You are on page 1of 125

Siga las sgtes indicaciones:

Al ingresar a este CD usted vera el banco de


preguntas con sus respectivas alternativas,
luego presione la tecla f5 para tener acceso al
sistema.
Lo nico que tiene que hacer es darle clic a
cada alternativa, luego que encuentre la
respuesta correcta pasa al fundamento de la
respuesta, para continuar haga clic en
cualquier parte de la diapositiva
Suerte...

DERECHO Y BENEFICIOS DEL PERSONAL QUE PASA A LA SITUACIN DE


RETIRO POR RENOVACIN DE CUADROS. DE LOS SIGUIENTES
BENEFICIOS, INDIQUE EL QUE NO CORRESPONDE

EL PERSONAL QUE PASA A LA SITUACIN DE RETIRO TIENE DERECHO


A LAS PENSIONES, COMPENSACIONES INDEMNIZACIONES Y DEMS
BENEFICIOS ESTABLECIDOS POR LAS NORMAS SOBRE LA MATERIA

EL PERSONAL DE LA PNP TIENE DERECHO A LA COMPENSACIONES


INDEMNIZACIONES Y DEMS BENEFICIOS ESTABLECIDOS POR LAS
NORMAS SOBRE LAS MATERIAS

SI ESTA INSCRITO EN EL CUADRO DE MRITOS PARA EL ASCENSO,


TENDR DERECHO A PERCIBIR COMO PENSIN MENSUAL EL INTEGRO
DE LAS REMUNERACIONES PENSIONABLES CORRESPONDIENTES AL
GRADO INMEDIATO SUPERIOR

LA PENSIN QUE LE CORRESPONDE SER INCREMENTADA CON EL 14


PORCIENTO DE LA REMUNERACIN BSICA

RECONOCIMIENTO DE BENEFICIOS ECONMICOS POR CAMBIO DE


RESIDENCIA

RESPUESTA TODAS INCISO 13 DEL


ARTICULO 13 D.LEG 1149 INCISO G
ARTICULO13 DE LA LEY DE PENSIONES
D.L N 19864 D.S.009 CC.FA

El tiempo mnimo de servicios para el cambio de situacin policial de los


oficiales de armas es de.. aos, para los oficiales de servicios es
de. Aos, para los suboficiales de armas y de servicios es de .
Aos. Complete los aos que corresponden
A 10..6 y 7 aos
B 6 10 y 4 aos
C 10 ,6 y 3 aos
D 8.. 6 y 3 aos
E 8 ,,,6 y 3 aos

RESPUESTA C articulo 104 Decreto Legislativa N 1149

Cuantas veces al ao el comando de la institucin policial, puede


efectuar el proceso de renovacin de cuadros
A

Una vez al ao

Cada 6 meses

Cuando as lo amerite el comando de la institucin policial

Dos veces al ao

Cuando as lo disponga el director general

Respuesta: C. Articulo N 89 del reglamento del D.eg N 1149


modificado por el D.S. N18-

El personal de la Polica Nacional del Per pasa a la Situacin de retiro


por la causal de Insuficiencia Profesional cuando: Uno de los
enunciados es vlido
A

Encontrndose apto para postular al grado inmediato superior no


se presenta al proceso de ascenso respectivo por dos (3) aos
consecutivos o tres (2) discontinuos.

B
Encontrndose apto para postular al grado inmediato superior,
es desaprobado dos (3) veces consecutivas o tres (2)
discontinuas en los exmenes para el ascenso.
C
Desaprueba los cursos de capacitacin, o perfeccionamiento;
para lo cual se aplicar el mismo procedimiento que el
sealado
en elacpite anterior.
D

Pasa a la situacin de retiro el personal de Oficiales de Armas de


la Polica Nacional del Per que no aprob o alcanz vacante al
grado inmediato superior durante cuatro (4) aos
consecutivos o discontinuos.
E

Desaprobar la Evaluacin de Desempeo.

Respuesta : E) ARTICULO 92 D.L. 1149 Inciso agregado por el


Decreto Legislativo N 1175

El personal de armas, podr solicitar por una sola vez toda su


carrera el cambio de especialidad funcional despus de ...
aos de servicios reales y efectivos, a la Direccin Ejecutiva de
Personal, la que resolver de acuerdo al procedimiento establecido
en el reglamento respectivo.
A

Un ao

Tres aos

5 aos

6 aos

8 aos

RESPUESTA e) ARTICULO 18

La precedencia se determina en atencin a los criterios siguientes:


seale el que no corresponde
A

Encontrarse fsicamente apto conforme al examen mdico anual de


la Direccin de Sanidad de la Polica Nacional del Per.

B
A igualdad de grado, prima el de mayor tiempo de servicios
prestados en el grado.
C

A igualdad de grado y tiempo de servicio en el grado, prevalece la


antigedad del grado anterior as sucesivamente; de persistir la
igualdad, la antigedad se establece por el orden en el cuadro de
mrito de egreso de la escuela de formacin respectiva;

A igualdad de grado, el personal de armas ser considerado de


mayor antigedad que el personal de servicios;

En los grados de alfrez y suboficial de tercera, la antigedad se


determina en atencin al orden de mrito obtenido al egreso de la
respectiva escuela e formacin.

