Nueva Ley

30220
Universitaria
Captulos 7 y 8
INTEGRANTES DE GRUPO:

Bryan Mori Vargas

Esther Muoz Ruiz
Lucy Mendoza
Fernndez
Nataly Crdova
Gngora
Pilar Portocarrero
Silva

GOBIERNO DE LA
UNIVERSIDAD
CAPITULO 7

GOBIERNO DE LA UNIVERSIDAD
El gobierno de la universidad se ejerce
jerrquicamente
por
las
siguientes
instancias:
La Asamblea
Universitaria.

El Rector.
Los Consejos de
Facultad.

El Consejo
Universitario.
El Decano.

ASAMBLEA UNIVERSITARIA
La Asamblea Universitaria es un rgano colegiado que
representa a la comunidad universitaria, se encarga de
dictar las polticas generales de la universidad y est
constituida por:

a) El Rector, quien la preside.

b) Los Vicerrectores.
c) Los Decanos de las Facultades.
d) El Director de la Escuela de Posgrado.

e) Los representantes de los docentes de las

diversas Facultades.
f) Los representantes de los estudiantes de pregrado y
posgrado.
g) El representante de los graduados, en calidad de
supernumerario, con voz y voto.
h)
Un
representante
de
los
trabajadores
administrativos, con voz y sin voto

La Asamblea universitaria
a)A iniciativa del Rector o de quien legtimamente
haga sus veces.
b)Ha pedido de ms de la mitad del nmero total
de miembros del Consejo Universitario.
c)Ha pedido de ms de la mitad del nmero total
de los miembros de la Asamblea Universitaria.

Atribuciones
a) Aprobar las polticas de desarrollo universitario.
b) Reformar el estatuto de la universidad.
c) Velar por el adecuado cumplimiento de los instrumentos de planeamiento de la universidad..
d) Declarar la revocatoria y vacancia del Rector y los Vicerrectores
e) Elegir a los integrantes del Comit Electoral Universitario, del Tribunal de Honor Universitario y
Defensor Universitario.
f) Designar anualmente entre sus miembros a los integrantes de la Comisin Permanente encargada
de fiscalizar la gestin de la universidad.
g) Evaluar y aprobar la memoria anual, el informe semestral de gestin del Rector y el informe de
rendicin de cuentas del presupuesto anual ejecutado.
h) Declarar en receso temporal a la universidad o a cualquiera de sus unidades acadmicas, cuando
las circunstancias lo requieran, con cargo a informar a la SUNEDU.

CONSEJO UNIVERSITARIO
a) El Rector, quien lo preside; o quien legalmente haga sus veces.
b) Los Vicerrectores.
c) Un cuarto (1/4) del nmero total de Decanos, elegidos por y entre
ellos.
d) El Director de la Escuela de Posgrado.
e) Los representantes de los estudiantes regulares.
f) Un representante de los graduados, con voz y voto.

Atribuciones
a) Aprobar a propuesta del Rector, los instrumentos de planeamiento de la universidad.
b) Dictar el reglamento general de la universidad.
c) Aprobar el presupuesto general de la universidad.
d) Proponer a la Asamblea Universitaria la creacin, fusin, supresin o reorganizacin de
unidades acadmicas e institutos de investigacin.
e) Concordar y ratificar los planes de estudios y de trabajo propuestos por las unidades
acadmicas.
f) Nombrar al Director General de Administracin y al Secretario General, a propuesta del
Rector.
g) Nombrar, contratar, ratificar, promover y remover a los docentes.
h) Nombrar, contratar, promover y remover al personal administrativo a propuesta de la
respectiva unidad.
i) Conferir los grados acadmicos y los ttulos profesionales aprobados por las Facultades y
Escuela de Posgrado, as como otorgar distinciones honorficas y reconocer y revalidar los
estudios, grados y ttulos de universidades extranjeras.

EL RECTOR
Tiene a su cargo y a dedicacin exclusiva, la direccin, conduccin
y gestin del gobierno universitario en todos sus mbitos.
Requisitos
a) Ser ciudadano en ejercicio.
b) Ser docente ordinario en la categora de principal en el
Per o su equivalente en el extranjero
c) Tener grado acadmico de Doctor.

Atribuciones
a) Presidir el Consejo Universitario y la Asamblea Universitaria.
b) Dirigir la actividad acadmica de la Universidad.
c) Presentar al Consejo Universitario, para su aprobacin, los
instrumentos de planeamiento institucional de la universidad.
d) Refrendar los diplomas de grados acadmicos y ttulos
profesionales.
f) Presentar a la Asamblea Universitaria la memoria anual.
g) Transparentar la informacin econmica y financiera de la
universidad.
h) Cumplir y hacer cumplir la Ley Universitaria N 30220.
i) Proponer al consejo universitario la conformacin de
comisiones especiales cuando sea necesario.
j) Las dems que le otorguen la ley y el Estatuto de la universidad.

CONSEJOS DE FACULTAD
- El Consejo de Facultad est integrado por:
a) El Decano, quien lo preside o legalmente quien haga sus veces.
b) Los representantes de los docentes.
c) Los representantes de los estudiantes regulares.

