ADMINISTRACION

Vazquez Robles Dinorah Alejandra

Torres Snchez Carolina Alejandra
Hernndez Morales Frida Nicole

Antecedentes histricos

El hombre, por s solo, es incapaz de producir los

satisfactores de sus necesidades.

Hoy en da, la complejidad de las organizaciones humanas y

el desarrollo de la ciencia y la tecnologa, han llevado a
considerar que la administracin es clave para lograr
los objetivos.

*SIGLO XX Existe un gran avance tecnolgico e industrial y esto

permite la consolidacin y el desarrollo de la administracin como
ciencia indispensable para el desarrollo industrial y econmico. Es
as como surge la Administracin cientfica con Taylor, y as
diversos autores realizan estudios sobre esta rea de investigacin.
*SIGLO XXI Surge un gran nmero de
avances cientficos y tecnolgicos, inicia la
globalizacin de la economa, la existencia y
proliferacin de todo tipo de empresas y
mltiples estilos de gestin.
poca primitiva
*Actividades: caza, pesca y recoleccin
*Toma de decisiones: del jefe de familia
*Divisin primitiva de trabajo
*trabajo en equipo

SURGE LA ADMINISTRACION

Qu es la administracin?

proceso de planeacin, organizacin, direccin y

control para alcanzar los objetivos establecidos
utilizando para ellos recursos econmicos,
humanos, materiales y tcnicos a travs de
herramientas y tcnicas sistematizadas.

La importancia de la administracin, est en:

imparte efectividad a los

esfuerzos humanos.
Ayuda a obtener mejor personal,
equipo, materiales, dinero y
relaciones humanas.
Se mantiene al frente de las condiciones
cambiantes y proporciona previsin y creatividad.
El mejoramiento es su consigna constante.

Relacin con otras ciencias

a) Ciencias Sociales:
Sociologa: ciencia que trata de la constitucin y de las sociedades
humanas.
Psicologa: ciencia que trata del alma, de los fenmenos de la
conciencia. Carcter, modo de ser.
Derecho: estudio del conjunto de leyes y disposiciones a las cuales
est sometida toda sociedad civil.
Economa: ciencia que se encarga del estudio de los mecanismos
que regulan la produccin, reparticin y consumo de las riquezas.
Antropologa: ciencia que trata del estudio del hombre.

b) Ciencias Exactas:
Matemticas: ciencia que se encarga del estudio de los
sistemas abstractos (nmeros, figuras geomtricas, etc.)

c) Disciplinas Tcnicas
Ingeniera industrial: aplicacin de los conocimientos
cientficos a la investigacin, perfeccionamiento y utilizacin
de la tcnica industrial en todas sus ramas
Contabilidad: ciencia de llevar las cuentas.
Ergonoma: conocida tambin como ingeniera humana,
diseo de los instrumentos, equipo e instalaciones de
trabajo, conforme a las caractersticas anatmicas humanas
incluyendo los aspectos psicolgicos.
Ciberntica: ciencia que estudia los mecanismos
automticos de las mquinas.

Caractersticas
Universalidad. El fenmeno administrativo se da donde
quiera que existe un organismo social, porque en l tiene
siempre que existir coordinacin sistemtica de medios
Especificidad. La administracin tiene caractersticas
especficas que no nos permite confundirla con otra ciencia o
tcnica. La administracin se auxilie de otras ciencias y
tcnicas, tiene caractersticas propias que le proporcionan su
carcter especfico. es decir, no puede confundirse con otras
disciplinas.
Unidad temporal. Aunque se distingan etapas, fases y
elementos del fenmeno administrativo, ste es nico y, por
lo mismo, en todo momento de la vida de una empresa se
estn dando, en mayor o menor grado, todos o la mayor parte
de los elementos administrativos. As, al hacer los planes, no
por eso se deja de mandar, de controlar, de organizar, etc.
Unidad jerrquica. Todos cuantos tienen carcter de jefes en
un organismo social, participan en distintos grados y
modalidades, de la misma administracin. As, en una
empresa forman un solo cuerpo administrativo, desde el
gerente general, hasta el ltimo mayordomo.

Valor instrumental. La administracin es un medio para

alcanzar un fin, es decir, se utiliza en los organismos
sociales para lograr en forma eficiente los objetivos
establecidos.
Amplitud de ejercicio. Se aplica en todos los niveles de
un organismo formal, por ejemplo, presidentes, gerentes,
supervisores, ama de casa etc.
Interdisciplinariedad. La administracin hace uso de los
principios, procesos, procedimientos y mtodos de otras
ciencias que estn relacionadas con la eficiencia en el
trabajo. Esta relacionada con matemticas, estadstica,
derecho, economa, contabilidad, mercadeo, sociologa,
Psicologa, filosofa, antropologa, etc.
Flexibilidad. Los principios y tcnicas administrativas se
pueden adaptar a las diferentes necesidades de la
empresa o grupo social.

Emprendedor-administrador

Todo emprendedor es un convertidor de ideas en realidades,

que persigue la construccin de un mejor futuro para la
organizacin y para la sociedad en la que se encuentra.
Los Emprendedores que obtenga buenas capacidades
Administrativas, tendrn seguramente mayores
posibilidades en su lucha por alcanzar el xito y los mas
importante es que en los momentos difciles no actuarn de
forma desesperada e irracional.
Soar, pensar y construir nuevos proyectos, con un presente
en crisis, no exige de un Sper Administrador requiere de
Administradores que asuman sus responsabilidades con
altos niveles de conocimientos y con habilidades en la
utilizacin de la tecnologa

tica empresarial:

Se ocupa del estudio de las cuestiones normativas de

naturaleza moral que se plantean en el mundo de lo negocios.

La gestin empresarial, la organizacin de una corporacin,

las conductas en el mercado, las decisiones comerciales, etc.
La tica empresarial se distingue, por un lado, delas ciencias
empresariales o econmicas puramente descriptivas (sin
pretensiones normativas) tales como la econometra o la
historia econmica.

Se diferencia de saberes con pretensiones normativas pero

no de naturaleza moral, tales como la economa poltica o la
contabilidad.