.RESPUESTA: A. ARTICULO 24

Son declarados aptos los Coroneles de Armas y de Servicios que


renan los requisitos siguientes. uno de los enunciados no
corresponde
A

Encontrarse fsicamente apto conforme al examen mdico anual


de la Direccin de Sanidad de la Polica Nacional del Per.

No estar en actividad en cuadros por lo menos un (1) ao antes al


del proceso de seleccin.

No estar sometido a juicio con detencin en el ao del proceso, En


caso
de levantarse esta medida judicial antes de las pruebas
de seleccin, el postulante recobra su aptitud y contina en el
proceso.

Para Coroneles de Armas, acreditar el tiempo mnimo acumulado


de aos de servicios, de acuerdo a lo sealado en los
Artculos 44 y 45 de la presente norma.
E

Encontrarse en situacin de actividad en cuadro por lo menos un


ao antes al del proceso de seleccin

RESPUESTA: B. ARTICULO 48

La calificacin de las circunstancias del servicio en la que


participa el personal de la Polica Nacional del Per son:
A

Accin de armas: Participacin del personal en enfrentamiento


armado durante el cumplimiento de la finalidad y funcin policial;

Acto del servicio: Accin que desarrolla el personal en cumplimiento


de sus funciones, deberes u orden superior, en todo momento o
circunstancia, aun cuando se encuentre de franco, vacaciones o
permiso;

Consecuencia de servicio : todo acto, efecto, que no puede ser


referido a otra causa

D
Ocasin del servicio: Circunstancias que produce lesin,
enfermedad o muerte como consecuencia de servicio policial prestado, en
cumplimiento de la misin institucional o
funciones
propias
inherentes al cargo
E
Acto ajeno al servicio: Circunstancia que se produce como
consecuencia de hechos que no guardan relacin con el
cumplimiento
de la funcin policial.

REPUESTA C. ARTICULO 63

El cambio de situacin policial se formaliza mediante:


A

RESOLUCIN Suprema, para Oficiales Generales de Armas


y de Servicios

Resolucin Ministerial, para Oficiales Superiores de Armas y


de Servicios.

C
RESOLUCIN de la Direccin General de la Polica
Nacional del
Per, para Oficiales Subalternos de Armas y de
Servicios
D

Decreto supremo de la Direccin General de la Polica


Nacional del Per

Resolucin de la Direccin Ejecutiva de Personal de la


Polica Nacional del Per, para todos los grados en las
categoras de Suboficiales de Armas y de Servicios

RESPUESTA D. ARTICULO 64

El personal pasa a la situacin de retiro al estar incurso en cualquiera


de las causales siguientes:
A

Lmite de edad en el grado

Tiempo de servicios reales y efectivos

Sentencia judicial condenatoria por delito doloso conforme


al artculo 89

Enfermedad o incapacidad psicosomtica

Renovacin de cuadros

RESPUESTA C. ARTICULO 83

Son requisitos para la asimilacin los siguientes:


A
Para Oficial de Servicios: Ttulo universitario registrado en la
Asamblea Nacional de Rectores y colegiado, segn corresponda,
en
cuyo caso es
asimilado con el grado de Capitn. El profesional
con
segunda especialidad, registrada en la Asamblea Nacional de Rectores, es
asimilado con el grado de Mayor.*
B

Para Suboficial de Servicios: Ttulo tcnico de institutos superiores,


en cuyo caso es asimilado en el grado de Suboficial de Tercera.

Para suboficial, Ttulo tcnico de institutos superiores, en cuyo caso


es asimilado en el grado de Suboficial de Tercera.

Para suboficial de servicios, Ttulo tcnico de institutos superiores, en


cuyo caso es asimilado en el grado de Suboficial de Tercera.

Para suboficial de servicios, Ttulo de los institutos tecnolgicos, en


cuyo caso es asimilado en el grado de Suboficial de Tercera.

RESPUESTA: A, B Artculo 19
modificado por el Decreto Legislativo
1175

Para el pase a la situacin de disponibilidad por Insuficiencia


Disciplinaria, se seguir el procedimiento siguiente: Uno de los
enunciados no corresponde
A
La Direccin de Procesos Administrativos Disciplinarios
solicitar al rgano de administracin de Legajos las copias
certificadas
de las rdenes de sancin que sustenten la calificacin en el perodo
materia del proceso administrativo.
B
El pase a la situacin de disponibilidad por estar incurso en
Insuficiencia Disciplinaria, por la causal medida de disciplinaria,
ser por el plazo de ocho meses calendario
C

El administrado al ser notificado del proceso, tiene un plazo de


cinco (5) das hbiles para reunir y emitir sus descargos ante el
rgano competente.

El expediente ser remitido a la Oficina de Asesora Jurdica de la


Direccin Ejecutiva de Personal, para que dentro del plazo legal
emita el dictamen legal, antes de la formulacin del proyecto de
Resolucin correspondiente.

E
El pase a la situacin de disponibilidad por estar incurso en
Insuficiencia Disciplinaria, por la causal medida de disciplinaria,
ser por el plazo de seis (6) meses calendario.

Respuesta b .

