Diaz Recruiting Consultant MANPOWER PROFESSIONAL

-Visin de conjunto de la situacin sin descuidar los detalles en lo que se est trabajando. Debilidades: - Demasido perfeccionista y que eso a veces me ha producido tirantez con algunos compaeros que solo les importa cumplir. - Intolerante con respecto a las iresponsabilidades de mis compaeros, sobre todo si te afectan mi labor. - Soy demasiado cerrado en mi trabajo y no me gusta contar mis cosas personales a nadie y que tampoco me gusta que me las cuenten. -Soy un poco antisocial cuando se renen los compaeros para comentar pelculas o tomar cafs despus del almuerzo y ya se debe regresar a trabajar. Haga una breve descripcin en dos lneas de su forma de ser (Personalidad): Soy honrado, perseverante y me gustan las metas en todo. Tengo facilidad para comunicarme con la gente de diferente carcter. Tomo decisiones con diligencia para no retrasar el avance de la empresa.

Haga una breve descripcin a nivel profesional de lo que Ud. ms domina en su experiencia laboral: Trabajar con gente, organizarlos para hacer un buen anlisis y plantear un buen plan estratgico que permita a la empresa crecer y adems esto hace que la gente se motive con el logro de las metas pues han sido parte de la concepcin de las mismas. Porque tendramos que considerarlo como candidato idneo para este puesto. Argumente 4 razones. 1. Por mi capacidad ejecutiva para resolver los temas. 2. Por mi capacidad de planificacin con el apoyo de los integrantes del equipo de trabajo. 3. Por mi capacidad de trabajo de varias horas continuas. 4. Por mi capacidad de identificarme con los objetivos de la empresa.

Mencione 2 referencias laborales de las empresas donde ha laborado ltimamente: Nombre del contacto, cargo del contacto empresa que labora, telfono fijo, Nextel y/o Celular Nombre del Contacto Cargo y Empresa Telfonos(Fijo, Nextel, Celular) Psic. Jazmin Galvez Diaz Recruiting Consultant MANPOWER PROFESSIONAL

Cristian Ramrez

Gerente de Proyecto, 997857688 PD&B Consultores SAC Humberto Hennings Gerente Comercial, 989258629 Arzobispado de Lima Leonor Huamancusi Administradora, 994689335 Mauricio AMAZONIA CONSULTORES EIRL

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