Norma Regulamentadora NR 4

SESMT

Grande parte dos acidentes de trabalho

ocorre porque os trabalhadores encontramse despreparados para enfrentar certos
riscos.

Art. 139 - Acidente do trabalho o que ocorre pelo

exerccio do trabalho a servio da empresa, ou ainda,
pelo exerccio do trabalho dos segurados especiais,
provocando leso corporal ou perturbao funcional
que cause a morte, a perda ou reduo da capacidade
para o trabalho, permanente ou temporria.

Normas Regulamentadoras
Publicadas pelo Ministrio do Trabalho
Elaboradas e modificadas por
uma comisso tripartite

A Legislao
NR -4

HISTRICO
CLT de 1943 , art. 164
Portaria 3237, de 27/6/72
Revogada em 1978

NR-4
Estabelece a obrigatoriedade de empresas
pblicas e privadas, que possuam
funcionrios registrados pela CLT (Art.
162), de organizarem e manterem em
funcionamento o SESMT.

SESMT
Servios Especializados em
Engenharia de Segurana e
Medicina do Trabalho.

Aula expositiva onde tivemos alguns vdeos mostrando o trnsito seguro correto e voltado a rea de segurana do trabalho.

O que o SESMT faz?

Aplica as melhores Prticas Prevencionistas

Responde as Entidades de Fiscalizao
Atua para que as medidas sejam respeitadas
Apura os acontecimentos

Responsabilidade do SESMT:
Aplicar os conhecimentos de seus integrantes para reduo e/ou
eliminao de riscos ao trabalhador
Determinar o uso de EPI adequados, quando as medidas de engenharia
no forem suficientes e quando as concentraes do ambiente de
trabalho assim o exigirem
Colaborar em projetos
Responsabilizar-se pelo cumprimento das NRs
Manter entrosamento com a CIPA
Promover atividades de conscientizao, educao e orientao dos
trabalhadores
Esclarecer e conscientizar os funcionrios sobre acidentes e doenas do
trabalho
Analisar e registrar acidentes, com ou sem vtimas, bem como doenas
ocupacionais
Registrar mensalmente os dados sobre acidentes, doenas ocupacionais
e agentes de insalubridade, enviando mapa anual ao rgo regional do
trabalho
Manter estes registros por um perodo mnimo de cinco anos
Estender suas atividades s contratadas

Principais Benefcios

Desenvolvimento da Cultura Prevencionista

Orientaes
Ampliao
Condies Ambientais
Clima Organizacional
Motivao
Otimizao
Contribui para melhor qualidade de vida

Quem Compe o SESMT?

Tcnico de Segurana do Trabalho
Engenheiros de Segurana do trabalho
Enfermeiros do Trabalho e auxiliar de
enfermagem do trabalho
Mdicos do trabalho

Principais Aes
Programa de Preveno de Riscos
Ambientais (PPRA)
Programa de Controle Mdico e Sade
Ocupvel (PCMSO)
Anlises Ergonmicas do Trabalho (AET)
Laudos de Periculosidade e Insalubridade
Planos de Preveno e de Emergncia
Palestras

Programa de Preveno de
Riscos Ambientais
- Estabelecido pela NR-9
- Objetivo de definir uma metodologia de
ao, afim de preservar a sade e
integridade dos trabalhadores

Programa de Controle Mdico e

Sade Ocupvel (PCMSO)
- Orientar a realizao de exames mdicos
- Orientao educacional sobre saude

Anlise Ergonmica do Trabalho

- Entrevista com os trabalhadores;
- Identificao sistemtica de aes tcnicas
no trabalho;
- Definio do risco ergonmico;
- Definio das melhorias necessrias;

Plano de preveno e de
Emergncia
- Um plano de preveno e emergncia pode
definir-se como a sistematizao de um
conjunto de normas e regras de
procedimento, destinadas a evitar ou
minimizar os efeitos das catstrofes que se
prev possam vir a ocorrer em determinadas
reas, gerindo, de uma forma optimizada, os
recursos disponveis.

Razes para elaborao de um

plano:
Identifica os riscos e procura minimizar os seus efeitos;
Estabelece cenrios de acidentes para os riscos
identificados;
Define princpios, normas e regras de actuao face aos
cenrios possveis;
Organiza os meios e prev misses para cada um dos
intervenientes;
Permite desencadear aces oportunas, destinadas a
limitar as consequncias do sinistro;

Razes para elaborao de um

plano:
Evita confuses, erros e atropelos e a
duplicao de atuaes;
Prev e organiza antecipadamente a
evacuao e interveno;
Permite rotinar procedimentos, os quais
podero ser testados, atravs de exerccios e
simulacros.