EFECTO DE LA SENTENCIA JUDICIAL ABSOLUTORIA


LA SENTENCIA JUDICIAL ABSOLUTORIA CONSENTIDA O EJECUTORIADA
IMPLICA QUE EL INVESTIGADO QUE SE ENCUENTRE CON MEDIDA
PREVENTIVA DE CESE TEMPORAL DEL EMPLEO, SER REINCORPORADO
AUTOMTICAMENTE AL SERVICIO ACTIVO,
. COMPLETE LA FRASE QUE
CORRESPONDE
A
NO CONSIDERNDOSE COMO INTERRUPCIN DEL TIEMPO DE
SERVICIOS
B
NO CONSIDERNDOSE COMO INTERRUPCIN DEL TIEMPO DE
SERVICIOS EL PERODO QUE DUR DICHA MEDIDA
C

CONSIDERNDOSE COMO INTERRUPCIN DEL TIEMPO DE


SERVICIOS EL PERODO QUE DUR DICHA MEDIDA

NO CONSIDERNDOSE EL PERODO QUE DUR DICHA

RECONOCIENDOLE TODOS SUS DE RECHOS Y

MEDIDA

PREROGATIVAS

RESPUESTA C ARTICULO N 73

DE LOS SIGUENTES Derechos y restricciones en la Situacin de


disponibilidad, SEALE LOS QUE CORESPONDEN
A
TIENE DERECHO A PERCIBIR PENSIN CONFORME A LA
NORMATIVA DE LA MATERIA. LOS CITADOS DERECHOS O LO
PUEDEN
SER SUSPENDIDOS O RETIRADOS POR SENTENCIA
JUDICIAL
CONSENTIDA O EJECUTORIADA.
B
TIENE DERECHO A EMPLEO, CARGO, AL ASCENSO, AL USO DEL
UNIFORME, A POSEER USAR ARMA DEL ESTADO, DESEMPEAR
SERVICIOS, COMISIONES POLICIALES.
C
PUEDE AUSENTARSE O RESIDIR EN CUALQUIER LUGAR DEL PAS O
EXTRANJERO, PREVIA COMUNICACIN A LA DIRECCIN EJECUTIVA DE PERSONAL.
SER NOTIFICADO EN EL DOMICILIO QUE CONSIGNE EN LA
DIRECCIN EJECUTIVA
DE PERSONAL O EN SU DEFECTO EL SEALADO EN
EL REGISTRO
NACIONAL DE IDENTIFICACIN Y ESTADO CIVIL.
D
NO TIENE DERECHO A EMPLEO NI CARGO, AL ASCENSO, AL USO DEL
UNIFORME, A POSEER NI USAR ARMA DEL ESTADO, NI DESEMPEAR
SERVICIOS
NI COMISIONES POLICIALES.
E
NO TIENE DERECHO A PERCIBIR PENSIN CONFORME A LA NORMATIVA
DE LA MATERIA. LOS CITADOS DERECHOS O LO PUEDEN SER SUSPENDIDOS O
RETIRADOS POR SENTENCIA JUDICIAL CONSENTIDA
O
EJECUTORIADA.

RESPUESTA A C D

Conforme lo dispuesto por el Artculo 60 de la Ley, la carrera del


personal de la Polica Nacional del Per termina por las causales de
fallecimiento y por pase a la situacin de retiro. Se formaliza mediante:
A

Resolucin Suprema refrendada por el Ministro del Interior, para


Oficiales Generales de Armas y de Servicios.

Resolucin del Ministerio del Interior, para Oficiales Superiores


de Armas y de Servicios.

C
Resolucin de la Direccin General de la Polica Nacional del
Per, para Oficiales Subalternos de Armas y de Servicios.
D
Resolucin de la Direccin Ejecutiva de Personal de la Polica
Nacional del Per para Suboficiales de Armas y de Servicios.
E
Resolucin de la direccin general para el personal de
servicios

Respuesta e articulo 65 Reglamento

La conformacin, funciones y procedimientos, de las juntas de los procesos de


ascensos por concurso se establecen en el reglamento de ascensos y son las
siguientes: uno no corresponde
a. Junta de Aptitud
b. Junta de Formulacin del Examen de Conocimientos
c. Junta Examinadora
d. Junta de Verificacin del Examen de Conocimientos
e. Junta Selectora

Respuesta d articulo N 64

Para el pase a la situacin de disponibilidad por Insuficiencia


Disciplinaria, se seguir el procedimiento siguiente: Uno de los
enunciados no corresponde
A
La Direccin de Procesos Administrativos Disciplinarios
solicitar al rgano de administracin de Legajos las copias
certificadas de
las rdenes de sancin que sustenten la
calificacin en el perodo materia
del proceso administrativo.
B
El pase a la situacin de disponibilidad por estar incurso en
Insuficiencia Disciplinaria, por la causal medida de disciplinaria, ser
plazo de ocho meses calendario

por el

El administrado al ser notificado del proceso, tiene un plazo


de cinco
(5) das hbiles para reunir y emitir sus descargos ante el rgano
competente.

El expediente ser remitido a la Oficina de Asesora Jurdica de la


Direccin Ejecutiva de Personal, para que dentro del plazo legal emita
el dictamen legal, antes del formulacin del proyecto de Resolucin
correspondiente.

E
El pase a la situacin de disponibilidad por estar incurso en
Insuficiencia disciplinaria, por la causal medida de
disciplinaria,
el plazo de seis (6) meses calendario.

ser por

Respuesta b .