- Las atribuciones del Consejo de Facultad son:

a) Proponer al Consejo Universitario la contratacin, nombramiento, etc.
b) Aprobar los currculos y planes de estudio.
c) Dictar el Reglamento acadmico de la Facultad
d) Aprobar, a propuesta del Decano, el Plan Estratgico o plan de Desarrollo
de la Facultad, el Plan Operativo Anual de Funcionamiento, y su memoria
anual.
e) Aprobar los Reglamentos Internos de la Facultad.
f) Proponer al Consejo Universitario, el Proyecto de Presupuesto de la
Facultad.

EL D ECAN O
Es elegido por un
Mxima autoridad de
periodo de cuatro aos
gobierno de la Facultad
REQUISITO
S:
Ser ciudadano en ejercicio
Ser docente en la categora de
principal en el Per o en el extranjero
Tener grado de Doctor o
Maestro en su especialidad,
No haber sido condenado por delito doloso
No estar consignado en el registro nacional de
sanciones de destitucin y despido
No estar consignado en el registro de
deudores alimentarios morosos

EL D ECAN O
ATRIBUCIONE
S:

EL D ECAN O
ELECCIN:

Es
elegido
mediante
votacin
universal,
obligatoria directa
y
secreta por todos los
docentes
ordinarios y
estudiantes
matriculados
de
la
Facultad

SECRETARA G EN ERAL

Su firma certifica los

documentos oficiales
de la universidad
Es designado por el
Consejo Universitario

D IRECCIO N G EN ERAL D E
AD M IN ISTRACIO N

Es un profesional en
gestin
administrativa responsable de
conducir
los procesos de
administracin de los recursos
humanos, materiales y financieros
que garanticen servicios de
calidad, equidad y pertinencia.

TRIBU N AL D E H O N O R
U N IVERSITARIO

Tiene como funcin emitir

juicios de valor sobre toda
cuestin tica
Est conformado por tres
docentes ordinarios en la
categora de principal

VACAN CIA D E LAS AU TO RID AD ES

D E LA U N IVERSID AD

CO M ISI N PERM AN EN TE D E
FISCALIZACI N
o Encargado de vigilar la gestin
acadmica, administrativa y
econmica de la universidad
pblica.
o Est integrada por dos docentes,
un estudiante de pregrado y un
estudiante de posgrado

REM U N ERACIO N ES Y D IETAS

No reciben dietas, ni
pago alguno por las
sesiones en las que
participen

DOCENTES
CAPITULO 8

FUNCIONES

La investigacin
El mejoramiento continuo y
permanente de la enseanza
La proyeccin social
La gestin universitaria

DOCENTES:
ORDINARIOS
EXTRAORDINARIOS
CONTRATADOS

R EQ U IS ITO S PA R A EL EJER C IC IO
D E LA D O C EN C IA

A D M IS IO N Y P R O M O C IO N EN LA
C A R R ER A D O C EN TE
La admisin a la
carrera docente
se
hace
por
concurso pblico
de mritos. Tiene
como
base
fundamental
la
calidad intelectual
y acadmica del
concursante.

La promocin de la carrera docente es la

siguiente

Para ser profesor principal se requiere

ttulo profesional, grado de Doctor el
mismo que debe haber sido obtenido con
estudios presenciales, y haber sido
nombrado antes como profesor asociado
Para ser profesor asociado se requiere
ttulo profesional, grado de maestro, y
haber sido nombrado previamente como
profesor auxiliar
Para ser profesor auxiliar se requiere ttulo
profesional, grado de Maestro, y tener
como mnimo cinco (5) aos en el ejercicio
profesional

P ER IO D O D E EV A LU A C IO N
PA R A EL N O M B R A M IEN TO Y
C ES E D E LO S P R O FES O R ES
O R D IN A R IO S

El periodo de
nombramiento de los
profesores ordinarios
es de:
- profesores auxiliares
3 aos
- profesores asociados

P ER IO D O D E EV A LU A C IO N
PA R A EL N O M B R A M IEN TO Y
C ES E D E LO S P R O FES O R ES
O R D IN A R IO S
Los profesores ordinarios pueden ser:

A
DEDICACIN
EXCLUSIVA
A TIEMPO
COMPLETO
A TIEMPO
PARCIAL

D EB ER ES D EL D O C EN TE

D ER EC H O S D EL D O C EN TE

S A N C IO N ES
Amonestacin escrita.
Suspensin en el cargo
hasta por 30 das sin goce
de remuneraciones.
Cese temporal en el cargo
sin goce de remuneraciones
desde 31 das hasta 12
meses.

CALIFICACIN Y
GRAVEDAD DE LA
FALTA

El docente es separado
preventivamente sin perjuicio
de la sancin que se imponga
Es atribucin del rgano de
gobierno correspondiente.

AMONESTACIN
ESCRITA

Es impuesta por la autoridad

inmediata superior.

SUSPENSIN

Hasta por 30 das sin goce de

remuneracin

MEDIDAS
PREVENTIVAS

CESE TEMPORAL

DESTITUCIN

Por la transgresin de los

principios, deberes,
obligaciones
y prohibiciones.
Por
la transgresin
de los
principios, deberes,
obligaciones y prohibiciones en
forma muy grave

R EM U N ER A C IO N ES
Se establecen por
categora y su
financiamiento proviene
de las transferencias
corrientes del tesoro
pblico.