Caractersticas de um Plano de
Preveno e Emergncia (PPE)
-

Simplicidade
Flexibilidade
Dinamismo
Adequao
Preciso

Objetivos Gerais de PPE

Adotar um nvel de segurana eficaz;
Limitar as consequncias de um acidente;
Sensibilizar para a necessidade de conhecer e rotinar procedimentos
de autoproteo a adotar, por parte dos intervenientes em caso de
acidente;
Co-responsabilizar toda a populao no cumprimento das normas de
segurana;
Preparar e organizar os meios humanos e materiais existentes para
garantir a salvaguarda de pessoas e bens, em caso de ocorrncia de
uma situao perigosa
Neste momento decorre a elaborao de diversos planos em
estabelecimentos de ensino do concelho.

SESMT Como Dimensionar

1 - Identificar o grau de risco
2 - Relacionar o grau de risco com o numero
de empregados.

Quadro 1
Relao da Classificao Nacional de Atividades Econmicas - CNAE (Verso 2.0)*, com
correspondente Grau de Risco - GR para fins de dimensionamento do SESMT
Cdigos Denominao GR
A AGRICULTURA, PECURIA, PRODUO FLORESTAL, PESCA E AQICULTURA
01 AGRICULTURA, PECURIA E SERVIOS RELACIONADOS
01.1

Produo de lavouras temporrias

01.11-3

Cultivo de cereais

01.12-1

Cultivo de algodo herbceo e de outras fibras de lavoura temporria

01.13-0

Cultivo de cana-de-acar

01.14-8

Cultivo de fumo

01.15-6

Cultivo de soja

01.16-4

Cultivo de oleaginosas de lavoura temporria, exceto soja

...
97 SERVIOS DOMSTICOS
97.0

Servios domsticos

97.00-5

Servios domsticos

...

Quadro 2

Motivos de Fracasso do SESMT

1 Selecionar mal a equipe,
2 Remunerar mal a equipe do SESMT,
3 Isolar o SESMT
4 - A organizao promover o desvio de
funo
5 No existir investimento na atualizao do
profissional

Legenda
(*) Tempo parcial (mnimo de trs horas);
(**) O dimensionamento total dever ser
feito levando-se em considerao o
dimensionamento de faixas de 350.1 a 5000
mais o dimensionamento do(s) grupo(s) de
4000 ou frao acima de 2000.
Obs.: Hospitais, ambulatrios, maternidades,
casas de sade e repouso, clnicas e
estabelecimentos similares com mais de 500
(quinhentos) empregados devero contratar um
enfermeiro de trabalho em tempo integral.

Dificuldades para o exerccio do

SESMT
- Financeiras, por parte das empresas;
- Desconhecimento das caractersticas da
Empresa (poltica, conveno coletiva do
trabalho, metas empresariais, etc) ;
- Despreparo Tcnico Cientifico;

Exemplo
01) Quais as instituies que esto obrigadas a manter os Servios

Especializados em Segurana e Medicina do Trabalho (SESMT )?

As empresas privadas e pblicas, os rgos

pblicos da administrao direta e indireta e dos
poderes Legislativo e Judicirio, que possuam
empregados regidos pela CLT mantero,
obrigatoriamente, os SESMT com a finalidade de
promover a sade e proteger a integridade do
trabalhador no local de trabalho .

2) Como feito o dimensionamento?

O dimensionamento dos SESMT vincula-se gradao do risco da
atividade principal e ao nmero total de empregados do
estabelecimento, constantes dos Quadros anexos NR 4.

3) Quem so os profissionais dos SESMT?

Mdico do trabalho, engenheiro de segurana do trabalho,

enfermeiro do trabalho, tcnico de segurana do trabalho e auxiliar
de enfermagem do trabalho. O SESMT de cada empresa dever ser
dimensionado conforme Quadro II da NR 4.

4) Quem deve chefiar os SESMT?

Qualquer um dos profissionais que integram os SESMT.

5) Qual a carga horria prevista para os profissionais dos SESMT?

O tcnico de segurana do trabalho e o auxiliar de enfermagem do
trabalho devem se dedicar aos SESMT 8 (oito) horas por dia;
O engenheiro de segurana do trabalho, o mdico do trabalho e o
enfermeiro do trabalho devero se dedicar 6 (seis) horas por dia

Nenhum trabalho ou
tarefa to importante
que no possa ser feito
feito com segurana