PARA EFECTOS DE LA LEY DE REGIMEN DE PERSONAL DE LA PNP,


LA PARTICIPACION DEL PERSONAL
DE LA PNP EN
ENFRENTAMIENTO ARMADO CORRESPONDE AL TERMINO:

a) ACTO DE SERVICIO.

b) CONSECUENCIA DE SERVICIO.

c) ACCION DE ARMAS.

d) OCACION DE SERVICIO

e) MERITO DEL SERVICIO.

RPTA.

. I ADAPTACIN A LA VIDA CIVIL


EL ARTICULO N 96 DEL D.LEG. N 1149 ESTABLECE QUE EL
PERSONAL DE PNP PRXIMO A PASAR A LA SITUACIN DE RETIRO
SE LE OTORGARA 03 MESES DE ADAPTACIN A LA VIDA CIVIL. DE
LOS SIGUIENTES ENUNCIADOS SEALE QUIENES TIENEN
DERECHO A ESTE , SLO UNO CORRESPONDE.
a) LOS QUE SON INVITADOS POR RENOVACIN DE CUADROS
.
b) LOS QUE PASAN A LA SITUACIN DE RETIRO AL CUMPLIR 30 AOS
.
c) LOS QUE PASAN A LA SITUACIN DE RETIRO POR CUMPLIR EL
TIEMPO DE SERVICIOS

d) A LOS QUE PASAN A LA SITUACIN DE RETIRO AL CUMPLIR 35


AOS.
e) E
LOS QUE PASAN A LA SITUACIN DE RETIRO POR LIMITE DE
EDAD EN EL GRADO .

RESPUESTA E y c articulo
67 y 96

ELEFECTO DE LA SENTENCIA JUDICIAL ABSOLUTORIA


LA SENTENCIA JUDICIAL ABSOLUTORIA CONSENTIDA O
EJECUTORIADA IMPLICA QUE EL INVESTIGADO QUE SE
ENCUENTRE CON MEDIDA PREVENTIVA DE CESE TEMPORAL DEL
EMPLEO, SER REINCORPORADO AUTOMTICAMENTE AL
SERVICIO ACTIVO,COMPLETE LA FRASE QUE CORRESPONDE
a) NO CONSIDERNDOSE COMO INTERRUPCIN DEL TIEMPO DE
SERVICIOS .
b) B NO CONSIDERNDOSE COMO INTERRUPCIN DEL TIEMPO DE
SERVICIOS EL PERODO QUE DUR DICHA MEDIDA

c) NO CONSIDERNDOSE EL PERODO QUE DUR DICHA MEDIDA


d) RECONOCIENDOLE TODOS SUS DE RECHOS Y PREROGATIVAS.
e) CONSIDERNDOSE COMO INTERRUPCIN DEL TIEMPO DE SERVICIOS
EL PERODO QUE DUR DICHA MEDIDA

RESPUESTA E

SON ATRIBUTOS INHERENTES AL GRADO DEL PERSONAL


POLICIAL: SEALE EL QUE NO CORRESPONDE
.

a) . LOS HONORES,

b) TRAMIENTO
c) PREEMINENCIAS,

d) PREROGATIVAS

e) DESCANSO

RESPUESTA D

. SE ENTIENDE POR VACACIONES AL PERIODO DE DESCANSO


REMUNERADO, AL QUE TIENE DERECHO EL PERSONAL DE LA
POLICIA NACIONAL DEL PERU, POR UN TIEMPO NO MAYOR A:

(25)

DIAS CALENDARIOS

(29)

DIAS CALENDARIOS

C.

(35)

DIAS CALENDARIOS

D.

(20)

DIAS CALENDARIOS

E
.

(30 ) DIAS CALENDARIOS

RESPUESTA E

PUEDEN INCORPORARSE CON GRADO A LA PNP LOS


PROFESIONALES TITULADOS Y COLEGIADOS, SEALA LA PREMISA
INCORRECTA.
a) SOLAMENTE LOS PROFESIONALES TITULADOS EN MEDICINA Y DERECHO.

b) LOS PROFESIONALES DE LAS CIENCIAS JURDICAS, DE LA


COMUNICACIN E INGENIERA.
c) DE LAS CIENCIAS BIOLGICAS Y DE LA FSICA

d) DE LAS CIENCIAS DE LA SALUD

e) DE LAS MATEMTICAS CONTABLES Y FINANCIERAS.

RESPUESTA A

CONFORME LO DISPUESTO POR EL ARTCULO 60 DE LA LEY, LA


CARRERA DEL PERSONAL DE LA POLICA NACIONAL DEL PER
TERMINA POR LAS CAUSALES DE FALLECIMIENTO Y POR PASE A
LA SITUACIN DE RETIRO. SE FORMALIZA MEDIANTE.
a). RESOLUCIN SUPREMA REFRENDADA POR EL MINISTRO DEL INTERIOR,
PARA OFICIALES GENERALES DE ARMAS Y DE SERVICIOS.
B RESOLUCIN DEL MINISTERIO DEL INTERIOR, PARA OFICIALES DE
SUPERIORES ARMAS Y DE SERVICIOS.
C RESOLUCIN DE LA DIRECCIN EJECUTIVA DE PERSONAL DE LA POLICA
NACIONAL DEL PER PARA SUBOFICIALES DE ARMAS Y DE SERVICIOS.
d). RESOLUCIN DE LA DIRECCIN EJECUTIVA DE PERSONAL DE LA
POLICA NACIONAL DEL PER PARA SUBOFICIALES DE ARMAS Y DE
SERVICIOS.
e) RESOLUCIN DE LA DIRECCIN GENERAL PARA EL PERSONAL DE
SERVICIOS

RESPUESTA E

SELECCIONE LA ALTERNATIVA CORRECTA:


EL PERSONAL PNP, EN SITUACIN DE ACTIVIDAD O
DISPONIBILIDAD AL CAMBIAR SU ESTADO CIVIL DEBE COMUNICAR
EL HECHO A:
a) LA DIRECCIN DE RECURSOS HUMANOS.

b) LA MUNICIPALIDAD DE SU SECTOR

c) LA DIRECCIN DE ECONOMA Y FINANZAS PNP

d) LA DIRECCIN DE LOGSTICA PNP

e) LA DIRECCIN DE LOGSTICA PNP

RESPUESTA: A

EL PASE AUTOMTICO A LA SITUACIN DE RETIRO, SE DA CUANDO


EL PERSONAL PNP PERMANECE EN LA SITUACIN DE
DISPONIBILIDAD DURANTE

a) DOS (02) AOS CONSECUTIVOS..

b) TRES (03) AOS CONSECUTIVOS

c) UN (01) AO Y MEDIO CONSECUTIVOS

d) CINCO (05) AOS CONSECUTIVOS

e) DOS (02) AOS Y MEDIO CONSECUTIVOS

RESPUESTA: A
.

LA CONFORMACIN, FUNCIONES Y PROCEDIMIENTOS, DE LAS


JUNTAS DE LOS PROCESOS DE ASCENSOS POR CONCURSO SE
ESTABLECEN EN EL REGLAMENTO DE ASCENSOS Y SON LAS
SIGUIENTES: UNO NO CORRESPONDE

a) JUNTA DE VERIFICACIN DEL EXAMEN DE CONOCIMIENTOS

b) JUNTA DE APTITUD

c) JUNTA DE FORMULACIN DEL EXAMEN DE CONOCIMIENTOS

d) JUNTA EXAMINADORA

e) JUNTA SELECTORA

RESPUESTA: A

SON FACTORES DE EVALUACIN Y COEFICIENTES DE


CALIFICACIN DEL PERSONAL DE OFICIALES Y SUBOFICIALES DE
ARMAS Y DE SERVICIOS DE LA POLICA NACIONAL DEL PER LOS
SIGUIENTES: UNO NO CORRESPONDE:

a) RENDIMIENTO PROFESIONAL O TCNICO :


COEFICIENTE DOS
(2) .
b) FORMACIN ACADMICA. : COEFICIENTE TRES
(4)
c) EXPERIENCIA PARA EL SERVICIO POLICIAL:
COEFICIENTE DOS
(2) .
d) FORMACIN ACADMICA. : COEFICIENTE TRES

e) ANTIGEDAD: COEFICIENTE UNO


(1)

(3) .

RESPUESTA: D

EL PERSONAL DE LA POLICA NACIONAL DEL PER QUE PASA A


LA SITUACIN DE RETIRO TIENE DERECHO A LAS PENSIONES,
COMPENSACIONES, INDEMNIZACIONES Y DEMS BENEFICIOS
ESTABLECIDOS POR LAS NORMAS SOBRE LA MATERIA. ESTOS
DERECHOS SOLO PODRN SER SUSPENDIDOS O RETIRADOS POR
RESOLUCIN JUDICIAL CONSENTIDA O.. SEALE LA
QUE CORRESPONDE.
a) . FINALIZADA
b) TERMINADA.
c) JUDICIALIZADA.

d) CONSENTIDA.

e) EJECUTORIADA.

RESPUESTA: E

EL NUEVO DISPOSITIVO LEGAL DE LA CARRERA Y SITUACION DEL


PERSONAL DE LA POLICIA NACIONAL DEL PERU ES:

a) DECRETO LEGISLATIVO N

1148;.

b) RESOLUCION LEGISLATIVA N

1150

c) LEY N

28857 .

d) DECRETO LEGISLATIVO N

1149

e)

25238

LEY N

RESPUESTA: D

EL PERSONAL DE LA POLICIA NACIONAL DEL PERU PASA


AUTOMATICAMENTE A LA SITUACION DE RETIRO AL CUMPLIR:

a) 30 AOS DE TIEMPO DE SERVICIO

b) 20 AOS DE TIEMPO DE SERVICIO

c) 28 AOS DE TIEMPO DE SERVICIO

d) 40 AOS DE TIEMPO DE SERVICIO

e) 25 AOS DE TIEMPO DE SERVICIO

RESPUESTA D

CUANDO LA DESIGNACION COMO DIRECTOR GENERAL DE LA


POLICIA NACIONAL DEL PERU, RECAE EN UN OFICIAL POLICIA DEL
GRADO DE GENERAL, ES ASCENDIDO AUTOMATICAMENTE.
a) AL GRADO DE GENERAL DE POLICIA

b) AL GRADO DE TENIENTE GENERAL

c) AL GRADO DE DIRECTOR GENERAL PNP

d) AL GRADO DE COMANDANTE GENERAL

e) NINGUNA DE LAS ANTERIORES

RESPUESTA B

LA PARTICIPACION DEL PERSONAL DE LA POLICIA NACIONAL DEL


PERU EN ENFRENTAMIENTO ARMADO, CORRESPONDE A:

A.

ACCION DE ARMAS

B.

ENFRENTAMIENTO ARMADO

C.

ACCION DE ENFRENTAMIENTO

D.

ACCION DE ARMAS

E.

ACTO DE SERVICIOS

RESPUESTA A

ES LA CONDICION EN LA QUE SE ENCUENTRA EL PERSONAL


PNP QUE GOZA DE EMPLEO PERO QUE SE ENCUENTRAN IMPEDIDO
DE EJERCER UN CARGO.
a) SITUACION DE ACTIVIDAD FUERA DE CUADRO

b) SITUACION DE RETIRO

c) SITUACION DE ACTIVIDAD

d) SITUACION DE DISPONIBILIDAD

e) SITUACION POLICIAL

RESPUESTA A

EL PERSONAL DE LA POLICIA NACIONAL PASARA


AUTOMATICAMENTE DE LA SITUACIN DE DISPONIBILIDAD A LA DE
RETIRO CUANDO PERMANEZCA:
a) CUATRO AOS CONSECUTIVOS EN SITUACIN DE DISPONIBILIDAD.

b) TRES AOS CONSECUTIVOS EN SITUACIN DE DISPONIBILIDAD.

c) DOS AOS CONSECUTIVOS EN SITUACIN DE DISPONIBILIDAD.

d) UN AO CONSECUTIVOS EN SITUACIN DE DISPONIBILIDAD.

e) CINCO AOS CONSECUTIVOS EN SITUACIN DE DISPONIBILIDAD.

RESPUESTA C

ES ATRIBUCION DEL SUPERIOR JERARQUICO, CONCEDER


PERMISO AL PERSONAL DE LA POLICIA NACIONAL DEL PERU, QUE
LOS FACULTE AUSENTARSE DEL TRABAJO POR RAZONES
DEBIDAMENTE MOTIVADAS Y JUSTIFICADAS, SIN DESCUENTO
REMUNERATIVO ALGUNO, PUDIENDO SER ESTAS POR:
a) ONOMASTICO

b) MATRIMONIO

c) FALLECIMIENTO DE HIJOS, PADRES O CONYUGE

d) TRATAMIENTO MEDICO

e) TODAS LAS ANTERIORES

RESPUESTA E

EL PERSONAL DE LA POLICIA NACIONAL DEL PERU,


DECLARADO CON DISCAPACIDAD, SER ASIGNADO A
CARGOS NETAMENTE:

A OPERATIVOS
.
b) ADMINISTRATIVOS

c) INTELIGENCIA

d) AUXILIARES

e) APOYO

RESPUESTA B

LA BONIFICACIN POR ANTIGEDAD PARA LOS QUE POSTULEN


POR TERCERA VEZ ES DE:

a) 30.00 PUNTOS

b) 60.00 PUNTOS

c) 80.00 PUNTOS

d) 20.00 PUNTOS

e) 100.00 PUNTOS

RESPUESTA B

PASARA A LA SITUACION DE RETIRO POR LA CAUSAL DE


INSUFICIENCIA DISCIPLINARIA EL PERSONAL DE LA PNP QUE
OBTENGA EN UN PERIODO UNA NOTA ANUAL DE DISCIPLINA:

a) MENOR O IGUAL A 52 PUNTOS EN DOS PERIODOS

b) MENOR O IGUAL A 50 PUNTOS

c) MENOR O IGUAL A 53 PUNTOS

d) MENOR O IGUAL A 55 PUNTOS

e) MENOR O IGUAL A 54 PUNTOS

RESPUESTA A

PARA LA NOTIFICACION DE LAS RESOLUCIONES DE PASE A


RETIRO POR RENOVACION SE DEBE TENER EN CUENTA LAS
FORMALIDADES PREVISTAS EN LA LEY N:

a) 27444

b) 24477

c) 27744

d) 28857

e) 28557

RESPUESTA A

ES LOS DEMERITOS IMPUESTOS SE PONDERAN HASTA..


DEL AO DEL PROCESO DE ASCENSO . SOLO UNO CORRESPONDE

a) 30 DE JUNIO

b) 1 DE ENERO

c) 1 DE ABRIL

d) 31 DEJULIO
e) 31 DE DICIEMBRE

RESPUESTA E

A LOS CUANTOS AOS LOS SUBOFICIALES DE ARMAS Y DE SERVICIOS,


COMPRENDIDOS EN LOS ARTCULOS 65 66 Y 67 TIENEN DERECHO A
SOLICITAR SU PASE A LA SITUACIN DE RETIRO, SIN REMBOLSAR A LA
INSTITUCIN EL MONTO PROPORCIONAL AL GASTO EFECTUADO EN SUS
ESTUDIOS, EL CUAL NO SER MENOR AL 25% DE LOS GASTOS TOTALES.
:
a) (7) AOS,

b) (5) AOS

c) (3) AOS
.

d) 6 AOS

e) 8 AOS.

C Respuesta

PARA QUE EL PERSONAL DE LA POLICIA NACIONAL DEL PERU PUEDA SER


CONSIDERADO EN EL PROCESO DE RENOVACION, DEBE TENER LOS AOS
DE PERMANENCIA EN EL GRADO O TIEMPO DE SERVICIO MINIMO A LA FECHA
DE PROYECTADO EL CAMBIO DE SITUACION POLICIAL, QUE A
CONTINUACION SE INDICAN : (MARQUE LA RESPUESTA INCORRECTA)
a) TENIENTE GENERAL 1 AO EN EL GRADO O 32 AOS DE TIEMPO DE
SERVICIOS

b) GENERAL 2 AOS EN EL GRADO O 30 AOS DE TIEMPO DE SERVICIOS

c) CORONEL 6 AOS EN EL GRADO O 26 AOS DE TIEMPO DE SERVICIOS

d) COMANDANTE 6 AOS EN EL GRADO O 23 AOS DE TIEMPO DE SERVICIOS

e) PARA MAYORES 4 AOS EN EL GRADO Y 20 AOS DE TIEMPO DE SERVICIOS

Respuesta E

. ES UNA CAUSAL PARA QUE EL PERSONAL DE LA POLICIA NACIONAL DEL


PERU EN SITUACION DE ACTIVIDAD PASE A LA SITUACION DE
DISPONIBILIDAD: (SEALE LA RESPUESTA CORRECTA
A. SANCION IMPUESTA

B. SENTENCIA JUDICIAL CONDENATORIA

C. ACCIDENTE FORTUITO

D. ABANDONO DE SERVICIO

E. SANCION DE RIGOR

Respuesta B

PARA EFECTOS DE LA PRESENTE LEY, CUANDO SE CONSIDERE


OCASION DEL SERVICIO?
a) CONSECUENCIA EXTERNA QUE SE PRODUCE COMO RESULTADO DEL
SERVICIO POLICAL, QUE HA PRESTADO EL PERSONAL PNP, EN
CUMPLIMIENTO DE LA MISION INSTITUCIONAL O FUNCIONES PROPIAS
INHERENTES A SU FUNCION

b) ACCION QUE DESARROLLA EL PERSONAL PNP, EN CUMPLIMIENTO DE


SUS FUNCIONES

c) PARTICIPACION DEL PERSONAL PNP EN ENFRENTAMIENTO ARMADO


d) EN CUMPLIMIENTO DE LA MISION INSTITUCIONAL O FUNCIONES PROPIAS
INHERENTES DE SU FUNCION
e) CONDICION EN LA QUE SE ENCUENTRA PERSONAL PNP QUE GOZA DE
EMPLEO

Respuesta A

EN EL AMBITO DE LA APLICACION DE LA LEY ALCANZA:

a) A TODO EL PERSONAL DE LA PNP

b) AL PERSONAL CIVIL DE CONFORMIDAD A LA LEY DE LA PNP

c) LOS CADETES Y ALUMNOS DE LAS ESCUELAS DE FORMACION

d) A LOS EMPLEADOS CIVILES

e) A LOS SUBOFICIALES

ASIMILADOS

Respuesta A

AOS DE PERMAMENCIA EN EL GRADO O TIEMPO MINIMO DE


SERVICIOS PARA SER CONISIDERADOS EN EL PROCESO DE
RENOVACION:

a) TENENTE GENERAL : (01) AO EN EL GRADO O (20) AOS DE TIEMPO


DE SERVICIO
b) MAYOR (04) AOS EN EL GRADO O (20) AOS DE TIEMPO DE SERVICIOS

c) GENERAL (02) AOS EN EL GRADOO (20) AOS DE TIEMPO DE SERVICIOS

d) COMANDANTE (04) AOS EN EL GRADO O (20) AOS DE TIEMPO DE SERVICIO

e) TODAS LAS ANTERIORES

Respuesta E

LAS LISTAS DE RENDIMIENTO


ANUALMENTE EN EL MES DE:

PROFESIONAL

SE

PUBLICAN

a) JULIO.

b) ENERO.

c) MARZO.

d) DICIEMBRE.

e) SOLO DESPUS DE CULMINADA LA CALIFICACIN ANUAL EN JUNIO.

Respuesta A

EL PASE A LA SITUACION DE DISPONIBILIDAD NO PUEDE DURAR MAS


DE:

a) 3 AOS

b) MAS DE DOS MESES


c) CINCO MESES

d) MENOS DE TRES AOS

e) MAS DE DOS AOS

Respuesta E

FACTOR ANTIGEDAD: EL PUNTAJE CORRESPONDIENTE AL FACTOR


ANTIGEDAD, SER OTORGADO EN FUNCIN AL NMERO DE VECES
QUE EL PERSONAL DE ARMAS Y DE SERVICIO, HA SIDO INSCRITO EN EL
CUADRO DE MRITOS, SIN HABER ASCENDIDO POR FALTA DE
VACANTES, Y TENDR LA CALIFICACIN SIGUIENTE:
:

a) PRIMERA VEZ
b) TERCERA VEZ

c) CUARTA

VEZ

d) SEGUNDA VEZ

e) QUINTA

VEZ

00.00 PUNTOS
30.00 PUNTOS

80.00 PUNTOS

20.00 PUNTOS

IOO,00 PUNTOS

Respuesta D

EL LMITE DE EDAD EN EL GRADO PARA, SUBOFICIALES


POLICAS, EL GRADO DE SUBOFICIAL DE TERCERA DE LA POLICA
NACIONAL DEL PER ES:

a) 55 AOS.
b) .- 58 AOS.
c) - 60 AOS.

d) 57 AOS.

e) 56 AOS.

Respuesta A

EL LMITE DE EDAD EN EL GRADO PARA MAYORES


POLICA NACIONAL DEL PER ES:
:

58 AOS.)

b) 59 AOS

49 AOS

d) 57 AOS

e) 60 AOS

DE LA

RESPUESTA C

SEALE A LOS CUANTOS AOS DE SERVICIO COMO OFICIAL PASA A


LA SITUACIN DE RETIRO EL DIRECTOR GENERAL.

a) 30 AOS

b) 35 AOS

c) NINGUNO

d) 29 AOS

e) 34 AOS

RESPUESTA C

PUEDEN PASAR A LA SITUACIN DE RETIRO POR RENOVACIN


DE CUADROS: SEALE LA PREMISA INCORRECTA.

a) LOS OFICIALES DE SERVICIOS

b) LOS MAYORES DE ARMAS

c) LOS OFICIALES. DE ARMAS

d) LOS SUB OFICIALES SUPERIORES .

e) LOS OFICIALES ARMEROS.

RESPUESTA E

EL PASE A LA SITUACIN DE RETIRO POR RENOVACIN DE


CUADROS SE EFECTA CONSIDERANDO LOS AOS DE
PERMANECA EN EL GRADO: SEALE LA PREMISA
INCORRECTA.
a) MAYORES 54 AOS EN EL GRADO O 2O AOS DE TIEMPO DE SERVICIOS.

b) GENERAL 2 AOS EN EL GRADO O 2O AOS DE TIEMPO DE SERVICIOS.

c) MAYORES 7 AOS EN EL GRADO O 20 AOS DE TIEMPO DE SERVICIOS

d) MAYORES 4 AOS EN EL GRADO O 27 AOS DE TIEMPO DE SERVICIOS

e) MAYORES 2 AOS EN EL GRADO O 25 AOS DE TIEMPO DE SERVICIOS

RESPUESTA B

NO PUEDEN SER DESIGNADOS PARA OCUPAR CARGO EN EL


EXTERIOR.

a) EL PERSONAL POLICIAL QUE SE ENCUENTRA EN LIMITE DE


EDAD EN EL GRADO
b) EL PERSONAL POLICIAL QUE EST POR CUMPLIR 35 AOS
EN EL SERVICIO.
c) EL PERSONAL POLICIAL QUE EST POR CUMPLIR 38 AOS
EN EL SERVICIO.
d) EL PERSONAL POLICIAL QUE ESTA POR PASAR A LA SITUACIN
DE RETIRO
e) EL PERSONAL POLICIAL QUE TIENE 34 AOS DE SERVICIO.

RESPUESTA A

EL PASE A LA SITUACIN DE DISPONIBILIDAD LA EMITE: SEALE LA


PREMISA CORRECTA.

a) SENTENCIA DEL TRIBUNAL ADMINISTRATIVO DISCIPLINARIO.

b) SENTENCIA DEL TRIBUNAL ADMINISTRATIVO NACIONAL.

c) POR INSPECTORA GENERAL O INSPECTORAS DESCENTRALIZADAS.

d) TRIBUNAL ADMINISTRATIVO

e) EL RGANO DISCIPLINARIO..

RESPUESTA C

EL PASE A LA SITUACIN DE RETIRO POR INSUFICIENCIA


PROFESIONAL SE PRODUCE CUANDO.

a) NO APROBAR LA EVALUACION DE DESEMPEO

b) NO SE PRESENTA AL ACENSO POR TRES VECES CONSECUTIVAS

c) NO SE ADAPTAN AL SISTEMA EDUCATIVO..

d) NO APRUEBA LOS CURSOS INSTITUCIONALES

e) LA CALIFICACIN ES BAJA.

RESPUESTA A

PASA A LA SITUACIN
PROFESIONAL CUANDO:

DE

RETIRO

POR

INSUFICIENCIA

a) SEA DESAPROBADO DE LOS CURSOS DE CAPACITACIN O


PERFECCIONAMIENTO.
b) NO APROBO O ALCANZO VACANTE AL GRADO INMEDIATO SUPERIOR
DURANTE SEIS AOS CONSECUTIVOS O DISCONTINUOS.
c) SE HA DESAPROBADO TRES VECES DE LOS CURSOS DE RENDIMIENTO
PROFESIONAL.

d) SE ENCUENTRA UBICADO EN LA LISTA TRES DE RENDIMIENTO PROFESIONAL .

e) SE ENCUENTRA UBICADO EN LA LISTA CUATRO .

Respuesta B

EL PERSONAL PNP, SOMETIDOS A PROCESO ADMINISTRATIVO


DISCIPLINARIO, SE LE PUEDE APLICAR LAS, MEDIDAS
CAUTELARES:

a PRIVACION DE SU CARGO

b) PRIVACION DEL EMPLEO

c) SEPARACION DEL EMPLEO


.
d) SEPARACION DEL EMPLEO Y CARGO
.
e) SEPARACION DEL CARGO Y GRADO
.

Respuesta C

EN EL CASO DE LOS OFICIALES DE SERVICIOS SOLO PUEDEN


ASIMILARSE A LA PNP:

a) LOS MDICOS Y OBSTTRICAS

b) LOS ABOGADOS Y CONTADORES.

c) LOS PROFESIONALES TITULADOS.

d) LOS PROFESIONALES CON PROFESIONES AFINES

e) LOS PROFESIONALES CON POSGRADO.

Respuesta C

You might also like